保育園 - 秋田県横手市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊年間休日１０８日（月平均９日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎０歳児から就学前児の保育業務 ◎主な業務内容は、遊びの見守り、食事・お昼寝などのサポート等 一人ひとりの気持ちに寄り添いながら幅広い保育業務に携われます ◎新しい働き方！１日６時間勤務でも各種手当・賞与が充実 フルタイムが難しい方も、安定した待遇で長く働けます ブランクのある方、子育て中の方など、働き方を応援します！ ◎見学、職場体験も随時受付中！遠慮なくお問い合わせください！ ◎当法人ＨＰ、インスタグラム等で職場の雰囲気をご覧ください！ ◆定年年齢を超えられた方でも別途条件でご相談に応じます。 ※「変更範囲：なし」「兼業不可」 【短時間勤務正職員】

仕事内容【賞与年3回・計3.00ヶ月分】年2日リフレッシュ休暇あり！2023年新園舎オープン◎ ●経験者さんはブランクがあっても大歓迎♪未経験の方も安心してチャレンジできるよう、丁寧なサポート体制が整った環境です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,496円～217,728円 【月給】18万496円～21万7,728円《内訳》基本給：16万4,900円～20万700円特殊業務手当：6,596円～8,028円処遇改善手当：9,000円《その他手当》分野別リーダー手当：5,000円～4万円休日保育手当：2,000円/回扶養手当：3,000円/人【昇給】1,300円～1,4

勤務時間【勤務日数】 月～土の間で週5日 【勤務時間】 (1)08:30～13:30 (2)13:30～18:30 (3)15:30～18:30 ★どれかのみの勤務でOK

仕事内容【お仕事内容】 ・0歳～5歳児の保育業務全般 ・園内外の清掃等 【園について】 ★★お子様のお見送りや、家事、自分の時間を過ごしてゆっくり出勤♪勤務時間は3タイプあり、1日3時間～勤務の時間帯もあるので、自分の時間や家庭の都合に合わせて働けます！★★ ★明るく温かな雰囲気で、相談事や意見が言いやすい風通しが良い職場環境です♪日々の保育も仲の良さを活かし、チームワークを意識しながら行っているので、残業はなく、仕事終わりはすぐに家庭の時間に移る事ができます！ ★実務未経験の方やブランクのある方でも、希望者には、施設内外での研修の機会を設けたり、頼りになる先輩職員が丁寧にサポートしていきますの

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：14時30分〜18時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数については相談可能 例：一日４時間～６時間の勤務希望等 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※休日は会社カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【仕事内容】 ・家庭的な小規模園での保育業務 ・定員１２名の０から２歳児の保育全般。 ・食事や睡眠、排泄の補助や衣類の着脱等、 ・一人ひとりの成長に寄り添った保育をします。 ・行事の準備等は職員全員で無理なく分担します。資格必須。 【ココが安心！】 ・残業や持ち帰りの仕事は一切ありません！ ・ピアノ技術は不要です。苦手な方もご安心下さい。 ・週２日から勤務可能。午前、午後のみの短時間勤務も可能。 ・園の雰囲気を見たい方、職場見学随時受付。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・ご希望の勤務時間をお伝えください ・就業時間は４～７時間程度 ・扶養範囲内をご希望の場合はお伝えください ※休憩時間は６時間以上勤務の場合にあり（６０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な納期の集中、受注の変更、臨時的注文業務繁忙のため、１カ 月８０時間、１年６６０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は所定勤務日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：8日

仕事内容■コンタクトセンターでのオフィスワーク（デスクワーク） ・クライアント企業のご契約者様からの電話受付・各種手配等 ・パソコンを使用する専用システムへの入力・レポート作成・事務 作業など ※未経験者でも研修制度でサポート。 正社員登用制度あり。頑張り次第で実務経験を積みながら責任者 ・管理者へのステップアップも可能です。 ◎営業行為、ノルマなし ◎企業内保育園完備。０歳児から５歳児までお預かり可能です。 ◎パートでの昇給・昇格あり 兼業・副業可 「変更の範囲：会社の定める業務」

勤務時間シフト制 (1)8時00分～15時00分(2)7時45分～14時45分 (1)8時00分～15時00分 (2)7時45分～14時45分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 給食調理の現場にて、利用者様やお客様へ提供する食事の調理業務を担当していただきます。 献立に基づき、食材の仕込み 下処理 加熱調理 盛り付けまで一連の作業を行い、安定した品質で食事を提供します。 学校 保育園 施設 企業など提供先に応じて、大量調理ならではの効率的な作業や時間管理が求められます。 また、配膳や提供業務、食器や器具の洗浄、衛生管理や清掃なども含め、チームで協力しながら業務を進めます。 栄養バランスや安全面に配慮しながら、毎日の食事を安定して提供するやりがいのある仕事です。 CPY-5556(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方に

仕事内容令和８年４月、移転改築オープン予定の三重保育所での勤務！ ＊経理・総務全般の事務を担当していただきます。 ・日次伝票入力、財務諸表作成、決算処理、給与計算、勤怠管理 ＊パソコンはＷｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ他、専用ソフトを使用します （使用方法は指導します）。 配属前に１～２ヶ月程度、横手市内の法人施設で基礎研修を受けて いただく予定です 「変更範囲：変更なし」「兼業不可」

仕事内容【仕事内容】 シャイニングワンスターズ株式会社 事業所内保育所 あたごキッズで、子どもたちの成長を地域と共に育む保育士を募集しています。 少人数制の家庭的な保育園で、一人ひとりの個性と向き合い、温かい関わりを大切にしながら、子どもたちの健やかな成長をサポートしていただきます。日々の遊びや活動を通して、子どもたちの「できた」という達成感を一緒に喜び、未来を担う子どもたちの成長を間近で見守る、やりがいのあるお仕事です。 ブランクのある方も、経験をお持ちの方も、それぞれの経験を活かして活躍できる環境です。最寄りの駅から徒歩圏内というアクセス抜群の立地で、勤務をサポートする寮も完備しております。子

仕事内容◎０歳児から就学前児の保育業務 ◎保育経験を考慮し、基本給を決定しています ◎就職支度金制度あり（中途採用：５０，０００円） ◎将来に備えた、２種類の退職金制度あり ◎横手市内勤務、引越しを伴う転勤はありません。 ◎独り立ちまでしっかりとサポートします ◎将来に備えた、２種類の退職金制度あり ◎見学、職場体験も随時受付中！遠慮なくお問い合わせください！ ◆定年年齢を超えられた方でも別途条件でご相談に応じます 「変更範囲：変更なし」「兼業不可」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜21時00分又は18時00分〜22時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数・時間 相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容◎「レストラン バル・パサポルテ」でのキッチン業務 ・盛り付け、切り出し ・食器類、道具類の片付け、洗浄（食洗機 使用） 等 「変更範囲：会社の定める業務」 【働き方改革関連認定企業（男女イキイキ職場宣言事業所）】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・ご希望の勤務時間をお伝えください ・就業時間は４～７時間程度 ・扶養範囲内をご希望の場合はお伝えください ※休憩時間は６時間以上勤務の場合にあり（６０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な納期の集中、受注の変更、臨時的注文業務繁忙のため、１カ 月８０時間、１年６６０時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝日のいずれか勤務可能な方。 ※年次有給休暇は所定勤務日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：8日

仕事内容■コンタクトセンターでのオフィスワーク（デスクワーク） ・クライアント企業のご契約者様からの電話受付・各種手配等 ・パソコンを使用する専用システムへの入力・レポート作成・事務 作業など ※未経験者でも研修制度でサポート。 正社員登用制度あり。頑張り次第で実務経験を積みながら責任者 ・管理者へのステップアップも可能です。 ◎営業行為、ノルマなし ◎企業内保育園完備。０歳児から５歳児までお預かり可能です。 ◎パートでの昇給・昇格あり ・兼業副業可 「変更の範囲：会社の定める業務」