17時退社 - 宮崎県 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容□社会福祉法人スマイリング・パーク 子育て事業部、認定こども園まるのキンダーガーテン、こばとキンダーガー テンでの新卒の保育教諭を募集します。また、令和８年４月に一万城町に新し い認定こども園開設するので、合わせて募集します。 □地域の未来を担う子どもたちお一人お一人の子育ち支援、子育て家庭を支援 していく保育と教育のプロフェッショナルを目指します。 ※法人内の小規模保育園の正規職員も合わせて募集します。 ※近く、都城市内に新しい認定こども園も開設予定です。 「変更範囲：業務変更なし」 転勤の範囲は、都城市の事業所内

仕事内容人材管理スタッフ／27卒限定 人材管理スタッフ 有給100 消化が当たり前 残業ほぼゼロ ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【企業主導型】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容□社会福祉法人スマイリング・パーク 高齢者事業部、小規模多機能型居宅介護ほほえみの園ヒストリア前浜 での新卒の介護職員を募集します。 □介護を受けることを支援させて頂くのにとどまらず、 高齢者一人一人の自分らしい生き方、日常の生活を支援します。 生活の支援者であるプロフェッショナルを目指します。 ※宮崎市大塚にある小規模多機能型居宅介護の介護職員も合わせて募集します 。 「変更範囲：業務変更なし」転勤の範囲は居住している市町村の事業所

仕事内容入所者の生活全般の介護（食事・入浴・身の回りの世話） ※入所者数は４２名です。夜勤は職員３名体制となります。勤務時間は相談に 応じます。詳しくは面接時にご相談下さい。日勤だけの勤務も可能です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護付有料老人ホームでの入居者様への生活援助および介護全般 対象利用者：要支援１～要介護５までの方（定員１００名） ・食事、入浴、排泄、衣類着脱等の介助 ・掃除、洗濯等の援助 ・健康管理 ほか 業務の変更範囲：変更なし 【仕事と生活の両立宣言】 一．職員間で勤務の調整をし働きやすい職場環境づくりに努めます 一．子供が生まれる際、父親の年休取得を推奨します。

仕事内容定員７５名の保育所型認定こども園で、０～５歳児クラスの保育業 務、病児、病後児の保育が仕事内容となります。早番・遅番等のシ フト勤務で、残業はほとんどありません。チーム保育を大事にして おり、２９名の職員で苦手な分野を得意な先生がカバーして保育し ており、非常にアットホームな雰囲気の中で働けます。 ※藤森メソッドを取り入れており「見守る保育」を実践しています ※職員同士の協力体制が整っており、休みも取得しやすい環境です ※スキルアップのための研修も充実しています。 ※変更の範囲：なし

仕事内容＊施設に入所されている障害のある方の生活支援全般。 ・夜間帯の生活支援、日中の作業支援、入浴支援、食事支援、排せつ支援等 ・買い物の訓練等で外出することもあります ＊パソコンによる記録、計画書作成 ＊経験のない方も指導致しますので安心してご応募下さい。 「職務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ◎認知症の症状の進行予防や周辺症状の改善、生活機能の回復のための訓練を行います。 ◎外来リハビリ、訪問リハビリ、通所リハビリ等によりご利用者の機能改善やレベル向上を図ります。 ◎食事や洗面などの日常生活訓練、就業に向けての作業訓練など幅広い援助を行います。 ※一定期間、グループ内の福祉現場を経験します。 ※新入職員研修（集合研修1か月、月～金勤務・土日休み、待遇面変更なし）を行います。適性を判断したうえで、本配属します。しっかり基本を理解、同期の親睦も深めます。 ※応募前見学できます（Web対応も可）。お一人でも、ご友人やご家族と一緒でも大歓迎です。お気軽にご

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ◎身体の機能に障害のあるご利用者に対して、筋力増強のための運動療法、温熱・電気などを使った物理療法を施し、動作能力の回復を図ります。 ◎外来リハビリ、訪問リハビリ、通所リハビリ等によりご利用者の機能改善やレベル向上を図ります。 ※一定期間、グループ内の福祉現場を経験します。 ※新入職員研修（集合研修1か月、月～金勤務・土日休み、待遇面変更なし）を行います。適性を判断したうえで、本配属します。しっかり基本を理解、同期の親睦も深めます。 ※応募前見学できます（Web対応も可）。お一人でも、ご友人やご家族と一緒でも大歓迎です。お気軽にご相談ください。 1.受動喫煙

仕事内容◎介護老人保健施設での介護業務全般、ケアプランに基づくケアや、日常生活 を楽しんでいただくためのイベントの企画や運営等も行います。 ●入所者定員：５０名 ＊教育はクリニカルラダーシステムを使って段階的にキャリアアップしていき ます。就業１年目は教育担当者が計画したプランに沿って教育を行い、２～３ 年目の先輩がチューター（相談役）としてサポートします。 ＊院内外研修や介護研修を通して、九州大会や全国大会での研究発表の機会も あります。＊変更範囲：一般病棟・療養病棟・老健 ◆２０１６ユースエール認定企業（企業ＰＲシートあり）

仕事内容介護付有料老人ホームでの入居者様への生活援助および介護全般 対象利用者：要支援１～要介護５までの方（定員１００名） ・食事、入浴、排泄、衣類着脱等の介助 ・掃除、洗濯等の援助 ・健康管理 ほか 業務の変更範囲：変更なし 【仕事と生活の両立宣言】（宮崎県が推奨しています） 一．職員間で勤務の調整をし働きやすい職場環境づくりに努めます 一．子供が生まれる際、父親の年休取得を推奨します

仕事内容入居者様の食事、入浴、排泄、更衣など日常生活の介護業務全般 介護記録業務、行事の企画・運営（他職種と協力して行います） ・ＩＣＴ（ケア記録システム、インカム、見守りシステム）を活用 ・移乗サポートロボットを導入しノーリフティングを推進 ・新人職員研修はバイザー制度で丁寧に指導します ※就業時間について、補足事項にも記載あります 変更範囲：変更なし 厚生労働省：子育てサポート企業「くるみん」認定企業 宮崎県：働きやすい職場「ひなたの極み」認証企業

仕事内容利用者の健康チェック、トイレ介助、食事介助、入浴介助、見守り等 ケアプラン作成、カルテ入力 （介護ソフトやタブレット等でＩＣＴ化、簡単入力） 各種介護ロボット（リフトや見守りシステム）導入中 （身体・精神的負担軽減） 定期的・必要に応じて都度、研修会を実施しております 夜勤：あり（１６：００～翌１０：００／休憩１２０分） 月４回程度ありますが２人体制で練習期間があります 変更範囲：変更なし

仕事内容◎病棟においての看護業務 ・病床：４６０床 ＊夜勤（準夜勤、深夜勤合わせて）月９回程度 ・準夜勤（１６：３０～１：３０） ・深夜夜勤（０：３０～９：３０） 【就業時間欄を参考】 （３）二交代制夜勤（休憩１２０分） 【業務の変更の範囲：法人の指定する範囲】

仕事内容認知症によりご自宅での生活が困難になった方々のために、少人数で共同 生活を営むことのできる家庭的な住まいです。住み慣れた街でお客様の生 活形式を守りながら、食事・入浴・排泄等の介助や機能訓練を行うお仕事 です。 【仕事例】食事介助・入浴介助・排泄介助（おむつ交換）・簡単な調理・ 居室整備・レクリエーション・介護記録作成 等 変更の範囲：変更なし

仕事内容【絶好のロケーションで海と山に囲まれた自然の空気のなかで利用者様のゆと りと安らぎ、潤いのある生活をご支援するお仕事です。・利用者様が笑顔で生 活できるお手伝いをしていただきます】入浴、食事、排せつ介助や見守り。軽 い体操などのリクレーションなど。※経験の少ない方や、ブランクのある方で も先輩が親切丁寧に仕事を教えてくれるので、安心して働くことができます。 ※希望休の相談にも柔軟に応じます。＊資格取得に向けて、がんばる職員には 取得費用の補助があり。＊がんばるスタッフには人事制度による正当な評価を 行います。 （３）の勤務時間帯は休憩１２０分。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎野崎東病院に於いての病棟看護業務 ・整形外科病棟：５０床 ・混合病棟４６床（内科、泌尿器科、整形外科） ＊三交代制の場合 月８～９回程度（３名体制） ・準夜勤（１６：００～翌１：００） ・深夜勤（０：３０～９：３０） 二交代制の場合 月４～５回程度 ・１６：００～翌９：３０（休憩１２０分） 【業務の変更範囲：法人の指定する範囲】

仕事内容【無料の資格取得制度あり！最短半年でキャリアアップが可能】 ◆仕事内容：障害のある方のご自宅に伺い、生活のお手伝いをお願いします。 ・見守り／寝返りのサポート ・日常生活のお手伝い（食事、入浴 など） ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ◎将来的には新規事業所の立ち上げなど、マネジメント業務もお任せします。 ※詳細は面接時にお伝えします。