居宅介護支援事業所ありらんの求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の介護職/新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/新規事業所を一緒に立ち上げてくださる方を募集介護職＆正社員松山市へのU・Iターン歓迎！転職時期もご相談ください ■コメント ◎(松山市城南)新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/新規事業所を一緒に立ち上げてくださる方を募集/ → 働く魅力：介護職＆正社員松山市へのU・Iターン歓迎！転職時期もご相談ください ☆この仕事のポイント ・居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般 ・相談、ケアプランの作成 ・各サービス事業所との連絡、調整 ・申請代行

仕事内容オープニング主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／2027年3月開所予定 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼2027年3月、盛岡市立病院の敷地内に新規オープン ／ ・オープニングスタッフなので、風通しの良い職場をみんなで一緒に作っていける楽しさがあります。 ・敷地内に「看多機」「訪問看護」「デイ」「レストラン」が一斉にオープン 医療と介護のチームケアを実践しやすい心強い環境です。 ※入社時期は2027年2月からご相談可能 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修

仕事内容広島市安佐南区/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【広島市安佐南区】居宅介護支援事業所のケアマネ募集！事業所内保育園・病児保育室有り！ 介護保険に関わるケアマネージャー業務全般に従事していただきます。 （対象者の居宅サービス計画の作成など） 介護保険に関わるケアマネージャー業務全般に従事していただきます。 （対象者の居宅サービス計画の作成など） ★アピールポイント★ ・子育て世代が働きやすい環境を作ります。 ・保育園・病児保育室（補助有り） ・資格取得支援やスキルアップできるような制度が整っています。

仕事内容■会社名 愛知県豊田市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー）/愛知県豊田市/正社員（正職員）/月給250000円~300000円 ■コメント 【ケアマネ募集！】土日休みで先輩ケアマネが4名いますのでフォローもバッチリです☆彡 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 ●居宅介護支援事業所にて利用者に対する介護サービス計画の策定および相談業務 ●要介護認定の申請代行 【雇入直後】ケアマネージャー業務 【変更範囲】変更なし ■給与 月給250000円~300000円 ■給与備考

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ 在宅介護のやさしい手では、ケアマネジャーを募集しています。 主任ケアマネジャー資格をお持ちの方も歓迎します。 未経験の方も安心して始められるよう、チーム全員でサポートする環境が整っています。 入社後もしっかりと成長できる職場です。 充実した研修制度で、着実にスキルアップできます。 入社時研修や初任者研修をはじめ、現任者研修、Eラーニング、自由参加型のAIカフェなど、多様な学びの場を用意しています。 介護保険制度の理解やケアマネジメント力を、段階的に高めることができます。 資格取得も会社がしっか

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい

仕事内容愛知県岡崎市の高齢者福祉法人で、「21世紀の超高齢化社会に向けて、あたたかさ、優しさに加え最先端技術を取り入れた医療を創造していきます」を理念に掲げる医療法人です。訪問介護「さわやかサービス」、居宅介護支援「さわやか介護支援センター」等、岡崎市・額田郡幸田町を中心に事業を展開しています。【企業の魅力】 ・愛知県岡崎市を拠点に、永坂歯科クリニック、さわやか介護支援センター、複数のグループホーム(かぐや姫・かぐや姫2・千姫・おり姫)を運営 ・グループホーム「かぐや姫2」は2025年4月にオープン予定【福利厚生】 ・リゾート・宿泊施設などの優待制度あり【スキルアップ】 ・資格取得・更新にかかる費用の

仕事内容【ケアマネ・経験3年以上】直行直帰可／多様な介護サービスに携わりキャリアアップも◎＜正社員・日吉＞ 月給270000円～345000円。経験・資格を活かして収入面も次の段階を目指せます。 賞与は年2回、合計基本給3ヶ月分の実績あり。日々の業務姿勢を待遇面にも反映しています。 ️日吉駅から徒歩3分。直行直帰もあり、訪問業務の進め方に柔軟性があります。 研修制度・資格取得支援あり。居宅ケアマネとして専門性をさらに磨ける環境です。 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジメント業務全般を担当します。 ・ケアプラン作成 ・利用者様、ご家族への相談支援 ・関係機関との連絡、調整 ・モニタリング

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい

仕事内容広島市安佐北区/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【広島市安佐北区】居宅介護支援事業所のケアマネージャー募集！ベテランが多い職場で経験が浅い方も安心の職場環境！研修制度も充実！ 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・在宅要介護高齢者のケアマネージメント ※法人内及びグループ内には、入院機能をはじめ特養・グループホーム等の施設サービス、 デイサービスや訪問系サービスが充実しているため幅広いプランニングが可能です。 ※在宅専門クリニックを併設していますので、医療と介護を有機的に連携させたプランニングも可能です。 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ 求人ページをご覧いただき、ありがとうございます。 やさしい手東灘居宅介護支援事業所では、ケアマネジャーを増員募集しております。 当事業所のケアマネジャーは全員、やさしい手で未経験からキャリアをスタートさせました。 管理栄養士・柔道整復師・介護福祉士など、多彩なバックグラウンドを持つケアマネジャーが在籍しており、互いの知識や経験を活かしながら日々業務に取り組んでいます。 前職や保有資格が異なっていても、安心してスタートできる環境が整っています。 事業所はサービス付き高齢者住宅「潮騒の家」内にあり、

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×ス

仕事内容寒河江市／居宅介護支援事業所／契約社員／主任ケアマネージャー/6071_210133 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 法人内各施設へ転勤の可能性あり（希望を考慮） 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー・契約職員求人です！ 【おすすめポイント】 ・契約職員としての入職ですが、退職金や賞与があります。正職員登用実績もあります。 ・育休、産休の取得を推進しています！育児や介護の為の短時間勤務

仕事内容尾道市/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【尾道市】向島町にある居宅介護支援事業所でのケアマネージャーを募集！年収360万円～420万円程度！年間賞与4.2ヶ月分！残業ほぼなし！ 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・相談業務 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング訪問 ・給付管理 など 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・相談業務 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング訪問 ・給付管理 など ★アピールポイント★ ・向島町にある居宅介護支援事業所がケアマネージャーを正社員で募集！ ・年間休日110日！基本は日・祝休！土曜日は交

仕事内容【ケアマネジャーの方】賞与3.6ヶ月・日勤のみ8:30〜17:30・年間休日112日・マイカー通勤可＜正社員・横須賀＞ 賞与年3回・合計3.60ヶ月分（前年度実績） 月給234,070円〜274,660円。昇給も前年度実績があります（月2,500円〜5,900円） 8:30〜17:30の日勤のみ 週休2日制（ローテーション制で4週8休程度）、年間休日112日です ️ マイカー通勤可・無料駐車場あり 通勤手当は距離に応じて規程により支給されます 居宅のケアプラン作成と相談支援を担当 ご利用者だけでなくご家族を含む相談支援まで担当し、将来的には地域貢献活動や人材育成にも携わって

仕事内容オープニング主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 2026年2月さいたま市浦和にやさしい手浦和針ヶ谷居宅介護支援事業所オープン予定 入社時期は2025年12月～2026年2月の間で相談可能です。 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンライン

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×ス

仕事内容〇利用者及び家族との相談・支援 ○要介護認定申請の代行及び各種手続き支援 〇要介護認定を受けた利用者のケアプランの作成 〇介護サービス事業者との連絡・調整 〇サービス担当者会議の開催 〇利用者宅への定期訪問 〇給付管理業務 〇その他居宅介護支援事業所に付随する業務 ＊面接には、ハローワークの紹介状を持参してください。 変更範囲：変更なし（※求人に関する特記事項欄を参照ください）

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい