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電気通信 - 沖縄県那覇市 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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新着:指定なし

プリセールスエンジニア/経験者歓迎/完全週休二日制/在宅/土日祝休み

沖縄セルラー電話株式会社

  • 那覇市 松山 / 県庁前駅 徒歩約4分

  • 年収450万円〜649万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • 大手企業
  • 昇給あり
  • 経験者優遇
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり
  • リモートワーク
  • 雇用保険完備
  • 18時前退社

仕事内容沖縄/プリセールスエンジニア 【仕事内容】 お客様課題解決や改善活動を通じて、ソリューションSEとしてICT領域の提案・構築に主体的に関与し、プリセールス・提案・構築を担って頂きます。 【具体的には】 お客様ビジネスの課題に対し、ICTソリューションに関連する各種提案から構築をプロジェクトマネージャー(ベンダーコントロール)として担い、社内外の関係者と共にプロジェクトを推進します。 提供サービスは先端技術の5G/固定ネットワーク/コンサル/運用の要素など多岐に渡りますが、新しい技術を取り入れながら、新たなお客様価値創造に向けて仲間と共にお客様対応を行って頂きます。 また、これらの経験を重ね、新

ミドルの転職

総合職(施工管理/配電工/社内SE)/建設・土木業界

株式会社沖電工

  • 那覇市

  • 月給21.2万円〜35.3万円

  • 正社員

  • 17時前退社
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 職場見学OK
  • 育児サポートあり
  • エリア社員
  • 週休2日制
  • U・IターンOK
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 食事補助あり
  • 駐車場あり
  • 資格取得支援制度
  • ブランクOK
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 介護休暇あり
  • 学歴不問
  • 賞与・ボーナスあり
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • マネージャー採用
  • 18時前退社
  • 特別休暇
  • 経験者優遇
  • 直行直帰あり

仕事内容株式会社沖電工 ★沖電グループで活躍!【総合職(施工管理/配電工/社内SE)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 <沖電グループで活躍できるチャンス!>希望や適性に応じて【施工管理( 建築/土木/電気/通信 )】【配電工】【社内SE】いずれかをお任せします。 【 施工管理( 建築/土木/電気/通信 )】 各部門の施工管理業務をお任せします。 スケジュール管理や品質管理をはじめとする現場全体の管理を行ってください。 【 配電工 】 電柱や電線の工事、保守、点検。 電柱に新しい電線や機器を

マイナビ転職

1級電気工事施工管理技士/屋内線工事/最大手の電気設備工事事業者/完全週休二日制

非公開

  • 那覇市

  • 年収500万円〜899万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 有資格者歓迎
  • 寮完備
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • スキルアップ
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 雇用保険完備
  • 17時前退社
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 海外出張あり
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 長期休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 16時前退社

仕事内容【沖縄・那覇市】1級電気工事施工管理技士(屋内線工事)/最大手の電気設備工事事業者 【仕事内容】 <業務内容> ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における 屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当。 ・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを 通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ・ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝担当。 ■キャリアプラン ・入社2?3年は、プロジェクトの補佐的な立場で当社の業務を覚えていただきながらスキルを習得。 その後、現場代理人として徐々

ミドルの転職

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