株式会社ギャップコミュニケーションの求人・仕事・採用

仕事内容【自社SaaS開発/新規事業立ち上げ/富山勤務】新規プロダクトのプロトタイピングから仮説検証、本開発を牽引 | 事業を創るプロジェクトマネージャー募集 株式会社Relic - 新規事業の立ち上げを戦略/企画立案から開発、グロースまで一気通貫で行う事業共創カンパニー 仕事内容 「ENjiNE」や「Throttle」を始めとする自社SaaSの開発や顧客の新規事業立ち上げ支援プロジェクトを通して、Relicのミッションでもある「⽇本発の新規事業やイノベーションを共創するプラットフォーム」の実現にコミットいただけるPjM/PdMを募集します。 ・主な業務内容 ご希望/ご経験（適性）を考慮し以下い

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験（※業界未経験可 / 過去の成果に対するご自身の『仮説・工夫・試行錯誤』のプロセスを論理的に言語化できる方を重視します） ・大手企業（1,000名規模～数百名）の本社に対し、無形商材の新規法人営業経験 3年以上（SaaS、IT、金融、商社など） ・コンサルティング業務経験、または業務系システム（ERP等）の営業経験 [歓迎] ・SaaSプロダクトのSales/導入支援経験 ・Sales Enablement経験 ・開発チームとの協業経験 ・会計、予実管理知識 【求める人物像】 ・Mission 「Dig the Potential」に共感できる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験 ・ITに限らず、大手企業の中で無形商材の新規法人営業の経験3年以上 ・コンサルティング業務経験or会計系システムの営業経験 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・SaaSプロダクトのSales/導入支援経験 ・Sales Enablement経験 ・開発チームとの協業経験 ・会計、予実管理知識 【求める人物像】 ・顧客に価値を届けるためにチームの垣根を越えて結果責任を共有できる方 ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ・どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方 ・大きな目標に向かって貪欲に＆楽しみながらやり切ることができる方 ・「再現

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理会計または財務会計に関する実務的な知識（※） ・従業員数1,000名以上の企業向けクライアントワーク経験 ・社内外の関係者を巻き込み、合意形成を図りながら、顧客課題解決に伴走した経験 （※）PL（損益計算書）の構造を理解し、 その変動要因を分析できるレベルの知識を想定しています。 【ポジションの魅力】 ・日本を代表する大手企業の経営層と直接対話し、経営管理の変革を共に実現できる ・システム導入にとどまらず、経営企画の意思決定プロセスそのものを支援するCS ・チームの立ち上げフェーズで、エンタープライズCSの型を自らつくっていける裁量 ・難易度の高いプロジェクト

仕事内容【Tsuzucle】オペレーションマネージャー｜“最適な人材アサイン”でマーケ支援の未来をつくる中核ポジション！20代から活躍・大企業をクライアントに持つDX・デジマコンサルティング企業 株式会社Tsuzucle - 改善をつづける。成長をつくる。 仕事内容 ミッション： マーケティング課題を「正しく捉え」、「人材というリソースで解決に導く」こと。 Tsuzucleのマーケティング支援を支える「オペレーションチーム」は、顧客のビジネスゴールに合わせて最適な社内外の人材を見極め、成果に直結するプロジェクト体制を組成します。 一般的な人材会社のように「数」で勝負するのではなく、あくまで顧客の課

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ソフトウェア開発のPdM、PjM経験（SIerでも可） ■業界内外のギャップを理解し相手に合わせたコミュニケーションができる力 [歓迎] ■SaaS企業での就業経験 ■法人営業経験 ■事業会社でのPM（プロマネ）経験 ■事業会社での新規事業推進経験 ※責任者でなくても可 【求める人物像】 ・社会課題の解決に手触り感を持って取り組み、やり切りたい方 ・IPOを目指すスタートアップの急成長・変革にオーナーシップをもって関わりたい方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 新規事業開発（PdM 案件推進担当）（年収560万円～800万円） 【仕事内容】

仕事内容新卒～中途まで採用業務をお任せ／組織のコアメンバーとして裁量大きく活躍可能！・出社時間選択制・土日祝休【大阪／人事（採用）】 株式会社エックスラボ - 大阪発！デジタルマーケ×未来創造カンパニー【結果重視|若手管理職多数誕生中！】 仕事内容 2012年に大阪で創業した従業員約30名のベンチャー企業です。 新卒・中途の採用業務や研修、組織制度設計など、採用に関する業務をトータルに担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ＜新卒・中途の採用業務＞ ・募集要項、採用計画の策定 ・説明会やインターンシップの企画～当日の運営 ・求人媒体の選定、各種手配、選考業務 ・面談・面接対応、スケジュール調整

仕事内容税務会計スタッフ／未経験歓迎／新卒・第二新卒もOK／7時間勤務・残業少なめ 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 共同代表は28歳と業界としても若さが強みの法人です。 弊所の特徴は 1．代表2名が20代であること 税理士の平均年齢60歳と言われている中で、20代における法人設立は稀です。 弊所は若さゆえの行動力を生かして、経営者の拠り所となれるような環境を作ります。 そして起業家ブームの現代社会において、副業含め若い年齢層の経営者が増加しているため、 同世代の親しみやすい税理士として事業を支えていきます。 2．公認会計士及び税理士のダブルライセンスのため、 上場企業から中小企業まで幅広

仕事内容【自社SaaS開発/新規事業立ち上げ/札幌 / 函館勤務】新規プロダクトのプロトタイピングから仮説検証、本開発を牽引 | 事業を創るプロジェクトマネージャー募集 株式会社Relic - 新規事業の立ち上げを戦略/企画立案から開発、グロースまで一気通貫で行う事業共創カンパニー 仕事内容 「ENjiNE」や「Throttle」を始めとする自社SaaSの開発や顧客の新規事業立ち上げ支援プロジェクトを通して、Relicのミッションでもある「⽇本発の新規事業やイノベーションを共創するプラットフォーム」の実現にコミットいただけるPjM/PdMを募集します。 ・主な業務内容 ご希望/ご経験（適性）を考

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎無形商材の法人営業経験（3年以上) ＜チームについて＞ カスタマーサクセスチームは21名3チームで構成されています。 顧客オンボーディングを担うカスタマーエンゲージメントチーム お客様のDIGGLE活用度深化・より深い課題解決を担うサクセスチーム 顧客プロセス全体の改善を担うCS企画チームの3チームに分かれています。 チームメンバーは総合商社・大手監査法人・外資系メーカー・外食大手 半導体部品大手メーカー・新聞社・大手スーパーなどの経営企画出身者で構成されています。 チームでは会社全体のValuesはもちろんのこと、「顧客起点」という考え方を重視し、 仕組み化するこ

仕事内容【応募資格】 [必須] 大学卒以上 / 未経験OK 【必須】 子どもが好きで、その成長のために真摯に取り組める熱意のある方、子どもの教育に興味がある方 ※プログラミングの知識や経験は必須ではありません。 [歓迎] 【尚可】 小学校教師、小学生向けの塾やスクールの講師、家庭教師など、講師経験がある方。 ユーザーへの営業や接客経験がある方。 プログラミングの知識や経験のある方。 求める人物像 ・「好きを学びに社会とつながる」教育観に共感し、子どもたちの主体性、学びの意欲を引き出す教育に直接関わりたい、と思える方。また自身もそれを体現できる方。 ・行動指針(7done)や社風にマッチする方

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎法人営業経験（業界問いません） 【求める人物像】 ・顧客に価値を届けるためにチームの垣根を越えて結果責任を共有できる方 ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ・どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方 ・大きな目標に向かって貪欲に＆楽しみながらやり切ることができる方 ・世の中にまだ浸透していないプロダクトを、自ら広めていくことに面白さを感じる方 ・できることや当たり前だと思うことに対して高い基準をお持ちの方 ・常に思考し、先回りして業務に取り組むことができる方 【予実管理クラウド「DIGGLE」とは・・】 会社の予算や実績を管理するクラウドサービ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験 ◎法人営業経験3年以上 ◎コンサルティング業務経験or会計系システムの営業経験 ＜チームについて＞ BDRチームは現在3名で、組織の拡大と市場開拓に積極的に取り組んでいます。 DIGGLEの提供する予実管理クラウドは、市場の中心的存在となるべく、 BDRが新規市場の開拓を先導しています。 [歓迎] 〇SaaSプロダクトのSales/導入支援経験 〇Sales Enablement経験 〇開発チームとの協業経験 〇会計、予実管理知識 ＜求める人物像＞ ・顧客に価値を届けるためにチームの垣根を越えて結果責任を共有できる方 ・スピード感や大きな変化を楽

仕事内容■業務内容 チームのプロダクトマネージャー・エンジニア・ディレクターとコミュニケーションを取りながら、自社サービスのターゲットとなるお客様を深く理解した上で、要件整理・情報設計・ビジュアルデザインまでご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ●WebアプリケーションのUI/UXデザイン ●インフォグラフィック等の図やイラスト制作 ●プロダクトマネージャー、エンジニア、ディレクターとの意思疎通および意思決定への関与 ●ブランドコンセプト策定 など 【主な制作物】 ●バナー ●LP ●Webサイト ●各種資料デザイン 【使用する言語・ツール】 ・デザイン：Figma、Illustrator

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での新規事業の検討および推進経験 ※事業計画の立案～関係者との合意形成～初期立ち上げまで一気通貫で経験されていれば尚良し ※起業経験でも可 ■業界内外のギャップを理解し相手に合わせたコミュニケーションができる力 [歓迎] ▼SaaS・クラウド等のソフトウェア企業における就業経験 ▼法人営業経験 ▼新規事業推進プロセスにおけるM&A、JV設立、他社との協業推進の経験 ▼組織のマネジメント・育成経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 新規事業開発（BizDev リーダー）（年収700万円～1000万円） 【仕事内容】 【本募集のミッ

仕事内容【応募資格】 [必須] - 事業会社もしくはマーケティング支援会社において、BtoB領域のデジタルマーケティング業務経験を3年程度お持ちの方 - チームをリードして、施策の企画および実行までを担った経験 - チームメンバーや他部署、外部の協力会社と円滑にコミュニケーションができること [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 - Web広告（Google、Metaなど）の運用経験 - BtoBのSaaSにおけるマーケティング業務の経験 - Googleアナリティクスを使ったサイト分析および改善施策の立案の経験 - 会計に関する基礎知識（簿記3級程度）がある - マーケティング施策におけるプロジェクトマネ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎銀行（地銀や信用金庫含め）での法人営業のご経験がある方、大歓迎です！ ◎無形の法人営業経験がある方 ＜チームについて＞ カスタマーサクセスチームは20名3チームで構成されています。 顧客オンボーディングを担うカスタマーエンゲージメントチーム お客様のDIGGLE活用度深化・より深い課題解決を担うサクセスチーム 顧客プロセス全体の改善を担うCS企画チームの3チームに分かれています。 チームメンバーは総合商社・大手監査法人・外資系メーカー・外食大手 半導体部品大手メーカー・新聞社・大手スーパーなどの経営企画出身者で構成されています。 チームでは会社全体のValuesは

勤務時間15:00～20:00 又は 16:00～21:00 ※休憩なし ※週2日以上で応相談 ※時間外業務ほとんどなし ※扶養内勤務OK ※WワークOK

仕事内容週2日以上◎WワークOK◆自立度高め！夕方限定◎扶養内勤務OK★資格・経験不問【四日市市・内部駅/南四日市駅・障害者支援施設・ナイトケア・パート】 業界未経験からスタートしたスタッフが多数活躍しています！職場体験を実施中です◆ ◆職種 ナイトケア ◆雇用形態 パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1098円～1210円 ※経験・能力により異なる ※別途、要件により資格手当3000円/月あり ◆勤務地 三重県四日市市波木町330-1 ◆勤務時間 15:00～20:00 又は 16:00～21:00 ※休憩なし ※週2日以上で応相談 ※時間外業務ほとんどなし ※扶養内勤務O

仕事内容■仕事内容 当社の提供するAI SaaS/オンプレプロダクトをお客様に最適なソリューションとして提案し顧客拡大を担当いただきます。 【具体的には】 ●フィジビリティスタディ ●ソリューション提案 ●AI-OCRを中心としたサービスのデモンストレーション、プレゼンテーション ●OCRテンプレートの作成支援 ●システム改善成功事例の獲得、展開 ●お客様の課題整理、AI-OCR導入で何が改善できるかのフィット＆ギャップ 上記活動を通じて、T2D3を実現するため社内外との円滑なコミュニケーションを通じて 案件を積極的にリードし、お客様がシステム導入を決定するための意思決定プロセスをお手

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スタートアップ/成長企業での人事経験（または事業開発・PM経験）3年以上。 ・ゼロベースで仮説を立て、未整備の環境でスキームを構築した経験。 ・「採用がゴール」ではなく「事業目標達成」をKPIとして動ける思考。 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・エンジニア採用やエンタープライズ営業の採用など、特定職種の深い知見。 ・SQLやBIツールを用いたデータドリブンな人事施策の経験。 ・評価制度の設計・運用への関与。 【求める人物像】 ・会社成長、事業成長に貢献する人事でありたいという考えをお持ちの方 ・仕組の設計だけではなく、スピード感のある運用・またその後に改善できるよう