用務 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【板橋区】サービス提供責任者／24年11月オープン／介護福祉士／月給33万～37.5万／昇給賞与あり 2024年11月1日、「小竹向原」駅 徒歩6分（東京都板橋区向原2-11-11）に「CLASWELL小竹向原」が、新規オープン！ ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くスタッフを募集致します！ 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのサービス提供責任業務 訪問介護の計画作成・評価 ご利用者様、ご家族様への日常生活・自立支援のサポート等内容の説明など ■施設情報について■ 開設 ：2024年11月1日 種別 ：住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 施設

勤務時間7:00～18：00内、1日3時間以上から応相談（労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り） パート職員の残業はほぼありません。

仕事内容<仕事内容> 【板橋区】24年11月オープン／正社員／実務者研修／月給29万～36万／4交代制／賞与有 2024年11月1日、「小竹向原」駅 徒歩6分（東京都板橋区向原2-11-11）に「CLASWELL小竹向原」が、新規オープン！ ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くスタッフを募集致します！ 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での介護業務 ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など） 体操やレクリエーションの実施 各種記録 その他 ■施設情報について■ 開設 ：2024年11月1日 種別 ：住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 施設名：CLA

仕事内容【板橋区：副ホーム長】第二期オープニングスタッフ／副ホーム長（管理者）／正社員／想定年収532万～784万／月給38万～56万／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の副ホーム長 有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） 事業計画、報告書等の書類作成 施設従業員の管理、マネジメント 資格: 【資格】 不問 ※医療・福祉関連の資格をお持ちであれば尚可 【経験】 介護福祉施設での施設長または管理職実務経験者 勤務時間: 日勤 9:00～

仕事内容【板橋区：サービス提供責任者】第二期オープニングスタッフ／介護福祉士／正社員／想定年収458万～521万／月給33万～37.5万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのサービス提供責任業務 訪問介護の計画作成・評価 ご利用者様、ご家族様への日常生活・自立支援のサポート等内容の説明など 資格: 【資格】 介護福祉士 ※社会福祉士、社会福祉主事、実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む）、初任者研修（ヘルパー2級）の応募不可 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験

仕事内容<仕事内容> 【板橋区：管理者】ケアマネージャー／月給41万～59万／昇給・賞与あり／ホスピス 2024年11月、「小竹向原」駅 徒歩6分に「CLASWELL小竹向原」が、新規開設！ ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くスタッフを募集致します！ 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）のケアマネージャー（管理者） 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他 ■施設情報について■ 開設 ：2

仕事内容掲載期間：10/04（土）～10/31（金） CLASWELL小竹向原 正看護師★板橋区★日勤常勤★在宅ホスピス 正社員 キララサポートはあなたに合ったお仕事を紹介！クリニック、介護施設、保育園など多数ご用意 ◆2024年11月にオープンした住宅型有料老人ホーム(ホスピス) ◆霞ヶ関キャピタル株式会社(東証プライム市場)の100％子会社が運営する在宅ホスピス施設です。 ◆心地よい空間の中でご入居者様の「自分らしく生きたい」という想いを叶えるクオリティの高いサービスの提供を目指します。 ◆日勤常勤での募集です。 ～コンサルタントの声～ 【施設について】 全室個室の住宅型有料老人ホーム(ホス

仕事内容【板橋区：介護職】第二期オープニングスタッフ／介護士／正社員／想定年収380万～506万／月給28万～37万／勤務時間 相談可／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での介護業務 ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など） 体操やレクリエーションの実施 各種記録 その他 ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更あり（法人の定める範囲） 資格: 【資格】 介護福祉士 実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む） 初任者研修（ヘルパー2級

仕事内容<仕事内容> 【板橋区】訪問看護ステーション管理者／月給46.5万～64.5万／日勤／昇給・賞与／年間休日114日 2024年11月1日、「小竹向原」駅 徒歩6分（東京都板橋区向原2-11-11）に「CLASWELL小竹向原」が、新規開設！ ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くスタッフを募集致します！ 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）内に併設の、訪問看護事業所（訪問看護ステーション）管理者業務 事業所のマネジメント業務、ケアのサポート 関係機関（病院・クリニックや薬局、外部ケアマネジャーなど）との各種調整 医療機器の管理 一般的な訪問看護業務（療養上のケ

仕事内容【板橋区：居宅支援事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他 ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める

仕事内容正看護師★板橋区★日勤常勤★在宅ホスピス キララサポートはあなたに合ったお仕事を紹介！クリニック、介護施設、保育園など多数ご用意 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～385,000円 年収420万円～539万円 月給：300,000円～385,000円※経験による 基本給：200,000～285,000円 地域手当：50,000円 資格手当：50,000円 〇賞与：年2回(基本給・地域・資格手当)×2ヶ月分 【勤務地】 東京都板橋区向原2丁目11-11 募集情報 ◆2024年11月にオープンした住宅型有料老人ホーム(ホスピス) ◆霞ヶ関キャ

仕事内容【板橋区：ケアマネージャー】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（介護支援専門員）／正社員／想定年収489万～／月給35.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更あり（法人の定める範囲） 資格: 【資格】 主任ケアマネジャー（主任

仕事内容【板橋区：生活相談員】第二期オープニングスタッフ／生活相談員／正社員／想定年収420万～490万／月給30万～35万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での生活相談員業務 ご入居者様への相談援助に関する業務全般 情報収集、管理 社内の他部署や関係機関との連携・調整 入居促進（営業・見学対応等） ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更あり（法人の定める範囲） 資格: 【資格】 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ※上記、いずれか必須 【経験】 医療・福祉施

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人わかたけ会わかたけ保育園正看護師 【仕事内容】 認可保育所での乳幼児及び職員の健康管理や施設の衛生及び、安全管理の仕事を行って頂きます。 また、特に健康管理が必要な０歳児クラスには、サポートとして保育にあたって頂きます。 《具体的な業務内容》 〇通常保育(業務の8~9割は0歳児クラスの子どものお世話) 〇月1回の園児身体測定 〇月1回の保健だよりの作成 〇毎日の保健日誌の作成 〇全園児の健康管理(怪我や発熱等における保護者への連絡 や医院への通院) 〇嘱託医(小児科医や歯科医)とのコンタクト 〇入園面接時や保護者会での保健に関する話 〇次年度の保健計画、次年度

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/板橋区の有料老人ホーム（住宅型）/正看護師★板橋区★日勤常勤★在宅ホスピス ■仕事内容詳細 □住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での看護師業務 ・入居定員：48名 ・ご入居者様の健康管理全般（服薬管理・診療補助・経管栄養・吸引など） ・診療補助 ・受診対応 ・各種記録 【人員配置】 ホーム長： 1名 副ホーム長： 1名 生活相談員： 1名 理学療法士： 2名 言語聴覚士： 1名 ケアマネージャー： 2名 事務： 2.5名 （※常勤換算） 看護管理者： 1名 看護師： 25.5名 （※常勤換算） 介護管理者： 1名 サービス提供責任者： 2名