社内SE - 京都府京都市南区 の求人・転職・中途採用正社員

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京都市/社内SEITセキュリティのルール策定・改訂/年休126日/プライム上場/各種手当充実

株式会社GSユアサ

  • 京都府 京都市南区

  • 年収500万円〜750万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社GSユアサ 【京都市】社内SE◆ITセキュリティのルール策定・改訂/年休126日/プライム上場/各種手当充実◎ 【仕事内容】 【京都市】社内SE◆ITセキュリティのルール策定・改訂/年休126日/プライム上場/各種手当充実◎ 【具体的な仕事内容】 ~社会インフラ設備に欠かせない蓄電池・電源システム/フレックス/独身寮・家族手当・住宅手当など福利厚生充実◎~ ■業務内容: 当社グループにおけるITセキュリティのルール策定・改訂業務をご担当いただきます。 ■具体的には: ・当社グループにおけるITセキュリティのルール策定・改定、ユーザーに対する周知、教育活動 ・情報セキュリティ外

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京都/社内SE(インフラ企画)~他地方からのI/Uターンも歓迎です~

株式会社京都銀行

  • 京都府 京都市南区

  • 年収600万円〜1,200万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • ベンチャー企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社京都銀行 【京都】社内SE(インフラ企画)~他地方からのI/Uターンも歓迎です~ 【仕事内容】 【京都】社内SE(インフラ企画)~他地方からのI/Uターンも歓迎です~ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: システム部にて、京都銀行の各種システムインフラの企画・プロジェクトマネジメント、業務プロセス改善企画、保守・管理等をお任せいたします。 ■具体例: ・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計 ・業務システム(サーバー等)のインフラ構築、管理業務 ・新規システム導入時のインフラ構築、運用(クラウド含む) ・部門からの要請を取りまとめ、要件定義、設計及びプロジェクトマネジメント~ベ

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京都本社/向日町/社内SE(チームL)役職定年なし/英語力を活かす/年休124日/UIターン歓迎

ニデックテクノモータ株式会社

  • 京都府 京都市南区

  • 年収685万円〜799万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • リモートワーク
  • 海外出張あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容ニデックテクノモータ株式会社 【京都本社/向日町】社内SE(チームL)◇役職定年なし/英語力を活かす/年休124日/UIターン歓迎 【仕事内容】 【京都本社/向日町】社内SE(チームL)◇役職定年なし/英語力を活かす/年休124日/UIターン歓迎 【具体的な仕事内容】 ■職務詳細: 入社いただいた後は、開発プロジェクト管理や変更管理プロセスなどのルール作りと、組織への浸透をお任せいたします。 ゆくゆくは、持続的に安定したシステムの構築とその為の組織作りなどもお任せします。 ※現在の組織では開発専任組織が実質存在しない状態ですので、既存の人材の育成や組織に必要な人材の補充など、裁量を持って

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京都市/社内SE/DX・IT施策の立案/業務改善の実行半導体製造装置トップシェアメーカー在宅可

TOWA株式会社

  • 京都府 京都市南区

  • 年収570万円〜800万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • グローバル企業
  • 東証一部上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK

仕事内容TOWA株式会社 【京都市】社内SE/DX・IT施策の立案、業務改善の実行◆半導体製造装置トップシェアメーカー◆在宅可 【仕事内容】 【京都市】社内SE/DX・IT施策の立案、業務改善の実行◆半導体製造装置トップシェアメーカー◆在宅可 【具体的な仕事内容】 【業績好調/東証プライム市場上場/年休123日以上/福利厚生充実】 世界トップクラスシェアの半導体製造装置メーカーである当社において、社内SE(コーポレートエンジニア)を担当していただきます。企業全体を視野に入れ、ITを活用しながら事業を成長させ、利益につながる提案・企画を行います。 ■具体的な職務内容: DX/IT施策の立案・実行

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