ライフ - 荏原中延駅 の求人・仕事・採用

仕事内容給与： 月給260000~278500円 仕事内容： ・毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 ・年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます ・賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ 当社が運営する放課後施設にて 施設長候補スタッフを募集いたします！ 支援員としての業務はもちろん、 施設運営やスタッフのマネジメントなどにも 深くかかわるお仕事ですのでやりがい◎ また全国で220施設を運営する当社だからこそ あなたが思い描くキャリアを切り拓いていけるよう 様々な制度やキャリアパスを用意しています！ ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの

仕事内容荏原中延駅より徒歩6分で通勤も楽々♪残業少なめ＊産休育休取得実績あり＊19床の有床診療所です！ ●地域で生活する方にとって不足している「あったらいいな」を提供するという信念で、品川区で唯一の有床診療所をしています。 ●育児休暇取得実績もありますので、ライフスタイルが変わっても長く働くことができます！ ●残業が少なめなので、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：整形外科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：東京都品川区西中延１丁目１１ - １７ 【アクセス】：荏原中延徒歩6分 【固定給】：【月給】33万

仕事内容品川区のデイサービスで施設長募集!日曜定休・夜勤なし! 職種： 介護管理職 仕事内容： 品川区にある介護福祉施設「デイサービスセンター なごやか中延」の管理者(正社員)求人募集です。日勤のみで日曜定休。ワークライフバランスを保ちながら安定して働ける介護施設の正社員求人。介護資格と運転免許があれば、ブランクがあってもOK!管理職としてのご経験も必要ありません。介護施設長からエリアマネージャーや本社幹部へのキャリアアップも可能です。見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 ※なごやかケアリンクは、株式会社ソラストのグループ企業です 具体例 ■ご利用者様の新規獲得のための営業業務、渉外活動

仕事内容訪問診療クリニックでの診療アシスタント業務 【主な業務内容】 医師と共に患者様のご自宅に車で訪問し、診察の補助、 物品の準備など在宅医療のサポートを行います。 アシスタントによる医療行為はありません。 訪問前：訪問計画、カルテ、物品の準備 訪問中：運転、診察や処置のサポート、次回の訪問予定調整 訪問後：医療事務、物品の補充、車や器具のメンテナンス ＜おすすめポイント＞ 【東京・品川で安定の訪問診療クリニック正社員募集！】 ・診療アシスタント業務で医療行為なし。正看護師資格を活かしながら安心して働けます！ ・月給23万円～36万円＋賞与・昇給あり！前職年収保障制度で納得の待遇を目指せます！

仕事内容骨盤矯正2種、産後骨盤矯正、姿勢矯正、EMS、整体メニューなどの院内業務 ＜おすすめポイント＞ 【未経験歓迎！安定の正社員で鍼灸師デビューを応援】 ・骨盤矯正や整体メニューをはじめ、多彩な院内業務に挑戦できる整・接骨院で月給24.2万～40万円の好待遇！ ・充実の研修制度と4ヶ月毎のインセンティブ、年間1～2回の京都研修でスキルアップとモチベーションもばっちり！ ・日曜定休＆平日シフト1日、GW・夏季・年末年始の連休に加え有給取得率100%、ワークライフバランス重視の鍼灸師にぴったり！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険：完備（労災・雇用・健康・厚生） 昇給：有 賞与：有 通勤手当：実費支給

仕事内容東京ヤクルト販売株式会社/東京都品川区/販売スタッフ【オススメ】 ・ヤクルトスタッフのマネジメント業務 ヤクルトスタッフをサポートしながら担当エリア全体の売上向上や適正なセンター運営を行います。 ～1年目～ 実際にヤクルトスタッフのお仕事を経験していただきます。「健康アドバイザー」としてヤクルト商品をとおして、お客さまに 健康をお届けするのが主な仕事です。 ～2年目～ 2年目以降は販売促進やヤクルトスタッフのマネジメント方法など、業務知識を習得します。 ～3年目～ 3年目以降はセンターのマネージャーとして独り立ち！センター運営をお願いします。 ※お住いの地域を考慮して就業場所を決定します

仕事内容戸越駅★認可園★月給30.5万～★正社員保育士★残業少なく人間関係◎ 社員雇用で保育のお仕事始めよう！子供が好き☆そんな気持ちだけで十分です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～320,000円 月給30万円～32万円 ※経験値加算あり(保育以外の経験も加味) 〇賞与：年2回(7月・12月) 実績2.0ヶ月 【勤務地】 東京都品川区戸越5-14-23 池田ビル1・2F 募集情報 ◆保育士さん自ら子供たちに対して「豊かな心を持った輝いた大人」の姿を魅せ、子どもたちに夢や希望があることを伝えてます◎ ◆年間休日125日以上！ ◆子育て期間中は

仕事内容中延駅徒歩3分！主任！認可保育園！年間休日129日以上！月給25万円以上/275253 キララサポートはあなたに合ったお仕事を紹介！認可保育園や企業内保育施設等のお仕事多数あり！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～310,000円 【諸手当】 賞与,昇給,残業手当,その他 ・キャリアアップ手当 ・役職手当 ・処遇改善手当 ー高収入のお仕事ー ガッツリ稼ぎたい方や以前の職場で給与の面でお悩みの方にも安心♪ <賞与> 年2回(月給の2ヶ月分) 【勤務地】 東京都品川区戸越6丁目15番-5 募集情報 【このお仕事のココがポイント】 ◇希少な主

勤務時間9:00~18:00の中で4時間～ 8時間勤務の場合 休憩60分 ※所定労働時間を超える労働の有無：無

仕事内容仕事内容（主な業務内容） 子どもたちの成長を支える支援 「こぱんはうすさくら」直営店舗にて、児童指導員として発達に特性のあるお子さまへの支援を行っていただきます。小集団での活動を通じて、一人ひとりの発達段階に合わせたきめ細やかなケアを実施。無理をさせず、楽しく過ごす中で成功体験を積み重ね、自己肯定感を育んでいくことを大切にしています。保護者や関係機関と連携しながら、子どもたちが安心して成長できる環境づくりに携わっていただけます。未経験の方でも研修制度が整っているため、安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画に基づいたケアの実施 ・保護者との面談や相談対応 ・屋内外で

勤務時間【勤務時間】 週1日以上/1日4時間以上 (勤務時間例) 7:00～22:00開始の中で1日4時間以上 ※朝勤/昼勤/夜勤/などご希望はお聞かせください！

仕事内容【職種名】 ハイクラスホテルでのサービス/id;vvOGJ 【会社名】 id;vvOGJ 【PR】 荏原中延駅でお探しなら！/id;vvOGJ/高校生OK！/ハイクラスホテルでのサービスのお仕事！ 【コメント】 巷で人気！好待遇のお仕事♪ ハイクラスホテルでのサービスをお任せ☆☆ 豊富な支援実績でより良いワークライフを応援します＊ 是非是非エントリーください☆ ちょっとレアかも！？ 上場企業のグループ会社でレアバイト始めてみませんか？ 「単発がいい」「高時給がいい」「短期がいい」 始める動機は様々！ご応募お待ちしております！ 【ポイント】 ★★☆☆POINTS☆☆★★ ＼こ

仕事内容荏原中延駅4分★認可園★保育士★正社員★賞与2か月★残業少なめ！★年間休日126日♪ 認可保育園や企業内保育施設等のお仕事多数あり！保育、看護のお仕事といえばキララサポート☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～280,000円 月給27万円～28万円 【内訳】 ・基本給…205,000円 ・一律手当…75,000円(※シフト制限有の場合70,000円) 【諸手当】 ・交通費支給(全額支給、2km以上から対象) 〇賞与：年2回(6月・12月)：月給の2.0ヶ月分 【勤務地】 東京都品川区中延2-6-4 募集情報 ■完全週休2日制でお休みが

仕事内容給与： 月給240240~287600円 仕事内容： 保育者として子どもたちの見守りをお願いします！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ＊こちらは株式会社リンケージからの紹介求人となります [アピールポイント1 アピールポイント ◇荏原中延駅・旗の台駅・西小山駅の3駅から徒歩圏内♪ ◇年間休日125日でプライベートも充実！ ◇

仕事内容給与： 月給236800~243800円 仕事内容： ・毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 ・年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます ・賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ 当社が運営する放課後施設にて 学童保育の正社員スタッフを募集いたします！ 施設に在籍する先輩スタッフのみならず 各エリアに施設運営をサポートする担当もいますので 未経験または経験が浅い方やブランクがある方でも 安心して働くことができます◎ また全国で220施設を運営する当社だからこそ あなたが思い描くキャリアを切り拓いていけるよう 様々な制度やキャリアパスを用意して

仕事内容☆認可保育園で正規保育士のお仕事☆ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ ★職員定着率90％★ ･････････････････ 2018年4月開園のキレイな認可保育園♪ 0～5歳児まで定員94名です！ （ 0歳 12名 / 1歳 15名 / 2歳 16名 3歳 17名 / 4歳 17名 / 5歳 17名 ) 保育業務全般をお願い致します。 未経験・ブランクのある方も大歓迎◎ おすすめポイント！ ★遅番でも19:30まで！ ･･･････････････････ 遅番の次の日に早番など連続しない 充分な人数を配置し調整しています！ ★年間休日126日以上・有給取得率90％

仕事内容【日曜定休】夜勤はありません★介護サービス大手「株式会社ソラスト」のグループ企業／退職金制度あり◎日勤のみなのでワークライフバランスも充実♪デイサービスで介護スタッフ（正社員）を募集中です！＜品川区東中延＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 品川区にある介護福祉施設「デイサービスセンター なごやか中延」で正社員介護スタッフ求人募集。 デイサービスなので夜勤はなし。日曜定休・週5日の安定シフトで安定収入が得られる正社員の介護職員求人です。 ※なごやかケアリンクは、創業60年以上・業界トップクラスの株式

仕事内容仕事内容（主な業務内容） 子どもたちの成長を支える支援 「こぱんはうすさくら」直営店舗にて、心理士として発達に特性のあるお子さまへの支援を行っていただきます。小集団での活動を通じて、一人ひとりの発達段階に合わせたきめ細やかなケアを実施。無理をさせず、楽しく過ごす中で成功体験を積み重ね、自己肯定感を育んでいくことを大切にしています。保護者や関係機関と連携しながら、子どもたちが安心して成長できる環境づくりに携わっていただけます。未経験の方でも研修制度が整っているため、安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画に基づいたケアの実施 ・保護者との面談や相談対応 ・屋内外での遊

仕事内容状態観察、日常生活の看護、看護相談、服薬管理、リハビリナース、医療機器の管理、医療処置、ターミナルケア 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(6月・12月) 社会保障完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、任意労災 出産祝い給付金、慶弔見舞金支給制度、永年勤続表彰制度、退職金共済、企業型確定拠出年金(選択制DC) 健康診断、インフルエンザ予防接種補助 入社支度金、初期給与保障制度 フレックスタイム制度(入社6ヵ月経過後より適用) ママさんナース制度(時短勤務1Hか2Hより時間数選択可) 住宅支援制度(株式会社ワーススタイルホームと提携) 研修会費助成制度 メディカルフットケアナース・マスタ

仕事内容在宅ケア全般をお任せします。 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など ※独り立ち後も、不安があれば先輩が同行したり、出先から電話やチャットで相談も可能です。 ※訪問は電動アシスト自転車です。 ■記録方法 電子カルテ(iBow) ※1人1台iPhoneを貸与 ■訪問時間 1件あたり30~90分 ■対象となるご利用者様 0歳~100歳を超える全ての方々。 ※がん・難病・小児・認知症・精神疾患など幅広く対応しています。 ＜おすすめポイント＞ 【東京品川で正社員募集！訪問看護で安心のキャリアスタート】 ・月給28万5405円以上の

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 株式会社学研ココファン・ナーサリー 品川区立大原児童発達支援センター 【児童指導員】多機能型施設/日祝休み年休120日/送迎なし/駅チカ 正社員 月給26.9万円～/育休・介護休業取得実績あり！福利厚生充実＆安定基盤の好環境で長く働く正社員/資格必須 ◆みらいへ続く子どもをはぐくむ 当施設を運営する法人は、国内外で教育・出版・塾事業を展開する大手グループ企業の一員として、2008年に創業しました。 理念は、療育を通じて「みらいへ続く子どもをはぐくむ」こと。 子どもたちが将来社会に出て長い人生を歩んでいく中で、学校や職場など環境が変わっても、自

勤務時間9:00~18:00の中で4時間～ 8時間勤務の場合 休憩60分 ※所定労働時間を超える労働の有無：無

仕事内容仕事内容（主な業務内容） 子どもたちの成長を支える支援 「こぱんはうすさくら」直営店舗にて、作業療法士として発達に特性のあるお子さまへの支援を行っていただきます。小集団での活動を通じて、一人ひとりの発達段階に合わせたきめ細やかなケアを実施。無理をさせず、楽しく過ごす中で成功体験を積み重ね、自己肯定感を育んでいくことを大切にしています。保護者や関係機関と連携しながら、子どもたちが安心して成長できる環境づくりに携わっていただけます。未経験の方でも研修制度が整っているため、安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画に基づいたケアの実施 ・保護者との面談や相談対応 ・屋内外で