兵庫県のマンション受付の求人・仕事・採用

仕事内容三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社 【大阪・兵庫・京都】分譲マンション管理<三井不動産G>土日祝休／残業月平均20ｈ／転居伴う転勤なし 【仕事内容】 【大阪・兵庫・京都】分譲マンション管理<三井不動産G>土日祝休／残業月平均20ｈ／転居伴う転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～三井不動産グループ／年休121日／残業月平均20h／関西3.4万戸実績～ ◎関西約3万4千戸を管理する三井不動産グループ中核企業 ◎24時間コールセンター完備 ◎残業月平均20時間／フレックス利用率高 ◎京阪神以外の転勤なし ◎資格取得支援制度あり ■会社について 1978年設立の三井不動産グループの総合

勤務時間固定時間制 09:00～17:00 ※実働時間 7:00 ※祝日は3名のローテーションで回しています。（毎回ではありません。） ※平日は2名体制、土曜日・日曜日・祝日は1名体制になります。 ※今回は日曜日~木曜日の9：00～17：00に勤務いただける方を募集しています。 ※休憩時間は（平日）11：30～12：30または12：30～13：30、（土・日・祝日）12：00～13：00の1時間です。

仕事内容・マンション管理事務所の窓口スタッフ ・マンションの受付窓口にて、窓口スタッフとして勤務いただきます。 ・業務内容は、受付・巡回・点検・管理組合の運営補助等の業務です。 ・勤務日は日曜日~木曜日、勤務時間は9：00～17：00です。 ・健康のために体を動かしながら働きたい方、簡単なパソコン操作ができる方はぜひご応募ください。 ※この求人の詳細情報は、掲載元にてご確認ください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■営業/対外折衝業務2年以上（業界不問） ■不動産業界（ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理）経験者 【歓迎】 ■管理業務主任者 ■宅地建物取引士 [歓迎] ■不動産業界（ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理）経験者 ■分譲マンション管理経験（フロント） ※担当マンションを持って、理事会、総会対応経験のある方 ■営業/対外折衝業務2年以上（業界不問） 【フィットする人物像】 ■積極的に業務に取り組める方 ■協調性を持って業務に取り組める方 ■マンションフロント職にキャリアチェンジしたい方 【職種名】 マンションフロント【東急不動産G/年間休日1

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇何かしらの営業経験者 [歓迎] 〇不動産業界での実務経験者 〇管理業務主任者の資格保持者 【職種名】 【フレックスタイム制で残業を抑える】分譲マンションフロント 年収500万円～（大手デベロッパー系列） 【仕事内容】 大手デベロッパー系列のマンション管理会社で、マンションフロント1名を増員します。 昨今、売上・戸数拡大に伴う増員募集です。 マンションフロントとして、マンション管理全般をお願いします。 担当物件は約８件～１０件程度もち、担当物件の管理をお願いします。 〇理事会や総会の運営 〇修繕計画の提案 〇定期巡回 〇管理員の労務管理、教育 〇提案資料、議案書、議事

仕事内容分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。 ・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ・共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案など ・理事会、総会の運営サポート ・入居者様からのお困りごとサポート 営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。未経験から活躍している社員多数います。 一人平均10棟〜15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。2〜3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 手当 資格手当（宅建・管理業務主任者など） 賞与年2回 営業

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇下記いずれかの実務経験 ・不動産管理業務 ・マンションフロント業務 [歓迎] 〇管理業務主任者 〇宅地建物取引士 いずれかの資格者、大歓迎です！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、45歳未満の採用（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 〇お客様とのコミュニケーションを大切にできる方 〇臨機応変な対応ができる方 〇前向きな姿勢で仕事に取り組める方 【職種名】 【超大手グループ】総合不動産管理会社／分譲マンションの管理業務 【仕事内容】 【安定基盤】超大手ゼネコングループで潰れる事はないでしょう！ 【透明

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験もしくは資格保有者 〇不動産業界での実務経験者 〇管理業務主任者の資格 [歓迎] マンション管理会社のフロント経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、45歳未満の採用とします。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【総合デベロッパーグループ】分譲マンションのフロント営業 【仕事内容】 大手総合デベロッパーグループのマンション管理会社で、フロント営業マンを増員します。 【業務内容】 〇理事会／総会の運営業務、提案営業（担当物件は８~10件程度） 〇定期巡回による修繕計画の提案、管理員の労務管理

勤務時間週1日～、1日6ｈ～OK！ 9：00～18：00（休憩 1時間） ■1日6〜8時間×週1〜5日間＝週4〜40時間勤務 ●実働：6〜8時間 ●残業ナシ（基本定時あがり） ●休憩：1時間 扶養内勤務も、お仕事復帰もご相談ください！ 新しいスタートを応援します（∩´∀｀）∩ 「Wワークでもう少し収入が欲しい」という方にもオススメ ”週1日～＆座れる”” フロントには１人”なので のびのびお仕事できちゃいます♪ 近隣には弊社からの派遣スタッフが多数在籍中！ 同じ六甲アイランド内にマンション受付の仕事をされている方が約20名☆ 各マンションには、Wワークの方や主婦の方等が協力しあって勤務しております。

仕事内容【職種】 接客・ショールーム・カウンター 【仕事内容】 大手グループ管理のマンションで、居住者様の暮らしを サポートする受付のお仕事です。 特別なPCスキルは不要です！ 【主な業務】 ・宅配便のお預かり、お渡し ・来客対応、共用施設の予約受付 ・日報入力（決まったフォーマットへの簡単な入力） ・電球など備品の貸出 ★ここが魅力！ 【人間関係のストレスなし】 フロントはあなた1人。自分のペースで働けます。 【体力的な負担なし】 基本は座り仕事で安心です。 【手厚いサポート】 「1人は不安…」という方も大丈夫！ 最初の1ヶ月は先輩が横について教えます。 独り立ち後も、困った時はすぐに本部へ連

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれか 〇分譲マンションフロントの実務経験 〇不動産業界での営業経験があり、管理業務主任者をお持ちの方 【職種名】 【転居を伴う転勤なし】分譲マンションフロント職／第二新卒から経験豊富なベテランまで幅広く募集 【仕事内容】 ★日本最高峰のデベロッパーグループ ★整ったの体制と福利厚生で長く勤め上げれる職場です ★マンションフロントを複数名募集中！ ★経験が少ない第二新卒者から経験豊富なベテランさんも歓迎 ★引っ越しを伴う転勤は一切ありません 同社が管理している分譲マンションの管理運営を管理組合に対してコンサルティングして頂きます。（お客様である管理組合や

勤務時間(1)8時00分～15時00分 (2)9時00分～13時00分 又は 8時 00分 ～ 19時 00分 の間の4時間程度 (就業時間特記事項)（１）（２）は勤務例。勤務時間については、面接時にご相談下さい。短時間、扶養内、フルタイム勤務も可能です。※休憩時間は労働時間により異なります。（法定通り） (休憩時間)0分 (週所定労働日数)週3日 程度

仕事内容兵庫県川辺郡猪名川町の【パート】ヴィラ玻璃／コンシェルジュ (パート) | 社会福祉法人 あかね 天河草子 ▼仕事内容 高齢者マンションでのコンシェルジュ業務をお願いします８時〜１９時の内４ｈ〜勤務可。 短時間 ・扶養内 ・フルタイム等勤務時間や日数はご相談下さい ＊ダブルワーク歓迎！（兼業可）【具体的な業務】 ・シニア賃貸マンションでのお客様対応 ・定期訪問、巡回 ・暮らしのご相談、アドバイス ・その他、快適に暮らしていただくための身の回りのお世話など ・イベント企画等先輩コンシェルジュと共に業務にあたります入居者様のお顔や業務に慣れてきたら独り立ちです分からないことは聞きやすい環境です変

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ◎営業経験あり(取引先との交渉や、プレゼンなどのご経験のある方歓迎!) ◎普通自動車免許 必須(業務で運転をしていただきます。) ◎パソコンの使用ができる方(ワード、エクセル、パワポなどの基本的なスキル) ◎「成約がゴール」「数字主義」の業績を追い求めるタイプではなく、お客様と長く良好な関係を築ける方を望んでいます。 [歓迎] 【歓迎要件】 ◎フロント営業経験者 管理業務主任者 宅地建物取引士 マンション管理士の有資格者 ※業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。 【フィットする人物像】 「成約がゴール」「数字主義」の業績を追