LPガス 配送 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容配送業務（LPガスに関わる配送） 当社で充填したLPガスボンベをお客様先へ届け、交換していただきます。 配送は3tトラックで行います。 配送地域は足立区・葛飾区・江戸川区が中心となります。 添乗研修2～3ヵ月程度あり 未経験の方でも安心の充実した研修期間を設けております。 ガスの専門知識や容器の取り扱い、充填作業について、 先輩スタッフが丁寧にお教えします。

仕事内容決まったお客様（おそば屋、ラーメン屋、料理屋）に、かつお節・ 煮干しなどの商品を配達します。 ＊訪問範囲は都内全域です。 ＊ハイエースを使用します。 ＊入社後３ヶ月間は先輩社員に同行してお仕事を覚えていただきま す。丁寧な指導がありますので、未経験の方も安心して就業いた だけます。 ＊そのお店の味を決める「だし」に関わる商品を納品している会社 です。有名店にも納品させていただいており、「だし」のプロに なれます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・入退去に伴うＬＰガスの開栓・閉栓作業 ・入居者様へのガス使用説明、各種手続き ・定期点検のスケジューリングと実施 ・各種期限付き器具の期限管理と交換作業 ・監督官庁への定期報告 ・ガス工事の現場管理 ・顧客情報の入力など事務業務 ・電話対応 ※エリア：東京２３区内 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容＊営業先への配達 ＊営業補佐（配達時、営業先からの要望や注文への対応） ＊商品管理、倉庫管理、商品の受払い・発送 ※変更範囲：会社が指定する業務

仕事内容果物や野菜などを市場から仕入れ、スーパーなどの各量販店へ 販売しています。 ・荷物の仕分けや積込 ・１日３から５件の決まった提携先への配達 ・営業（ノルマはありません） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【資源回収・産廃回収ドライバー】 ［1］家庭や事業所から出る再生資源（びん・缶・ペットボトル・古紙等）や廃棄物などのゴミ収集作業のお仕事です。 【コース例】 ・一般家庭の資源ゴミ（2t平ボディ車） 集積所50～150箇所を回り、びん・缶・ペットボトル等を回収 ・ペットボトル（3t平ボディ・4tパッカー車） 30件程度の大手スーパーを巡回 ※ほか、1箇所にまとまった資源ゴミの回収コースあり ［2］大手コンビニエンスストア・居酒屋チェーン店・ファーストフード店・鉄道各駅から一般廃棄物や産業廃棄物、事業所から出る再生資源（びん・缶・ペットボトル・古紙等）や廃棄物回収ドライバーです。 【コース

仕事内容・自分のペースで配達OK！チームプレイは少し苦手…という方も、一人でコツコツできる仕事となっています。 お任せするのは、担当エリア内での新聞配達です。集金業務や営業行為などは一切ないので安心してくださいね。「一つの仕事をモクモクできる」という方も自分の長所を活かして働くことができます。少しでも気になった方はまずはお気軽にご応募ください！ ・まずは配達ルートを覚えることからスタート。自分のペースで徐々に感覚を掴んでいければ大丈夫です。 「興味はあるけど配達の経験がなくて…」なんて方ももちろんOK！働き始めてすぐは、具体的な配達ルートや配達方法などを先輩が丁寧に指導するのでご安心ください。わからな

仕事内容固定店の配達 ＊東京・千葉・神奈川エリア ＊ワンボックス ＊積み卸しあり（１０～２０ｋｇ程） ※変更範囲：変更なし

仕事内容レストラン、食堂、チェーン店への野菜の配達（ルート配達） 野菜の仕分け、箱詰め作業 配送範囲：都内、ハイエース 伝票作成、請求書作成等 変更範囲：変更なし

仕事内容東京都大田区の配送ドライバー (正社員) | 日本レストランシステム株式会社 ▼仕事内容 「星乃珈琲店」「洋麺屋五右衛門」「自然食品Ｆ＆Ｆ」等多数ブランド展開している日本レストランシステム運営店舗のルート配送の業務です。 同乗研修からスタートし、配送業務の習得後、アルバイトスタッフの教育や管理面を学んでいただきます。 変更範囲：変更なし (東京都大田区) ▼職種 配送ドライバー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給320000〜406000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)180000〜180000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（

仕事内容◎お取引先へデータ・書類の受領と納品の業務が中心です。 ・都内中心で社有車（トヨタ ハイエース）を使用（ナビ付） ・１日４ヵ所程度 ・２人組体制で業務を実施 ・書類など多少重たい荷物もあり ・社内での事務補助業務あり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 年間休日105～140日・日勤のみ・固定ルート配送！ 家族やプライベートと両立できるLPガスドライバー 近距離配送中心で体への負担少なめ 日勤のみで生活リズム安定・家庭と両立 地域のライフラインを支えるやりがいある仕事 【仕事内容】 【おすすめポイント】 年間休日105～140日！ライフスタイルに合わせて設定可 生活を支える待遇・手当が充実！ 残業少なめ！ 妻子持ちの未経験から始めたスタッフも多数！ ・創業70年の景気に左右されない安定企業！安心して長く働けます。 ・選べる年間休日数！稼ぐ働き方、家族との時間を優先した働き方も可能。 【具体的な仕事

仕事内容建築資材の配送 ・自社取り扱い商品の配送 ・車両は平車で手積・手下ろし ・都内及び近郊５～７件 ・梱包出荷あり ＊パソコンは、エクセル・ワードを使用します。 変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容：・軽自動車でのネット通販商品の宅配配送(一部企業)を中心とした配達です。 ・主に日用品の配達！ ・一人で配達をするので自分のペースで行うことが出来ます。 ・お客様と接することで、接客や言葉遣いも学ぶことが出来ます。 ・仕事を通して自分を磨き、様々な場面で活かしていきましょう！ PR：私たちは株式会社レーシートレーディングです。 東京都で配送事業をやっています。 ■私たちのビジョン・目指しているもの お客様の『ありがとう』を糧に、お客様第一至上主義を貫き通します！ 他社にない強みを武器に、オンリーワンの価値を提供。景気に左右されない会社を目指しています。 常に挑戦の気持ちを忘れずに。

仕事内容お任せするのは、主に国際航空貨物の配達と集荷業務。入社後約3ヶ月はバディと呼ばれる先輩社 員と行動し、OJTで業務の知識、ノウハウを身につけていきます。また、運転業務未経験者も一か ら指導します。 ＼クーリエとは？／ ・輸入貨物の仕分け・配送 ・輸出貨物の集荷・手続きサポート ・問い合わせ対応や営業部門への情報提供 “クーリエ”は、外交の世界で「重要書類を運ぶ者」を意味する特別な言葉。 国際物流の現場で、お客さまの荷物を受け取り、世界へ届けます。 ＜営業ノルマなし＞ 一般的なセールスドライバーと異なり営業ノルマがありません。 ＜仕事の流れ＞ ▼サービスセンターに届いた輸入貨物の仕分け・配

仕事内容株式会社ハイファイフーズ 食品の配送スタッフ／月給37万円～／年休128日／直行直帰可 【求人要約】 安定性：“食”を扱うため安定性を兼ね備えた事業 成長企業：設立以来20年連続で黒字経営・増益を継続 やりがい：多くの人の食を支え、直接感謝をいただける 売上約300億円成長企業で、日本の“食”を支える！ お客様から「ありがとう」を直接いただける配送の仕事 2004年の設立以来、20年連続で黒字経営を続ける当社。 海外・国内の生産者から食肉を直接仕入れ、自社便で全国へ配送する一貫流通体制を強みに、売上300億円規模へと急成長を続けています。 今回募集するのは、飲食店やスーパー、食品

仕事内容２ｔトラックでの商品（トイレットペーパー（箱）や資機材等）の 配達をお願いします。 倉庫内作業・ピッキングを含みます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容２ｔ～４ｔトラックを運転し、契約先のオフィスや企業へコピー用 紙、トナーなどのオフィス用品をお届けします。 ●配送エリア： 地場（近隣エリア）メイン。毎日自宅に帰れます ●配送件数： １日１５－２０件程度（エリアにより変動） ●荷物について：主にコピー用紙などのオフィス用消耗品 （台車を使って運びます） ▼１日の流れ：出社・積み込み→午前の配送→積み込み→午後の配 送→帰社・事務作業→退社 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容☆地域のお客様に喜ばれる配送の仕事 勤務先は『なんでも酒や カクヤス』各店舗。電話・Web注文の商品を、一般家庭・飲食店へ配送します。リピーターが多く、同じお宅へ定期配送も。ちょっとした会話も楽しめます。 ☆近距離配送だから、運転もラクラク 対象エリアは店舗から半径数km程度。長距離運転はありません。日用品を中心に、お酒・飲料・食品・文具・ペット用品を扱うため、体力負担が少ない点が大きな魅力です。 ☆手厚いフォローで、未経験者も安心 事業や社内ルールなどの知識は、研修でレクチャー。運転技術も、リヤカー講習（座学・実技）や四輪認定講習などで、成長を後押し。ひとり立ちまで先輩が支えるので

仕事内容大手スーパーや酒販店、小売店などを回り、コカ・コーラ社の製品を納品するルート配送業務です。 （1日20〜30件程度） 【働きやすさのポイント】 ■個人宅への配達とは違い、お届け先は店舗です。そのため留守による再配達の手間がありません。 ■決まったエリア内での配送なので長距離の運転はありません。 道順を覚えてしまえば、ご自身のペースで作業を進められます。 ■全車両にバックモニターやドライブレコーダーなどの安全装備を搭載しているため、トラックの運転が初めての方も安心です。 ■独自の育成プログラムをご用意！先輩スタッフが同乗してイチから丁寧にサポートします。