愛媛県今治市の障がい者支援施設の求人・仕事・採用

仕事内容ミニトマトを中心とした野菜の栽培・収穫を行う事業所です。 障がい者の方と一緒に栽培・収穫も行います。 【業務内容】 ・ミニトマトを中心に野菜の栽培・収穫 ・施設の清掃 ・その他雑務など 〇ご不明な点がございましたら、担当者までお気軽にお問い合わせ ください。 ※変更範囲：変更なし ○中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用に恵まれなかった方歓迎

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時30分〜7時30分 就業時間に関する特記事項：就業日数は相談に応じます。（週３回から可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週の労働日数は１回勤務＝２日の表示のため、回数としては 週２～３回程度になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※知的障がい者入所施設にて、利用者の介助業務（夜勤）を 行います。 《主な業務内容と勤務例》 ・就寝・起床サポート、夜間の見守り、緊急時の対応など （食事の準備や片付け、排泄介助、服薬介助、巡回による安否確認 、清掃など） ２０：３０ 勤務開始（引継ぎ、巡回、排せつ介助など） １：００ 記録表確認 ３：００ 休憩（１時間） ５：００ 起床介助 ６：００ バイタル計測・排せつ介助等 ７：３０ 引継ぎ ＊変更範囲：会社の定める業務の範囲内

仕事内容【業務内容】 ・利用者様の日常生活の介助・支援業務 ・利用者様の相談対応 ・病院受診等の送迎・付き添い ・健康管理や余暇活動のサポート ・施設の清掃業務 ・その他 障がい者施設での勤務になります。 ご不明な点がございましたら、担当者までお気軽にお問い合わせ ください。 ○中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用に恵まれなかった方限定 ※変更範囲：変更なし

仕事内容賞与年間4.6ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設で、利用者さまが安心して日常生活を送り、自分らしく社会参加できるよう、生活支援や見守り、活動のサポートを行う仕事です。 一人ひとりの特性やペースに寄り添った支援が特徴です。 ① 利用者さまの生活支援：食事介助・排泄介助・入浴介助・移動や更衣のサポート・服薬確認・見守り ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・整理整頓・消毒・リネン交換・備品管理 ③ 日中活動・社会参加の支援：作業やレクリエーションの補助・外出や行事の付き添い・生活訓練のサポート・

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による（月間休日数８～９日） 月に２日ほど希望休制度実施 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【業務内容】 ・健康状態の把握や管理、処置等の看護業務 ・病院受診等の送迎・付き添い ・利用者様への日常生活の介助・支援業務 ・施設の清掃業務 ・その他 障害者施設での勤務になります。 その他、ご質問等あればお気軽にお問い合わせください。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 ※8時30分～17時30分の間の4時間程度 ※8時30分～17時30分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設で、利用者さまが安心して日常生活を送り、自分らしく社会参加できるよう、生活支援や見守り、活動のサポートを行う仕事です。 一人ひとりの特性やペースに寄り添った支援が特徴です。 ① 利用者さまの生活支援：食事介助・排泄介助・入浴介助・移動や更衣のサポート・服薬確認・見守り ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・整理整頓・消毒・リネン交換・備品管理 ③ 日中活動・社会参加の支援：作業やレクリエーションの補助・外出や行事の付き添い・生活訓練のサポート・記録作成 ④ チーム連携・コミュニケーション支援：利用者さまの体調や様子の変化の

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設において、利用者の生活状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、目標達成に向けた支援を総合的にコーディネートします。 利用者やご家族への相談支援をはじめ、行政や関係機関との連絡調整を行い、安心してサービスを利用できる環境づくりを進めます。 さらに、支援スタッフへの指導・育成や業務管理、支援内容の改善、サービス品質の維持・向上など、施設全体のマネジメントにも幅広く携わっていただきます。 DI-1078(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理

仕事内容賞与年間4.6ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日123日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設で看護師として、利用者さまが安心して日常生活を送り、自分らしく生活できるよう、健康管理や医療的サポートを行う仕事です。 身体障害・知的障害・精神障害など、一人ひとり異なる特性や支援内容に合わせて関わることが特徴で、医療面だけでなく生活全体を支える役割を担います。 ① 利用者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・通院対応・医療機関との連携・体調不良時の対応など ② 医療的ケア・日常生活支援 喀痰吸引

仕事内容【業務内容】 ・健康状態の把握や管理処置等の看護業務 ・病院受診等の送迎・付き添い ・利用者様への日常生活の介助・支援業務 ・施設の清掃業務 ・その他 障害者施設での勤務になります。 その他、ご質問等あればお気軽にお問い合わせください。 ※変更範囲：変更なし ○中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用に恵まれなかった方歓迎

仕事内容【業務内容】 ・健康状態の把握や管理処置等の看護業務 ・病院受診等の送迎・付き添い ・利用者様への日常生活の介助・支援業務 ・施設の清掃業務 ・その他 障害者施設での勤務になります。 その他、ご質問等あればお気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし ○中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用に恵まれなかった方歓迎

仕事内容半数以上が未経験入社！DX化促進で負担をラクに！賞与2.2ヶ月分！社員寮ありの生活支援員のお仕事！ なんらかの特性をお持ちの利用者さんの日常生活の介助、支援業務全般を行っていただきます。主な業務内容は、レクリエーション活動、施設内の清掃、洗濯、食事介助、入浴介助など。自分で動ける方が多いため、❝介護❞よりも❝見守りながらサポートする❞お仕事です。 肉体的な疲労も少なく、介護で腰を痛めてしまった方の転職にもおすすめ◎ 常に見守りが必要というわけでなはいので、知識や経験のない方でも安心して始められます。 ※仕事内容変更の可能性：なし 〈この求人の注目ポイント！〉 ★ 半数以上が未経験

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 介護施設でのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたリハビリ計画の作成や機能訓練を行い、日常生活動作の維持・向上をサポートしていただきます。 また、介護職員・看護師など多職種と連携しながら、身体機能の評価やリハビリ指導、福祉用具の提案などの業務をお任せします。 RH-1388(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）としての勤務経験者優遇 高

仕事内容賞与年間3.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日119日で無理なく長期勤務が可能！ グループホームにて、リハビリ業務全般を担当していただきます。 認知症をお持ちのご利用者様が、住み慣れた環境に近い家庭的な空間で安心して生活できるよう、身体機能の維持や生活動作訓練を行っていただきます。 また、介護職員と連携し、食事・入浴・移動など日常生活に寄り添った生活リハビリや、転倒予防を目的とした支援にも携わっていただきます。 RH-1393(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハ

勤務時間17:00～9:00（実働13時間） 休憩 19:00～20:00、21:00～22:00、23:00～24:00（合計180分） 6:15～15:00（実働8時間） 休憩 10:00～10:45（合計45分） 8:30～17:15（実働8時間） 休憩 12:00～12:45（合計45分） 9:30～18:15（実働8時間） 休憩 13:00～13:45（合計45分） 11:00～19:45（実働8時間） 休憩 15:00～15:45（合計45分） 上記時間帯のシフト制です。 夜勤は勤務に慣れてから入って頂きます（月最大4回程度） ----------------------------------- シフト制 早朝からの勤務 朝遅めの勤務 （１０時以降） 夕方からの勤務 深夜からの勤務 フルタイム勤務 ２交替制 ３交替制 ----------------------------------- 残業 あり ひと月の残業時間見込み 10時間 残業月見込み時間は目安です。業務の状況により変動する場合があります。

仕事内容知的障害者施設にて入所者様の支援業務や介助補助を行って頂きます。 食事の見守りや介助、トイレ誘導、レクリエーション活動参加、レポート作成、入浴支援、備品発注等をお願いします。 資格や経験、専門的な知識は不問です。 未経験でも安心してスタートでき、一から丁寧に学べる環境で現在も当社スタッフが多数活躍しています。 頑張ってみようという意欲のある方、見学もできますのでご応募お待ちしております。 ┏┓ ┃ お問合せはこちら ┃ ┃ 0120－128－300 ┃ ┗┛ 【応募後の流れ】 求人へ応募 ↓ 営業所、センターよりご連絡いたします ↓ 登録案内、又は詳細のお伝えをいたします ―― 次の一手

仕事内容新規オープニング！お弁当づくりもアート制作も！あなたの専門性、活かしませんか？ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり ブランクOK 禁煙・分煙 社会保険完備 資格取得支援あり 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 精神保健福祉士 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 215,000円〜 上記の詳細 ・基本給：155,000円～ 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善手当：50,000円 ・資格手当：10,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・交通費：1日220円 ・昇給：年1回 ・賞与：あり 【勤務時

勤務時間シフト制 ※8時30分～17時15分の間の6時間程度 ※8時30分～17時15分の間の6時間程度 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ デイサービスにて、リハビリ業務全般を担当していただきます。 ご利用者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせた機能訓練を行い、在宅生活を安心して継続できるようサポートしていただきます。 また、介護職員・看護師など多職種と連携し、歩行訓練や転倒予防、生活動作訓練などを通して、身体機能の維持・向上に携わっていただきます。 RH-1391(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）としての勤

仕事内容■会社名 愛媛県今治市の障がい者施設 ■メインキャッチ 障がい者施設の生活支援員/就労継続支援A型事業所での生活支援員求人！フレックスタイム制！給与に経験考慮あり！ ■コメント 【コンサルタントから一言】 関東・愛媛に多数の障がい者支援施設を展開する企業が運営する、就労継続支援A型事業所です。2019年3月、東京プロ市場に上場しました。年間休日が120日以上、有給取得率も高く、産育休取得＆復帰率100%と、従業員が働きやすい環境づくりをされています。会社全体の平均年齢が30代半ばで、お若い方がご活躍中です。 マルクワークス喜田村では、工場内の清掃などの業務を委託されています。今回は、職業指

仕事内容【10月OPEN！】お弁当×アート制作×生活介護！日勤のみ・残業なし！休暇制度が充実！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 社会保険完備 資格取得支援あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 215,000円〜 上記の詳細 ・基本給：155,000円～ 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善手当：50,000円 ・資格手当：10,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・交通費：1日220円 ・昇給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務 【給与】 月収 215000~245000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 愛媛県今治市波方町樋口甲1683-1 【アクセス】 JR予讃線波方徒歩3分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 多々羅の里介護業務全般 【給与】 月収 189000~209000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 愛媛県今治市上浦町井口3865-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示)