障害者グループホームあったかホームいぶきの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時45分〜20時45分又は18時30分〜9時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）勤務は週３回程度。又はに続く時間帯の勤務は週２日程度勤 務できる方を募集しています。（深夜帯には休憩時間あり。３６０ 分。週末は入りが少し早くなります） どちらか一方だけの勤務も 可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容知的障害者のグループホームにおける食事提供や入浴・排泄をはじ めとする日常生活の見守り・支援が主たる仕事内容。 （利用者約１０人程度） 平日の日中は他施設に出かけられていますので、夕刻・夜間の業務 が主となります。 仕事の内容等詳細は事前にご説明することも可能で、施設見学もお 受けします。特に資格は必要とはしていません。 ■６０歳以上応募可能。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間15:00〜19:00（1日4時間程度） 週1日以上の勤務 （労働日数について相談可） 週1日〜5日程度 時間外労働あり（月平均1時間）

仕事内容グループホームでの生活補助スタッフ 【10月1日OPEN】資格不要＆週1日・4時間〜OK！寄り添う気持ちが活きる！グループホーム補助スタッフ [お仕事内容] 10月1日新規OPEN！ オープニングスタッフ募集! 週1日・1日4時間〜OK！ 「無理なく働きたい」あなたにピッタリ。 新しいグループホームで、世話人として働きませんか？ 令和8年10月、「ウィズライフ創 小串」新規オープン！ オープニングスタッフとして、 利用者様の毎日の暮らしを支える 世話人（パート）を募集します。 ◆働きやすさがポイント！ ・週1日以上・1日4時間〜OK ・扶養内・短時間勤務も相談OK ・未経験の方も活躍で

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤（休憩１２０分）は週２回程度 ＊勤務シフトについて相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ＊希望休考慮いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者グループホームにてご利用者様に対する生活支援を行います 。 ＊食事・入浴・排泄など、日常の介護 ＊支援記録の作成 ※ホーム利用者：定員５名 ＊障害福祉施設の経験、介護資格がある方は歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】 17:00〜翌9:00 ほぼ残業なし(月平均1時間) ※急な利用者への対応業務のため、 繁忙による業務の延長のため 休憩あり 【勤務日】 シフト制 (週1〜4日勤務) 曜日はご相談ください。

仕事内容グループホームでの夜勤専属スタッフ 10月1日OPEN!オープニングスタッフ募集!夜勤1回で2万1500円!週1日〜OK！夜勤専従スタッフ募集！ [お仕事内容] 令和8年10月1日OPEN！ 新しい施設を、一緒につくりませんか？ 「ウィズライフ創 小串」オープニングスタッフ募集！ 障害福祉サービスを運営する株式会社いぶきが、 新たな施設を開設します。 今回は、施設づくりをゼロからスタートする仲間を募集します！ オススメポイント ・業界未経験の方もOK！ ・高時給1，409円〜！効率よくしっかり稼げる ・昇給ありで頑張りはしっかり評価します◎ ・週1日〜の勤務でOK ・育休、介護休業取

勤務時間交替制（シフト制） （1）6:00～10:00 （2）16:00～20:00 休憩0分（6時間を超える勤務の場合法定通り） ＊（1）、（2）いずれか選択も可 ＊月平均時間外労働時間 10時間

仕事内容週2日からOK♪資格不問◎障がい者による音楽活動やアート制作を支援する社会福祉法人のグループホーム☆利用者様の豊かな人生を支えるやりがいの大きなお仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: グループホームでの自立生活支援です。 主な業務は ・利用者様の身の回りの世話 ・利用者様の入浴介助 ・調理 ・清掃 ・利用者様との会談、相談 などです。 ※「JOYホームいぶき」との兼務あり 変更範囲:法人が定める範囲:記録業務等が増える可能性があります 転勤の可能性なし 雇用期間の定めあり:～2027年3月31日 ＊条件付きで更新あり:契約期間満了時の業務量、勤務態度、能力、会社の経営状況により

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な利用者への対応業務のため、繁忙による業務の延長のため 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年次有給休暇は勤務日数に応じ法定通り付与

仕事内容○障害をお持ちの方のグループホームでの夜勤業務です。 ＊ユニット ８名（男性：４名・女性：４名） ＊週１回程度の勤務（夜勤一回：１７：００～翌９：００） ＊朝食（温めて盛り付ける）準備 ＊夜間の定期巡視（３回） ＊利用者のトイレ使用後の後処理、お茶出し、口腔ケアなど 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間16時30分～翌9時30分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩180分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員/パート≫ブランクありOK！交通費支給あり！研修あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・障がいのある方の支援 ・夜間見守り/巡回 求人ID 786913

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オープニングスタッフ募集！残業時間なし◎週休2日★夏季休暇・冬季休暇◆昇給あり・賞与あり♪ブランクありOK！マイカー通勤可◎施設見学OK・研修ありで安心して働き始められる環境です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【主な業務】 ・グループホーム全体の運営、管理 ・利用者様およびご家族への相談、対応 ・スタッフ（世話人・生活支援員）の勤怠、シフト管理 ・スタッフへの指導、育成、業務フォロー ・個別支援計画の実施状況の確認（サービス管理責任者との連携） ・行政、相談支援事業所、医療機関、就労支援

勤務時間就業時間１：15時00分〜19時00分又は〜の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は就業日数により法廷通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊軽度の障害がある方の食事の準備 （湯煎した食事を盛り付け） ＊グループホーム内の清掃等 ＊日常生活で不自由に感じる入浴や排泄、食事の声掛けといった サポートから、一緒にコミュニケーションをとる相手、利用者の 相談相手といった形で、心身ともにサポートしていただきます。 ＊移動時間がないヘルパーさんの業務に近い職種です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員/正社員≫昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・食事の支度や介助、入浴介助などの直接支援 ・健康管理 ・金銭管理 ・生活相談、話し相手 ・レクリエーション ・各関係機関との連携、調整 求人ID 786915

勤務時間9:00~18:00（休憩1時間含む） ※残業ほぼ無し

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オープニングスタッフ募集！残業時間なし◎週休2日★夏季休暇・冬季休暇◆昇給あり・賞与あり♪ブランクありOK！マイカー通勤可◎研修ありで安心して働き始められる環境です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【主な業務】 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・利用者様、ご家族との面談や相談対応 ・関係機関（相談支援事業所、医療機関、就労支援事業所）との連絡や調整 ・サービス担当者会議への参加 ・世話人、生活支援員への助言や指導 ・利用者様のアセスメントおよび支援内容の評価 ・新規利用者様の受け

勤務時間土日9:30～16:00 休憩45分

仕事内容無資格可♪昇給あり◎地域共同生活支援センター・レハイム/キッピスで生活支援員として活躍しませんか 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ●定員6～8名のグループホームにて知的障がいがある入居者の方への支援をお願いします。 ※基本、同性の支援をお願いしています。 ご自身のご家族と触れ合うように入居者の方とコミュニケーションと取りながら… ○昼食のお手伝い・片付け ○着替え・外出の準備 ○トイレのお手伝い など 基本的にグループホーム内で過ごすお仕事です。 勤務場所となるグループホームは全て国分寺市内です。 【範囲】 マイホーム・やまと マイホーム・あすか マイホーム・みずほ マイホーム・ぶん

勤務時間パターン① 7：00～10：00 パターン② 16：00～20：00 ※残業時間なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オープニングスタッフ募集！残業時間なし◎週休2日★夏季休暇・冬季休暇◆昇給あり・賞与あり♪ブランクありOK！マイカー通勤可◎研修ありで安心して働き始められる環境です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 【主な業務】 ・朝食、夕食の簡単な調理や配膳、片付け（※調理は関係施設で対応） ・共用部の清掃、整理整頓 ・利用者の日常生活の見守り、声かけ ・洗濯や生活環境のサポート ・日々の支援記録の作成 ・緊急時の管理者への連絡 など 【開設予定日】 2027年4月1日 【入職可能日

勤務時間（1）06：00～10：00 （2）15：00～20：00 ※休憩時間：60分 ※月平均残業時間：4時間 ※所定労働日数：週2日～4日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【生活支援員/パート】昇給あり！月平均残業4時間！無資格OK！退職金制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な仕事】 ・生活支援、相談 ・健康管理 ・食事の準備 ・ケース記録などのパソコン入力作業 ※業務内容の変更範囲：当法人の定める業務 求人ID 707569

仕事内容障害者グループホームにおける支援業務です。 入居者様が安心して生活できるよう、食事の準備（温めて盛り付け ）、清掃、見守り、生活相談、服薬確認、日誌記録などを行います 。 ＊家庭的な雰囲気の中で利用者様の日常生活をサポートするお仕事 です。 ＊未経験の方も丁寧に指導します。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 短期入所(障がい) 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 いぶき療護苑での生活支援員業務 【給与】 月収 177510円 賞与：年2回（4.45ヶ月） 給与その他： 月収：専門学校卒 30才時（法人規定年齢別最低保障金額） 基本給 166200円 特殊業務 3000円 調整手当 8310円 ・出身学校や経験年数に応じて本俸は増減 【住所】 千葉県松戸市五香5-10-4 【アクセス】 新京成線元山 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日112日 【休暇制

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000円 【住所】 兵庫県三木市緑が丘町中1-6-16 【アクセス】 粟生線広野ゴルフ場前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 一人ひとりを尊重したサポートをお届け☆21時頃まで通所対応しています 小規模多機能ホーム「いぶき」の対象は、三木市にお住まいのご高齢者です。神戸電鉄「緑が丘」駅から、歩いて10分ほどの場所にあります。 同事業所の

仕事内容障害者グループホームにおける世話人業務です。 入居者様が安心して生活できるよう、食事の準備（温めて盛り付け ）、清掃、見守り、生活相談、服薬確認、日誌記録などを行います 。 ＊家庭的な雰囲気の中で利用者様の日常生活をサポートするお仕事 です。 ＊未経験の方も丁寧に指導します。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容【10月OPEN】お休みもしっかり取れる！ 未経験歓迎の生活支援員（正社員募集） 月給19万円〜24万円 令和8年10月1日OPEN！ 新しい施設を、一緒につくりませんか？ 「ウィズライフ創 小串」オープニングスタッフ募集！ 障害福祉サービスを運営する株式会社いぶきが、 新たな施設を開設します。 今回は、施設づくりをゼロからスタートする仲間を募集します！ «オススメポイント» ・業界未経験の方もOK！ ・月給20万円～25万円 ・昇給あり、賞与年2回で頑張りはしっかり評価 ・週休2日制、年間休日114日でお休みも しっかりとれる ・資格取得費用の助成あり ・60歳以上の方も応募OK

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 161000~222000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 北海道札幌市西区発寒１７条３丁目4-25 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 表彰制度/退職金制度あり/通勤手当制度