医療事務 - 下丸子駅 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 ★キッズコーチ（学童保育スタッフ）★ 【通常】 12:00～22:00 【長期休み期間中】 8:00～22:00 ●上記時間内で1日3時間～OK ●週1日勤務～OK シフトはお気軽にご相談ください！ ＜キッズコーチのシフト例＞ 13時～17時30分／13時～19時／14時～18時 14時30分～18時30分／16時～20時 等 ＜キッズコーチの1日のスケジュール例＞ 14:00 イベント・おやつの準備 15:00 子どもたちをお迎え・宿題サポート 15:30 おやつタイム 16:00 イベントや外遊び 17:30 帰りの会 18:00 子どもたちをお見送り、送迎 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可

仕事内容【キッズコーチ（学童保育スタッフ）】 ≪入社お祝い金あり≫週1日、3h～OK★無資格OK★ キッズベースキャンプ下丸子（株式会社東急キッズベースキャンプ） ■ 給与 時給1250円～ ■ シフト 週1日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 東急多摩川線下丸子駅 ■ 時間帯 昼、夕方、夜、完全週休2日制 (土日祝休み) ■ 勤務地 23区全体 大田区 子どもたちの成長をサポート！ 「ただいま！」「おかえり！」 子どももスタッフも笑顔あふれる 放課後を一緒に作りませんか？ 専門的な知識や経験は必要なし。 学生・主婦(夫)・シニアの方など 様々な年代が活躍中！ "あの遊び、楽しか

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） □医療機器の管理（呼吸器管理など） □その他、各種介助（清拭、手足浴など） ■1日の訪問件数：5～7件 ■移動方法：高性能の電動自転車または社用車（エリアによる） ■オンコール対応あり ■担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ■記録方式：電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師：4～10名 P

仕事内容■会社名 東京都大田区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/年収500万円以上も目指せる高給与求人!未経験の方が8割!最大手だからこそ叶う安定就業!充実の研修と福利厚生!年間休日120日以上! ■コメント 【大田区/訪問看護/常勤】年収500万円以上も目指せる高給与求人☆未経験の方が8割！最大手だからこそ叶う安定就業★充実の研修と福利厚生♪年間休日120日以上◇ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護師 ■仕事内容 訪問看護における看護師業務全般をお願いします。 ○1日5～6件の訪問 ○オンコール対応 ○担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。 ◆受け持ち方式：チーム制 ◆訪問時の業務内容 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） 医療機器の管理（呼吸器管理など） その他、各種介助（清拭、手足浴など） ◆1日の流れ※例 09：00 朝礼 09：15 訪問（1件目/60分） 10：30 訪問（2件目/60分） 11：45 訪問（3件目/30分） 12：30 事業所に戻り休憩・昼食 13：40 訪問（4件目/45分） 14：45 訪問（5件目/60分） 16：00 訪問（6件目/45分） 17：00

仕事内容 仕事内容 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～7件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ

仕事内容仕事内容 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～6件の訪問 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の各種業務内容】 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 求人詳細 訪問看護ステーション近隣

仕事内容【タイトル】 看護職（訪問看護） 【仕事内容】 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～6件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣

仕事内容仕事内容 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～6件の訪問 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の各種業務内容】 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 求人詳細 訪問看護ステーション近隣

勤務時間変形労働時間制 シフト制 07:00～19:00 実働 8時間 休憩 60分 （基本日勤のみ、夜勤希望者応相談）

仕事内容■雇用形態 アルバイト・パート ■仕事内容kbstb 介護職/ヘルパー/大田区鵜の木の小規模多機能型居宅介護/東急多摩川線「鵜の木」駅 徒歩1分 ■仕事内容詳細 高齢者施設における日中の介護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・移乗／誘導／コール対応 ・離床介助／臥床介助 ・更衣／口腔ケア／服薬介助 ・申し送り／カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他（レク／環境整備など） ー【お仕事先情報】ー 施設形態：小規模多機能型居宅介護 定員：登録定員29名、通いサービス15名、宿泊サービス5名 開設：2016年10月 【おすすめポイント】

仕事内容■メインキャッチ 訪問看護師ステーションでの看護師/最寄駅から徒歩1分!手厚い福利厚生に研修制度も整った働きやすさ抜群の環境! ■コメント 最寄駅から徒歩1分の好立地で通勤に困りません♪ ご家庭の事情などで時短勤務希望の相談OK！ また有給は当日申請・取得が可能で1時間単位から取得ができます！ 訪問看護の経験は不問◎ 入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです！ 研修制度が充実しており、不安のある方も安心してお仕事をはじめられます★ ■職種 訪問看護師ステーションでの看護師 ■職務内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処

仕事内容【大田区/訪問看護/常勤】定時17時＆オンコール無し！土日祝休み♪年収500万円以上も目指せる★GWも年末年始もしっかり休めます ■【定時17時】1日7時間勤務と比較的短い時間でご就業いただけます。残業もほぼございませんので、定時後のプライベート時間もしっかり確保いただけます♪ ■【高給与】訪問件数により年収500万円以上も目指せます★頑張りがしっかり給与に反映され、モチベーションも維持できます。 ■【土日休み】お休みは土日祝の完全週休2日制となっております。週末がお休みですとプライベートの予定やご家族との予定も合わせやすく、仕事と両立ができる環境です。 【特徴】 高給与,未経験者

仕事内容年間休日120日以上!年収500万以上も可能な訪問看護ステーションです 正看護師/訪問看護/日勤のみ 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・年収500万円可能 ・手厚い福利厚生 ソフィアメディ訪問看護ステーションは2002年の創業して以来各地に事業所拡大し続ける大手法人グループの企業です。 訪問看護業務の、全ての幅広い知識と経験が身につき看護師としての幅が広げることができる環境です。 スタッフの9割は訪問看護未経験で入職しており、若手の方でも安心して働ける研修体制が充実した企業です。 【特徴】 手厚い福利厚生が整っており、条件付きでWワークが認められていたり、時短正社員制度もあ

仕事内容【タイトル】 看護管理者（訪問看護） 【仕事内容】 訪問看護ステーション内での管理業務および訪問看護業務をお任せします。 【具体的には】 ・新規依頼対応 ・契約業務 ・訪問スケジュール調整 ・関係各所との連絡や調整 ・外部対応への対応や指示 ・スタッフ勤怠管理や教育 ・環境整備の徹底 ・緊急時や突発時の対応や指示 ・訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職/ヘルパー/大田区鵜の木の訪問介護/東急多摩川線「鵜の木」駅 徒歩3分 ■仕事内容詳細 高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備

仕事内容【大田区/介護職】高収入!介護職募集! 【大田区/武蔵新田駅/有料老人ホーム】賞与3.7ヶ月分！手当多数あり！大手法人で待遇も安心！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 242,500円～333,300円 【月給】※月5回の夜勤手当を含む 年収 308万円～450万円 ※年収は目安。資格、夜勤回数、諸手当により変動あり ＜支給される手当＞ 夜勤手当 6,000円／1勤務 【資格手当】 介護支援専門員 5,000円(介護職の場合) 介護予防運動指導員 3,000円 認知症ケア専門士 3,000円 認定特定行為業務従事者 3,000円 時間外手当…所定労働時間を

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） 株式会社ツクイスタッフ 横浜支店 【大田区/看護職】高収入!看護職募集! 正社員 【大田区/武蔵新田駅/有料老人ホーム】賞与3.7ヶ月分！ブランクのある方も歓迎です！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 夜勤なし,年間休日110日以上,社会保険完備,交通費支給,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 バイタルチェッ

仕事内容【タイトル】 理学療法士（訪問看護） 【仕事内容】 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～6件の訪問 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心くだ

仕事内容■メインキャッチ 訪問看護師ステーションでの看護師/最寄駅から徒歩1分!手厚い福利厚生に研修制度も整った働きやすさ抜群の環境! ■コメント 最寄駅から徒歩1分の好立地で通勤に困りません♪ ご家庭の事情などで時短勤務希望の相談OK！ また有給は当日申請・取得が可能で1時間単位から取得ができます！ 訪問看護の経験は不問◎ 入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです！ 研修制度が充実しており、不安のある方も安心してお仕事をはじめられます★ ■職種 訪問看護師ステーションでの看護師 ■職務内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処

仕事内容【タイトル】 作業療法士（訪問看護） 【仕事内容】 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～6件の訪問 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・病状や身体機能の把握 ・社会技能の改善（パソコン操作、書字、絵画、各種ゲームなど） ・生活動作の練習 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干