webデザイナー ハローワーク - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容Ｗｅｂサイトの制作に携わっていただきます。エンドユーザーから の直接案件が全体の９９％ですので、企画・要件定義からデザイン 、コーディングまで、Ｗｅｂサイトを制作するための全ての知識を 身につけることができます。Ｗｅｂサイトとともにブランディング を図るためのグラフィックデザインも行っており、コーディングの 経験がなく、デザインのみをされたい方もご応募可能です。どのよ うなＷｅｂサイト制作に携わることになるのかは、当社の制作実績 もご覧ください。 ※変更範囲：当社業務全般

仕事内容大手住宅メーカーの展示場情報サイトや住宅販売会社のコーポレー トサイトの掲載情報の更新 住宅展示場、賃貸情報、施工事例、不動産情報、イベント情報など を更新。クライアントから支給された画像を加工し、文章を整えて 反映します。他、バナーの制作等 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容・インターネット、ホームページのデザイン制作 ・インタラクティブツールのデザイン制作 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容【具体的なお仕事内容】 靴下を主とした服飾雑貨（タオル・アームカバー等々）の企画から 販売まで一貫として行う専門商社です。 主に、自社ブランド・自社商品のＰＲをお手伝いをお願い致します 。 ★ＨＰ・ＳＮＳの運営 ★ＥＣサイト（アマゾン・楽天・ヤフー等）の運営 ★サムネイル、バナー、ＬＰ、リーフレット等の企画・制作 入社後は、先輩と一緒に覚えて貰うので安心してくださいね。 変更範囲：原則なし

仕事内容グラフィックデザイン・ウェブデザイン・ＵＩ／ＵＸデザイン 〇実務経験３年以上、案件を一通りお任せできる方 依頼時から企画、制作、納品まで、クライアントと直接 コミュニケーションを取りながら携わっていただきます。 〇グラフィック・ウェブデザイン 主にプロダクトブランディングやコーポレートブランディング のためのプロモーションツール制作（カタログ・パンフレット ウェブサイト・動画）が業務になります。 〇ＵＩ／ＵＸデザイン 製品インターフェイス、アプリケーション、Ｗｅｂサイトなど多様 なユーザーインターフェースにおけるデザイン業務。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・インターネットショップ運営に関わる業務全般 ・インターネットショップの構築 （ＨＴＭＬ、ＣＳＳ等を使用） ○具体的な業務内容 ・商品登録、変更、更新 ・企画ページ作成・レスポンシブデザイン ・ページレイアウト作成 ・画像加工・商品写真撮影 ・メルマガ作成 作成に使うソフトは、イラストレータ、フォトショップ、 等を使用しますが、 業務内容により使用ソフトも増えますので、都度各自習得します。

仕事内容デザイン制作、ＥＣサイト運用 ・オンラインショップの運用全般 ・簡単なコーティングやプログラミング、ＬＰ制作 ・販促用ポップ・チラシ・ポスターデザイン等の作成 ・一部、事務作業 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容お客様の、便利にしたいという声を形にするのが私たちの仕事です 【こんなお仕事があります！】 ・ホームページやアプリを分かりやすく、使いやすいように、 配色や文字の装飾を工夫し、見やすいレイアウトを制作する ・プログラミング言語を使ってＷＥＢ上で動く形に実現する 【キャリアの進み方】 研修や自己学習でＷＥＢデザイナーに必要な能力を身に付けます。 十分なスキルが付いたら、上記のようなお仕事に携わって頂きます 。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容ＷＥＢデザイナーになるための知識・技術だけでなく、親和性の高 い領域を学ぶことで、その後の仕事の幅を広げることからスタート します。入社後の３ヵ月間は、ＨＴＭＬ／ＣＳＳやＪａｖａＳｃｒ ｉｐｔなどのフロントエンド技術やデザインスキルに加え、バック エンドの技術やデータベース操作、さらにはＡＷＳなどクラウド技 術まで、ＷＥＢシステムの基礎を網羅的に学ぶ研修を受講します。 【主な業務内容】 業務システムやＷＥＢサービス開発における要件整理、画面設計、 ＵＩ／ＵＸの設計、フロントエンド・バックエンドの実装、テスト 、保守運用などです。スキル・経験を積み、クライアントとのやり とりや要件定義、システム

仕事内容通販事業部の一員として、当社のビジネスを支える販売戦略の検討 ・実施・支援に携わっていただきたいと思っています。 ＷＥＢサイトの作成を行っていただき、弊社ＥＣサイトの運用、徐 々にマーケティング活動に挑戦していきましょう。 日々のＥＣサイト・ＷＥＢサービスの運用はもちろんのこと 市場調査・分析の結果をもとに、ターゲットに合わせた効果的なプ ロモーション戦略を検討。 企画を実施し、実績による見直し・改善を行います。 また、社内広報として各部署の仕事内容や営業採用事例の取材を行 い、社内報や各メディアやツール（動画や専用サイトの作成）を活 用し、配信を行います。 【仕事内容変更の場合あり：会社の定

仕事内容お客様の「便利にしたい」という声を形にするのが私たちの仕事です。 【こんなお仕事があります！】 ・ホームページやアプリを分かりやすく、使いやすいように、 配色や文字の装飾を工夫し、見やすいレイアウトを制作する ・プログラミング言語を使ってＷＥＢ上で動く形に実現する 【キャリアの進み方】 研修や自己学習でＷＥＢデザイナーに必要な能力を身に付けます。 十分なスキルが付いたら、上記のようなお仕事に携わって頂きます。 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間 就業時間１：8時45分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・月から金曜日の週５日で、３３時間４５分勤務 ※原則、土・日及び祝日は、休みです。 ※時間外勤務・変則勤務・休日勤務を命ずることがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：配属先の業務内容に応じて、１日６時間、１カ月８０時間（６回ま で）、１年間７２０時間まで時間外労働の可能性あり。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般事務を中心に建設業に係る事務作業を行って頂きます。 具体例） 電話、来客対応 健康診断、お中元お歳暮などの手配 入退社手続きの補助、資格取得の申込 日報集計、経理ソフトへの仕訳入力 ＰＣ設定、メンテナンス 現場に必要な安全書類の作成やサイト管理など。 技能実習生への生活指導、変更手続きなど。 （従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務）

仕事内容Ｗｅｂサイトの新規制作・リニューアル・運用業務を行っていただ くＷｅｂデザイナーを募集いたします。 お客様のサイトや、自社サイト、自社グループ事業のサイトなど、 多種多様なサイトを扱っています。 チームワークにおけるコミュニケーションを大切にして頂ける方を 歓迎いたします。 変更の範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

勤務時間又は11時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：子供の長期休暇の時期は、在宅ワーク可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・夏季休暇、学校行事に合わせた休みや早退可。 休憩時間は労働時間に応じ、有給休暇は労働日数に応じて比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養内で働きたい方も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（４日程度）夏季休暇（３日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 Ｗｅｂ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・経理業務 ・その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務 ※週２０時間以上からの限定正社員制度 （時給１２２９円）がございます。 詳細は当社採用窓口担当者までご連絡ください。 【障害者専用求人】

勤務時間又は10時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：残業無し希望や勤務日数、時間のご相談は、お気軽にお問い合わせ ください。あなたのワークインライフを応援します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：需要の季節的な増大に対処 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日は、応募者の希望に合わせ、相談可能。柔軟に対応しています 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、ＷＥＢ調査等 ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェック等 ・給与事務：勤怠表入力、チェック等 ・経理業務 その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理、担当部署の管理等、会社の定める 業務 ※障がいの特性に合わせて相談しながら業務の割り振りを決定 【障害者専用求人】 「働き方改革関連認定企業」