子会社管理 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■ビジネスレベルの英語力 ■海外子会社管理のご経験をお持ちの方 ■製造業、IT、SaaSなど、キャディに近しいビジネス環境での就業経験 【歓迎経験・スキル】 ■米国税務、法務に強みをお持ちの方 ■基本的な経理財務の知識経験 【職種名】 子会社管理 【仕事内容】 【職務内容】 これまでのご経験に合わせて、お任せする範囲を決定します。 ■海外子会社の経営管理全般 ■資金管理と損益管理を通じた海外子会社の業績分析と改善提案 ■現地との連携強化と全社戦略の浸透 ■グループ全体の内部統制強化 ■連結決算業務 ■移転価格税制な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・海外ビジネスの実務経験（子会社管理等） ・語学力 ・営業経験 【歓迎条件】 ・中小企業（大企業の子会社などを含む）の業務運営全般 ・子会社管理のご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 【海外子会社支社管理 （マネジメント業務）】2022年6月上場（グロース）～ダイヤモンドの様々な… 【仕事内容】 採用のご経験のある方は歓迎です

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎経験・スキル】 ■品質管理：建築施工管理技士（1級・2級）又は二級建築士以上 ■物流管理：ロジスティクス管理2級等 ■グループ製造子会社管理：管理経験者 ■パソコンスキル：最低限のWordやExcel操作、PowerPoint操作 ■住宅メーカー・ゼネコン・施工会社等における施工・設計業務経験者／製造系メーカーにおける事業管理経験者／資材・設備等の商品物流のネットワーク構築などの経験者 【求める人物像】 ■物作りに携わるのが好きで、地道な努力を惜しまない方、(社内社外問わず）相手に自分の意見をしっかりと伝えられる方 【職種名】 【品質管理】【物流

仕事内容グループ海外子会社管理業務 ・契約書審査コンプライアンスチェック ・法律相談 ・規程整備 他 国内において以下の業務全般を担当 ・契約書作成・審査・管理（和文・英文） ・係争対応 ・事業部門からの法律相談 ・株主総会対応 ・社内規程整備 他 【高知本社勤務／東証プライム上場／充実の福利厚生／年間休日120日以上】 無公害建設機械のトップメーカーにて、法務業務職の募集です。 同社グループは、独自の技術提案でヨーロッパやアメリカ、オーストラリアなどへの海外市場進出に全社的に取り組んでいます。同社の経営理念に共感し「グローバル企業で成長したい」「法務としてプロフェッショナル

仕事内容グループ海外子会社管理業務 ・契約書審査コンプライアンスチェック ・法律相談 ・規程整備 他 国内において以下の業務全般を担当 ・契約書作成・審査・管理（和文・英文） ・係争対応 ・事業部門からの法律相談 ・株主総会対応 ・社内規程整備 他 【開発エリア「有明」駅 徒歩4分／東証プライム上場／充実の福利厚生／年間休日120日以上】 無公害建設機械のトップメーカーにて、法務業務職の募集です。 同社グループは、独自の技術提案でヨーロッパやアメリカ、オーストラリアなどへの海外市場進出に全社的に取り組んでいます。同社の経営理念に共感し「グローバル企業で成長したい」「法務として

仕事内容<仕事内容> 海外子会社管理及び国内経理（責任者・担当） 世界に唯一無二の垂直軸型マグナス式風車を実現させるためサポートする海外子会社管理及び国内経理（責任者・担当）を募集します。 SDGsや気候変動に対する世界的な注目の集まりから、風力発電の世界市場は2030年に向けて7兆円にまで急成長する市場です。その中で、私たちは世界初の風力発電機を開発して、自分達にしか出来ないやり方で世界市場に挑もうとしています。 私たちの事業の根幹は”ものづくり”です。垂直軸型マグナス式風力発電機を量産化してこそ、エネルギーシフトという社会課題を解決することが出来ます。 【業務内容】 ・経理（海外子会社管理、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※３点とも ・日系海外現地法人赴任経験（３年以上） ・会計知識と経理実務経験 ・語学（英語或いは中国語、韓国語） 【歓迎要件】 ・海外現地法人の経験は経理実務或いは経理責任者経験 ・連結決算処理、連結パッケージに関する知識 【求める人材】 ・チェレンジ精神のある方 ・現地の方や事業部の方のために仕事ができる方 ・チームワークを大切にできる方 ・現法の課題解決時は雑務も多くなりますが、積極的に対応頂ける方 □使用アプリケーション・資格 EXCEL、管理連結パッケージ、SAP ※使用経験は必須ではありません □語学

仕事内容＜業務内容＞ 〇守谷商会（東証スタンダード）100％子会社である、未来ネットワークス株式会社の管理部長職人材。 〇守谷商会入社後研修を経てその後未来ネットワークス株式会社（佐久市）に出向いただきます。 〇総務、経理の管理全般。 〇現在担当している専務は顧問として１年程度継続勤務予定。専務から業務を引き継ぎます。 〇上場企業の子会社であり、連結決算のほか内部統制等諸制度の整備を親会社の指示に基づいて主導していただきます。 ＜業務内容変更の範囲＞ (雇入れ直後）管理部門 （変更の範囲）営業部門 ＜転勤・勤務地変更の範囲＞ (雇入れ直後）本社 ＜長野市＞ （変更の範囲）未来ネットワーク株式会社 ＜佐

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要条件】 ※いずれか必須 ・管理部門にて部長経験がある方 ・管理部門全般を一から構築した経験がある方 ・子会社管理経験がある方 【歓迎】 ・公認会計士、税理士、これらに相当する知識、経験 【求める人物像】 ・自ら課題を発見し解決することに取り組める方 ・新しいことや困難なことに前向きにチャレンジできる方 ・社内外で積極的にコミュニケーションを取れる方 [歓迎] ・管理部門にて部長経験 ・管理部門全般を一から構築した経験 ・子会社管理経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・管理部門

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語でのテキストコミュニケーションができること ・海外子会社管理のご経験をお持ちの方 ・製造業、IT、SaaSなど、キャディに近しいビジネス環境での就業経験 【歓迎要件】 ・グローバルビジネスの拡大に興味がある方 ・アーリーなフェーズの海外事業において幅広い裁量に挑戦したい方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【在宅可】子会社管理/製造業領域SaaS・成長率国内トップ級 【仕事内容】 ★製造業界のDXを牽引しているグローバルベンチャー企業★SaaSモデルにおける理想的な成長指標とされるT2D3を上回る成長速度で

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語でのテキストコミュニケーションができること ・海外子会社管理のご経験をお持ちの方 ・製造業、IT、SaaSなど、当該企業に近しいビジネス環境での就業経験 [歓迎] ・グローバルビジネスの拡大に興味がある方 ・アーリーなフェーズの海外事業において幅広い裁量に挑戦したい方 【フィットする人物像】 ・当該企業のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ・社会課題解決への意欲がある方 ・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 ・素早く検証するフットワークがある方 当該企業では、大胆・卓越・一丸・至誠という4つの価値観を体現できる人を求めています。課題に真正面か

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 以下１～３を満たす方。 １）英語のビジネス使用経験があること（読み書き会話すべて） ※TOEIC等のスコアは不問。実務での経験を重視。 ２）管理部門での業務経験を有していること ３）係長以上のマネジメント経験を有していること 【職種名】 海外子会社管理（規程管理）【豊明市】ホシザキグループ海外子会社の管理部門配属！ 【仕事内容】 各子会社の業務上のルールを定める各種規程の管理をご担当いただきます。 将来的には、規程管理のみではなく、子会社の内部統制の全般的な管理や、内部統制の構築指導等も行っていただく予定です。 【規程管理業務】 ・各グループ会社から規程

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格】 ◆下記いずれか必須 ・管理部門にて部長経験がある方 ・管理部門全般を一から構築した経験がある方 ・子会社管理経験がある方 ◆歓迎 ・公認会計士、税理士、これらに相当する知識、経験 【職種名】 【経営企画】子会社の管理責任者！安定した売上基盤！ ※丸の内 【仕事内容】 【業務内容】 グループ会社において以下業務をご担当いただきます。 ■計数管理（予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） ■財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） ■税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定） ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆経理財務関連部門での5年以上の業務経験 （監査法人やコンサルティングファームでの業務経験も含む） ◆語学力：英語でのメール対応および会話で自分の意図を正確に伝えられる方（中国語でも可） [歓迎] ◆海外子会社の管理業務／業務改善経験 ◆海外子会社の内部統制の構築支援及び評価経験 ◆海外駐在経験 ◆国際税務関連業務経験 ◆連結決算の実務経験 ◆グローバル企業での経理業務経験 ◆監査法人やコンサルティングファームでの業務経験 ◆公認会計士または米国公認会計士 ◆ビジネスレベルの英語力 ◆中国語力 【英語力】 メールや会話で意図を正しく相手に伝えられること 【職種名】 【東

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務関連知識。その中でも特に採用に長けている方。 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 子会社管理部長 【仕事内容】 ソフトウェア関連会社での募集です。 採用のご経験のある方は歓迎です。 子会社の管理部門責任者（プレイングマネージャー）として人事総務（採用、労務管理など）領域を中心に担当 【事業内容・会社の特長】 ソフトウェア関連会社 ※詳細は求人紹介時に

仕事内容ＭＣプロデュース株式会社【三菱商事100%出資会社】 【川越】倉庫管理◆三菱商事100％出資子会社 【仕事内容】 【川越】倉庫管理◆三菱商事100％出資子会社 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 三菱商事100%子会社の同社にて、倉庫管理を担当していただきます。具体的には倉庫庫内作業を委託している先への指示等をお任せします。 ■業務詳細： 各産地より入荷されてくる青果物の品質確認及び在庫管理及び、自社専用システムを使用して販売先への出荷等を委託会社と協力し行います。 ※倉庫内での作業は商品の品質確認及び在庫管理等に限られます。庫内のフォークリフト作業は委託会社にて行います。 ■組織構成：

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビジネスレベルの英語力 ・海外子会社管理のご経験をお持ちの方 ・製造業、IT、SaaSなど、キャディに近しいビジネス環境での就業経験 [歓迎] ・米国税務、法務に強みをお持ちの方 ・基本的な経理財務の知識経験 【フィットする人物像】 ・当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ・社会課題解決への意欲がある方 ・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 ・素早く検証するフットワークがある方 当社は、大胆・卓越・一丸・至誠という4つの価値観を体現できる人を求めています。 課題に真正面から向き合い、徹底的に考え抜き、チームで一丸となって課題解決に取り組む。そ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■エンターテイメント事業を展開する企業（映像・出版・インターネット業界など）において、バックオフィス領域（※）の業務経験 （※）契約書、発注・請求書作成や印税業務を含む管理業務全般 ■バックオフィスの業務フローや組織体制を0から作り上げたご経験 【歓迎経験・スキル】 ■管理部門におけるマネジメントのご経験 【職種名】 管理部門立上げ（子会社）※責任者候補 【仕事内容】 【ミッション】 noteと子会社Tales & Co.で、エンターテインメント分野の編集サポートとバックオフィス立ち上げの責任者

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの要件を満たす方 ・管理会計/経営管理、海外子会社管理経験 ・経理財務のご経験 【歓迎要件】 ■自動車部品製造業への興味・関心をお持ちであること ■英語（コミュニケーションが取れるレベル） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経営企画（海外子会社管理）【滋賀】（年収400万円～700万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】 ■当社は製品の99％を海外工場で生産しており、12ヶ国・24拠点で生産・販売・営業活動を行っています。 経営企画部はそれら海外拠点と連携したグループ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・海外子会社事業管理経験 ・日常英会話以上ビジネスレベル ・会計及び財務の知識 （PL、BSが分かる程度の方。 数字を作る財務会計ではなく、 上がってくる数字をチェックして経営者向けにまとめる管理会計。） ・英語力（日常会話のできる方） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 海外子会社管理（海外事業本部） ※土日休み 【仕事内容】 最高級ベッド創業150年以上の安定企業／年間休日120日 【職務概要】 海外子会社の管理をお任せします！ 【職務詳細】 ■海外事