雑貨販売 - おもろまち駅 の求人・仕事・採用

仕事内容【スタイリスト募集】服のことは会社が全てお教えします！ ● ファッションが好き/洋服が好きな方 ● アパレル未経験の方 ●ブランクのある方・・・皆さん歓迎です♪ ～スタイリスト～ (婦人服・紳士服・子供服・雑貨の接客、販売など) お客様一人一人のご要望に合ったお買い物のお手伝いや おもてなしができる方を募集します! 一緒に素敵なお店を作りませんか☆ 【こんな方を待ってます♪】 「オシャレが大好き」「アパレル業界で長く働きたい」という方 、ぜひご応募ください！ファイブフォックスは、感動企業を目指していますので、オシャレが大好きなこと以上に「人を喜ばせることが大好き」な方であればこの業界

仕事内容私たちはお客様に寄り添うことを何より大切にしています。 お客様とのコミュニケーションからお客様の想いをキャッチして行 動する。その積み重ねから信頼関係が築かれ、お客様の気持ちが上 がるお洋服を見つけられた時にはその喜びをシェアすることができ ます。その瞬間は、大きなやりがいを感じられるとともに、もっと 成長したいという意欲につながります。 ぜひ一緒に、ファッションを楽しみながらこの体験をしませんか？ 業務内容 レディースアパレル（ウエア・アクセサリー・ファッション雑貨） の接客販売を中心に、在庫管理やディスプレイ変更などの店舗運営 全般に携わっていただきます。 【変更範囲：原則なし】

仕事内容「職場環境◎」アルバイトでも昇給・子育て支援充実。「ずっとここで働きたい」が叶う職場。 【未経験・人見知りでも大丈夫！】社会人マナーやビジネスウェアの素敵な着こなしもバッチリ身に付く。女性も多数活躍！ 【仕事内容】 メンズ・レディススーツ、オフィスカジュアル、フォーマル ウェアの販売。品出しやディスプレイ作成なども行います。 しっかり研修を行うのでアルバイト未経験でも大丈夫♪ 【未経験でも安心】 接客、商品知識は研修で丁寧に教えます♪仕事中も 分からないことはインカムですぐに聞けるので安心♪ 「人見知りだったけど、接客が好きになりました」 というスタッフがいっぱい！仕事を通じて、自分自身

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 久世福商店 イオンモール沖縄ライカム店 《未経験者も大歓迎♪》【5連休も♪】プライベートとの両立のスタッフ多数活躍！〔I・Uターン補助あり〕 正社員 【正社員】≪業界未経験の方もOK≫地元で長期＆安定して働き続けられる環境です。I・Uターンも大歓迎。 ■未経験からでも"社員"としてご活躍いただけます■ まずは研修で基本的な業務を学び、研修後は部長・マネージャーから人事管理・店舗運営ノウハウを直接学び、少しずつスキルアップしていけます！ ＜転勤なしの正社員＞ 「地元で腰を据えて働きたい」 「決まったエリアで長期的に働きたい」 そんな方にオス

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 レディスアパレルブランド「Gready Brilliant （グレディブリリアン） 」での接客販売、店長候補として活躍してくれる方を募集します。 ＊接客・販売経験がある方の募集です。 ブランクがある方もOK！ 【具体的には】 ・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案） ・魅力的な売り場づくり ・店舗のマネジメント業務 ・スタッフの育成 ・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 など 店長として幅広い業務をお任せします。 【GreadyBrilliant（グレディブリリアン）について】 高感度な大人の女性のためのセレクトショップ。

仕事内容・【仕事内容】 アスリートから一般のスポーツファンまで 幅広いお客さまへ商品やコーディネートの提案。 ファッションとしてのコーディネート、 機能性を重視した商品に関するご案内、 ブランドに関わるスポーツの経験や情報共有を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ 接客・販売 商品の在庫管理 ディスプレイやレイアウトの変更 その他、店舗運営に関する業務全般 他 ・【株式会社ゴールドウインの直接雇用・正社員採用】 国内に160店舗以上を展開。 数多くのブランドを展開し、業績も好調です。 グローバル化も進んでおり、世界各国に展開中。 私たちは、 お客様が求める製品を提供するだけではなく、 「

仕事内容【職種名】 焼肉きんぐの店舗スタッフ（未経験可）【店長候補として調理や接客及び管理業務など】 【店舗名】 株式会社glob 【雇用形態】 正社員 ■求人情報 【仕事内容】 予約受付やお客様のご案内、配膳、片づけなど、基本的なホールのお仕事から、あなたの経験やスキルに合わせて仕事をお任せしていきます。 ＜将来のキャリアプランイメージ＞ ▼Step① 入社約1年目 まずは店舗で調理・接客等の経験を積んでいただきます。 ※飲食業の経験のある方は即、次のステップへ進む可能性があります。 ▼Step② 入社2～6年目 慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理、発注業務など、店長と