小学校教員 - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAL TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、 「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や 児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、 「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で130店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある子ども達が切

仕事内容・受験で身につけた学力、ここでさらに進化させませんか？ 新生活にも少し慣れてきた今、 そろそろバイトを探し始めるタイミング。 でも、せっかく受験で身につけた学力、 そのままにしておくのは 少しもったいないと思いませんか？ “アクシスの塾講師”なら、 その学力をそのまま活かして働けます ≪特別な準備はいりません≫ ＊得意な教科だけでOK ＊教材に沿って進めるので未経験でも安心 ＊「解き方を伝える」ことが中心 初バイトでも、 新しく複雑な業務を覚える必要はなく、 すでに持っている知識を そのまま活かせるお仕事です。 あなたが受験で経験した 「努力したこと」「困ったこと」「乗り越えたこ

仕事内容【静岡市清水区有度本町】児童クラブのスタッフ募集｜年間休日120日でワークライフバランスも整います 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ＼児童クラブの管理者としてご活躍いただきます！／ ●遊びや学びの見守り ●誕生日会や季節行事の企画と運営 ●保護者対応 ●行政・学校・地域などの関係機関との連携 ●スタッフの教育と指導 ●事務作業 ●新規開設準備 等 本部社員がしっかり運営のサポートを行いますので安心してご応募ください ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（当法人業務の範囲内） ※就業場所の変更の範囲：あり（当法人事業所全て※原則転居は伴いません） ※雇用期間：～毎年3月

仕事内容・受験で身につけた学力、ここでさらに進化させませんか？ 新生活にも少し慣れてきた今、 そろそろバイトを探し始めるタイミング。 でも、せっかく受験で身につけた学力、 そのままにしておくのは 少しもったいないと思いませんか？ “アクシスの塾講師”なら、 その学力をそのまま活かして働けます ≪特別な準備はいりません≫ ＊得意な教科だけでOK ＊教材に沿って進めるので未経験でも安心 ＊「解き方を伝える」ことが中心 初バイトでも、 新しく複雑な業務を覚える必要はなく、 すでに持っている知識を そのまま活かせるお仕事です。 あなたが受験で経験した 「努力したこと」「困ったこと」「乗り越えたこ

勤務時間9:30～18:30（休憩60分） 勤務時間は応相談

仕事内容賞与あり☆勤務日数、時間応相談◎静岡市にある放課後等デイサービスで児童指導員/指導員として活躍しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 子どもたちの身辺自立を目標に活動を行っております。 特別支援学校や普通級・支援級に通う小学1年生～高校3年生をお預かりします。 (主に食事介助、トイレ介助、室内遊び、所外活動、送迎、事務仕事など) ※雇用期間の定めなし 資格: 無資格可 児童指導員や保育士資格取得を目指す方も応援します 勤務時間: 9:30～18:30（休憩60分） 勤務時間は応相談 休日・休暇: 日曜日休み 勤務日数は応相談 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生

仕事内容『性別も 国境も 障がいも越えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート ◎無資格・未経験でもＯＫ◎ ～児童指導員業務・発達障がい児療育～ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中の方も多数活躍中！ ●ワークバランスを大切に ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組み ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業月平均1時間未満一緒に成長できる！豊富な人材力が強み県内で10か所以上の施設を展開中！/月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ 資格手当 10,000円～ ※月給230,000円は新卒の場合 ※経験・能力等によって上記よりアップあり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限5,000円/月 昇給あり(年2回、会社業績および能力・実績等の評価による) 賞

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業月平均1時間未満一緒に成長できる！豊富な人材力が強み県内で10か所以上の施設を展開中！/月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ 資格手当 10,000円～ ※月給230,000円は新卒の場合 ※経験・能力等によって上記よりアップあり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限5,000円/月 昇給あり(年2回、会社業績および能力・実績等の評価による) 賞

仕事内容【静岡市清水区三保】児童クラブのスタッフ募集｜社宅・引越し費用補助金制度あり｜賞与年2回｜年間休日120日でワークライフバランスも整います 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ＼児童クラブの放課後指導員としてご活躍いただきます！／ ●遊びや学びの見守り ●誕生日会や季節行事の企画と運営 ●保護者対応 ●行政・学校・地域などの関係機関との連携 ●主任の補佐業務 ●事務作業 ●新規開設準備 等 本部社員がしっかり運営のサポートを行いますので安心してご応募ください ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（当法人業務の範囲内） ※就業場所の変更の範囲：あり（当法人事業所全て※原則転

仕事内容【静岡市清水区浜田町】児童クラブのスタッフ募集｜社宅・引越し費用補助金制度あり｜賞与年2回｜年間休日120日でワークライフバランスも整います 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ＼児童クラブの放課後指導員としてご活躍いただきます！／ ●遊びや学びの見守り ●誕生日会や季節行事の企画と運営 ●保護者対応 ●行政・学校・地域などの関係機関との連携 ●主任の補佐業務 ●事務作業 ●新規開設準備 等 本部社員がしっかり運営のサポートを行いますので安心してご応募ください ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（当法人業務の範囲内） ※就業場所の変更の範囲：あり（当法人事業所全て※原則

仕事内容・受験で身につけた学力、ここでさらに進化させませんか？ 新生活にも少し慣れてきた今、 そろそろバイトを探し始めるタイミング。 でも、せっかく受験で身につけた学力、 そのままにしておくのは 少しもったいないと思いませんか？ “アクシスの塾講師”なら、 その学力をそのまま活かして働けます ≪特別な準備はいりません≫ ＊得意な教科だけでOK ＊教材に沿って進めるので未経験でも安心 ＊「解き方を伝える」ことが中心 初バイトでも、 新しく複雑な業務を覚える必要はなく、 すでに持っている知識を そのまま活かせるお仕事です。 あなたが受験で経験した 「努力したこと」「困ったこと」「乗り越えたこ

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 通所受給者証を取得した就学児童に対し生活支援を行います。 学校又は自宅にお迎えに行き、事業所での生活支援を行います。 主として社会性を育む支援（課外活動）も含め、あらゆる角度から子ども達に刺激を与え成長に繋げます。 児童発達支援から引き続き通所する児童の支援を行いながら、長期にわたる成長を見ることができます。 ICTの推進で業務の合理化を進め、持ち帰りの仕事や、手書きの仕事を極力減らしています。 業務のそのほとんどがPC作業となり、webの研修やweb会議にもPCを使用します。 業務の合理化で、ライフワークバランスを整える活動もしています。 定期的に人事異動を行い、

仕事内容・【未経験歓迎個別指導塾の教室運営スタッフ】 小学生～高校生を対象とした、個別指導塾でのお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＊教室運営全般 ・講師のシフト調整やサポート ・SNSの更新、イベント企画・運営の補助などの広報業務 ・事務作業（月謝や経費などの収支処理、契約書・申込書の事務処理） ＊塾講師業務 ・小学1年生～高校3年生を対応 授業はアルバイトの学生さん中心に行います。 ・生徒・保護者との面談や対応 場合により教室長の補佐として対応頂きます。 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語

仕事内容【静岡市清水区三保】児童クラブのスタッフ募集｜年間休日120日でワークライフバランスも整います 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ＼児童クラブの管理者としてご活躍いただきます！／ ●遊びや学びの見守り ●誕生日会や季節行事の企画と運営 ●保護者対応 ●行政・学校・地域などの関係機関との連携 ●スタッフの教育と指導 ●事務作業 ●新規開設準備 等 本部社員がしっかり運営のサポートを行いますので安心してご応募ください ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（当法人業務の範囲内） ※就業場所の変更の範囲：あり（当法人事業所全て※原則転居は伴いません） ※雇用期間：～毎年3月31

勤務時間▼勤務時間 09:00~17:45 ▼勤務時間詳細 09:00 ～ 17:45 の間 2時間以上

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須子どもたちの個性を伸ばすお仕事／ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ 【1日の流れ】 《平日（学校がある日）》 13:00～15:00来所 （学校等→放課後支援部） 15:30 おやつ 15:45 プログラム活動 16:50 後片付け・帰りの準備 17:00～17:30 保護者お迎え 又は 送迎（放課後支援部→自宅） 《土曜日・長期休暇（学校が休みの日）》 08:30～09:30 来所 （自宅→放課後支援部） 10:00 自由時間 12:00 昼食 13:00 前半プログラム活動 15:00 おやつ 15:45 後半プログラム

勤務時間【平日】 11:00～19:00 【土曜日・春夏冬学校長期休暇】 8:30～17:30 休憩60分 実働8時間・シフト制 残業ほぼなし、持ち帰り仕事なし ※定時退社が基本です

仕事内容【静岡市駿河区敷地】研修制度充実◎残業ほぼなし・送迎業務なし☆人間関係の不安もない児童発達支援・放課後等デイサービスで、パートの児童指導員として子どもたちの「できた！」・「たのしい！」を積み重ねるお手伝いをしませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、子どもたちの自立を目指すための個性に合わせた個別での療育トレーニングをおこなう ・敷地教室の子ども達は2歳～の未就学児が中心です ・ご家族と相談しながら子ども達に必要なトレーニングをおこないます 【具体的な仕事内容】 ■療育トレーニング（カリキュラムあり） ■業務書類や日報の作成など ◎45

仕事内容・【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。

勤務時間8:00～19:00の間で5～6時間以上 ※6時間以上勤務の場合休憩60分

仕事内容【静岡市葵区】児童指導員募集♪未経験OK☆週3日勤務から相談可！充実した人員配置でゆとりを持って働けます 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達障がいのお子様の療育を行います （1～6歳の未就学児が対象） 資格: 以下いずれか必須 ・小・中・高教員免許 ・幼稚園教諭 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 上記に加えて以下全て必須 ・週3日～出来る方 ・時間シフトは午後～夕方できる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問 勤務時間: 8:00～19:00の間で5～6時間以上 ※6時間以上勤務の場合休憩60分 休日・休暇: シフト制 週所定労働日数 週3日～ 福利

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業月平均1時間未満一緒に成長できる！豊富な人材力が強み県内で10か所以上の施設を展開中！/月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ 資格手当 10,000円～ ※月給230,000円は新卒の場合 ※経験・能力等によって上記よりアップあり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限5,000円/月 昇給あり(年2回、会社業績および能力・実績等の評価による) 賞

仕事内容【静岡市清水区下野中】児童クラブのスタッフ募集｜年間休日120日でワークライフバランスも整います 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ＼児童クラブの管理者としてご活躍いただきます！／ ●遊びや学びの見守り ●誕生日会や季節行事の企画と運営 ●保護者対応 ●行政・学校・地域などの関係機関との連携 ●スタッフの教育と指導 ●事務作業 ●新規開設準備 等 本部社員がしっかり運営のサポートを行いますので安心してご応募ください ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（当法人業務の範囲内） ※就業場所の変更の範囲：あり（当法人事業所全て※原則転居は伴いません） ※雇用期間：～毎年3月3