不動産開発 - 長野県 の求人・仕事・採用

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ITクリエイター(総合職)/未経験歓迎/在宅可/年休125日

メンタルヘルスラボ株式会社

  • 長野県

  • 年収320万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • スキルアップ
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • PCスキル不要

仕事内容メンタルヘルスラボ株式会社 ITクリエイター(総合職)/未経験歓迎/在宅可/年休125日 【求人要約】 【7カ月の研修】プロの講師が0からの習得をサポート 【将来性◎】幅広い選択肢からITキャリアを選べる 【年商30億円達成】将来性広がるベンチャー企業 【仕事内容】 【自分らしいキャリアを選択】IT系総合職(ITエンジニア、Webデザイナー、Webマーケター)など 【具体的な仕事内容】 ▼STEP1/ 最大7カ月間の研修からスタート! ―――――― 自社で展開するITスクールのノウハウを活かした7カ月のカリキュラムからスタートします。 ITビギナーの方を「ゼロから育てる」ことにフォ

ITエンジニア 入社時点で200万円UPの実績有/上場Grp/フルリモート可/年休130日/残業7h

フルウィル株式会社

  • 長野県

  • 月給35万円〜105万円

  • 正社員 / 契約社員

  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • フリーランス
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 独立支援あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキル不問
  • 韓国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容<全国4000社以上の案件から選択可能> Web・オープン系、モバイルアプリ、インフラ関連など幅広い案件から、PG・SE・PL・PM業務をお任せ。伸ばしたいスキル、希望勤務地・通勤時間・単価に沿ったベストな働き方を実現します! <仕事の魅力> ◎働き方も選べる! 多彩な案件があるので、勤務場所・通勤時間・残業の有無や在宅ワークの可否まで選択できます。フルテレワークの案件も多数あるため、出社0日で働くことも可能です。 ◎営業・ベテランの先輩エンジニアがサポート! チームでの参画も可能なため、スキルに不安があっても先輩がフォロー。 業界経験豊富な営業が、あなたの希望に向き合います。はっきり意

長野/新築マンションの施工管理年休128日・土日休/賞与年4回/オリックスG

株式会社穴吹工務店

  • 長野市

  • 年収637万円〜1,036万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 土日祝のみOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社穴吹工務店 【長野】新築マンションの施工管理◆年休128日・土日休/賞与年4回/オリックスG 【仕事内容】 【長野】新築マンションの施工管理◆年休128日・土日休/賞与年4回/オリックスG 【具体的な仕事内容】 ~施工管理経験者歓迎!/子育て世代も働きやすさ連結売上2.6兆円のオリックスG/サーパスブランドで全国展開/元請け/年休128日~ ■業務概要: ・自社物件の『サーパスマンション』の新築現場にて、RC建築物の施工管理業務全般を担当。 ・1現場あたり4~5名のチーム制で、協力業者様とのコミュニケーションを取りながら、マンションを建設します。お客様とのミーティングに同席する

登録エントリー

ITエンジニア 還元率最大95%/リモート9割/平均年収640万円/帰社日0/福利厚生・社員特典多数

株式会社カンゲンエージェント

  • 長野県

  • 月給24万円〜110万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • フリーランス
  • 高収入
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容★エンジニアファーストを徹底! 「IT産業から人々を幸せにする」というミッションを掲げ、エンジニアが満足できる環境を提供することを大切にする当社。不透明な業界を変えるため、単価連動型の給与制度、完全案件選択制度、独自の福利厚生、24時間365日のサポート体制を導入!今後もエンジニアが理想のキャリアを実現できる環境を提供し、働き方の選択肢を広げることに全力を注いでいきます! <案件一例> ・不動産基幹システムの保守開発 (Java、フレームワークはSpring Boot) ・飲食業界のSaaSアプリケーションの開発 (Ruby / JavaScript / TypeScript / Pytho

人事(採用担当) 未経験歓迎/在宅&フレックス相談可/残業ほぼナシ/研修充実/上場を目指す成長企業

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

  • 長野県

  • 月給22万円〜30万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル
  • スキル不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK
  • 英語を活かせる
  • 中国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容組織強化のための人材採用をお任せ!新卒・中途にて年間100名以上の社員の採用・定着を毎年の目標としている当社にて、採用活動をお任せしていきます。求職者に自社の魅力を発信していってください! <具体的には…> ■人材採用に向けた企画立案 ■求人媒体との打ち合わせ ■会社説明会の運営 ■面接対応 ■社内イベントの企画運営 ■SNSなどを活用した採用管理 ■内定者フォロー 他 ★外国籍人材の採用も増えており、英語・中国語などのスキルを活かせる機会もあります! <入社後の流れ> ▼未経験でも安心!各現場を知ることからスタート可能 採用する人材がどのような仕事をするのか、自身のスキルアップも兼ねて

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