株式会社クイックサポートの求人・仕事・採用

仕事内容【賞与5.3ヶ月分実績★東証上場グループ】 想定年収456万〜616万！年休126日・残業月平均15h 柔軟なBiz制度など働きやすさ抜群のルート営業 ＼「上場グループの安定」×「柔軟な働き方」を叶える／ 完全週休2日・年休126日│社員登用実績100% 出社・ランチ時間を調整できるBiz制度あり◎ ＼「上場グループの圧倒的な安定基盤」×「自分らしく柔軟に働ける環境」を両立！／ 「誰もが知る大手メーカーを支え、社会インフラの発展に貢献したい」 「これまでの量産部品の営業経験を活かし、より働きやすく待遇の良い環境へステップアップしたい」 そんな、確かな基盤のもとで長くキャリアを築いていきたい

仕事内容【月給30万年休125日】IT人材コンサルタント◇分業化&DXで効率化！未経験から半年で昇格可 【東梅田駅スグ・残業削減を推進】 専門知識ゼロからIT×人材のプロへ！ 事務作業ナシで本来の業務に集中◎ ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)創業14年、昨対比130％で成長中。従業員400名超の規模とIT特化の強みで、業界最高水準の収益性を誇る企業 (2)年間休日125日、土日祝休み。分業制とDX化により事務作業を徹底排除し、限られた時間で成果を出せる環境 (3)充実の社内研修・教育制度で未経験からITのプロに。企業に貢献する「RA職」or求職者の思いを叶える「CA職」 【お客様】 ▼企業

仕事内容（法人営業／新規事業）【東京 代々木勤務】◇東証グロース市場上場◇自身の提案で障害者雇用マーケットを変革できる◇ ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)支援企業360社超。社会課題を事業に変える「障がい者雇用支援のリーディングカンパニー」 (2)コアタイム10時〜15時のフレックス制度。仕事とプライベートを両立しながら、社会貢献性の高い仕事に集中できる労働環境 (3)顧客の声から新サービスを生み出す。企画からクロージングまで一貫して担う「コンサルティング営業職」 【お客様】 ・障がい者雇用の課題を抱える従業員100名以上の大手企業 ・商談相手は人事部門の担当者や経営層 【扱う商材・サービ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【自動車の整備・板金・塗装に関する実務経験をお持ちの方を求めています！】 ・整備のご経験をお持ちの方（年数不問） ・板金のご経験をお持ちの方（年数不問） ・塗装のご経験をお持ちの方（年数不問） ※上記いずれかのご経験をお持ちであれば、経験年数は不問です。 [歓迎] 【自動車業界でのご経験やコミュニケーションスキルを活かせます！】 ・中古車業界のご経験をお持ちの方 ・相手に合わせてわかりやすく伝えるコミュニケーション力をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【人の

仕事内容【完全週休2日制（土日祝）＆年間休日131日】 月給300,000円〜★昇給最大年12回★ 急成長ITベンチャーのコアメンバーとして大活躍！ 「20代から圧倒的に稼いで成長したい」を叶える！ 各種インセン＆新生活応援手当など充実の福利厚生◎ 営業経験が1年以上あれば、業界未経験の方も大歓迎！ 【仕事内容】 ■クライアント開拓や関係構築 求める人材要件をヒアリングし、適切なエンジニアを提案・紹介 ■自社エンジニアとキャリア面談 目標や希望条件（開発環境・収入・働き方等）をヒアリングし、エンジニアの希望を満たす案件を紹介 ■プロジェクト参画後のフォロー プロジェクト参画中のエンジニアへの定期的

仕事内容【年間休日120日／土日祝休み／住宅補助あり】 賞与年2回★業界トップクラスの安定企業★ 未経験からでも安心の「人柄重視」のルート営業！ ＼「居心地のいい職場で、ムリなく長く働きたい」を叶える！／ 家族手当や住宅手当など、大手ならではの充実の福利厚生◎ 営業経験のジャンルは一切不問です！ ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)創業40年以上。業界トップクラスのシェアを誇る塗料の専門商社 (2)明るく、風通しが良く、会話の絶えない職場。残業20時間以内でプライベートも◎ (3)「住」を守る提案。安定した需要にパートナーとして応える「ルート営業」 【お客様】 ・建築・建設業界や塗装業者様など

仕事内容■メインキャッチ 〈8月9月10月11月入社〉【今週の更新求人】 【急募！】理容師・美容師さん大募集！ ヘアカット専門店であなたの得意を活かしてください！ カット技術が磨けて充実した働き方が叶います。 シャンプー・カラー・パーマ・ひげそりはありません。 ≪月給27万円～≫≪社会保険完備≫≪ほぼノー残業≫ ＜40代歓迎！50代歓迎！＞ ■コメント ＼ カット専門店からスタイリストの募集です！／ 全国に展開中のカット専門サロン「クイックカットBB」からスタイリストの求人です。 その名の通りカット専門店なのでシャンプー、カラー、パーマなどのメニューは一切ありません。 手荒れや腰痛に悩まされていた理

仕事内容★週休2日制★昇給年4回＆賞与年2回★ GW・夏季・年末年始の長期休暇でプライベートも充実◎ 結婚・出産祝い金やLDH休暇など待遇バッチリ！ 頑張ってる人はしっかり評価したいから・・・ 年4回の昇給チャンス 働きやすい環境を用意してお待ちしています◎ 事業用不動産を仕入れて、不動産価値を高めて(リーシング・リノベーション等)売却することで利益を生み出す部署です。 当事業部の営業は、仕入れも販売も両面おこなうのが特徴です。 ■関係構築：戸建てマンションの用地仕入れ同様に、土地情報をご紹介いただくため、および中長期的な関係構築のために不動産会社様を訪店します。 ■販売活動：不動産会社様を

仕事内容【2025年度「働きがいのある会社」に認定】 ハイブリッド勤務★フレックスタイム制 最先端のHRテックで日本の「働きがい」を創造する！ ＼「専門スキルを高めて、もっと活躍したい」を叶えられる！／ 自由度の高い環境で、これからの当たり前を一緒につくりませんか？ ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)累計導入社数20，000社超。急成長中のHRテックで、日本の「働きがい」を創造する (2)週3出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務、フレックスタイム制で、自分らしい働き方が可能な職場 (3)「ジンジャー」の長期活用で、企業の人事労務業務の効率化・生産性向上を支援する「カスタマーサクセス職」

仕事内容＼未経験OK×年間休日128日 土日祝休み×残業月20hで家族の時間も大切に！手厚いインセンティブで高収入も叶う◎ 年休128日＆土日祝休み 残業月20hで家庭も大切に 未経験から年収500万超も可 社会貢献性の高い介護特化営業 ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)創業4年目で全国展開。250社以上の介護施設を支える社会貢献性があり、2033年の全国拠点網に向けて圧倒的成長を続ける企業 (2)年間休日128日×土日祝休み。残業は月平均20hで、代表も2児の父。家族や自分の時間を大切にできる環境 (3)介護業界特化だからこそ「日中の面談」が叶う、高達成・低残業の「コンサルティング営

仕事内容【賞与5.3ヶ月分実績★東証上場グループ】 想定年収456万〜616万！年休126日・残業月平均15h 柔軟なBiz制度など働きやすさ抜群のルート営業 ＼「上場グループの安定」×「柔軟な働き方」を叶える／ 完全週休2日・年休126日│社員登用実績100% 出社・ランチ時間を調整できるBiz制度あり◎ ＼「上場グループの圧倒的な安定基盤」×「自分らしく柔軟に働ける環境」を両立！／ 「誰もが知る大手メーカーを支え、社会インフラの発展に貢献したい」 「これまでの量産部品の営業経験を活かし、より働きやすく待遇の良い環境へステップアップしたい」 そんな、確かな基盤のもとで長くキャリアを築いていきたい

仕事内容【コアタイム（11:00〜14:00）のフレックスタイム制】 想定年収600万〜850万円★ 業界No.1の大手ならではの高待遇＆収入UPが目指せる！ 「自分のアイデアを形にして稼ぎたい」を叶える！ 在宅勤務制度あり◎私服勤務OKで自分らしく働ける♪ 経験を活かしてさらにステップアップしたい方大歓迎！ ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)業界No.1の実績、累計施工件数6，000戸超。ワンストップリノベーションで日本の暮らしを変えるリーディングカンパニー (2)在宅勤務制度あり、私服勤務OK。年齢や役職に関係なく意見が飛び交うフラットな雰囲気で裁量持って働ける (3)内装デザインからター

仕事内容【職種】専門職＞講師・トレーナー 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 自動車・住宅の補修ブランド『トータルリペア』を全国にフランチャイズ展開する当社にて、新規事業『出張型クイック軽板金』に加盟されたオーナー様へ技術指導や開業後のサポートを行っていただきます。 ◆加盟店オーナー様に対し、車の外装についた小傷やゆがみをリペア(補修)する技術を教えます。マニュアルに基づいた約1カ月の集中講習で、未経験の新規オーナー様もディーラー等からの仕事を受注できるレベルに育成します。 ◆開業後の早期収益安定を目指した技術・経営アド

仕事内容【月給35万円〜＋インセンティブ＋賞与年2回】 年間休日120日以上★完全週休2日制（火水） 設立以来右肩上がりの優良企業で確かな収入UPが目指せる！ ＼「もっと目の前のお客様に集中したい」を叶えられる！／ 家族手当や資格手当など、充実の待遇で安心！ 注文住宅の営業経験を活かして、ステップアップ◎ 東京・千葉中心の注文住宅の営業 「家づくりをしている間中、なんでこんな大変なことを楽しんでやってくれるんだろう？と思っていました（笑）BLISSさんとの家づくりは楽しかった思い出しかありません。」 実際にお客様にいただいたお声です。 都内を中心として土地の価格が高まっている中、狭小地や変形地

仕事内容【月給35万年休124日】初年度490万直行直帰OK◇東証プライムのルート営業 残業少なめ◆子育て支援手当・住宅補助制度有◆大阪営業所 【中途社員から「売りやすさ抜群」と好評】 圧倒的知名度のシェアNo.1商材！ 事務作業は専門部署がサポート◇直行直帰メインで自分のペースで稼げる環境◎ ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)創業20年で売上300億円超、10年で11倍の急成長。東証プライム上場＆国内シェアNo.1の安定感のある企業 (2)年間休日124日＆土日祝休み。直行直帰OK・事務作業は専門部署が対応、と効率よく働ける環境 (3)シェアNo.1の優位性。顧客との関係構築に集中できる「提

仕事内容＼調達営業×東証プライム上場グループ／価格交渉で病院経営を支える社会貢献◎ 年休124日×土日祝休み×賞与2回！連休取得も可能で福利厚生充実◎ 東証プライム上場の安定基盤 未経験から専門スキルを習得 手当充実＆賞与年2回で高収入 土日祝休みで年間休日124日 【東証プライム上場グループ／年休124日／土日祝休み／5日以上の連休取得OK】 病院で利用される診療材料や医薬品について、より「安全・安心・高品質・低コスト」な製品を調査・提案から価格交渉・手配を行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼ヒアリング 実際に製品を使用する医師のこだわりも考慮しながら 各病院にいらっしゃる購買担当者か

仕事内容 丸の内でキャリアアップ 保育スーパーバイザー募集 ｜保育×マネジメントで成長 事業所内保育施設 ｜年休125日 日祝休みでプライベート充実 ｜少人数保育で理想の保育を実現 ／400_KM3s 募集職種: 保育士 仕事内容: お任せしたい主な業務 マネージャーとして、事業所内保育施設の運営全般をお任せします。 現場に寄り添いながら、より良い保育環境づくりとチームマネジメントを担うポジションです。 ▼具体的には ・保護者対応 ・スタッフの育成／指導／面談 ・指導計画の確認 ・安全管理／衛生管理 ・施設の維持管理 ・本部との連携・調整 ・クライアント対応 ・行政手続き／監査対応 ・収支管理

仕事内容★新規営業【フルフレックス制度／年休125日／インセン有】 ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)会員制予防医療の先駆者であり業界トップの実績！人生100年時代の健康を守り抜く、東証プライム上場グループ企業 (2)年間休日125日＆コアタイムなしのフレックス制。商談からの直帰OKなど、各自のスケジュールに合わせた働き方が可能な環境 (3)健康という一生の価値を提案。エグゼクティブの生涯のパートナーとして信頼を得る「営業職」 【お客様】 ・個人事業主、中小企業の社長、役員クラスの方 ・社会的地位が高く、健康管理への意識が極めて高い方が多い 【扱う商材・サービス】 ・会員制総合メディカル倶楽

仕事内容【固定月給30万年休120日】 未経験95%×2年の育成研修で30代で年収2000万円も可能！ 東京海上グループの安定感×充実の研修制度◎ 【中途入社の95%が業界未経験】 入社5ヶ月間は完全固定給保障◎ 未経験から高収入を目指せる！ 土日祝休みで理想の働き方を実現！ ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)東京海上グループならではの豊富な商品ラインアップ＆圧倒的ネームバリュー (2)業績給+賞与年4回のため、成約件数=自身の収入に直結。30代で2000万円も可能！ (3)自由度の高い働き方が叶う「完全コンサルティング営業」 ■お客様 個人の場合： ・生命保険の加入を検討されている個人のお

仕事内容＼未経験歓迎×分譲マンションの管理営業／新規開拓なし＆残業少なめ◎ インセンティブや充実の退職金制度あり！年休119日で私生活も大切に働ける環境◎ 未経験から専門知識が身に付く丁寧な研修 残業月8h程度＆土日休みも相談可能 インセンティブと退職金制度で将来も安心 分譲マンションの管理組合に対し、建物資産価値向上の為の提案を行う仕事です。 ■担当業務 分譲マンションの管理組合や不動産を所有されているオーナー様に対し、日常管理業務の他、建物資産価値向上の為の提案を行っていただきます。 ■建物の設備から法律的な知識、資産のシミュレートの知識まで幅広く身に付けることができ、ご所有されている