仏光寺の求人・仕事・採用

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【厚木】電験2種・シニア歓迎◎設備管理/電気主任技術者業務◆オリックスG◆年休127日・残業10h程 【仕事内容】 【厚木】電験2種・シニア歓迎◎設備管理/電気主任技術者業務◆オリックスG◆年休127日・残業10h程 【具体的な仕事内容】 【電験2種をお持ちの方へ／正社員採用！／創業50年越え／オリックス株式会社の連結子会社。グループの物件を中心に扱う安定企業／年間休日127日・残業月平均10時間程度の好就業環境】 ■担当業務： 同社が設備管理を受託している施設の、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。 これまでの経験を活かしながら

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【浜松市/転勤無・未経験歓迎】病院の設備管理※オリックスグループ/月残業20H程/中途入社多数活躍中 【仕事内容】 【浜松市/転勤無・未経験歓迎】病院の設備管理※オリックスグループ/月残業20H程/中途入社多数活躍中 【具体的な仕事内容】 【転勤無・未経験歓迎/ポテンシャル採用/40代50代の中途社員多数活躍中/オリックスグループで企業基盤年間休日130日・残業月平均20時間程度の好就業環境/経験や資格を活かせる・腰を据えて長く働きたい方/ワークライフバランス◎】 ■職務概要： 同社が設備管理を受託しているビルの、電気・空調・給排水設備の管理・点検

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【首都圏/有資格者歓迎】設備管理※オリックスグループの安定基盤/月残業20H程 【仕事内容】 【首都圏/有資格者歓迎】設備管理※オリックスグループの安定基盤/月残業20H程 【具体的な仕事内容】 【有資格者歓迎/オリックスグループで企業基盤年間休日127日・残業月平均20時間程度の好就業環境/経験や資格を活かせる・腰を据えて長く働きたい方/ワークライフバランス◎】 ■職務概要： 同社が設備管理を受託しているビルの、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。電気・空調などの保守点検業務に留まらず、オーナー様にとって資産価値の向上に繋がる提

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【東京】ソリューション営業（建物管理領域に関する営業・積算）※土日祝休/営業要素少/オリックスG 【仕事内容】 【東京】ソリューション営業（建物管理領域に関する営業・積算）※土日祝休/営業要素少/オリックスG 【具体的な仕事内容】 ～土日祝休・年間休日128日／賞与平均4ヶ月分／新規開拓やノルマ等無しオリックス(株)の子会社で基盤安定～ ■仕事内容： 同社のソリューション部にBMフロント業務・新規案件立上げ業務をお任せいたします。新規といっても飛び込みや新規受注ではありません。グループ案件の新規立ち上げ対応メインとなります。 【業務詳細】 ・オリ

仕事内容株式会社ハウスドゥ住宅販売 【東京／八丁堀】SV営業（コンサル営業）◆上場G／土日休／残業10h程／業界No.1のFC店舗数◎ 【仕事内容】 【東京／八丁堀】SV営業（コンサル営業）◆上場G／土日休／残業10h程／業界No.1のFC店舗数◎ 【具体的な仕事内容】 ＼東証プライム上場G／売買仲介専門のFC店舗数業界No.1土日休み／基本定時退社（残業10h程）／業界での知名度、SV職をバックアップする仕組みが整っており、営業しやすい環境です ◆国内売買仲介のFC数トップクラスを誇る同社にて、SV営業職としてご活躍いただきます。 ◆業務内容： ・FC加盟店に対する実務指導や営業支援などの

仕事内容ラーメン屋のホール／年間休日114日／髪型・髪色自由 エスエフピーダイナース株式会社 ラーメン ミシュラン ガイド京都に9年連続選出された人気ラーメン店「麺屋 猪一」。 サザビーリーググループの安定した経営基盤のもと、 年間休日114日、定着率98%以上の働きやすい環境を実現しています！ ＼定着率98％越えのホワイト企業 ／ ◍完全週休2日でプライベートも大切に ◍育児休暇【男女とも取得率100％】 ◍シフトは2週間ごとの提出で ｜予定が立てやすく、趣味や予定も楽しめる♪ ◍髪型・髪色自由！たとぅーOK◎ ｜ピアス・ひげもOK ◍転勤なし 仕事内容 ＼ 書類選考なし＆面接1回のみ

仕事内容グループホームや有料老人ホームなど、介護施設の入居者確保のための営業をお任せします。 主な営業先は、ケアマネジャーやソーシャルワーカーです。 【そのほかの業務】 ・営業資料の作成 ・ホームページやSNSの作成 ・ニーズ調査 など 【勤務時間】 8:30~17:15(シフト制) ※3カ月に1回程度、日曜日・祝日の勤務があります。 【変更の範囲】 ・業務:業務の都合等により、法人の指示する業務へ変更する場合があります(出向の場合は出向先の定める業務)。 ・就業場所:業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向(在籍出向含む)を命ずる場合があります。 四条駅徒歩6分★介護施設の入居者確

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 09:00～21:00 左記時間帯で1日4時間～勤務OK！ ※08:50～全体朝礼あり（朝礼の時間も給与発生いたします。） 〈シフト例〉 09:00出勤～15:00退社（休憩あり：15分） 09:00出勤～18:00退社（休憩あり：60分）

仕事内容着物に合う可愛いヘアスタイルを提案し、ヘアセットしていただきます。 ＜具体的には・・・＞ ◆ヘアセット（シニヨンなどのアレンジ） いくつかのサンプルからお選びいただくので、難しいスタイル提案は不要です。髪飾りのコーディネートも一緒に楽しみます♪（SNS映えする“今っぽい”ご要望が多めです） ◆メイク お客様の希望シートに沿ってメイクをお願いします。ご希望に応じて、着物と相性のいいメイクをご提案し仕上げます。 ◆店舗運営に関わるサポートや支度準備 など 【1日の流れ】 (1)朝礼で、その日のご予約と1日の流れを確認します (2)お客様のお迎え準備 鏡拭き、道具の準備、ピン類の補充、髪

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【愛知県日進市/シニア歓迎】ビルメンテナンス(電験2種有資格者の方へ)◆月残業10h程◆オリックスG 【仕事内容】 【愛知県日進市/シニア歓迎】ビルメンテナンス(電験2種有資格者の方へ)◆月残業10h程◆オリックスG 【具体的な仕事内容】 【電験2種をお持ちの方へ／正社員採用！／創業50年越え／オリックス株式会社の連結子会社。グループの物件を中心に扱う安定企業／年間休日128日・残業月平均10時間程度の好就業環境】 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社が設備管理を受託している大学の、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事内容】 FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング、営業全般をご担当いただきます。 担当エリア内にあるハウスドゥ加盟店を担当。 お客様を訪問し、コンサルティング・営業活動を行います。 お客様からお困りごとや現状をヒアリングし、内容に応じた対策を行います。 ケースにより、有料研修などの各種オプションを販売することも。 オプションの販売やコンサルティング期間の延長なども 評価のポイントとなっておりそれぞれにインセンティブが発生します。 訪問がない日は、お客様から

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【愛知県豊川市】病院の設備管理※オリックスグループ安定基盤/月残業20H程/中途入社多数活躍中 【仕事内容】 【愛知県豊川市】病院の設備管理※オリックスグループ安定基盤/月残業20H程/中途入社多数活躍中 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎/ポテンシャル採用/40代50代の中途社員多数活躍中/オリックスグループで企業基盤年間休日128日・残業月平均20時間程度の好就業環境/経験や資格を活かせる・腰を据えて長く働きたい方/ワークライフバランス◎】 ■職務概要： 同社が設備管理を受託している物件の、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。

仕事内容【アピールポイント】 保育士／京都府／勤勤手当／昇給あり／シフト制／経験不問／1215993 【仕事内容】 ・こどもたちと一緒に遊ぶ ・給食のお手伝い ・着替えの補助 など ◎1つのクラスに複数人担任が就くので安心してください 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更：あり（法人運営施設内） 【給与】 月給221,490円 【四大卒】 月給236,990円 給与内訳 ・基本給 185,900円 ・諸手当 51,090円 【短大卒】 月給221,490円 ・基本給 170,400円 ・諸手当 51,090円 賞与年2回（約4.3か月） 昇給年1回 交通費 全額支給 固定残業代：な

仕事内容株式会社ハウスドゥ住宅販売 未経験・第二新卒◎【福岡／博多】法人向け新規営業（加盟店開発）定時退社・土日休／業界随一のFC店舗数 【仕事内容】 未経験・第二新卒◎【福岡／博多】法人向け新規営業（加盟店開発）定時退社・土日休／業界随一のFC店舗数 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場グループ／FC店舗数業界No.1の知名度／高受注率のフランチャイズ加盟店開発営業／インセンティブ充実◎～ 全国735店舗を展開し、業界No.1のFCネットワークを誇る当社。今後のさらなる成長（1000店舗体制）に向けた拡大フェーズで、中心事業である法人向け加盟店開発営業をお任せします。 ＼本ポジションの

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【横浜市】病院の設備管理◆月残業10h程◆オリックスグループ◆中途入社多数活躍中 【仕事内容】 【横浜市】病院の設備管理◆月残業10h程◆オリックスグループ◆中途入社多数活躍中 【具体的な仕事内容】 【創業50年越え／オリックス株式会社の連結子会社。グループの物件を中心に扱う安定企業／年間休日127日・残業月平均10時間程度の好就業環境】 ■担当業務： 同社が設備管理を受託している病院施設の、防災センター要員業務（防災監視、入館受付・電話対応、その他）ならびに中央監視業務（運転監視、保守点検、修理営繕、その他）を担当いただきます。 ■同社の特長・

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【岡山】設備管理（第三種電気主任技術者選任業務）◆年間休日130日／残業20ｈ／手当・福利厚生充実 【仕事内容】 【岡山】設備管理（第三種電気主任技術者選任業務）◆年間休日130日／残業20ｈ／手当・福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ◆年間休日130日！／オリックスグループで安定！／平均残業20時間程／賞与年4回◆ ＼この求人のポイント／ （1）資格取得支援制度充実でキャリアアップ◎！ 資格取得に向け、多数の研修・バックアップ制度を用意しています。試験対策講座のご準備、通信対策講座を会社負担で受講出来たり、福利厚生として、自己研鑽のために毎年一律

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【茨城県龍ケ崎市】商業施設の設備管理業務 日勤◆資格手当有◆オリックスグループ 【仕事内容】 【茨城県龍ケ崎市】商業施設の設備管理業務 日勤◆資格手当有◆オリックスグループ 【具体的な仕事内容】 ～土日祝休・年間休日130日／賞与平均4ヶ月分／新規開拓やノルマ等無しオリックス(株)の子会社で基盤安定～ ■仕事内容： 当社が設備管理を受託している物件の、電気・空調・給排水設備の 管理・点検業務をお任せします。電気・空調などの保守点検業務に 留まらず、オーナー様にとって資産価値の向上に繋がる提案など幅 広く活躍頂きたいと考えております。 《具体的には

勤務時間(1)14:00～19:00

仕事内容《遅番パート募集♪》駅チカ徒歩5分＊扶養内OK＊研修制度充実の安定した職場環境です★ 【京都府京都市下京区】永興開智こども園 [残業なし研修支援有交通費支給経験者優遇担当者オススメ車通勤ＯＫ産休・育児休暇] ＜施設情報＞: 【施設名】:永興開智こども園 【施設種類】:こども園 【最寄駅・アクセス】:京都河原町駅駅 【雇用形態】:パート 【職種】:保育教諭 【勤務地】:京都府京都市下京区御幸町通仏光寺下る橘町４３７－２ 【特色】: 残業なし,研修支援有,交通費支給,経験者優遇,担当者オススメ,車通勤ＯＫ,産休・育児休暇 ＜求人詳細情報＞: 【就業時間】:(1)14:00～19:00

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 ★名古屋/40代50代の中途社員多数活躍中★設備管理※オリックスグループの安定基盤/月残業20H程 【仕事内容】 ★名古屋/40代50代の中途社員多数活躍中★設備管理※オリックスグループの安定基盤/月残業20H程 【具体的な仕事内容】 【40代50代の中途社員多数活躍中/オリックスグループで企業基盤年間休日127日・残業月平均20時間程度の好就業環境/経験や資格を活かせる・腰を据えて長く働きたい方/ワークライフバランス◎】 ■職務概要： 同社が設備管理を受託しているビルの、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。電気・空調などの保守点

仕事内容事業承継コンサルタント／京都サテライトオフィス 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ◤ココが魅力・やりがい◢ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ・お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ◤大切にしている価値観◢ ♯全体最適 ♯中長期思考 ♯地域創生 ♯ワークinライフ ♯圧倒的なお客さま志向 ♯当事者意識

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【品川】オリックスG◆経営企画・事業管理担当◆土日祝休◆年休130日◆所定労働時間7.5時間 【仕事内容】 【品川】オリックスG◆経営企画・事業管理担当◆土日祝休◆年休130日◆所定労働時間7.5時間 【具体的な仕事内容】 【土日祝休み・年間休日130日・月平均残業約10～20hで職場環境オリックス連結子会社で経営基盤安定】 ■職務概要 経営企画・事業管理担当として、会社の成長を支える各種企画業務や事業運営管理をお任せします。 ※ご経験や適性に応じて担当領域を決定するため、すべての業務を一度に担うわけではありません。 ＜主な業務＞ ・事業方針・戦