看護師 訪問看護ステーション - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～17:30

仕事内容【タイトル】 リハビリあき訪問看護ステーション 正看護師 【仕事内容】 北摂エリア個人宅への訪問看護業務。 1日あたり車で5件程度訪問。エリア・スケジュールにより直行直帰可。 オンコールは土日のみ（月1回程度）。 利用者層：小児が約7割。 人工呼吸器装着者：10名未満。 看護業務例：気管切開者の入浴介助・処置、胃ろう（PEG）処置、ストマ処置など、利用者生活支援。 【事業所名】 リハビリあき訪問看護ステーション 【応募資格】 ◆普通自動車免許 ・正看護師資格 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤務地】 大阪府茨木市 【アクセス】 茨木市駅 バス40分 【

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 09:00～17:30

仕事内容【アピールポイント】 ★時給3,500円★週4日以上♪直行直帰OK♪土日祝休み♪小児看護を多く担う訪問看護ステーション！頑張り次第で正社員も目指せます！ 【仕事内容】 ●障がい児、医療的ケア児の自宅を訪問して看護の提供、看護記録や報告書類の作成、多職種との連携をお任せします。 ●頑張り次第で正社員も目指せます！実績もあるので安心してチャレンジできますよ♪ ●9時～17時30分の間の5時間以上、勤務日数は週4日以上からご相談いただけます。 【給与】 時給3,500円〜4,000円 【時給】3,500円 【賞与】年2回 0円～5万円（前年度実績） 通勤手当：実費支給（上限2万円/月）

仕事内容【2025年12月オープン｜大手法人で安心】訪問看護ステーションでの看護師正社員求人 【簡易業務内容】 ・経管栄養・吸引・点滴管理 ・血糖値測定・インスリン注射・褥瘡処置 ・電子カルテ入力などの看護ケア ・看護日誌の記入 大阪府茨木市/正社員/訪問看護ステーションの看護師 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 【給与】 月給380,000円 ～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・資格手当:50,000円 ［その他手当］※該当者に支給 ・24時間対応:平日1,000円、土日祝2,000円 ・緊急訪問手当:1件3,000円 ・訪問件数インセンティブ:90件以上より1件につき1,000円(平均120件として換算) 【勤務地】 大阪府茨木市総持寺駅前町6-6 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：15時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）月曜・火曜・木曜・金曜の勤務 （１）土曜の勤務となります。（休憩時間なし） ＊繁忙期は残業が３０分ほどかかる可能性があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・お盆・年末年始（各６～８日）

仕事内容当院はＪＲ茨木駅徒歩５分の耳鼻咽喉科・甲状腺クリニックです。 一般耳鼻咽喉科に加え、アレルギー、甲状腺疾患、めまい、睡眠時 無呼吸症候群、補聴器外来など専門診療にも力を入れています。 採血や点滴だけでなく、各種検査や診療介助など幅広い看護業務を 経験でき、専門知識も身につきます。 電子カルテを導入しており、業務は先輩スタッフが丁寧に指導しま す。ブランクのある方や耳鼻科未経験の方も安心してご応募くださ い。 変更範囲：変更なし

仕事内容土日祝休み!年休120日!残業ほぼ無し!家庭やプライベートの時間を大切にしながら働きたい方必見!_ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 日勤のみ、土日祝がお休み、残業ほぼ無しとWLBがしっかりと取れる職場環境です◎南茨木駅から徒歩5分なので立地も良く通勤しやすいです★ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者：

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務及び付帯する業務 ・精神疾患（特に産前産後の女性）で通院中の利用者宅へ伺い訪問看護を提供します。 ・主な支援業務は服薬管理、健康状態の観察、対人関係をはじめとする社会生活全般の相談、家事・育児支援、行政や主治医に対するアドボケイト、認知行動療法等です。 ・その他、訪問記録やサマリーの作成、主治医への報告書作成業務があります。 ・月に1-2回程度勤務時間内に、ケースカンファレンス・勉強会を行います。 ・基本直行直帰です。 保健師は保健師業務及び付帯する業務 【給与】 月給364,000円 ～給与・待遇内訳～ 基本給:224,000円-3

仕事内容【仕事内容】 師長・管理職 新規オープン オープン3年以内 施設内での訪問看護に携わって管理業務をしていただきます。 【給与】 月給380,000円 月給380,000円～420,000円 【給与内訳】 基本給 150,000円 固定残業代 130,200円～（30時間※超過分は別途支給します） 資格手当 50,000円～ 調整給 49,800円～ 試用期間3か月 条件変更なし 固定残業時間を超過する場合に追加支給 【勤務地】 大阪府茨木市鮎川4丁目４番１２号 【応募資格】 未経験可 ブランク可 年齢不問 学歴不問 ネイルOK 40代活躍 50代活躍 LGBTQ+フレンドリー

仕事内容【仕事内容】 施設における看護業務および付帯する業務 ・入居者様の健康管理 ・フィジカルアセスメント ・必要に応じた医学的処置 ・チーム内連携 ・介護、施設管理事務員など多職種連携 【給与】 月給380,000円 ～給与・待遇内訳～ 当直手当:4,000円/回 遅出手当:2,000円/回 オンコール手当:2,000円/回 【勤務地】 大阪府茨木市若園町38番1号 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 利用者のご自宅へ訪問しての医療処置や健康管理の実施など ※専任の事務スタッフを配置しています。 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし 【給与】 月給259,800円 月給259,800円～325,800円 給与内訳 ・基本給 222,000円～288,000円 ・内・訪問手当 37,800円（保証） ・オンコール手当：平日3,000円・土日5,000円・祝日10,000円 出動した場合は別途時間給を支給 〈その他手当〉 ・通勤交通費 全額支給（上限なし） 賞与年2回：基本給3ヶ月 参考：訪看・病棟経験5年の方年収例：400万円 試用

仕事内容【アピールポイント】 【日勤常勤＊フォロー体制充実】小児看護が出来る方＊訪問看護ステーションで看護師さん募集！ 【仕事内容】 ●直行直帰はなく、朝は必ず全体ミーティング、そのあと看護・リハに分かれてミーティングを行い、常に連携をとれるようにしています。 ●経験に応じて1～2ヶ月のOJT研修があり、不安がなくなるまでしっかりとサポートしていただけます！ ●夏休みは最大７日間取得可能！有給休暇は半日単位で消化が可能です♪ 【給与】 月給280,000円 【月給】28万円～30万円 【昇給】年1回、【賞与】年2回 計1.5ヵ月分実績あり 通勤手当：上限1万5,000円/月 【勤務地】

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者住宅における看護看護業務及び付帯する業務 【給与】 月給360,000円 ～給与・待遇内訳～ 基本給:230,000円 資格手当:10,000円 業務手当:120,000円 ※別途支給有 夜勤手当:5,000円/回 【勤務地】 大阪府茨木市太田3丁目4番14号 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27-ユ-304951）を取得してい

仕事内容【仕事内容】 ●訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務をお願いします。(状態観察・皮膚観察・内服管理・その他医療行為など) ●訪問看護未経験、ブランクのある方も応募可能です！訪問看護の経験のある方はなお歓迎します！ ●9時～16時や9時～17時までの時短勤務も相談可能です◎ 【給与】 月給250,000円〜280,000円 【月給】25万円～28万円 【昇給】年1回【賞与】あり※業績による 通勤手当 上限1万5,000円/月 バイク・自転車訪問手当 500円/月 祝日出勤手当 500円/日 新規利用者対応手当 1,000円/人 制服補助金 5,000円/年 【勤務地】

仕事内容【仕事内容】 ◆障がい児の在宅生活を支援するお仕事です◆ １，ご利用者宅様自宅を訪問して看護の提供 ２，電子カルテ導入、訪問看護計画書や報告書などの書類作成 ３，多職種や各関係機関との連携、協働 ＊ご利用者様自宅への直行・直帰の場合もあります 【給与】 月給267,750円 月給267,750円～287,750円 ＊訪問件数に関する手当：0～30,000円 ＊オンコールに関する手当：2,000～7,000円 ＊昇給：１～２％/月 ＊賞与：年2回2.2か月分 ＊通勤手当：20,000円/月（実費支給） ＊固定残業代：なし ＊試用期間：6か月(同条件） 【勤務地】 大阪府茨木市山手台

仕事内容日勤のみ／訪問看護ステーションでの訪問看護業務／看護師／NSS321 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 日祝がお休みなので週末の予定が立てやすく、プライベートの両立が可能です☆病院併設の訪問看護ステーションなのでサポート体制も抜群！ (大阪府茨木市) ▼職種 日勤のみ／訪問看護ステーションでの訪問看護業務／看護師／NSS321(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：250,000円〜400,000円 ※諸手当含む 【諸手当】 皆勤手当：5,000円 住宅手当：30,000円 扶養手当：10,000円 職務手当：30,000円

仕事内容【仕事内容】 在宅での訪問看護業務 体調管理やお薬の内服管理、バイタルチェックや家族支援など 【給与】 月給345,000円 月給345,000円～405,000円 年収452万～486万円 試用期間1ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 大阪府茨木市大池1丁目14番39号 【応募資格】 未経験可 ブランク可 年齢不問 自動車運転免許 ・看護師免許 ・普通自動車運転免許（AT限定可）又は原動機付自転車免許があれば尚可(アシスト付き自転車可） 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【メリット】 #経験

仕事内容【仕事内容】 施設内のみの訪問看護 施設内利用者の健康管理 他職種との連携 書類業務 ※介護業務なし 転勤なし 業務範囲の変更なし 【給与】 月給310,000円 月給310,000円～330,000円 9:00～17:00月給310,000円 9:00～17:30月給330,000円 固定残業代あり 固定残業代について ・要相談となります。 賞与について ・初年度は寸志。2年目より、基本給1ヶ月分支給 ・訪問件数×100円を賞与支給時期(7月、12月)に在籍している方に限り、賞与に上乗せ 昇給あり 交通費全額支給 オンコール対応は年5回以下 1日待機 1,500円（出勤時は別途手当支給

仕事内容【仕事内容】 施設の入居者への訪問看護で健康管理や他部署との調整 【給与】 月給330,000円 ～給与・待遇内訳～ 月給:310,000円-330,000円 9:00-17:00月給310,000円/9:00-17:30月給330,000円 ※試用期間(研修期間)3ヶ月（期間中は月給290,000円-310,000円） 【勤務地】 大阪府茨木市沢良宜浜1-15-28ハートらいふ茨木1階 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #

仕事内容【アピールポイント】 ＼子育て中の看護師さん活躍中！／有給は1時間単位での取得OK◎残業ほぼなし◎年間休日120日以上【育休取得実績も多数】 【仕事内容】 ●看護師の他に理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、管理栄養士も在籍！多方面から利用者様をサポートしている訪問看護ステーションです☆彡 ●子育て中の看護師さんも多数活躍中！育休の取得実績も多いです！有給は1時間単位で取得できるので、お子様の学校行事等にも参加しやすいですよ◎ ●残業は月平均5時間程度とほとんどなし！仕事と家庭を無理なく両立できる職場環境です 【給与】 月給272,000円 【月給】27万2,000円～32万5,800円

仕事内容【仕事内容】 終末期医療・ターミナルケア 【担当業務】 茨木エリアにて、在宅療養者への訪問看護業務として主に下記業務をお任せします。 ・体調確認・保清 ・ターミナルケア・医療機器管理 ・リハビリテーション・緊急時対応等 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり・転勤範囲 高槻・茨木 【給与】 月給254,000円 月給254,000円～364,900円 基本給 227,000円～324,900円 固定残業代 27,000円～40,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。 住宅手当・扶養手当有（規定有） 時間