店舗運営 - 大阪府大阪市西成区 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容<仕事内容> ＼引越しなし！松屋ならではの高待遇月収30万円～■賞与支給年2回■深夜限定での正社員 ■経験不問で東証プライム上場企業の正社員募集！ 今期は新規出店63店舗も目標にしており、毎月10名以上の増員を計画しています。 先輩には、アルバイトとしてカラオケ店のスタッフをしていた方や、元警備員、元コンビニ店長など幅広い業界からの入社者がたくさん活躍しています！ ■安定した給与、充実の福利厚生、”長く働ける業界”に。 神奈川県在住の深夜勤務の方で月30万、年収で400万と安定した給与が可能 月当たりの残業も20時間程度で次回出勤までのインターバルもしっかり確保できるため働きやすさも◎ ま

仕事内容[仕事内容] 直営・FCの飲食店10ブランドの店舗にて店舗運営業務全般をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ・ホール業務、接客（来店したお客様の誘導、オーダーとり、レジ対応など） ・調理（食材の仕込み、カット、各種調理※包丁があまり触った経験がなくてもOK） ・アルバイトスタッフの管理 など 【業務の流れ】 出勤→開店準備→仕込み→ホール業務→調理→在庫確認→閉店作業 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 あり エリア：関東エリア/関西エリア 周期：不定期 ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 【勤務スタイル】 出社勤務 販売・飲食・サービス ＞

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 私たちは「123」でおなじみの延田グループです！関西を中心にパチンコ店を運営し、 同エリアで最大規模・店舗数は全国TOP5に入ります。 パチンコ事業以外にも、 関西屈指のゴルフ場・温泉施設・レストランなど、 レジャー・アミューズメントを中心に多彩な事業を展開することで、 強い経営基盤を築き上げています。 そんな延田グループの強みは60年かけて積みあげてきたノウハウ。 エンターテイメントというカタチのないサービスを通して、 お客さまに感動をお届けするためのノウハウが私たちにはあります。 そのノウハウとは、 複数の事業で

仕事内容まずは、遊技台の仕組みやホールの仕事などの基本的な仕事を任せたいと考えています。未経験の方でも研修できっちりと学べるのでご安心ください。その後は、あなたの成長スピードに応じて、売上の管理や人材育成などのマネジメント業務もお願いします。 ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務、金銭管理お店の施錠・開錠作業、遊技機の管理、アルバイトの教育・シフト管理、メーカーなどの業者対応・競合店の調査分析など、毎日多くの経験をしていて楽しいです。 当社はパチ

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・好待遇│月給27万以上、賞与年2回 ・業界TOP5に入る店舗数│関西屈指の大手企業 ・企業拡大意欲│100店舗運営を目指している ・社員寮 借上寮あり│生活費を抑えて働ける ▼働くメリット ・未経験でも安心して働ける研修や教育制度がある ・有給取得率85％超えであり、長く安心して働ける ・働く女性を応援する風土が整っている ・レストランや温浴等のグループ施設割引特典あり 仕事内容： 入社後は、まず「123」でホール業務・事務所業務を担当して頂きます。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などでスキルを磨いて、サブチーフ→チーフ→次長→店長とキャリアアップ

仕事内容一般職からまずはスタートし、接客業務を中心に行います。慣れてきたらホールの企画業務、アルバイトのマネジメント業務、計数管理・店舗運営の管理に関わることなど、幅広い業務をお任せします。仕事を通じて得られるスキルはたくさんあるので、是非今後のキャリアに役立ててください。 ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務、金銭管理お店の施錠・開錠作業、遊技機の管理、アルバイトの教育・シフト管理、メーカーなどの業者対応・競合店の調査分析など、毎日多くの経験をして

仕事内容入社後は、まず「123」でホール業務・事務所業務を担当して頂きます。接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などでスキルを磨いて、サブチーフ→チーフ→次長→店長とキャリアアップを目指しましょう。店長の先にもたくさんのミッションがあなたを待っています。毎日自分の成長を感じ、楽しみながら仕事をしてください！ ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務、金銭管理お店の施錠・開錠作業、遊技機の管理、アルバイトの教育・シフト管理、メーカーなどの業者対応・

仕事内容一般職からまずはスタートし、接客業務を中心に行います。慣れてきたらホールの企画業務、アルバイトのマネジメント業務、計数管理・店舗運営の管理に関わることなど、幅広い業務をお任せします。仕事を通じて得られるスキルはたくさんあるので、是非今後のキャリアに役立ててください。 ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務、金銭管理お店の施錠・開錠作業、遊技機の管理、アルバイトの教育・シフト管理、メーカーなどの業者対応・競合店の調査分析など、毎日多くの経験をして

仕事内容週休2日（シフト制）＆4連休取得可！希望日の休みもOK！経験者は月給25万円スタートも可！20代～50代活躍中！産休･育休制度有！車・バイク通勤OK！ 「飲食業は残業が多く拘束時間が長い」と思われている方、ご安心ください。基本残業はありません！ワークライフバランスを保ちながら勤務していただけます。 【おすすめポイント】 ①週休2日＆4連休の取得や土日祝休み（毎回ではなく）も可能 社員だからといって、休めないなんてことはありません。 みんなが家族やプライベートの大切な時間のためにしっかり休んで、 無理なく働く、そんな会社です。 シフトの調整次第で土日祝のお休みや連休の取得も可能なので 子供の

仕事内容『鶴橋粉補てこや』は地域の皆さんに美味しいと評判の、たこ焼・お好み焼・焼きそば店です。 次々と店舗を展開していく中で、店舗業務・店舗管理業務等をレベルに応じてお任せします。 ＜働き方が選べます＞ 少しでも早く店長候補⇒店長とステップアップしたい方やどんどん昇給を目指す方は月8日のお休み、プライベートの時間も大切にしたい方は月10日のお休みというように、あなたの希望に合った働き方が出来ます◎ ＜研修制度が充実＞ まずは、配属店舗にて座学研修を受けていただきます。接客マナーや会社の理念などを学んでいただく場となります。分かりやすい店舗運営マニュアルをご用意しています。その後はマニュアルリストを確認

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 私たちは「123」でおなじみの延田グループです！関西を中心にパチンコ店を運営し、 同エリアで最大規模・店舗数は全国TOP5に入ります。 パチンコ事業以外にも、 関西屈指のゴルフ場・温泉施設・レストランなど、 レジャー・アミューズメントを中心に多彩な事業を展開することで、 強い経営基盤を築き上げています。 そんな延田グループの強みは60年かけて積みあげてきたノウハウ。 エンターテイメントというカタチのないサービスを通して、 お客さまに感動をお届けするためのノウハウが私たちにはあります。 そのノウハウとは、 複数の事

仕事内容【おススメpoint！】 ・食事補助、社員寮、賞与など福利厚生充実！ ・独立支援制度があり、お店を持ちたい方も長期のライフスタイルの構築が可能！ ・未経験で「やる気」と「頑張り」次第でキャリアアップが可能！ ・産休・育休取得実績あり、女性でも働きやすい職場♪ ・シフトが融通効きやすく、ワークバランスが良いお仕事を探している方、必見！ ・通勤方法は自由！車・バイク・自転車・公共交通機関でもOK！天候に左右されずラクラク通勤♪ 始めは接客と調理補助からスタート！ 【仕事内容】 ・お客様のご案内 ・お料理の提供 ・レジ ・新商品のご案内 など ・電話対応（ほぼなし） →あるとすれば、テイクアウ

仕事内容入社後は、まず「123」でホール業務・事務所業務を担当して頂きます。接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などでスキルを磨いて、サブチーフ→チーフ→次長→店長とキャリアアップを目指しましょう。店長の先にもたくさんのミッションがあなたを待っています。毎日自分の成長を感じ、楽しみながら仕事をしてください！ ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務、金銭管理お店の施錠・開錠作業、遊技機の管理、アルバイトの教育・シフト管理、メーカーなどの業者対応・

仕事内容お客様とのコミュニケーションを大切にした接客応対をまずはお願いします。加えて、広告や賞品などの企画も行っていきながら、ゆくゆくは頑張りや成果に応じて、人事や店舗マネジメントなどの管理業務を担当しもらいます。具体的なキャリアアップとしては、リーダー→主任→店長→エリアマネージャー→本社幹部。キャリアアップに応じて年収も、主任クラスで500万円台、店長クラスだと700万円台と着実に給与面でも上がっていきます。 ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務

仕事内容<仕事内容> ☆調理スタッフ☆ベビーフェイスプラネッツ●完全週休2日●賞与年2回 まずは『DELI CAFE HYBRID寝屋川店』と『BABY FACE Planet's』のどちらかの店舗に配属。店舗スタッフとして接客や調理をお任せします。メニュー開発やお店づくりなど、アイデアを活かす業務もアリ。新規事業もスタートする予定です！ 【具体的には】 店長として店舗運営（カフェ、レストラン等でのホール・キッチン・調理）・事業企画など 店舗オペレーションの設計、集客のイベント企画・運営などの立ち上げ業務から オープン後は、調理・接客など店舗オペレーション全般をお願いします。 ゆくゆくは、

仕事内容【業務内容】 調剤薬局で患者様対応、処方せん受付や入力、保険請求や一般用医 薬品の販売など店舗業務に対応します。 ・処方せん受付、レセプトコンピューターでの入力、レジ対応 ・患者様の対応、保険請求業務 ・店舗整備、必要品受発注作業など店舗内での業務全般 ・一般用医薬品の販売、発注、ディスプレイなど ※変更範囲：店舗運営に関わる業務全般

仕事内容フィットネスジム「FIT PLACE24」の店長として、 店舗運営業務を行っていただきます！ 【具体的には】 ■会員数向上のための企画立案・実施 ■運営管理(収益向上策の検討・実施) ■プログラムや設備の管理 ■スタッフの教育・シフト管理 業務に慣れてきたら・・・ トレーナー業務も行っていただきます！ 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■最先端フィットネスを無料で受けられる ■未経験者でも安心！充実した研修制度でサポート ■トップトレーナーや専門家とのつながりを作れる ＼新しい挑戦をしたいあなたをお待ちしております／ 元シルクドソレイユパフォーマー、 FWJフィジーク優勝経験を持

仕事内容お客様とのコミュニケーションを大切にした接客応対をまずはお願いします。加えて、広告や賞品などの企画も行っていきながら、ゆくゆくは頑張りや成果に応じて、人事や店舗マネジメントなどの管理業務を担当しもらいます。具体的なキャリアアップとしては、リーダー→主任→店長→エリアマネージャー→本社幹部。キャリアアップに応じて年収も、主任クラスで500万円台、店長クラスだと700万円台と着実に給与面でも上がっていきます。 ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・好待遇│未経験でも月給23万以上、賞与年3回 ・寮完備(月2万円程)│生活費を抑えて豊かな生活を ・明確な評価制度│キャリアアップを目指しやすい ・SM 仕事内容： AP活動という取組│充実した人材育成ができる ▼働くメリット ・月残業平均15時間と少なめで余暇時間を楽しめる ・年1回の社員旅行があり、セブやグアムにも行ける ・有給休暇率100％を目指していて長期休暇も取得可 ・豊富なレクリエーションがあり、楽しく働ける 一般職からまずはスタートし、接客業務を中心に行います。 慣れてきたらホールの企画業務、アルバイトのマネジメント業務、計数管理・店舗運営の管理に関わ

仕事内容店舗運営業務（売り場作り、日用品雑貨等販売業務、品出し、レジ、一般医薬品の説明や販売相談業務、チラシ・POP作成、発注・在庫管理の他、ゆくゆくはマネジメント業務全般（数値管理、労務管理、人材育成）なども行っていただきます。