情報誌 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与。 年次有給休暇日数は週所定の労働日数に応じる。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ※毎週金・土・日／週休３日制です。 ※年末年始休暇あり。

仕事内容・健康情報誌のポスティング・配布 ・外回り営業スタッフのサポート ＃マザーズ 変更範囲：なし

仕事内容健康情報誌のポスティング・配布 ＜１日の流れ＞ ９：００ 出社及び準備 １０：００～１２：００ 情報誌の配布 １２：００～１３：００ 昼休憩 １３：００～１５：００ 情報誌の配布 １５：００～１７：００ 帰社及び内部処理 １７：００ 退勤 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容健康情報誌のポスティング・配布 ＜１日の流れ＞ ９：００ 出社及び準備 １０：００～１２：００ 情報誌の配布 １２：００～１３：００ 昼休憩 １３：００～１５：００ 情報誌の配布 １５：００～１７：００ 帰社及び内部処理 １７：００ 退勤 変更範囲：なし

仕事内容土日祝休み！地域情報誌の編集メンバー募集！ 編集経験者歓迎！地域情報誌ARIFTに係る企画・取材・撮影手配および立ち合い・原稿制作をお任せします＜横浜オフィス勤務＞ ■地域情報誌ARIFTの編集メンバーを募集します！ 地域情報誌ARIFTに係る企画・取材・撮影手配および立ち合い・原稿制作をお願いします。 誌面を通して地域のお得な情報、生活をより豊かにする情報を読者に届ける楽しいお仕事です。 意欲のある方はARIFTInstagramの運営・管理など、いろいろなお仕事にもチャレンジできます。 ■こんな方におススメのお仕事です ・編集経験がある ・広告づくりに興味がある ・文章を書くのが好き

勤務時間09:00～16:00（休憩時間：60分） 1日3時間以上、週3～4日程度 ※時間外労働：基本的に無し

仕事内容≪横浜市青葉区≫＼女性活躍中／《街のでんきやさん パナソニックの店で働く》・短時間勤務・休日相談可♪ 店内接客・事務・顧客宅への商品案内 ・店内業務（簡単なパソコン入力業務含む） ・家電製品のアフターフォロー ・チラシ、お客様情報誌、招待状の配布 ♪女性スタッフが大活躍中！ パナソニックの店では「ひまわりスタッフ」と呼ばれるお仕事です。 ＜1日の流れ（例）＞～1日5h勤務のAさんの場合～ ■10:00出勤 ⇒今日の仕事内容や新製品情報の確認など事務的なお仕事と、 お客様が来店されたら接客対応もします。 ■11:00～外回りへ ⇒近隣のなじみのお客様宅へチラシ配布やご用を聞きに回

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／1 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1ヶ月

勤務時間【勤務時間】 9:00～18:00(休憩時間60分) ※週4日～、1日6時間～可 フルタイム勤務可能な方、大歓迎！ 【休日】 土日、祝日、年末年始、GW、夏季 年間休日120日以上(2025年度は121日)

仕事内容事業拡大につき、スタッフを募集します！ 『情報誌ARIFT』の誌面づくりに携わるお仕事です。 業界未経験可！営業経験のある方、大歓迎！ 株式会社中広メディアソリューションズは、「情報誌ARIFT(旧:情報誌ぱど)」を毎月地域ごとに制作・発行をしています。 事業拡大に伴い、地域のお店様や企業様のフォロースタッフとして「カスタマーサクセスチーム」のメンバーを募集します！ 【1つでも当てはまれば、ぴったりなお仕事です！】 ・人と話をするのが好き ・広告づくりに興味がある ・文章を書くのが好き ・地元のお店を深く知りたい ・地域に貢献したい ・営業経験や知識を活かしたい ・情報誌ARIFTを読

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／5 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1ヶ月

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／157 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／44 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1ヶ

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／107 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／325 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／61 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1ヶ

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／108 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／193 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／115 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1

勤務時間09:30～14:30（休憩時間：30分）の間で 3時間～OK、週3日～

仕事内容≪横浜市青葉区≫＼女性活躍中／《街のでんきやさん パナソニックの店で働く》・短時間勤務・休日相談可♪ 店内接客・事務・顧客宅への商品案内 ・お客様宅への定期訪問 ・家電製品のアフターフォロー ・消耗品交換 ・チラシ、お客様情報誌の配布 ・店内業務 ♪女性スタッフが大活躍中！しゅふの方も大活躍しています♪ パナソニックの店では「ひまわりスタッフ」と呼ばれるお仕事です。 ＜1日の流れ（例）＞～1日5h勤務のBさんの場合～ ■9:30出勤 ⇒その日の仕事内容や新製品の情報などを確認して準備、 外出して近隣のなじみのお客様宅を回りチラシを配ったりします。 ■12:00昼休憩 ⇒お昼はランチ

仕事内容主婦（夫）から始める大同生命の法人向けご案内スタッフ（残業・転勤なし） 【仕事内容】 ＼ 家庭も仕事も大切にしたい方へ ／ 17時退社×土日祝休み◎ 未経験から始められる【法人向けサポートスタッフ】 ～3年間の育成制度で、安心のスタート ～ 【どんな仕事？】 中小企業へ向けた福利厚生制度のサポートを行うお仕事です 企業への訪問や資料のお届け、事務作業などを通して、 担当企業をサポートしていきます。 「営業ってノルマが大変そう…」 そんなイメージをお持ちの方もご安心ください◎ 個人ノルマはなく、 提案は必ず上司や先輩と一緒に進めるので、 未経験の方でも無理なくスタートできます

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／21 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1ヶ

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／103 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1