カフェ 副業 - 東京都武蔵野市 の求人・仕事・採用

勤務時間《働き方はあなた次第》 【平日】6:00～23:00 【土】6:30～23:00 【日祝】6:30～23:00 ◆自己申告シフト制 ◆週2日 / 1日2時間の短時間～ok!! ◆平日のみ / 土日のみもokです!! ◆趣味やサークル活動などプライベートを優先しながら働けます!! ◆Wワーク(副業)ok / 扶養内勤務ok 「来月は予定があるのでその日は休みたい」 「テスト期間中は週0勤務にしたい」 「子どもが急に熱を出した」 「授業の時間が変わったのでシフトを変更したい」 ご心配なく、お気軽にご相談ください。 まるまる1カ月のお休みもok。お子様の長期休暇や旅行の時も安心◎ 月2回のシフト提出だから、家族の予定や学校の行事など都合に合わせて無理なく働けます

仕事内容未経験OK！交通費支給など充実待遇あり。コープみらいの店舗スタッフ（パート）求人 お客さまの暮らしを支える生協でのお仕事です。地域貢献につながるお仕事がしたいという方、コープみらいで働いてみませんか？ ミニコープでの店舗スタッフとして、レジや品出し、簡単な加工 、パック詰め、発注などの業務をお願いします。最初は先輩スタ ッフが丁寧にお教えするので、初めての方でもご安心ください。 簡単なことから少しずつ覚えていける環境です。食に興味がある 方や生協の仕事に携わってみたいと考えている方を歓迎します。 【覚えやすいタッチパネル】 レジのお仕事ではレジ操作をメインに行いますが、操作自体はタ ッチ

勤務時間シフト制

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。《週2日～／1日2時間～》 ◆6時から22時で募集中！ シフト希望は2週間ごと！ 勤務日数・時間はお気軽にご相談ください◎

仕事内容・仕事内容 ＜まずは＞ オールスクラッチでのパン製造 仕込み、麺台（分割・成形）、窯、シーター（折り込み）、サンドイッチ、焼き菓子、等 ＜ゆくゆくは＞ 在庫管理・発注業務 生産管理、衛生管理 商品開発 人材育成 新店立ち上げ など レストランも併設さえているので、料理とのマリアージュを考えることもあり、 今までのご経験を活かしながら、より奥深くパン作りに取り組むことができます。 ＼あなたに合わせてどんどんステップアップしていただける環境です！／ ・当店で働く5つの良い所 １．ポジションは固定ではなく、全てのポジションを経験できます！ ２．充実した機材を完備！ ３．リフレッシュ休暇や有給休暇

仕事内容<仕事内容> カフェスタッフ ■調理 ■洋菓子の製造、仕上げ ■食材、備品の発注 ■イベントの運営 ■SNSの更新 ■問い合わせ対応 ■接客補助 ■猫の体調管理 まずはキッチンでの調理を中心に 接客補助やSNSの更新など簡単な店舗運営業務をお任せします。 ゆくゆくはリーダーやディレクターにキャリアアップも可能です。 現在、未経験からスタートした方や主婦の方も大勢活躍しています。 ・調理、洋菓子の製造 かわいくておいしい100種類以上のドリンクやケーキ、フード作りをお任せします。 調理業務未経験のスタッフも数多く活躍しています。 ・問合せ対応 お客様より電話やメールでいただいたご予約や

勤務時間19:00～LAST ☆終電上がりOK ☆遅い時間からの出勤もOK ☆短時間勤務もOK ☆完全自由シフト制（週1日～勤務OK） ライフスタイルに合わせた柔軟シフト！ 学校帰り・仕事帰り・短時間だけなど、 どんな働き方も叶えられます。 「無理なく続けたい」そんな希望にピッタリです

仕事内容Ｃ‐Ｕｎｉｔｅｄ株式会社 カフェスタッフ／未経験歓迎／入社祝い金10万円／賞与年3回 【求人要約】 【働きやすさ】5連休×年2回！各種休暇制度も 【キャリア】SV・人事・商品開発など選択肢が豊富 【ライフスタイル】育休復帰率100%＆時短勤務制度 【仕事内容】 【3ブランドから自分に合ったスタイルで働く】カフェ・ベローチェ／CAFE de CRIE／珈琲館 【具体的な仕事内容】 ／ ブランドごとに、働くスタイルもさまざま！ ＼ ◇カフェ・ベローチェ スピード感のあるセルフサービス型店舗。 効率よく動いて店舗全体を回す、“運営力”が身につきます！ ◇CAFE de CRIE（カ

勤務時間シフト制

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間《ランチタイムのみ！》 10:00-14:00 ◆シフト制勤務 ◆月2回のシフト提出 ◆週2日 / 1日3時間の短時間～ok!! ◆Wワーク(副業)ok ◆扶養内勤務ok 《家庭との両立も叶う!!》 「お昼の時間だけの仕事を探している」 「来月は予定があるのでその日は休みたい」 「子どもが急に熱を出した」 「学校の行事予定がある」 家族の予定や学校の行事と合わせて無理なくパート♪

仕事内容和・洋・ベーカリーなど注目ブランド多数★ 各エリア・業態のキャリア採用START！ 豊富な勤務地・採用ポジションも魅力です。 FONZグループは、和食・洋食・ベーカリーカフェ・菓子工房と、様々なブランドを展開中。自分たちがおいしいと思う「料理」作りに徹底的にこだわること。アート、器…その街・場に溶け込み居心地の良い時間を過ごしていただく「空間」をつくること。マニュアルではなく、一人ひとりが目の前のお客様に提供したいと思う「サービス」ができること。この、「料理・空間（デザイン）・サービス」の3点を大切に、お店づくりを行っています。 蕎麦、ベーカリーから寿司業態やホテルなど幅広く拡大！ 今後も

勤務時間10:00～21:00

勤務時間★完全自由な勤務時間！ ・9:00〜12:00 ・9:00〜17:00 ・10:00〜16:00 ・10:00〜19:00 ・11:00〜20:00 ・18:00〜22:00 ・19:00〜23:00 ・22:00〜翌6:00 ★3時間のみ・6時間のみなどの短時間OK！ 予定に合わせてシフトを組めます！ ★フルタイム勤務ももちろんOK！ ★1ヶ月勤務や1回だけの単発勤務もOK！ ※就業先により異なります

仕事内容◎カフェ店長候補 ＜管理業務＞ ・材料の在庫・受発注（パソコン使用） ・売上げ管理 ＜その他＞ ホール，調理の進捗管理 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ――――――――――――――＞ ＼完全週休2日制×丁寧な研修あり／ 未経験の方も大歓迎です！ クラフトビール、極めませんか？ ＜―――――――――――――― …求人のPOINT………………………… 給与30万スタートでガツンと稼げる 昇給年2回＆決算賞与あり 土日祝休みと変わらない休日数 チームワークを大切にしている職場 店長や独立なども目指せる メニュー開発や店舗運営に携われる 16店舗展開のクラフトビール専門店 …………………………………………… ＜ お任せしたい仕事 ＞ クラフトビールをメインに扱うお店で、 接客や調理などの業務をお任せします！ ▽具体的

仕事内容髪色自由／ピアス・ネイルOK】週2、1日3時間から勤務OK！/19時以降はうれしい時給アップ！ 丁寧な研修があるため未経験の方も安心◎社割、有給休暇など三越伊勢丹グループならではの福利厚生も魅力のひとつです。 クイーンズ伊勢丹の食品スタッフ求人。商品補充を行いながら、 デイリー商品（日配品）の値引きをします。翌日準備を整え閉店 作業も担当。場合により他部門のお手伝いもお願いします。働き ながら新商品をチェックできるので、流行に敏感な人には嬉しい お仕事。時間帯や曜日によって時給UP。効率よく稼げます。 【接客・販売未経験でも安心】 丁寧な研修とマニュアルを用意しているためブランクのある主

仕事内容人気のカフェ・パティスリーを多数展開！ 残業月平均10時間程。年間休日118日。 カフェ運営のすべてを経験できるお仕事♪ 『その場所には、その店しかない』 その街に住む人や特徴に合わせたオリジナルなカフェ運営。株式会社ピー・エス・コープがテーマにしているコンセプトです。現在、約70店舗のカフェを運営。チェーン化することなく、空間、料理、スイーツ、内装などすべて自社で内製化しています。『ラ・メゾン アンソレイユターブル』、『ラ・プティ・メルスリー』、『イー・エー・グラン』をはじめカフェ・スイーツ好きな方から支持されるお店やブランドを多数展開しています。 ■世の中にない新しいカフェを作りましょ

仕事内容チーズカフェバルの接客／転勤なしで年休112日／髪色髪型自由 株式会社エスエルディー カフェ ＼ 東証スタンダード上場企業 ／ お店の“世界観”、 それを作ってるのは現場の自分たち。 コンセプトから内装、BGMまで、 全部スタッフ発信。 全員が企画に関わる、 全員現場主義の会社です。 ＼オープニング募集！／ 12月初旬NEW OPEN ❏ スタッフ全員でコンセプトから企画！ ❏ 独立支援制度あり └一般職からの独立も！ ❏ オリジナル研修でスキルアップ！ ❏ 店長昇格後は月給30万円以上 ❏ 髪色・髪型自由！ 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• お店のコンセプトから

勤務時間[ア・パ]08:00～16:00 朝、昼、夕方 ◆パート◆ 8:00～16:00 週5日 8:00～12:00 週3～4 12:00～16:00 週3～4 ★★土日祝日の勤務できる方大歓迎★★ ※勤務日数は面接時にお伺いします ●残業なし シフトの時間内でお仕事は終了となりますので、 ご安心くださいませ！ <お休みについて> ・ライフは基本的に契約時に 勤務曜日・休日を決める固定シフト。 プライベートの予定が立てやすく、 安定した働き方ができます。 ・とはいえ、急に体調を崩してしまったり、 ご家庭の事情でお休みや早退を しなくてはいけなくなることもありますよね。 そんなときは、チーフ（部門責任者）など 社員にご相談ください。 困ったときはお互い様なので、周りのスタッフと 助け合いながら仕事をしています。