再雇用あり - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・夏季休暇 ・年末年始休暇

仕事内容◎弊社草加工場内において白衣を着用し、除菌・消臭剤や洗剤、 ダニ捕りシート等の製造・出荷を、流れ作業で行います。 ＊製品の充填、ラベルの貼付、製造番号の印字、 化粧箱・梱包箱への封入 ＊製品のピッキング・梱包・送り状の貼付 ※基本的には誰でもできる軽作業です。 【急募】 範囲：変更なし

仕事内容＊草加事業所内の生産管理技術者 ＊部品不足に対し、既存業者の能力アップ交渉、新規業者との立上 げ、部材支給管理、発注管理を行う。 ＊品質課題に対して、計測器を利用し測定、データを分析し、不良 原因を把握し対策の検討を行う。顧客クレームに対する真因を追 求し、作業指導、対策の是正処置と再発防止の予防処置を検討す る。 変更範囲：変更なし

仕事内容当社の管理部門の経理担当として経理業務全般を担当して いただける方を募集します。 主担当のサポートからスタートして、少しづつお任せします。 主な業務は下記の通りです。 ・現金出納 ・会計システム入力 ・売掛／買掛管理 ・固定資産管理 ・年次／月次決算資料作成 変更範囲：変更なし

仕事内容2025年4月より委託運営開始☆お気軽にお問い合わせください！充実の研修制度！経験年数の浅い方やブランクのある方も安心して働けます♪残業少なめ☆年間休日120日♪プライベートも充実！ 【給与詳細】 月給242000 〜 円 《内訳》 基本給：200,000円 ～ 職務手当：20,000円 資格手当：2,000円 役職手当：20,000円 （一律支給） ※経験による考慮あり ※試用期間3ヶ月間あり：待遇条件に変動なし ※固定残業代なし（残業代は別途法定通り支給） ◆昇給あり：年1回（4月）、1,000円 ～10,000円 /月 【施設形態】 児童発達支援施設 【お任せするお仕事】

仕事内容一般事務作業 取引先からの電話・メール対応 受注処理業務、伝票作成 資材配送手配 協力会社への加工・生産手配 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ◇会社カレンダーによる ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇化粧品のシールや自動車のステッカーなどの印刷に係わる補助 作業と加工作業です。 ※未経験の方には丁寧に指導いたします。 ※長期間働ける方歓迎致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊部品加工における製造技術担当者、量多種品対応要員 ＊予防保全、レイアウト検討、装置製作推進 ＊切削加工（ＣＮＣ旋盤／マシニングセンタ）オペレータ ＊ＣＮＣ旋盤／マシニングセンタへのプログラム入力、及び段取り 及び加工作業 変更範囲：変更なし

仕事内容＊伝票入力・現預金管理・支払管理・各種届け出書類の作成提出・ 社会保険手続き・その他庶務業務を適性を判断してお任せします ＊詳細については弊社ホームページをご覧ください。 ≪当社は明治４５年に創業し、 １００年を迎えた歴史有る企業です≫ 変更範囲：変更なし

仕事内容機械部品・商業看板・舞台装飾・芸術作品など幅広いジャンルの金 属加工を扱う製造会社です。 製造業に欠かせない工程管理・資材購買・品質管理・協力会社との 打ち合わせが主な仕事です。 様々な年齢や立場の人と接する機会が多いので、コミュニケーショ ン能力が必要になります。 「ものづくり」において中心となる役割を担ってもらうため、やり がいを感じられるとともに、マネジメント能力を高められます。 未経験でも安心して働ける職場で先輩社員が丁寧に教えます。 現在９名が所属していますが、組織の強化と事業の拡大に向けて、 積極的で向上心のある新しいメンバーを求めています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 介護福祉士募集◎月給27万円～36万円！駅チカ徒歩3分☆★資格が活かせる★ 【仕事内容】 *【★あなたの仕事のやりがいは何ですか？★】* 感謝されることにやりがいを感じる・・ 誰かの役に立てたと思う時にやりがいを感じる・・ 人それぞれ仕事に対する想いがあると思いますが、 相手を思いやり行動できる方には、 『介護』の職種がオススメです■ 私たちの関わりで、ご利用者様が どんどん元気に活動的になっていく姿をみると 本当に「この仕事を続けてよかった」 と嬉しい気持ちになります★ また、『いつも助かります』『ありがとうね』 そんなお声掛けをして頂くことも多く、 スタ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の9時間 就業時間に関する特記事項：・シフト表で決定。 休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 週２日から勤務できます

仕事内容〇日勤パートスタッフ〇 施設内において、入居者（要介護３以上）の介護等を行う。 生活サポート（食事、入浴、排せつ）や、レク、体操なども行いま す。 １ユニット１０名の入居者を見ていただきます。 日勤スタッフは１ユニット２～３名 変更範囲：変更なし

仕事内容◆紙器加工機械オペレーター業務、ビク抜き（打抜き機）職人 ◇機械のセッティング及び運転業務 など （抜き、箔押し等） ※最初は先輩社員の指導での補助業務より始めます 変更範囲：変更なし

仕事内容「いきいき眼科クリニック」にて受付業務をしていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ＊電子カルテ入力 ＊電話応対 ＊患者対応 ＊カルテ作成 ＊会計業務など ※土曜日出勤可能な方 ※ブランクのある方、大歓迎です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容営業店舗において 小口現金の入出金管理 賃貸物件を契約するお客様への重要事項説明 契約更新手続き 契約書類の整理管理 等 をお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容空気圧機器のトップメーカーであらゆる業種の発展に貢献していま す。 ・採用～退職までの一連の人事労務に関する処理。 ・契約に関する処理。 ・健康診断など労働安全衛生に関する処理 ・雇用保険・労働保険など福利厚生に関する処理 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時20分又は8時45分〜17時20分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は応相談 （週３日以上、１日４時間以上勤務可能な方） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日応相談 週３日以上勤務可能な方

仕事内容有料老人ホーム「草加明生苑」に御入居されている利用者様の入浴 介助業務。 ※経験者歓迎 ブランクがあっても応募可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例 ＊実働７Ｈ程度、週３５Ｈ以内勤務 ＊勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制 土日・祝日は月間半分程度出勤できる方

仕事内容スーパーマルエツの米飯・総菜の加工センターの検査室にて ・微生物検査業務及び味覚の分析業務 ・米飯・総菜のおいしさを、人の官能やコンピュータによる分析を 行います。 ・精米等の穀粒判別・ご飯の食味検査 ・手洗い等の従業員への衛生指導 ＊入社後３ヶ月研修をいたします。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は一日５時間以上勤務で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容弊社製造の発砲製品の梱包・発送などの軽作業、工場内の整理、そ の他関連する業務を担当していただきます。 ＊製造商品 ポリウレタンフォーム・ポリエチレンフォーム・工業用スポンジ ゴム等 ＊弊社は大手メーカーの製品パッケージの緩衝材を製造している ほか、生活用品・雑貨類・コロナ関連グッズも製造しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・ＧＷ休暇・お盆休み・年末年始休暇

仕事内容◆介護用品の洗浄・メンテナンス作業。 主に、車いすや介護ベッドの洗浄消毒になります。 ◇ご利用者様が気持ち良く使用できるように一生懸命に なれる方を大歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 訪問診療、訪問看護、訪問リハビリ等に関する相談、調整 医療機関、介護施設、居宅事業所等との連携 患者様、ご家族様との相談、診療契約 各種データ作成、記録、管理、電話対応 その他付随する業務（訪問車両は軽自動車です） ※オンコール当番：月５回前後 【オンコール対応について】 オンコール当番：４－６回前後／月 出動なし、電話対応のみで職員全員で持ち回ります。 「変更範囲：変更なし」