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社会貢献 - 愛媛県 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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新着:指定なし

Webエンジニアリーダー/企画からリリースまで/社会貢献性の高いサービス

非公開

  • 愛媛県

  • 年収700万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 16時前退社
  • 17時前退社
  • 時短勤務あり
  • 18時前退社
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 副業OK
  • 年間休日110日以上
  • 在宅ワーク
  • 自社サービス
  • 1日6時間以内OK
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 厚生年金加入
  • フレックスタイム制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • フルリモート

仕事内容【Webエンジニアリーダー(企画からリリースまで)】社会貢献性の高いサービス 【仕事内容】 日本最大級の老人ホーム・高齢者住宅情報自社サイトの 技術開発に開発リーダーとして携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・自社サービスの新規機能や既存機能の設計・開発・テスト ・自社サービスのシステム保守・運用 ・開発リーダー (コードレビュー、要件定義、開発メンバーの進捗管理など) 自社サービスのプロダクトを企画段階から、 営業、デザイナー、ディレクターとチームを組み、 一体となってプロダクトを作り上げていきます。 利用ユーザー、クライアントと距離が近く、 反響は営業やCSからフィードバッ

ミドルの転職

フロントエンドエンジニア 完全在宅/残業月平均3h/年休125日/土日祝休/副業OK

株式会社ゼロメディカル

  • 愛媛県

  • 月給27万円〜30万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 残業月20時間以内
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業なし
  • 託児所あり
  • 雇用保険完備
  • 土日休み
  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 特別休暇
  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 学歴不問
  • 在宅ワーク
  • 交通費支給
  • 服装自由
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • 初心者歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 副業OK
  • フルリモート
  • 育児サポートあり
  • 厚生年金加入

仕事内容歯科・医療業界を中心としたお客様のコーポレートサイト制作をお任せ。コーディングに慣れてきたらWordPressの組み込みまで担当していただきます。完全在宅ですので、基本的に出社の必要はありません。 <具体的には…> 所属する制作チームには14名が在籍。その内フロントエンジニアは6名。 まずはHTML、CSS、JSを使用したコーディングに慣れていただき、WordPressの組み込みまで担当していただく予定です。 得意・不得意には臨機応変に対応いたしますので、面談時などにお気軽にご相談ください。 慣れてきたら、15ページ程度のコーポレートサイトを約5営業日でコーディングします。(案件の難易度によ

エン転職

施工管理 月収65万円以上可/年休125日/土日面接可能/入社祝い金5万円/リモートワーク実績有

TOEI株式会社

  • 愛媛県

  • 月給28万円〜80万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 18時前退社
  • 託児所あり
  • 給与前払いOK
  • 長期休暇あり
  • スキルアップ
  • 年間休日110日以上
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 大手企業
  • 年間休日100日以上
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 17時前退社
  • 転勤なし
  • 週休2日制
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • 社会保険完備
  • 副業OK
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 無期雇用派遣
  • 土日休み
  • 有資格者歓迎
  • 特別休暇
  • 育児サポートあり
  • 完全週休2日制
  • 未経験OK
  • 祝い金あり
  • 交通費支給
  • 研修あり
  • ブランクOK
  • 年間休日120日以上

仕事内容\働く環境はあなたが選ぶ!まずは希望を教えてください!/ 「経験を活かしたい」 「プライベートを大事にしたい」 等、あなたの希望を考慮して現場を決定! <プロジェクト例> ・オフィステナントの空調衛生設備工事(JR山手線沿線) ・大型マンションの新築工事(横浜市) ・高層オフィスビルなどの外壁改修工事(新宿周辺) ・大手ゼネコン企業が手掛ける工場新設工事(高崎市) ・プラント設備を中心としたメンテナンス工事(川崎市) ◎経験者は全国の様々なプロジェクトを担当できます! ◎街づくりに関わる大型案件を担当する機会も。社会貢献性の高い仕事です! <配属予定先> 大手ゼネコンからサブコン案件〜

エン転職

全国からフルリモート可/PM(開発業務なし)/社会貢献性の自社サービス(子育て医療・官公庁向け)

株式会社ミラボ

  • 愛媛県

  • 年収600万円〜900万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • 残業月20時間以内
  • 服装自由
  • 職場内禁煙
  • リモートワーク
  • 特別休暇
  • 副業OK
  • 完全週休2日制
  • 残業手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • 在宅ワーク
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 厚生年金加入
  • 昇格あり
  • 自社サービス
  • フレックスタイム制
  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • フルリモート
  • 交通費支給
  • WEB面接OK
  • 週休2日制
  • 16時前退社

仕事内容株式会社ミラボ 【全国からフルリモート可】PM(開発業務なし)※社会貢献性◎の自社サービス(子育て医療・官公庁向け) 【仕事内容】 【全国からフルリモート可】PM(開発業務なし)※社会貢献性◎の自社サービス(子育て医療・官公庁向け) 【具体的な仕事内容】 ~日本全国からフルリモートで就業可能!/フレックス可/残業15h以内/自社サービスを武器に多数の官公庁・自治体向けプロジェクトを推進中!~ ■募集概要 ・当社は自治体や官公庁向けの自社システムの開発を得意をしており、自治体の抱える様々な課題をITの力を使って解決しています! ・より多くの官公庁・自治体からの要望に応えるべく、プロジェク

doda

SE系オープンポジション(経験年数不問) 社会課題の解決を担うエンジニア/年間休日126日

株式会社日立製作所

  • 愛媛県

  • 月給23.7万円〜44.8万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • フレックスタイム制
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 在宅ワーク
  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験OK
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 産休・育休実績あり
  • 社会保険完備
  • 完全週休2日制
  • 18時前退社
  • 上場企業
  • 土日休み

仕事内容お客様との打ち合わせ、課題設定、企画提案、システム構築、運用フォローまでのトータルソリューションを提供します。あらゆるお客様の課題を解決するエンジニアとして活躍ください。 <経験や希望を踏まえ、下記いずれかの分野を担当します> 【1】金融システム 銀行、保険、証券など金融機関へのシステムやサービスの提供をはじめ、働き方改革や地域活性化、高齢化社会といった社会課題に対する多角的な取り組みを推進します。 【2】公共システム 官公庁、自治体、研究・教育機関、道路や消防など公共分野のお客様に向け、生活の基盤となる情報システム、自治体業務を支援する住民情報システムなどを提供し、地域課題の解決を支援し

エン転職

コープの職員 未経験歓迎/事業好調で増員/昨年度賞与実績5ヶ月分/提供するのはオーガニック商品

生活協同組合コープ自然派しこく

  • 愛媛県

  • 月給21万円〜25万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 駐車場あり
  • 研修あり
  • 第二新卒歓迎
  • 雇用保険完備
  • 制服貸与
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 職場見学OK
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 18時前退社
  • 長期休暇あり
  • 介護休暇あり
  • 時短勤務あり
  • 若手活躍中
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 土日休み

仕事内容加入希望者への案内は主に定時スタッフが担当しています。あなたにはそのスタッフたちの育成やモチベーション管理、コープ自然派のPR企画などをお任せ。入協後は研修や先輩によるOJTがあるので、未経験でも安心ですよ。 <具体的な仕事内容> ■スタッフの育成やモチベーション管理 定時スタッフに対し、商品やトークの研修を実施。スタッフが業務に慣れるまでの2〜3週間ほどは現場へも同行します。また、スタッフの業務をフォローしたり、面談をしたりしながら、モチベーション管理も行ないましょう。 ■イベントへの出店・PR どうすればコープ自然派が拡がるか考え、PR方法を企画。たとえば地域のお祭りやイベントに、キッ

エン転職

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