室蘭工業大学 - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：上記就業時間９：００～１５：００の間の４．５時間程度のシフト 制となります。就業時間は相談に応じます。 ※春・夏・冬休み期間は、就業時間が短縮になる場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜・祝日出勤の場合は割増賃金支払 ＊春・夏・冬休み期間はシフトにより労働日数が変動する場合あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【主な業務】 ・出食作業 ・簡単な調理 ・お惣菜盛り付け ・レジ業務 ・その他雑務 ※就業時間、就業日数については相談に応じます。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：15時00分〜19時30分 就業時間２：10時00分〜14時30分又は10時00分〜14時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：基本（１）の平日勤務。 （２）の土曜日勤務は、１０：００～１４：３０の間の３時間～ ４時間程度のシフト制（月１～２回程度）で、上記時間帯での 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊日曜・祝日出勤の場合は割増賃金支払＊春、夏、冬休業期間はシ フト勤務＊有給休暇付与日数は、週所定労働日数により変動 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【主な業務】 ・出食作業 ・簡単な調理 ・お惣菜盛り付け ・レジ業務 ・その他雑務 ※就業時間、就業日数については相談に応じます。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：基本の勤務時間はなく、９：００～１７：００の間の５時間で調整 （応相談） 時間外労働について、突発的に１時間、２時間くらいの残業が発生 する可能性あり（毎月固定ではありません） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始（１２月２９日～１月３日）、お盆（８月１３日～８月 １５日）は休み ・年次有給休暇は採用時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：6日

仕事内容・各種書類作成・整理 ・電話・メール対応 ・スケジュール管理 その他、上記に付随する事務補助業務 ※一時的な補助業務 「業務の変更範囲：変更なし」 【応募締切：令和８年７月１３日（月）１７：００必着】

勤務時間就業時間１：10時30分〜14時30分又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 基本（１）ですが、１０：００～１７：００の間の４時間程度で繁 忙期等での出勤時間変動の場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊基本、土・日・祝お休みですが、１１月～３月は、土・日・祝日 も出勤する場合有り（振替休日等あり） ＊年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【ご家庭の事情に合わせたシフト相談可能です！】 ・室蘭工業大学生に向けてのアパート紹介、管理、事務作業などの 不動産賃貸業・管理業務に従事していただきます。 ・アパート紹介、営業 ・入金管理、書類作成、電話・メール対応などの事務 ・お部屋紹介、管理に関わる業務全般 ※宅地建物取引士資格あれば尚可 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間下記より選べます。 ◇9：00〜15：00で実働4.5時間程度 ◇15：00〜19：30（休憩0分／実働4時間30分） ※時間は相談に応じます。

仕事内容[勤務先]室蘭工業大学 大学会館内 学生食堂／室蘭市水元町36-8 [最寄り駅]JR「鷲別駅」から車で8分 [勤務先の変更]なし [受動喫煙防止措置]大学敷地内全面禁煙 [期間の定め]なし [仕事内容]大学生協内食堂での勤務です。 ＜主な業務＞ ◇出食作業 ◇簡単な調理 ◇お惣菜盛り付け ◇レジ業務 ◇その他雑務 調理はレシピが決まっており、その通りのグラム数・盛り付けなので、非常に簡単です。またカット野菜を使いますので包丁を使うことはありません。 [仕事内容の変更]なし [求める人物像]未経験者応募OK、学歴・資格不問、主婦（夫）応募OK、フリーター応募OK、ブランクOK、無資格OK、シニア

仕事内容藤建設工業株式会社の魅力 北海道に根ざした100年企業 ゼネコンとしての総合力 公共施設中心の豊富な実績 地域密着 × まちづくりへの貢献 「今からでも、一生モノのスキルは身につくだろうか」 そんな不安を抱える20代〜40代のあなた。 これまでの経験を活かし、次は「形に残る仕事」で腰を据えて活躍しませんか？ 大正10年創業、100年の歴史を持つ「藤建設工業」。 私たちは、今のスキル以上に「着実に技術を習得し、長く貢献したい」という意欲を尊重します。 「ガトーキングダム」や「消防庁舎」など、地域のランドマークを手がける誇りは、何物にも代えがたいものです。 未経験でも安心して

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ＜小・中学生への学習指導＞ ◇集団指導部門･･･1クラス18名程度の生徒に対して黒板を使って指導します。担当科目は、あなたの得意科目を考慮して決定するので安心です。 ◇個別指導部門･･･隣に座って指導する家庭教師のようなスタイルです。まず1対1・1対2の指導になれてから、最終的に1コマで最大3名までを担当して頂きます｡ ※英語・数学の指導中心です。 集団指導・個別指導どちらになるかは、面接時に希望を伺い、適性等を考慮して決定します。 ＜教室運営および管理 ＞ 教室長になると、生徒・父母面談や配布物の作成、成績管理なども行っていただきます。入社1年目は教室の美化活動や教

仕事内容クライアント様からの受託案件や自社開発のWEBアプリケーションの設計・開発に従事して頂きます。 企画提案からデザイン、システム開発までを自社で一貫して行いますので、多様な新しい技術やスキルに触れる事ができます。 意欲のある方は、より上流工程のPL/PMへのステップアップも可能です。 ◇業務詳細◇ ・自社製のCMSの開発やWordpressなどの既製CMSのカスタマイズ ・iOS・Androidのネイティブアプリ開発 ・linuxなどを使用したWEBサーバの構築 ◇制作実績◇ ・RISING SUN ROCK FESTIVAL をはじめとした各種イベント ・室蘭工業大学様、藤女子大学様など

仕事内容【仕事内容】 藤建設工業株式会社の魅力 北海道に根ざした100年企業 ゼネコンとしての総合力 公共施設中心の豊富な実績 地域密着 × まちづくりへの貢献 「今からでも、一生モノのスキルは身につくだろうか」 そんな不安を抱える20代〜40代のあなた。 これまでの経験を活かし、次は「形に残る仕事」で腰を据えて活躍しませんか？ 大正10年創業、100年の歴史を持つ「藤建設工業」。 私たちは、今のスキル以上に「着実に技術を習得し、長く貢献したい」という意欲を尊重します。 「ガトーキングダム」や「消防庁舎」など、地域のランドマークを手がける誇りは、何物にも代えがたいものです。 未経

仕事内容官公庁・大学・企業サイトの開発を担う少数精鋭チーム 株式会社グッドグラフィック - GOOD！ 良い提案、良いクリエイティブで世の中を動かす。 仕事内容 クライアント様からの受託案件や自社開発のWEBアプリケーションの設計・開発に従事して頂きます。 企画提案からデザイン、システム開発までを自社で一貫して行いますので、多様な新しい技術やスキルに触れる事ができます。 意欲のある方は、より上流工程のPL/PMへのステップアップも可能です。 ・業務詳細・ ・自社製のCMSの開発やWordpressなどの既製CMSのカスタマイズ ・クライアント用ワンオフのWEBアプリケーション開発 ・iOS・An

仕事内容建築設計・施工管理について学ぶことを前提に次の作業をしていただきます。設計補助・工程管理・作業写真撮影・測量助手・作業安全記録及び書類作成など。残業・転勤などはありません。 ※建築関連資格取得に向け指導・支援します。 実績／出身学部を問わず国家資格取得率100%です。 2025年度の一級建築施工管理技士一次試験合格率は85%でした。 (二級建築施工管理技士一次試験合格率100%)

仕事内容藤建設工業株式会社の魅力 北海道に根ざした100年企業 ゼネコンとしての総合力 公共施設中心の豊富な実績 地域密着 × まちづくりへの貢献 「手に職をつけたい。でも、今からでも間に合うかな？」 そんな不安を抱える20代〜30代のあなた。 大正10年創業、100年の歴史を持つ「藤建設工業」で、新しいキャリアをスタートしませんか？ 私たちが求めているのは、今のスキルではなく「これから成長したい」という意欲です。 「ガトーキングダム」や「消防庁舎」など、誰もが知る地域のシンボルを手がけてきた当社。 「難しそう…」と感じるかもしれませんが、安心してください。 当社では、1つの現場を

仕事内容【札幌】建築施工管理 ／研修充実／ガトーキングダムなど大型建築を手がける施工管理職／年間休日120日／★転勤なし ▼仕事内容 【仕事内容】 札幌を中心に建設事業を展開する当社にて、建築施工管理業務をご担当いただきます。 ▽具体的な業務内容 ・原価管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ▽特徴 ・工期は10〜12カ月程度の案件が中心で、年間約7件程度を受注しています。 ・各技術者はチームで1案件を担当し、複数現場の掛け持ちはありません。 そのため、一つの現場に集中し、丁寧に工程管理を行うことができます。 ▽案件・顧客について ・取引先：官公庁・設計事務所 等 ・案件比率：官公庁6割／民間4割

仕事内容採用開始日 2027年4月1日～ ●建築設計・建築施工管理・積算業務など希望・適材・能力に応じ配属します。 [各業務の流れ] (1)建築設計・工事監理業務の流れ (建築士を目指す) ▼現地調査 ▼設計詳細確認(法規チェック・建築費概算・意匠・構造・設備) ▼現場立ち合い・確認及び承認 (2)施工管理業務の流れ (建築施工管理技士を目指す) ▼工事依頼・現地調査 ▼施工準備（施工図・工程表・積算、職人・資材の手配） ▼施工管理（実施工程・安全・品質・原価管理・環境） ▼完了検査(自治体・消防) ▼引き渡し～アフターフォロー ◎今のままで本当に自分自身が成長が出来るのか? 出来ているのか

仕事内容【藤建設工業の魅力】 北海道に根ざした100年企業 大正10年創業。 北海道の発展とともに歩み、地域からの信頼を積み重ねてきた安定企業です。 ゼネコンとしての総合力 工事を一括受注し、工程・品質・安全を統括。 建築プロジェクト全体を動かす中核的な役割を担っています。 公共施設中心の豊富な実績 官公庁施設や商業施設、医療・教育など幅広い建築を手がけ、地域社会に貢献しています。 技術力×新しい取り組み（DX） 長年の施工ノウハウに加え、業務効率化のための独自システムを導入し、 IT活用を推進しています。これにより、働き方改革と現場力向上の両立を実現しています。 人材育成に力を入れる環境

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 当社の魅力 北海道に根ざした100年企業 ゼネコンとしての総合力 公共施設中心の豊富な実績 地域密着 × まちづくりへの貢献 「手に職をつけたい。でも、今からでも間に合うかな？」 そんな不安を抱える20代〜30代のあなた。 大正10年創業、100年の歴史を持つ当社で、新しいキャリアをスタートしませんか？ 私たちが求めているのは、今のスキルではなく「これから成長したい」という意欲です。 「ガトーキングダム」や「消防庁舎」など、誰もが知る地域のシンボルを手がけてきた当社。 「難しそう…」と感じるかもしれませんが、安心してください。 当社では、1つ

仕事内容【仕事内容】 【藤建設工業の魅力】 北海道に根ざした100年企業 大正10年創業。北海道の発展とともに歩み、 地域からの信頼を積み重ねてきた安定企業です。 ゼネコンとしての総合力 工事を一括受注し、工程・品質・安全を統括。 建築プロジェクト全体を動かす中核的な役割を担っています。 公共施設中心の豊富な実績 官公庁施設や商業施設、医療・教育など幅広い建築を手がけ、地域社会に貢献しています。 技術力×新しい取り組み（DX） 長年の施工ノウハウに加え、業務効率化のための独自システムを導入し、 IT活用を推進しています。これにより、働き方改革と現場力向上の両立を実現しています。 人材育成に力

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【藤建設工業の魅力】 北海道に根ざした100年企業 大正10年創業。 北海道の発展とともに歩み、地域からの信頼を積み重ねてきた安定企業です。 ゼネコンとしての総合力 工事を一括受注し、工程・品質・安全を統括。 建築プロジェクト全体を動かす中核的な役割を担っています。 公共施設中心の豊富な実績 官公庁施設や商業施設、医療・教育など幅広い建築を手がけ、地域社会に貢献しています。 技術力×新しい取り組み（DX） 長年の施工ノウハウに加え、業務効率化のための独自システムを導入し、 IT活用を推進しています。これにより、働き方改革と現場力向上の両立を実現しています。 人材育

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【藤建設工業の魅力】 北海道に根ざした100年企業 大正10年創業。 北海道の発展とともに歩み、地域からの信頼を積み重ねてきた安定企業です。 ゼネコンとしての総合力 工事を一括受注し、工程・品質・安全を統括。 建築プロジェクト全体を動かす中核的な役割を担っています。 公共施設中心の豊富な実績 官公庁施設や商業施設、医療・教育など幅広い建築を手がけ、地域社会に貢献しています。 技術力×新しい取り組み（DX） 長年の施工ノウハウに加え、業務効率化のための独自システムを導入し、 IT活用を推進しています。これにより、働き方改革と現場力向上の両立を実現しています。 人材育

仕事内容【仕事内容】 藤建設工業株式会社の魅力 北海道に根ざした100年企業 ゼネコンとしての総合力 公共施設中心の豊富な実績 地域密着 × まちづくりへの貢献 「手に職をつけたい。でも、今からでも間に合うかな？」 そんな不安を抱える20代〜30代のあなた。 大正10年創業、100年の歴史を持つ「藤建設工業」で、新しいキャリアをスタートしませんか？ 私たちが求めているのは、今のスキルではなく「これから成長したい」という意欲です。 「ガトーキングダム」や「消防庁舎」など、誰もが知る地域のシンボルを手がけてきた当社。 「難しそう…」と感じるかもしれませんが、安心してください。 当社では