滋賀県の保育士 社会福祉法人の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の副主任保育士 【給与】 月給240000円 月給200020円～+役職手当5000～40000円 【諸手当】 ◆時間外手当 ◆交通費38,000円/月 【昇給賞与】 ◆昇給 年1回 ◆賞与 年2回（6月・12月） 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

勤務時間【勤務時間】 ・7:30～19:30の間で短時間の勤務OK ・6時間程度のしっかり勤務も歓迎 ・早朝のみ・夕方のみの短時間勤務（2時間～）も大歓迎 ・扶養内勤務OK（シフト調整可能） ・勤務日、勤務時間はライフスタイルに合わせて柔軟に相談できます 休憩：実働時間6時間を超える場合60分 勤務日数相談に応じます

仕事内容【アピールポイント】 保育士／滋賀県／働きやすい職場／駅チカ／朝だけ／勤勤手当／262419 【仕事内容】 0歳から2歳までの乳幼児の保育業務の補助 ・お散歩やイベントの補助 ・絵本の読み聞かせ ・食事介助 ・おむつ交換等 雇用期間1年(原則更新) 【給与】 時給1,200円〜1,350円 早朝時間帯 07：30～09：00 時給1,250円 通常時間帯 09：00～15：30 時給1,200円 夕方時間帯 15：30～18：30 時給1,350円 試用期間：3か月（雇用条件変更なし） 【勤務地】 滋賀県草津市南草津3-1-2 琵琶湖線南草津駅から徒歩で5分 【応募資格】

仕事内容■会社名 滋賀県大津市の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/年間休日120日/残業ほぼなし/手当豊富/入職時期相談OK/賞与2回/定員90名/マイカー通勤可 ■コメント 書類：あり お帳面など♪ ピアノ：苦手な方でも大丈夫です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 滋賀県大津市の認可保育園！ 正社員の募集です♪ ＊おすすめポイント ・年間休日120日 ・経験は不問♪ ・福利厚生が充実◎ ◆園について 定員90名の認可保育園です 保育室も広く のびのびと保育されています 知育タイムやEnglishTimeを 取り入れているのが特徴です 英語の時

勤務時間開園日：月曜日～土曜日 開園時間：7：30～19：30 勤務日数：週4日～週5日程度 勤務時間：1日7時間以上（45分以上休憩） ＊シフト例： ①7:15～15:15 ③7:30～16:00 ②8:00～17:00 ④9:00～18:00 ⑤10:00～19:00 等 勤務時間のご相談も可能です！ ※早番または遅番の勤務可能な方 ※フルタイムパートも大歓迎◎ ※就業時間・日数は相談可能！ ※労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り

仕事内容 2027年4月入社 JR大津駅から徒歩5分 勤務時間相談OK 持ち帰り業務なし フルパート歓迎 日本生命グループ 「おもいっきり」がテーマの保育園 募集職種: 保育士 仕事内容: 0～2歳の年齢に合わせた保育業務全般 ・授乳やおむつ交換、着替え、食事の補助 ・保育環境の整備 ・保護者対応 ・制作物の制作 ※未経験、ブランクがある方も丁寧に指導します。 ※持ち帰り仕事なし。 ※保育記録などはICTシステムを導入しており業務効率を図っています ※雇用期間の定めあり ～2028年3月31日（原則更新） 資格: 保育士資格必須 学歴不問 勤務時間: 開園日：月曜日～土曜日 開園時間：

勤務時間就業時間１：16時30分〜18時30分 就業時間２：6時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制勤務です。

仕事内容近江ちいろば会の直営厨房での調理補助業務全般となります （調理補助、洗い場、清掃など） 【変更範囲】法人の定める業務 ＊初回契約期間は最大２０２７年３月３１日まで。 以降、６ヶ月毎の契約更新となります。 【令和８年度甲賀市・湖南市障がい者合同就職面接会参加求人】

仕事内容【アピールポイント】 保育士／滋賀県／賞与支給あり／シフト自由／経験なくても大丈夫／社会保険あり／702194 【仕事内容】 ・お遊戯やお散歩、毎日の生活の補助業務 ・子どもたちの食事や着替えの補助 ・日々の活動の保育補助 ・絵本の読み聞かせ ・保護者とのコミュニケーションなど ※株式会社虹での雇用となり、業務委託契約を結んでいるみらいこじょう保育園で勤務していただきます 【給与】 月給184,000円 給与内訳 ・基本給 168,000円～ ・職務手当 16,000円～ ※経験・能力により変動 交通費 月20,000円まで支給 昇給 年1回 賞与あり（経営状態に準ずる） 固定残業代

仕事内容持ち帰りなし 《入職時期はご相談OK／まずは見学だけでも歓迎です》 滋賀県野洲市の認可保育園です。子どもが主体の保育を大切にしています。 本園（1〜5歳・定員100名）と同市内の分園2園（0〜2歳・小規模）の3園で、 園児定員は合わせて140名。ご採用の際は3園のいずれかへの配属となります。 あやめが大切にしているのは、「ひとりで抱えない」働き方です。 言いづらいことは、3園を統括する主任が間に入って受けとめます。 子どもの急な発熱も、休みの希望も「お互い様」。理由を細かく説明しなくても 休める空気があります。書類は2025年にICT化し、残業は月平均10時間ほど・ 持ち帰りはありません。

仕事内容【アピールポイント】 保育士／滋賀県／福利厚生充実／年間休日数125日／未経験者歓迎／各種保険完備／316136 【仕事内容】 認定こども園でクラス担任業務（複数担任制） 【給与】 月給237,380円〜334,580円 給与内訳 ・基本給 18.25万円～25.0万円 ・研修手当 10,000円 ・定期残業手当 26,400円～36,100円 ・食育手当 3,480円 ・勤続経験手当 15,000円～35,000円 通勤手当支給 上限 2.4万円/月 昇給あり 4,000円 賞与あり 年2回 計4ヶ月分 処遇改善手当充実 ※初任給格付は経験により決定 ※定期残業手当は月17.3時

仕事内容児童発達支援事業所／年間休日122日以上！／ブランクのある方も歓迎！／子育て中の方も活躍中！ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 給与：23万～27万 昇給：年1回 賞与：年2回(法人・施設の業績および出勤率による) →実績/前年度平均 3ヶ月分 【勤務地】 滋賀県草津市大路3-2-19 大路テナント1F 募集情報 【保育管理コード：Z001】 本求人はセントスタッフ株式会社が依頼をいただいている 社会福祉法人檸檬会 レモネードキッズ草津 の求人です。 【仕事内容】 レモネードキッ

仕事内容仕事内容： 乳児〜未就学児の保育業務をご担当いただきます。 未経験、経験の浅い方はスタッフ全員でサポートいたします! 【主な業務内容】 ・保育業務全般 ・食事や着替えなどのサポート ・清掃業務 ・保護者対応 【お仕事先情報】 施設形態:保育所型認定こども園 定員:66名 開園:2019年 ・福利厚生充実! ・研修制度あり ・異業種やブランクのある方も相談可能です ・育休や産休取得も推奨しております

勤務時間・月〜金 週5日勤務 ・8：30〜17：15 ・実働8時間 休憩45分 ・時間外労働なし

仕事内容仕事内容： <フルタイムパートさん募集!> ・0〜5歳児 定員80名 ・乳幼児の保育業務 ・配属は経験等も踏まえて決定します! ・遊びの見守り ・園外保育、散歩の付き添い ・排泄、食事のお手伝い ・午睡中の見守り ・連絡帳や保育記録の記入 ・掃除などの環境整備 ・ご経験の浅い方やブランクのある方も ご相談下さい ・マイカー通勤OK ・最寄り駅からも徒歩10分!

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:滋賀県立信楽学園 【施設形態】:障害児入所施設 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:児童指導員 ー 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい児入所施設における児童指導員業務全般 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 15歳から18歳までの主に知的に障がいのある児童が利用している入所施設です。 児童が「働くよろこび」を通して「地域の中で自立」できるよう行っている職業訓練と生活訓練に関する支援を行う仕事をしていただきます。 ー 【給与詳細】 ＜地域限

仕事内容【アピールポイント】 保育士／滋賀県／年間休日120日以上／昇給・昇格制度／資格手当／通勤手当支給／1122225 【仕事内容】 0～5歳児の保育全般 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲の業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲の事業所 【給与】 月給239,010円〜295,020円 ●４大卒：249,020円～ ●短大・専門卒：239,010円～ ※上記は、資格手当/地域手当/処遇改善Ⅱ手当/処遇改善Ⅲ手当/処遇改善Ⅳ手当込み。 ※処遇改善手当は行政による補助金のため変動の可能性あり。 ※短・専卒で保育士正社員経歴が2年以上ある方は4大卒と同等になる。 昇給・

仕事内容【アピールポイント】 【野洲市】社会福祉法人運営の分園小規模求人！車通勤可能な敷地の広いのびのび園♪駅チカ徒歩10分☆うれしい賞与約4.5ヶ月☆彡 【仕事内容】 ●育児休業の取得実績もあり、ワークライフバランスを重視する方にもピッタリです ●琵琶湖線「野洲駅」から徒歩10分＆マイカー通勤もＯＫ！ご都合に合わせた通勤スタイルが可能◎ ●うれしい賞与約4.5ヶ月☆私生活も充実しそうですね！ 【給与】 月給199,321円 【月給】19万9,321円～ ※別途、処遇改善手当つき 賞与：実績4.5か月 【勤務地】 滋賀県野洲市小篠原1091-1 【応募資格】 保育士資格をお持ちの方

仕事内容■メインキャッチ 保育士/賞与4.5か月分/週休2日制/正社員/マイカー通勤OK/長浜市 【jb671695】 ■コメント 保育士/賞与4.5か月分/週休2日制/正社員/マイカー通勤OK/長浜市 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 資格必須のお仕事です☆彡 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 205,300円 ～ 277,300円 ■給与備考 【 給与補足】 給与内訳 ・基本給 181,100円～213,100円 ・資格手当 5,000円 ・処遇改善手当 19,200円～ 扶養手当 住居手当 時間外勤務手当 通勤手当 上限20,000円/月

仕事内容■会社名 滋賀県大津市の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/残業原則なし/年間休日120日/無料駐車場あり/研修制度充実/定員90名/認可保育園 ■コメント 書類：あり お帳面など♪ ピアノ：苦手な方でも大丈夫です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 入職時期相談OK！ 認可保育園で正社員募集 ◆勤務時間 7:30～19:30の内のシフト制 実働時間：8時間 休憩：60分 ◆おすすめポイント ・福利厚生充実♪ ・駐車場無料 ・年間休日120日以上 ◆園について 定員90名の認可保育園です 大きい法人だからこその 充実した福利厚生や 働きやすさ

勤務時間【勤務時間】 7:30～19:30の間でシフト制 ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分） ※早番、遅番できる方大歓迎

仕事内容【アピールポイント】 保育士／滋賀県／安心の待遇あり／通勤もラクラク／シフト自由で働きやすい／昇給制度あり／197926 【仕事内容】 保育業務全般 ※雇用期間 年度末更新・更新上限なし ※更新条件：当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲の業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲の事業所 【給与】 時給1,300円 早番7時～8時、遅番18時～19時半については、通常の時給にプラス200円を支給する。 交通費支給：上限3万/月 昇給年1回(勤務成績に連動して改定) 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 滋賀

仕事内容仲間のサポートで無理なく保育に専念できる環境がここにある◎お休みもしっかりで働きやすい職場！ 定員19名の小規模保育園から 保育士さんの募集です☆ 【オススメポイント】 ◎年間休日121日以上！ ◎家族愛休暇など休暇が充実♪ ◎駅チカで通勤もラクラク！ ◎定員19名の小規模園だから 一人ひとりに丁寧に保育可能！ 【お仕事内容】 0～2歳児の定員19名の 保育業務をお願いします！ 一人ひとりと密に携わりたい方に おススメです♪ ・食事・着替えのサポート ・保育環境整備(遊び場の準備、清掃など) ・保護者対応 ・日誌や行事計画などの帳票作成 ・保育記録(ICT活用) など… ※持ち

仕事内容【アピールポイント】 保育士／滋賀県／安心の待遇あり／月給300,000円／年間休日120日以上／シフト制で無理なく働ける／1530423 【仕事内容】 今回募集するのは、新しい園を共につくり上げる「主幹保育教諭（主任候補）」です。 開園準備から携わり、保育リーダーとして職員の育成やチーム運営を担っていただきます。 「子ども主体の保育を実現したい」「次のキャリアに挑戦したい」―― そんな想いを持つ方にぴったりの環境です。 主任（主幹保育教諭）は、現場の先生たちを支えながら、子どもたちの成長とチームの笑顔をつなぐ存在。 経験よりも、“一緒により良い保育を考える姿勢”を大切にしています◎

勤務時間又は8時30分〜12時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 子育て等気軽に休んでいただきます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【土日祝休み★ 資格不問！ ★お子様の都合などのお休み対応可能！】 ・病院送迎（彦根・愛知・犬上管内）軽自動車のみ介助なし ・簡単な事務補助等（送迎の隙間時間にお願いします） ＊選考日時：随時実施します ＊選考場所：甲良町社会福祉協議会 甲良町保健福祉センター２階 （犬上郡甲良町在士３５７－１） ＊令和９年３月３１日まで、以降年度ごとの契約更新となります（ 更新回数制限なし） ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」