初任者研修 - 奈良県 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容■お仕事内容 他職種との連携が取りやすく、若手や外国人材も活躍できる施設。意見が通りやすく、人事評価制度も公平。Eラーニングや定期面談でスキマ時間を有効活用し、キャリアアップも可能。欠勤への理解度が高く、有給消化も推奨され、残業もほぼなし。資格取得も支援される。 仕事内容 身体介護 5：00～ゴミ出し、ポータブルトイレ回収 5：45～起床介助、寝具整え／トイレ誘導・口腔ケア（義歯装着） 7：00～朝食準備（おしぼり・配茶・居室配茶） ←※早出はここからスタート 7：30～朝食配膳／食事介助・見守り／適時下膳、食事量・水分摂取量チェック トイレ誘導・臥床介助／フロア片付け 8：45～申し送り

仕事内容心に寄り添う介護を一緒に！株式会社かぎろひで、あなたの可能性を最大限に活かすチャンスがあります！介護職・ヘルパーの正社員求人！ 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給205,000〜262,000円 ≪基本給≫ 190,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 技能資格手当:5,000〜12,000円 調整手当:10,000〜30,000円 6,000円/回 ≪賞与≫ 年2回合計過去

仕事内容【奈良市】【正】賞与年2回☆昇給あり☆年休108日以上☆福利厚生充実☆サ高住の介護職 介護業務全般（入浴介助、排泄介助、更衣介助、居室の清掃、洗濯など）その他、コール対応、レクリエーション・イベントの実施など。 ご入居者様が安心安全で豊かな暮らしを送っていただけるようサポートをしていただきます。 有料老人ホーム（住宅型）・サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）の1日の流れ【一例】 6:30 起床・着替え・洗面・トイレ誘導（訪問として） 8:00 朝食・口腔ケア 8:30 トイレ誘導（訪問として） 9:00 排泄介助・入浴介助（訪問として） 10:00 買い物同行・代行（訪問として） 12:

仕事内容相談支援事業所での相談支援専門員募集！＠香芝市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人鳳雛会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【給与情報】： 月給215,700円～ 【月給】215,700円-231,100円 ・基本給:187,000円-201,000円 ・特殊業務手当:7,840円-8,040円 ・特別給与処遇改善手当:11,220円-12,060円 ・処遇改善手当:10,000円 【賞与】年2回 計4ヶ月分(前年度実績) 【業務内容】： 相談支援事業所における相談支援専門員業務 障

仕事内容【企業名】 社会福祉法人松福会 【勤務先】 介護老人保健施設 ケアステージみみなし 【仕事内容】 介護老人保健施設 ケアステージみみなしにおいて、 介護士として、入所者様の日常生活をサポートしていただきます。 【主な仕事内容】 ・行事等を企画し、季節を感じていただくサポート ・レクリエーション ・入浴、食事、排泄などの生活サポート ・機能訓練の補助 ・リハビリのサポート など。 ◎多くの職種との連携で、スキルアップができる環境です♪ 【お仕事の特徴】 ☆★賞与3ヶ月分♪月収例25.4万円☆★ 【応募資格】 ■ 必要な経験等 経験者の方大歓迎です！ ☆経験がない方も一

仕事内容【企業名】 社会福祉法人 松福会 【勤務先】 特別養護老人ホーム 香久山インパレス 【仕事内容】 特別養護老人ホーム 香久山インパレス において、 入所者様に安全で快適な生活をしていただくため、 身のまわりの介護を中心に、日常生活の援助を行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・入浴、食事、排泄の介助 ・清掃、洗濯、シーツ交換など ・清拭、体位変などを伴う介助 ・行事などを楽しんで頂く為の援助 など ◎介護福祉士国家資格取得も目指せる！ 実務者研修受講費用を12万円まで補助します！ 【お仕事の特徴】 ☆★残業0◎賞与3.0ヶ月☆★ 【応募資格】 ■ 必要な経験等

仕事内容みやこデイサービス桜井では、ご利用者の身体機能向上のため、 機能訓練と能活に力を入れております。そして、季節感のある 様々なレクリエーションでお楽しみいただけるよう努力・工夫 をしています。 ★ご利用者の定員は２５名で、１日平均１５～２０名程です。 具体的な仕事としては、ご利用者の入浴、食事等の身体介助の他、 レクリエーションの企画実施、送迎業務等お願いします。 （送迎車両はＥＫワゴン、タント、シエンタ、セレナ） ★清光会ではご利用者様に日常を自分らしく生活できることを目指 し、またそこで働く職員も笑顔でやりがいを感じていただく事を目 指しています。

仕事内容＼待遇・福利厚生充実資格取得支援制度あり／ ＜2024年9月オープン予定の施設＞スキルを磨きながら働ける！ 2024年9月に開設する住宅型有料老人ホーム「クランコート奈良弐番館」では、現在正職員の【介護スタッフ】を募集中です！ 入居者様の居室内の清掃、入浴や排せつの介助など、日常生活のサポートをお任せします。 夜間帯の介護職員・看護師は入居者様の人数やお体の状態に応じて安心できる人数を配置しています。 オープニングスタッフとして、施設の立ち上げにも携わることができ、様々な経験を積んでいただけます＊ また、人間関係もイチから構築していくことができるため、安心して働き始めることができます。

仕事内容○訪問介護の利用者への 身体介護（食事・入浴・排泄等の介助） 生活援助（掃除・洗濯・衣服の着脱等の援助） ○訪問介護に係る事務作業（業務内容の記録等）

仕事内容【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★【グループホームRASIEL御所】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ◆連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ◆イノベーテ

仕事内容【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【施設名】： 株式会社ラシエル グループホームRASIEL御所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給500,000円～ エリアマネージャー 及び エリアマネージャー候補：月給500,000円～（同額） 内訳 基本給：235,000円～ 役職手当：188,000円（固定時間外45時間分122,510円含む） 処遇改善手当：62,000円 特定処遇改善手当：15,000円 ※固定時間外の超過分は別途支

仕事内容◎施設部（自立訓練センター等）において利用者（肢体不自由な方 が中心）の日常生活上の軽介助、相談援助、訓練補助、作業指導 、個別支援計画作成等の業務 ※法人所有車（車種：キャラバン）の運転をお願いする場合あり 利用者の方の病院通院送迎などのため ※ワードで文書作成やエクセルを使ってのデータ入力等あり ＊奈良県障害者総合支援センターのホームページもご覧ください 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容初任者研修／正社員／長く働き続けられる施設！65歳定年！ ◆食事・入浴・排せつ・移動介助や掃除・洗濯等の日常業務 ◆レクリエーションの企画運営等 ◆研修・学習会への出席 ※夜勤は月5回程度、5名体制 ▼長く勤務できる理由▼ ・役割分担をしっかり行っているので、残業がほとんどありません。 ・業務をマネジメントできるリーダーが毎日いるので、業務の調整や振り分けを行っています。 ・リーダーを育てる研修も充実 ・中途採用でも1カ月の研修でマンツーマン指導アリ。また、別途専任のコーチャーがつき、仕事やプライベートの悩みを相談できるので安心です。 ※20代、30代、40代スタッフ活躍中 ※手当詳細

仕事内容◎グループホーム アクールオープン。オープニングスタッフ募集 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・その他生活全般の介助 ・レクリエーション・イベント等の企画 ・高齢者の「その方らしい生活」の援助 ＊令和６年６月二期目オープン。 ◆「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

仕事内容★これから介護のお仕事に挑戦する方にピッタリ♪未経験OKの介護職【正社員】の採用です。託児所も用意しています！ 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給199,000〜251,000円 ≪基本給≫ 155,000〜165,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職責手当:15,000円 職務手当:3,000〜15,000円 処遇改善手当:19,000〜36,000円 特定処遇改善手当:7,000〜20,000円 5,500円/回

仕事内容【業務内容】 デイサービスにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア

仕事内容■お仕事内容 当施設は、年齢・性別を問わず働きやすく、入居者との関わりが密で健康管理もしやすい。駅近で家族の訪問もしやすく、入居者の喜怒哀楽に寄り添える。スタッフも幅広い年齢層で、入居者のニーズに応えられる。少人数の入居者で、介護・医療に関する学びの機会も豊富。 仕事内容 身体介護 生活援助 施設内入居者様に対する身体介護及び生活援助ならびにインフォーマルサービスなど ■給与 月給 220,000円 〜 243,000円 ■給与備考 給与の備考 給与内訳 ・基本給 150,000円 ・業務手当 10,000円～23,000円 ・処遇手当 15,000円～25,000円 ・固定残業代 36

仕事内容今年5月 広陵町に障害者グループホームがオープン予定！ オープニングスタッフ募集！無資格・未経験大歓迎！ 【職種】 生活支援員 【仕事内容】 社会参加を目指す障がいのある方への自立生活支援をお願いします。 (食事・入浴等の介助) ※利用者定員6名 【給与】 月給 217,000円 ～ 244,000円 +資格手当(3,000円～20,000円)／月+夜勤手当5,000円／回 ※給与幅は経験・資格による ※一律手当含む 【勤務地】 障害者グループホーム ラパーチェ広陵 (奈良県北葛城郡広陵町大字安部681-1) ・西谷近隣公園横 ・築山駅(大和高田市)より車で7分 ・五

仕事内容児童発達支援管理責任者募集♪18:30定時退社日勤のみ！《保育士》 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 児童発達支援スクールで、【児童発達支援管理責任者】の業務をお任せします。 児童発達支援管理責任者は、実際にレッスンを行うのではなく、 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 子どもの個性に合わせた支援計画の作成と 教室全体の管理・運営をして頂くことが主な仕事です。 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 保育士 【業種】 保育士 【注目ポイント】 管理者,正社員,保育士,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,

仕事内容2023年9月開設の新しい施設です！末期がん、神経難病の方の「その人らしい暮らし」を支える施設を運営しています。 がん末期や神経難病の方のためのホスピス型住宅です。 「自分らしく生きたい」というご入居者さまの想いに寄り添いながら、心身のケアをしていきます。 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE（リホープ）」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最期を迎えたい」 「好きなものを