テニス - 埼玉県川口市 の求人・仕事・採用

勤務時間※週3日以上 ※1日2時間以上

仕事内容＜ストレッチ専門店＞未経験からお客様の未来を守るプロになれる ライセンス取得可◎ 【募集職種】 ヨガ 【仕事内容】 主な内容 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代～60代まで、様々な方が訪れます。 「大会に向けて調整をするアスリート」「姿勢維持のために通うモデル」 「ゴルフのスコアを上げたい会社員」など、目的は多様。 その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です 入社後の流れ ▽初日 オリエンテーション

勤務時間※週3日以上 ※1日2時間以上

仕事内容未経験から“美容と健康”に関わるお仕事へ 人気ストレッチ専門店の顔に！研修あり◎ 【募集職種】 受付 【仕事内容】 『Dr.stretch』の各店舗で、お客様に直接関わりながらストレッチで カラダのお悩みを根本から一緒に解消していくお仕事です。 ★☆入社後の流れ★☆ ▽初日 オリエンテーション ▽研修スタート ▽技術→接客マナー→練習 座学 店舗実習 ▽検定合格 (ライセンス取得) ▽店舗デビュー 店舗デビュー後もたくさんの研修があり、専門学校に通う以上の知識が身につきます。 フェイシャル,ボディケア,スポーツ外傷,骨盤矯正,トリガーポイント,スポーツトレーナー 【必要経験】

仕事内容法人営業／社 営業 経験者求む 交通費支給あり 完全土日祝休み ルート営業となります。多くの取引先から仕事を受注し、会社の利益につなげるとともに、新たな顧客獲得を目指すことが主な業務となります。（ノルマはありまあせん） 【主な業務内容】 自社商品を使用した道路舗装工事の受注営業 既存取引先への定期訪問・関係構築 見積書・提案書などの各種書類作成 総合建設業 ■【建設事業】道路や橋など社会資本の整備を目的とする公共工事が約9割を占めています。 造成物工事や陸橋の橋台・橋脚工事、陸上競技場走路の全天候型舗装工事、河原町河岸再生工事など、多施工・高い施工技術力があり、地域ゼネコンとして地

仕事内容社車両管理／社 車両管理者 経験者 昇給・賞与有 主な仕事は、建設業の車両管理をしていただきます。 ■車両の維持・管理 車検・点検・整備の手配、実施状況の管理 故障・不具合発生時の修理対応、整備工場との調整 アルコールチェック 代車・予備車両の手配 ■その他の車両管理以外の業務あり 総合建設業 ■【建設事業】道路や橋など社会資本の整備を目的とする公共工事が約9割を占めています。 造成物工事や陸橋の橋台・橋脚工事、陸上競技場走路の全天候型舗装工事、河原町河岸再生工事など、多施工・高い施工技術力があり、地域ゼネコンとして地元・川口市を中心に事業を展開しています。 主な取引先は、国土

仕事内容ストレッチトレーナー／スポ ツ経験者必見 20代活躍中 9割が未経験スタ ト 努力が報われる環境 研修充実 ds ☆9割が20代＆未経験スタート！皆同じスタートラインで安心です◎ ☆個人指名でインセンティブ有！店長以上への昇格で更にアップ♪ ☆プロアスリートへの帯同のチャンスも！多様なキャリアを実現可能！ ■仕事内容 『Dr.stretch』のパーソナルトレーナーとして、 スポーツのパフォーマンスアップや日常生活でのカラダのお悩みを解消！ 300種類もの技術を用いて、パーソナルストレッチを提供します。 学生や社会人だけでなく、モデルやスポーツ選手などお客様層は幅広いです。 【具体的な仕

仕事内容将来のためにはじめるITサポートのお仕事！無理なくスキルを磨ける環境をご用意しました！ 仕事内容： ・社内講師（現役エンジニア）による研修からスタート 最初の2カ月間は、同期のメンバー(15人～20人)と一緒に基礎から学んでいただきます。 講師も元々は未経験スタートのエンジニアなので、未経験の気持ちに寄り添って丁寧に教えます。実務開始後の立ち振る舞い方から学べるので安心してください！ ・2カ月間の研修後から実務スタート！ システム開発の社内にて ・書類の作成・修正 ・ヘルプデスク ・システム動作やテスト といったシステム開発周りのITサポートからお任せします。 【案件例】 ・ECサイト

仕事内容【仕事内容】 ー 企業からのメッセージ ー この求人のPOINT □未経験が98％！特別なスキル一切不要◎ □学歴不問！中卒・高卒者も活躍中！ □STAFFの多くが20代！同世代の仲間と働ける♪ □とにかく毎日を楽しく過ごしたい方歓迎！ □輝かしいスポーツ経験…はいりません！ ー 仕事内容 ー 業界店舗数NO.1の「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとして、 ストレッチを通じてお客様のカラダの改善・悩みをサポート・解決します！ ストレッチは100種類以上もあり、 悩みの筋肉にダイレクトに届く独自技術コアバランスストレッチを習得できます！ ■お任せするのは… ・

勤務時間9：30～21：30 ※上記時間帯で1日2h～、週3～OK！ シフトはお気軽にご相談ください◎ 就労期間：長期 ※面接日程・勤務開始日の相談OK！ 在職中の方もお気軽にご相談ください♪

仕事内容タイトル: ストレッチパーソナルトレーナー 勤務先名: Dr.stretch かわぐちキャスティ店 職種: ストレッチパーソナルトレーナー 仕事内容: ストレッチ専門店『Dr.stretch』 専門学校で学ぶようなスキルを ★「イチ」から学べる★ ストレッチトレーナー ＞アルバイト・募集！＜ まるで「専門学校」に通ったみたい♪ そんなスキルと自信が自然と身に付く♪ 働きやすいところがいいなぁ～ 運動をするのが好き！ きっかけはそれだけで十分♪ 未経験が当たり前！ お気軽にご応募ください★ お客様は体の不調に悩む会社員から、 プロスポーツ選手、イン

勤務時間※週3日以上 ※1日2時間以上

仕事内容【パーソナルトレーナー】プロアスリートやモデルもサポート★未経験・無資格OK 【募集職種】 整体師 【仕事内容】 主な内容 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代～60代まで、様々な方が訪れます。 「大会に向けて調整をするアスリート」「姿勢維持のために通うモデル」 「ゴルフのスコアを上げたい会社員」など、目的は多様。 その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です 入社後の流れ ▽初日 オリエンテーション

仕事内容【川口市並木元町】無資格・未経験OK◎体操インストラクター◎子供達の記憶に残る。子供の成長が肌で感じることができるお仕事です！ 募集職種: インストラクター 仕事内容: 幼児から小学生を対象として、マット・跳箱・鉄棒の3種目を、メインコーチのアシスタントとして教えていただきます。 また、縄跳び・ボール・トランポリンを使用して、遊びながら体を思い通りにコントロールする力を高めていきます。 1回1時間程度のレッスンを、1日3～4本程度行います ＜入社後の流れ＞ ・実際のレッスンを見学して、授業の進め方を覚えながら、指導方法について机上研修を行います。 ・最初は先輩社員と一緒に準備をするとこ

仕事内容【川口市並木元町】無資格・未経験OK◎プールインストラクター◎子供達の記憶に残る。子供の成長が肌で感じることができるお仕事です！ 募集職種: インストラクター 仕事内容: ・ベビーから大人まで、担当クラスでの指導（就園児3歳以上から選手コースまでクラス分けされています） ・ビート板などの備品の準備や片付け ・プール内の安全管理、清掃業務ほか 1回1時間程度のレッスンを、1日3～4本程度お任せします ※配属先店舗はご希望を考慮し決定します ※他店舗への転勤やヘルプ勤務あり ＜入社後の流れ＞ ・指導方法について等の机上研修と並行し、受付や実践を2ヶ月ほどかけて、勉強します ・サブコーチとし

仕事内容【応募資格】 [必須] スポーツインストラクターの経験をお持ちの方 【職種名】 スポーツインストラクター【埼玉】〈子ども×スポーツ好き必見！子ども達の未来を創る〉 【仕事内容】 同社のスポーツ教室にて、幼児～小学生～中学生の指導を担当いただきます。 種目多彩！入社約1ヵ月は予習期間で指導法などを学べます！ ★担当種目は希望考慮し決定 【種目】 サッカー、野球、バスケ、陸上、テニス、バレー、空手、ダンス、チアダンス、剣道、卓球、幼児向け多種目スポーツ、パルクール 【具体的には】 ◆スポーツ指導・スクール運営 └1コマ90分のクラスを1日2～3回担当 ◆会員募集 └チラシ配布や体験会の実施

仕事内容株式会社オールアバウトライフマーケティング 店長◆複数店舗を管理するSVを目指せる◆ゼロから“売れる店舗”を作り上げる 【仕事内容】 店長◆複数店舗を管理するSVを目指せる◆ゼロから“売れる店舗”を作り上げる 【具体的な仕事内容】 ～ゼロから“売れる店舗”を作り上げる経験ができる／会員430万人超ECサイト「サンプル百貨店」や「dショッピング」を提供～ 【仕事内容】 2026年4月以降「サンプル百貨店」3号店のオープンを予定しています。ご入社後まずは、店舗の売上アップを目標に、3号店の店長として従事していただきます。関東エリアへの出店を加速しているため、ゆくゆく将来的に、複数店舗を管理

勤務時間※週3日以上 ※1日2時間以上

仕事内容＜ストレッチトレーナー＞弊社の技術であなたもプロのトレーナーに！未経験歓迎 【募集職種】 マッサージ 【仕事内容】 ★お客様にコアバランスストレッチを提供！★ 弊社のストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするお仕事です。 お客様とコミュニケーションを図りながら、「姿勢をよくしたい」「スポーツのパフォーマンスをあげたい」など、お客様のお悩みや体調にあわせたストレッチを行っていきます。 ▼ドクターストレッチ・お店の1日（一例） 10:30 出勤＆開店準備 11:00 開店＆ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 21:00 閉店作

勤務時間※週3日以上 ※1日2時間以上

仕事内容【ストレッチトレーナー】弊社の技術であなたもプロのトレーナーに！未経験歓迎♪ 【募集職種】 セラピスト 【仕事内容】 ★お客様にコアバランスストレッチを提供！★ 弊社のストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするお仕事です。 お客様とコミュニケーションを図りながら、「姿勢をよくしたい」「スポーツのパフォーマンスをあげたい」など、お客様のお悩みや体調にあわせたストレッチを行っていきます。 ▼ドクターストレッチ・お店の1日（一例） 10:30 出勤＆開店準備 11:00 開店＆ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 21:00 閉店作

勤務時間※週3日以上 ※1日2時間以上

仕事内容【パーソナルトレーナー】プロアスリートやモデルもサポート 未経験・無資格OK！ 【募集職種】 フィットネス 【仕事内容】 主な内容 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代～60代まで、様々な方が訪れます。 「大会に向けて調整をするアスリート」「姿勢維持のために通うモデル」 「ゴルフのスコアを上げたい会社員」など、目的は多様。 その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です 入社後の流れ ▽初日 オリエンテーシ

仕事内容株式会社スタートライン 【埼玉／川口市】＜未経験歓迎＞就労支援サポーター◆障害者雇用を支援／フレックス◆充実の研修体制有 【仕事内容】 【埼玉／川口市】＜未経験歓迎＞就労支援サポーター◆障害者雇用を支援／フレックス◆充実の研修体制有 【具体的な仕事内容】 ■当社のビジョン： 障害者雇用に課題を抱える企業、最適な環境での就労を求める障がい者― 両者に対して、「多様な選択肢」を提供し、”誰もが自分らしく生きる社会”の実現に向けたクライアントサポートをお任せいたします。 ■「IBUKI」とは： 屋内型農園を活用した障害者雇用支援サービスです。IBUKIで就労されている障がい者は、ハーブや葉物

仕事内容【仕事内容】 ＼2026卒新卒 エントリー受付中です／ ・資料請求、説明会、園見学実施中！ ・柔軟に日程調整可能ですので、まずはお気軽にご応募ください！ 【仕事内容】 保育士として、保育業務全般に携わっていただきます。 HITOWAキッズライフでは、 「心が動く体験」と「豊かな対話」で、つながりを創造する 「つながり保育」という保育理念の基に、 子ども・保護者・地域・保育者が助け合う保育を実践しています。 【当園が保育士に選ばれる理由】 ・絵本日本一プロジェクト 「絵本で子どもを育てる保育園」 たくさんの絵本に触れる一連の取り組み。生活と遊びの中で、絵本を通して新しい世界に出会います。

仕事内容■勤務地 埼玉県川口市 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・バイタルチェック（体温、血圧、脈拍等の測定）を行います。 ・服薬管理（薬の準備、配薬、服薬状況の確認）を行います。 ・食事、入浴、排泄等の日常生活における介助を行います。 ・医師や他の医療機関との連携、情報共有を行います。 ・緊急時対応（急変時の応急処置、救急搬送の手配等）を行います。 ・記録業務（看護記録の作成、申し送り等）を行います。 ■募集情報 ＼看護スタッフで、あなたのキャリアを次のステージへ！／ 「今までのキャリアを地域で活かせるだろうか？」 「新しい現場の流れ

仕事内容【仕事内容】 0歳児から就学前までのお子さまの保育 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める事業場 【給与】 月給255,000円 月給255,000円～315,000円 給与内訳 【基本給】180,000円～240,000円※経験考慮します。 【諸手当】75,000円 ※一部手当は国および自治体による補助金等の制度により変動する場合があります。 ※処遇改善は別途加算となる場合あり:5,000円～40,000円 ※時間外手当については1分単位で別途支給 昇給年1回（本人評価、会社業績による） 賞与年2回（7月・12月/3か月分） 交通費上限月額40