株式会社東洋新薬 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高卒以上 ・製造業でのオペレーター経験（商材不問） [歓迎] ・健康食品・化粧品の製造オペレーター経験 ・TPM活動などの改善活動実績 ・大学卒業以上 【職種名】 【鳥栖市】製造技術職（一般～主任）／特定保健用食品許可取得数日本一メーカー 【仕事内容】 国内No1のトクホ（特定保健用食品）許可取得実績を持つ東洋新薬は、ODM／OEMメーカーとして、健康食品（主に青汁、プロテイン、サプリメントなど）や、スキンケア製品（洗顔料、化粧水など）、ヘアケア製品（シャンプー、トリートメントなど）、メイクアップ製品（化粧下地、ファンデーションなど）といった化粧品を製造しています

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・機能性表示食品制度に対する理解がある ・一般的なパソコン操作（Excel,Word,PowerPointが使える） [歓迎] ・OEMメーカーや届け出支援会社などで、クライアントの意向に沿った機能性表示の届け出支援業務経験がある ・営業や企画部門とコミュニケーションを取り、連携して業務を進めることができる ・原料メーカーと連携して、機能性表示食品の届け出を行ったことがある 【職種名】 【フルリモート可】機能性表示食品・トクホの申請／トクホ（特定保健用食品）許可取得数トップメーカー 【仕事内容】 【医薬部外品の承認品目数 年間第1位のメーカー／トクホ（特

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・包装資材メーカーでの実務経験（設計、営業、品質管理など） ・食品メーカーでの包装資材担当経験 ・印刷・包装資材の設計工程についての知識 [歓迎] 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・食品業界での包装設計業務経験 ・食品表示の知識を有し、表示作成経験がある方 ・食品表示検定の資格をお持ちの方 ・マネジメント経験（チームリーダー） 【職種名】 健康食品の商品開発（包装設計開発）／特定保健用食品（トクホ）許可取得数日本一メーカー 【仕事内容】 【医薬部外品の承認品目数 年間第1位のメーカー／トクホ（特定保健用食品）の許可取得数日本

仕事内容【応募資格】 [必須] ・専門学校卒以上 ・デザイン作成ソフトの使用経験（Illustrator、Photoshop） [歓迎] 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・印刷業界でのご経験 ・パッケージに関わるCAD使用経験 ・包装資材・印刷業界の知識 ・食品表示の知識を有し、表示作成経験がある方 ・食品表示検定の資格をお持ちの方 【職種名】 健康食品の商品開発（パッケージデザイン）／特定保健用食品（トクホ）許可取得数日本一メーカー 【仕事内容】 【医薬部外品の承認品目数 年間第1位のメーカー／トクホ（特定保健用食品）の許可取得数日本一】 ■トクホ許可取得数No.1 ■医薬部外品承認数

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・機能性表示食品又は特定保健用食品の研究開発経験（販売会社又は原料メーカーかは問いません） ・案件推進経験 [歓迎] ・研究開発プロジェクト推進リーダーのご経験をお持ちの方 ・原料メーカー等での営業のご経験をお持ちの方 【職種名】 フルリモート（本部）／機能性素材分野での開発／特定保健用食品許可取得数日本一メーカー 【仕事内容】 ■トクホ許可取得数No.1 ■医薬部外品承認数No.1 ■機能性表示食品申請数No.1 【仕事内容】 当社はトクホ・機能性表示食品のトップランナーとして、日々独自の機能性素材の研究開発を進めています。 当求人では、研究開発本

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・機能性食品素材の開発経験 ・保健機能食品制度に関する知識、経験 [歓迎] ・機能性表示食品や特定保健用食品の最終製品の開発経験 ・食品素材や最終製品のマーケティング、プロモーション、技術営業などの経験 【職種名】 【フルリモート】機能性食品素材の新規開発／トクホ（特定保健用食品）の許可取得数トップメーカー 【仕事内容】 【医薬部外品の承認品目数 年間第1位のメーカー／トクホ（特定保健用食品）の許可取得数日本一】 ■トクホ許可取得数No.1 ■医薬部外品承認数No.1 ■機能性表示食品申請数No.1 【仕事内容】 当社はトクホ・機能性表示食品のトップラ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コールセンター管理のご経験 [歓迎] ・通販のコールセンター管理のご経験 【職種名】 【土日祝休み】コールセンター運営・管理 【仕事内容】 化粧品通販におけるコールセンターの管理者として、既存顧客向け営業の全体管理業務を担って頂きます。 社内のオペレータおよび委託先コールセンターにおける管理業務をご担当いただきます。 様々なデータを元に問題を見つけ、目標に対して自ら課題を見出しPDCAを回せる方を求めます。 ［具体的には］ ・メンバーマネジメント ・人員配置計画 ・KPI管理（リピート率、クロスセル率など） ・業務チェック・管理・改善業務（CPH・受電コスト管理など