株式会社酔心 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容未経験：月26.3万円～｜経験者：月30万円以上｜休みが月6日or月8日で選べる働き方｜賞与年2回 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代を含む（24時間分／44,878円～） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（17,951円～）を含む ◆昇給あり（年1回） ◆賞与あり（年2回） ◆店舗の売上目標（店舗ごとに店長が立てます）を達成した際には、 最大3万円の売上達成手当が支給されます。 ◆交通費一部支給（上限2万円/月） ◆試用期間2ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 【応募資格】 《 飲食店経験者の限定募集！》 経験者の方であれば、「最短2ヶ月」で料理長への昇格

仕事内容“飲食が好き”そんな純粋な気持ちで20～50代が働く和食店｜休みが月6日or月8日で選べる働き方 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 目標を達成してボーナスＧＥＴ！ 店舗ごとに店長が立てた売上目標を達成すると、 最大3万円の売上達成手当が支給されます！ 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 交通費実費支給（社内規定あり） 食事付 残業代全額別途支給 試用期間2ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 ※固定残業代を含む（24時間分／38,477～44,878円） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（15,391～17,951円）を含む 【応募資格】 和

仕事内容【御池酔心】にて、接客スタッフとして接客を中心にホール・店舗運営業務全般をお任せします。 ・お客様のご案内 ・オーダーとり ・料理の提供 ・オープン前の清掃などの準備 ・閉店後の後片付け ・学生アルバイトの指導、まとめ役 ・マネジメント業務 などをお任せします。 また「利益はみんなでわける」という考えの下、目標達成時には達成金を払うなど、給料に還元するシステムを整えています。 誕生日には、社長自らが社員に手当を届けます。 【キャリアステップについて】 一般社員 ⇒ 主任 ⇒ 副店長 ⇒ 店長 ⇒課長⇒次長⇒部長⇒執行役員 など その方の希望にできるだけ沿ったかたちで、あなたの力を存

仕事内容未経験：月26.3万円～｜経験者：月30万円以上｜休みが月6日or月8日で選べる働き方｜賞与年2回 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代を含む（24時間分／38,477～44,878円） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（15,391～17,951円）を含む ◆昇給あり（年1回） ◆賞与あり（年2回） ◆店舗の売上目標（店舗ごとに店長が立てます）を達成した際には、 最大3万円の売上達成手当が支給されます。 ◆交通費一部支給（上限2万円/月） ◆試用期間2ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 【応募資格】 《 飲食店経験者は大歓迎！》 経験者の方であれば、「最短2ヶ

仕事内容“飲食が好き”そんな純粋な気持ちで20～50代が働く和食店｜休みが月6日or月8日で選べる働き方 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 目標を達成してボーナスＧＥＴ！ 店舗ごとに店長が立てた売上目標を達成すると、 最大3万円の売上達成手当が支給されます！ 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 交通費実費支給（社内規定あり） 食事付 残業代全額別途支給 試用期間2ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 ※固定残業代を含む（24時間分／33,733円～） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（13,493円～）を含む 【応募資格】 《 はじめての飲食

仕事内容“飲食が好き”そんな純粋な気持ちで20～50代が働く和食店｜休みが月6日or月8日で選べる働き方 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ――――――――――――――――― ❑ こちらは 副料理長の募集です ❑ 下記のような方を求めています ・経験を活かしてキャリアアップをしたい方 ・個人作業ではなくチームとして働くのが好きな方 ・今後は料理長を目指していて、経験を積みたい方 ――――――――――――――――― ※固定残業代を含む（24時間分／44,878円～） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（17,951円～）を含む 目標を達成してボーナスＧＥＴ！ 店舗ごとに店長が立てた売上

仕事内容創業57年、京都生まれ京都育ちの企業｜「おいしいものを、納得していただける 価格で」をモットーに。 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代を含む（24時間分／38,477～44,878円） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（15,391～17,951円）を含む 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 交通費実費支給（月2万円上限） 食事付 残業代全額別途支給 試用期間2ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 目標達成金制度（最大3万円） 誕生日祝金 ※社長自ら渡しに来ます 【応募資格】 和食経験者優遇 ※アルバイトの方や年数が浅い方でもOK 前職の雇

仕事内容創業57年、京都生まれ京都育ちの企業｜「おいしいものを、納得していただける 価格で」をモットーに。 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ◆経験・能力を考慮し優遇 ◆試用期間2ヶ月（同待遇） ※固定残業代を含む（24時間分／33,733円～） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（13,493円～）を含む 《その他、給与に関わるもの》 ◆ボーナス・賞与（年2回） ◆昇給あり（年1回） ◆交通費支給（月2万円まで） ◆食事手当支給（月6000円） ◆退職金制度 ◆目標達成金あり(最大3万円) 【応募資格】 《 はじめての飲食業にチャレンジしませんか》 調理見習

仕事内容カウンター寿司職人募集｜先斗町で40余年。60代ベテランから20歳若手まで皆で繋いでやってきました 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与は経験･能力を考慮致します。 ※固定残業代を含む（24時間分／51,297円～） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（20,519円～）を含む 店舗達成インセンティブあり（最大3万円） ※ノルマやマイナスはありません。 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 交通費実費支給（上限月2万円まで） 役職手当 試用期間2ヶ月（給与・待遇変動なし） 【応募資格】 ①寿司職人・すし経験者 ②マネジメント経験者 どちらも経験

仕事内容カウンター寿司職人募集｜先斗町で40余年。60代ベテランから20歳若手まで皆で繋いでやってきました 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 交通費実費支給（社内規定あり） 試用期間2ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 【応募資格】 《 はじめての飲食業にチャレンジしませんか》 飲食業が未経験でも構いません◎ 「将来、寿司職人としてやっていきたい」 「寿司を握る技術を身につけたい」 その気持ちがある方であれば当店で学びませんか？ まずは調理見習いとして、調理補助から仕込み、 洗い場などの厨房作業をお願いします。 新卒

仕事内容創業57年、京都生まれ京都育ちの企業｜「おいしいものを、納得していただける 価格で」をモットーに。 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ――――――――――――――――― ❑ こちらは 副料理長の募集です ❑ 下記のような方を求めています ・経験を活かしてキャリアアップをしたい方 ・個人作業ではなくチームとして働くのが好きな方 ・今後は料理長を目指していて、経験を積みたい方 ――――――――――――――――― ※固定残業代を含む（24時間分／44,878円～） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（17,951円～）を含む 目標を達成してボーナスＧＥＴ！ 店舗ごとに

仕事内容未経験：月26.3万円～｜経験者：月30万円以上｜休みが月6日or月8日で選べる働き方｜賞与年2回 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 ※固定残業代を含む（24時間分／33,733円～） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（13,493円～）を含む ◆昇給あり（年1回） ◆賞与あり（年2回） ◆店舗の売上目標（店舗ごとに店長が立てます）を達成した際には、 最大3万円の売上達成手当が支給されます。 ◆交通費一部支給（上限2万円/月） ◆試用期間2ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 【応募資格】 《 はじめての飲食業にチャレンジしませんか》 調理見習いとして、まずは

仕事内容カウンター寿司職人募集｜先斗町で40余年。60代ベテランから20歳若手まで皆で繋いでやってきました 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※給与は経験･能力を考慮致します。 ※固定残業代を含む（24時間分／44,878～57,698円） ※超過分は別途支給 ※一律深夜手当（17,951～23,079円）を含む 店舗達成インセンティブあり（最大3万円） ※ノルマやマイナスはありません。 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 交通費実費支給（上限月2万円まで） 役職手当 試用期間2ヶ月（給与・待遇変動なし） 【応募資格】 寿司職人の経験がある方 前職の雇用形態・転職回数・学

仕事内容＜PR本文＞ １，《有給取得率100%・月8日休み》プライベートも仕事もしっかり両立できる！ ２，《キャリアアップが明確》料理人→副料理長→料理長→統括料理長へのステップが整っている！ ３，《売上達成手当・インセンティブあり》頑張りをしっかり給与に反映！ ４，《東京・海外での研修制度あり》スキルアップの機会が充実している！ ５，《独立支援制度あり》将来の独立を全力でサポートする環境！ ＜仕事内容＞ 「調理の経験を活かして、腰を据えて長く働きたい」 「老舗の安定した環境でキャリアアップしたい」 「学歴や転職回数ではなく、熱意を評価してもらいたい」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！ ぜひ一緒