医療ソーシャルワーカー 病棟 - 静岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方出来る方、又はどちらか出来る方（選択も可能で す）（２）は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入院患者様の朝と夕方の看護補助、洗面介助、食事介助、排泄介助 、清拭、洗濯、などを行っていただきます。 ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし 入院患者様の朝と夕方の看護補助、洗面介助、食事介助、排泄介助 、清拭、洗濯、などを行っていただきます。 ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし

勤務時間○平日16:00～22:30(実働6時間・休憩30分) ○土日祝休み・その他 ※週3,4日勤務の相談も可能です。

仕事内容【夕方からの病院内サポートスタッフ(夕食の配膳下膳、患者さんの身の回りのお世話など)】夕方から6時間だけ！｜高時給1500円｜病棟サポートスタッフ☆ ■ アピール ／ 夕方からの病院内サポートスタッフ(夕食の配膳下膳、患者さんの身の回りのお世話など) 静岡県浜松市浜名区小林の病院にて募集中！ ＼ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方

仕事内容■会社名 静岡県浜松市天竜区の病院 ■メインキャッチ 病院の医療ソーシャルワーカー/静岡県浜松市天竜区/慢性疾患に悩む高齢者に最善の医療・看護・介護を提供し、広々した天竜の景観の中で療養していただけるよう、職員一同努力いたしております。 ■コメント 休み多め 車通勤OK 土日休み 日休み 住宅手当あり 賞与４ヶ月以上 産休・育休 社会保険完備 土日祝休み 19時まで勤務 ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の医療ソーシャルワーカー ■仕事内容 病院の医療ソーシャルワーカー業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 精神保健福祉士 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療ソーシャルワーカーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 233600~270000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 静岡県三島市徳倉1195-793 【アクセス】 JR御殿場線長泉なめり 【必須資格】 精神保健福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 家族手当 / 資格手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇

勤務時間8:00～16:30(実働7.5h) 日勤のお仕事です！ ※休憩時間は法定通り

仕事内容【お食事の配膳・下膳・身の回りの介助など/病棟サポート業務】増員！｜高時給！｜土日休み可！未経験OK！ ■ アピール ／ お食事の配膳・下膳・身の回りの介助など/病棟サポート業務 静岡県富士市の病院にて募集中！ ＼ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変化しても働き続け

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日122日＞病院にて医療ソーシャルワーカーの募集です＠浜松市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 病院における医療ソーシャルワーカー業務 ・療養中の心理的・社会的問題の解決、調整援助 ・退院援助 ・社会復帰援助（治療と仕事の両立支援） ・受診・受療援助 ・経済的問題の解決、調整援助 ・地域活動 ・その他 【業務内容(変更の範囲)】 当病院の定める

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ あずみ苑磐田/求人/生活相談員・支援相談員・医療相談員/正社員/ショートステイ/磐田市 ☆新規オープニングスタッフ募集 ☆研修制度、福利厚生が充実 ☆レオパレス21グループ100%出資の子会社で安心 ☆有休がとりやすく、プライベートが充実 アズ・ライフケアは、2013年に誕生した、レオパレス21グループのシル

仕事内容湖山医療福祉グループ 湖山医療福祉グループは、全国各地で高齢者施設や療養病床を運営し、超高齢化社会に対応した医療・介護サービスを提供しています。 2000年の介護保険制度施行以来、地域に寄り添った施設運営を重視し、地元の若者を採用してきました。 現在、30法人・260サービス拠点を有し、地域からの支持を受けて成長を遂げています。 職員のスキル向上を目指し、「KOYAMA College」を開校し、資格取得や研修をサポート。 また、海外研修やアートボランティア活動など、多様な取り組みを行っています。 湖山医療福祉グループは「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を理念に掲げ、地域に根差した独自の

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ デイセンターほのぼの於呂/求人/生活相談員・支援相談員・医療相談員/正社員/デイサービス/浜松市浜名区 ＼生活相談員を募集します！／ ★マイカーで通勤もらくらく♪ ★幅広い年齢の方が活躍しています！ 職種 生活相談員・支援相談員・医療相談員 施設形態 デイサービス 休日・休暇 【シフト制】 ・週休2日制

仕事内容岩波駅（JR御殿場線）より車で5分ほどの場所にある142床の療養型病院です。 職員の働きやすい環境！ 0歳～就学前の子供を対象にした保育所完備。 単身用入居可能な住宅を完備（独身寮） 残業もほとんどなく有給休暇の取得実績が高い。 岩波駅からの送迎あり。 その他充実した福利厚生があります。 医療療養病床（142床）慢性疾患や特定疾患のみならず、亜急性期の患者様、痰の吸引・点滴・気管切開・床ずれの改善・人工呼吸器・酸素吸入・人工透析などの医療行為が継続的に必要で、施設や在宅での看護が困難な方をお預かりしております。 その中で出来るだけリハビリやレクリエーションを施行し、より快適な入院生活を送ってい

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 金谷ケアパークそよ風/求人/生活相談員・支援相談員・医療相談員/正社員/有料老人ホーム/島田市 正社員×相談員のお仕事★ ユニマットでは皆さんが安心して働ける環境づくりを一番に考えています。 世界一のしあわせ創造企業を目指します 【ユニマット】と聞いて何を想像されるでしょうか？ 一般的には、もしかしたら

仕事内容平日のみ◎地域医療を事務で支える縁の下の力持ち！医療事務を… 【オンライン面談実施中！】お家にいながら新しいお仕事決められます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～ 月給180000円 残業手当別途支給 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 静岡県掛川市菖蒲ヶ池1-1 募集情報 平日のみ◎地域医療を事務で支える縁の下の力持ち！医療事務を募集 ソラストでは社員の働きやすさを大切にしております＊ 医療の仕事を、安心して長く続けたい方へ。 ソラストは、医療現場を支える多様な医療系職種を、チームで支える会社です★ 〇未経験の方も、経験を活か

仕事内容喜生会は静岡県富士市・富士宮市を中心とする地域に根ざした病院と老人保健施設で、高齢者の医療と福祉に貢献しています。 経験や離職期間に合わせた中途採用者向けの教育プログラム、教育研修制度も整っております。 安心してスタートできる環境が整っています。 新富士病院 206床を備え、内科（神経・腎臓・消化器）、皮膚科、リハビリテーション科、透析センター、歯科の診療を行っている病院です。 ヒューマンライフ富士／新富士ケアセンター 介護・看護・リハビリを必要とした高齢者の為の介護老人保健施設です。 訪問看護ステーション喜あつはら 住み慣れた地域や自宅でその人らしい暮らしが安心してできるよう「通い」「泊まり

仕事内容掲載期間：03/25（水）～03/31（火） 弘遠会 天竜すずかけ病院 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 慢性疾患に悩む高齢者に最善の医療・看護・介護を提供し、広々した天竜の景観の中で療養していただけるよう、職員一同努力いたしております。 静岡県浜松市天竜区の病院・医療ソーシャルワーカー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、賞与４ヶ月以上、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ すずかけグループ病院 慢性疾患に悩む高齢者に最善の医療・看護・介護を提供し、広々した天竜の景観の中で療養していただけるよう、職員一同努力いたしておりま

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおける医療ソーシャルワーカーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 204258~259732円 【住所】 静岡県掛川市下垂木3350 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)掛川車10分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施

仕事内容気候温暖、風光明媚な自然環境に恵まれ、小説『伊豆の踊子』の舞台にもなった河津温泉郷の近くに昭和44年5月に河津浜病院は開設されました。 昭和61年8月に竣工した鉄筋コンクリート造り耐震耐火構造の主病棟他、一連の近代的施設のもとで 院長はじめ職員が一致協力して、患者さんにより良い医療を提供し、名実共に南伊豆一の心の病の病院を目指しています。 また、平成11年9月には介護老人保健施設 『河津おもと苑』を伊豆地区では初めて開設し、高齢者医療・ 介護の拠点になるべくスタッフ一丸となって努力しています。 おもと苑ではリハビリテーション、看護・介護ケアを必要とする高齢者に 対して医療ケアと日常生活サービス

勤務時間残業なし （1）08時30分～17時00分（休憩60分） （2）08時30分～17時00分の時間の間の4時間以上 ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容JA静岡厚生連が運営母体となる公的病院で福利厚生が充実し、安心して働くことができます♪ 総合病院・介護老人保健施設・特別養護老人ホームなどを様々な施設を運営しているので幅広いスキルを身に着けることができます。 未経験でも始めることができるお仕事で、丁寧に指導・サポートを行っています。 ◎病棟での看護師業務 ・診療補助 ・看護 ・処置与薬等 ・チームナースの実践 一般病床、緩和ケア病床、地域包括ケア病床設置オーダリングは電子（ＰＣ）作業となります。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知

仕事内容<仕事内容> 【静岡市駿河区】訪問診療クリニックの地域連携室相談員／看護師資格を活かせます!! 在宅診療クリニックの相談窓口として、患者様・ご家族様・クリニックをつなぐ様々な業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ◯病院から在宅へ移行する患者様の相談支援業務 ◯地域の医療/介護事業者との連絡調整業務 ◯療養中の社会的問題の解決、相談業務 ◯新規申込み契約の対応 ◯退院カンファレンスへの参加 ◯電子カルテへの患者情報登録 ◯電話対応 など ◎「私たちがどんな治療を行いたいか」ではなく、「患者様がどうしたいか・何を求めているか」をともに考え、実現していきましょう!! ※従事すべき業務の

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は１３：００から１６：００または１７：００の時間内で のシフト制になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病棟医療事務課内で、主にドクター入力補助や書類整理・事務作業 全般を担当していただきます。 変更範囲：仕事内容変更予定なし 病棟医療事務課内で、主にドクター入力補助や書類整理・事務作業 全般を担当していただきます。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

仕事内容日本で最初の認知症高齢者を専門に治療をする病院です。 スタッフ全員が認知症改善のプロとして患者様の治療にあたっております。 理事長先生の勉強会について ・理事長先生は、当院のスタッフに対しての勉強会を開催（週1回） 入院している患者様の症例を挙げて、その患者様の症状の解説そしてスタッフがどうその患者様に接すればよいのか説明。ご自身のスキルアップや仕事に対する不安も解消されます。 ・残業少なめです。 ワークライフバランスを大切に勤務できます。 ・育児手当有。 扶養になっている子供の保育料の半額負担します。 ・休日は3日までの希望を出すことができ、ほぼ希望どおりに休めるので自由度が高く、プライベー