福祉業界 - 京都府京都市下京区 の求人・仕事・採用

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護業務全般 CW-3695(介護職) ＼こんな方にもオススメ／ 福祉業界で社会貢献がしたい方 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 高齢者施設での勤務経験者 病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 初任者研修・実務者研修・介護福祉士所有者優遇 介護福祉士の資格取得を目指している方 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 ＼以下での勤務経験者は優遇いたします／ デイサービス グループホーム サービス

仕事内容具体的な業務 ■当社訪問医療マッサージのサービス告知業務 介護施設や介護事業所へ、健康保険適用の【訪問医療マッサージ】のご案内。 主にケアマネジャーに対し弊社の訪問医療マッサージを導入するメリットの提案を行い、新しい利用者様をご紹介頂きます。 ■サービスのご利用者、ご家族、紹介を頂いた事業所、医療機関への報告業務 医師からの同意書取得(健康保険適応の為、必要となります) マッサージ(施術)師とマッチング(スケジュール調整など) ■新規利用者のサービス開始に関する業務 サービス開始に伴うフォロー ご利用者宅での説明、担当施術師との打ち合わせなど ■既存取引先からの反響営業 ケアマネジャーに対し、

仕事内容★独身寮あり！★シニア世代も活躍中！★老人病院での看護師さん募集！ 一般・療養病棟での看護業務/A-01960 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【勤務地】 京都府京都市下京区 西七条93番地 【企業名・施設名】 医療法人愛友会 明石病院 募集情報 ★独身寮あり！★シニア世代も活躍中！★老人病院での看護師さん募集！ 【仕事内容】 一般・療養病棟での看護業務全般 ◇配属先病棟は面接後に決定 ◆独身寮完備(夜勤15,000円/月+光熱費) 資格：正看護師 経験：必須 月給：260,000円～(別途 経験給あり) ※上記の金額は夜勤手

仕事内容■仕事内容 ・訪問医療マッサージのサービス告知業務 介護施設や介護事業所へ、健康保険適用の訪問医療マッサージのご案内。 主にケアマネジャーに対し訪問医療マッサージを導入するメリットの提案を行い、新しい利用者様をご紹介頂きます。 ・サービスのご利用者、ご家族、紹介を頂いた事業所、医療機関への報告業務 医師からの同意書取得(健康保険適応の為、必要となります) マッサージ(施術)師とマッチング(スケジュール調整など) ・新規利用者のサービス開始に関する業務 サービス開始に伴うフォロー ご利用者宅での説明、担当施術師との打ち合わせなど ・既存取引先からの反響営業 ケアマネジャーに対し、利用者様の

仕事内容■仕事内容 （マネジメント業務） 1．マネジメント全般 管理業務として、施術師や事務員といった人材だけでなく営業所全体のマネジメント。 ・営業所の運営(売上管理、債券管理など) ・スタッフ管理(面談、指導、教育、評価など) （相談員業務） 1．訪問医療マッサージのサービス告知業務 介護施設や介護事業所へ、健康保険適用の訪問医療マッサージのご案内。 主にケアマネジャーに対し訪問医療マッサージを導入するメリットの提案を行い、新しい利用者様をご紹介頂きます。 2．サービスのご利用者、ご家族、紹介を頂いた事業所、医療機関への報告業務 ・医師からの同意書取得(健康保険適応の為、必要となります) ・マ

仕事内容下京区／デイサービス／正社員／最寄り駅より徒歩10分／地元に愛されるデイサービス！/6022_250537 デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助（歩行介助、衣服着脱） ・排せつ介助（トイレ誘導） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃 等 デイサービスの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 施設形態：デイサービス 定員：35名 設立：平成20年4月 【施設の特徴】 京都駅から徒歩10分の好立地！アクセス抜群のデイサービスです。 地元に愛されるデイサービスで近隣の利用者がほとんでです。 また、職員間のチー

仕事内容■会社名 京都府京都市下京区の障害者施設 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!/障害者施設の介護職・ヘルパー/『賞与あり』安心の待遇◎介護職・ヘルパー ■コメント ・デイサービスでの介助・レクリエーション・送迎補助などを通して、利用者様の一日を支えられます。 ・月給225,000円～343,000円を目安に、昇給あり・賞与ありなど待遇面も確認しやすい条件です。 ・残業はほとんどなく、仕事終わりの時間も確保しやすい働き方が叶います。 ・駅から通いやすい立地で、毎日の通勤負担を抑えやすい点も魅力です。 ・資格取得支援があり、働きながらスキルアップを目指しやすい職場です。 ■雇用形態 正社員

仕事内容【下京区／特別養護老人ホーム／正社員／看護師】賞与５ヵ月分！オープニングスタッフ募集中！/6022_291941 特別養護老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、医師・病院との連携 ・緊急時対応 ・経管栄養 ・医療処置（褥瘡処置、痰吸引、ストマ、インシュリン注射等） ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 ・オンコールあり 特別養護老人ホームでの看護師・正社員の求人です 【施設概要】 設立：2024年4月 特別養護老人ホーム： 80床 【会社紹介】 「地域に密着した医療と心温かい看護・介護をめざしています」 交番と保育園が併設

仕事内容◎常勤ケアマネジャー募集◎丹波口駅から徒歩すぐ◎大手企業の正社員！◎マイカー通勤可 サ高住でのケアマネジャー/A-01868 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,100円～ 【勤務地】 京都府京都市下京区 中堂寺庄ノ内町46番地7 【企業名・施設名】 サービス付き高齢者向け住宅 グランメゾン京都五条御前 募集情報 ◎常勤ケアマネジャー募集◎丹波口駅から徒歩すぐ◎大手企業の正社員！◎マイカー通勤可 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務 ☆ケアプラン作成、電話・来客応対など(介護業務ありません) 資格：必須(ケアマネージャー

勤務時間シフト制 ※7時30分～19時00分の間の1時間以上 ※7時30分～19時00分の間の1時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設で、利用者さまが安心して日常生活を送り、自分らしく社会参加できるよう、生活支援や見守り、活動のサポートを行う仕事です。 一人ひとりの特性やペースに寄り添った支援が特徴です。 ① 利用者さまの生活支援：食事介助・排泄介助・入浴介助・移動や更衣のサポート・服薬確認・見守り ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・整理整頓・消毒・リネン交換・備品管理 ③ 日中活動・社会参加の支援：作業やレクリエーションの補助・外出や行事の付き添い・生活訓練のサポート・記録作成 ④ チーム連携・コミュニケーション支援：利用者さまの体調や様子の変化の

仕事内容下京区／有料老人ホーム／正社員／経験必須／大手法人運営で好待遇！/6022_215278 有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（個浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換） 介護付き有料老人ホームにおける介護職・正社員求人です。 【施設概要】 居室数:54室 開設:2018年3月 【施設の特徴】 リゾートホテルを全国で運営する会社のグループ施設です。笑顔に満ちた生活の提供を実現するため、スタ

勤務時間シフト制 (1)8時45分～13時00分(2)17時00分～19時00分 (1)8時45分～13時00分 (2)17時00分～19時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均3時間

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 介護施設で看護師として、利用者さまが安心して生活できるよう、健康管理や医療的ケアを行う仕事です。 日常生活の場である施設内で、介護職や医師、多職種と連携しながら、利用者さま一人ひとりの健康を支える役割を担います。 ① 健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・体調不良時の対応・医師への報告連携など ② 医療的ケア 点滴・インスリン注射・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・経管栄養管理・医療機器管理・感染症対策など ③ 日常生活を支えるサポート 食事時の健康確認・入浴可否の判断・リハビリやレクリエー

仕事内容下京区／定期巡回／正社員／社会福祉法人が運営の定期巡回サービスです。/6022_272624 利用者宅へ定期的に訪問し、暮らしを見守るサービスです。 ・１日に決められた訪問スケジュールを原付バイクで巡回します。 ・訪問時間は５分から３０分（最長）です。 ・安否確認、服薬確認、排泄介助、更衣、掃除、洗濯や デイサービスの送り出し、買物代行などを行います。 ・利用者から相談を受けたりサービス調整を行うオペレーター業務 ・夜勤帯は随時対応のため、事業所待機になります。 ○１日のスケジュール 例）Ａさま ７：１５ー７：２５ 排泄介助、起床介助 Ｂさま ７：３５ー７：４０ 水分補給、服薬確認 Ｃ

仕事内容〇医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 ・求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など ・事業所：病院、介護施設、保育園など ・求職者様、法人様の両方を担う、 両面型スタイルとなります。 ・2～4名程度のチーム体制となります。 ・1日当たり平均3人新たな求職者様が割り振られ、1か月あたりでは50～60名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります。(≒4～5名程度の決定人数) ・基本は非対面型の営業スタイルですが、求職者様・法人様がOKである場合は、対面で対応する場合も多々ありま

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 介護業務全般 CW-3696(介護職) ＼こんな方にもオススメ／ 福祉業界で社会貢献がしたい方 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 高齢者施設での勤務経験者 病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 初任者研修・実務者研修・介護福祉士所有者優遇 介護福祉士の資格取得を目指している方 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方

仕事内容◎デイサービスでの看護業務◎正社員求人◎日勤のみ♪ デイサービスでの看護業務/A-01168 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,000円～ 【勤務地】 京都府京都市下京区 堀之内町278 エリッツ5ｔｈビル 【企業名・施設名】 パナソニックエイジフリー株式会社 パナソニックエイジフリーケアセンター下京・デイサービス 募集情報 ◎デイサービスでの看護業務◎正社員求人◎日勤のみ♪ 【仕事内容】 デイサービスでの看護のお仕事です。 ●定員：30名 ●正社員求人 ●駅チカの施設です。 【資格】正看護師、准看護師 【経験】必須 【月給】 229,00

仕事内容下京区／デイサービス／正社員／最寄り駅より徒歩6分／残業がほぼなくオンオフの切替が可能です。/6022_252834 デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助（歩行介助、衣服着脱） ・排せつ介助（トイレ誘導） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃 等 デイサービスの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 施設形態：デイサービス 定員：38名 設立：平成13年9月 【施設の特徴】 丹波口駅より徒歩6分！電車通勤、自転車通勤、バイク通勤と通勤しやすいデイサービスです。 また、業務スケジュールは管理者がバランスを

仕事内容下京区／特別養護老人ホーム／正社員／年間休日120日以上／充実の福利厚生制度/6022_215324 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・昼食配膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換等） ・介護記録 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・年間休日120日以上とワークライフバランス取れます！ ・大手法人経営ならではの充実の福利厚生制度！ ・前年度賞与実績3.50カ月分支給！ 【施設概要】 ・開設 200

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障