ハローワーク 夜勤専従 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容病院と合築の施設内（サ高住）で勤務をしていただきます。訪問看 護未経験の方も、３～４回のミットを行い、不安を解消しながら勤 務していただいていますので、ご安心ください。 夜勤回数は月に１１回程度。 ・バイタル確認・吸引・口腔ケア・経管栄養・眠前薬注入・白湯注 入・点滴更新・血糖測定・インスリン投与・内服注入・排泄援助・ 体位変換・訪問記録入力など 病院と合築しており、利用者さまが体調不良時は、１階の救急外来 を受診し診察を受けることができるので、看護師として速やかに対 応することができ、安心です。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他月曜日～日曜日のうち４回から８回程度／月の勤務（シフト制） 年次有給休暇は就業日数に応じ法定どおり付与します

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時15分〜9時15分 就業時間に関する特記事項：夜勤は１６：１５～翌０９：１５までのシフトとなります。 ＊１回の夜勤で２日勤務扱いとなります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容維持期（生活期）リハビリテーションの利用者様の療養上のお世話 看護業務としては ・胃ろう注入及び管理 ・慢性期疾患の喀痰吸引・酸素吸入の管理 ・尿道カテーテルの管理・浣腸・点滴・服薬管理 ・利用者様の受け持ち ・急変時の対応 ・医師への報告、指示受け 等 看護師経験は問いません。慣れるまではスタッフが一緒に行動、指 導しますので、ご安心ください。 ※画像情報あり 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：0時00分〜9時00分 就業時間２：17時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 （２）休憩１２０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症による業務維持対応にて／１日６時間、１か月７８時間以内 （年６回まで）、年７２０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（休日応相談）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：0時00分〜9時00分 就業時間２：17時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 （２）休憩１２０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症による業務維持対応にて／１日６時間、１か月７８時間以内 （年６回まで）、年７２０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（休日応相談）

仕事内容外来看護業務、入院看護業務（手術業務含む） ＊外来業務は一般的な範囲です。特別な経験は不要です。 ＊手術経験がある方は優遇します。 ＊夜勤可能な方を求めます。（夜勤回数は相談可） ＊夜勤専従者大歓迎です。 ＊外来看護業務のみでも相談可能です。 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容維持期（生活期）リハビリテーションの利用者様の療養上のお世話 看護業務としては ・胃ろう注入及び管理 ・慢性期疾患の喀痰吸引・酸素吸入の管理 ・尿道カテーテルの管理・浣腸・点滴・服薬管理 ・利用者様の受け持ち ・急変時の対応 ・医師への報告、指示受け 等 看護師経験は問いません。慣れるまではスタッフが一緒に行動、指 導しますので、ご安心ください。 ※画像情報あり 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（毎月作成） 勤務に支障のない限り相談可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月６０時間（年６回程度）１年５４０時間。介護保険法に基づ く人員基準に抵触する場合やサービスの提供に支障がある時。 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日は相談に応じます。 シフト制による勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日