日本発酵文化株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍厚生産業株式会社について：創業1959年・日本の発酵食文化を支える食育企業 1959年の創業以来、米麹や漬物の素の製造販売を手掛け、業界トップクラスの地位を確立。絶えず高付加価値な製品創出に挑戦し、食育活動や健康経営など社会的にも高く評価されている安定企業です。 《実績・強み》 粉体漬物の素・米麹販売で日本トップクラス／一貫した製造・品質管理体制 《注力領域》 発酵食文化の継承・地域定着／時代のニーズに合わせた新商品開発 ▍採用背景：日本

勤務時間シフト制 [1] 09:00～14:00 [2] 10:00～15:00 [3] 11:00～15:00 [4] 11:00～17:00 [5] 12:00～15:00 ※交通費全額支給

仕事内容・世界中の人が訪れるヒルトン大阪で、日本の誇る発酵食文化を発信できる新店舗！ 【醗酵食堂Hasshoku】は、海外から注目を集める日本の発酵食文化を、目で見て、舌で体感できるレストランです。 あの【関西万博】でもリピーターが多く、話題の店舗が大阪梅田のヒルトンホテル内に新規オープン！ そんな【醗酵食堂HASSHOKU】26年3月にオープニングを迎えたばかりの新店舗を盛り上げてくれるスタッフを大募集！ 店内には発酵に不可欠な「蔵」を連想させる意匠を随所に設置。中央には木材で作った梁造作を構え、日本らしさを演出します。 また店内には発酵食材を扱う「木桶・樽」を設置し、ひと目で発酵食品を扱う店であ

勤務時間シフト制 [1] 09:00～23:00 [2] 09:00～14:00 [3] 18:00～23:00 [4] 17:00～23:00 [5] 17:00～21:00 ※交通費全額支給

仕事内容・世界中の人が訪れるヒルトン大阪で、日本の誇る発酵食文化を発信できる新店舗！ 【醗酵食堂Hasshoku】は、海外から注目を集める日本の発酵食文化を、目で見て、舌で体感できるレストランです。 あの【関西万博】でもリピーターが多く、話題の店舗が大阪梅田のヒルトンホテル内に新規オープン！ そんな【醗酵食堂HASSHOKU】26年3月にオープニングを迎えたばかりの新店舗を盛り上げてくれるスタッフを大募集！ 店内には発酵に不可欠な「蔵」を連想させる意匠を随所に設置。中央には木材で作った梁造作を構え、日本らしさを演出します。 また店内には発酵食材を扱う「木桶・樽」を設置し、ひと目で発酵食品を扱う店であ

仕事内容東京都港区の営業 (正社員) | 株式会社エス ▼仕事内容 発酵飲料ＫＯＪＩＣＬＥＡＲは、日本最高峰と言われる発酵文化をもつ秋田の“糀 ・米 ・水”を使った新しい発酵飲料です。 秋田の蔵元で造り、その土地にしかない資源や環境だからこそ生まれる、ユニークな価値を大切にしています。 弊社は未来に多くの可能性を残すために、新しい選択肢を生み出し、いまある選択肢を残すことをミッションにしています。 今回、切磋琢磨しながら私と共に成長していける方を募集します。 発酵飲料ＫＯＪＩＣＬＥＡＲの商品販売、発酵飲料ＫＯＪＩＣＬＥＡＲのマーケティングが主な業務です。 関東を中心とした小売店、問屋、飲食店、宿泊施

仕事内容訪日外国人（主に欧米豪）に向けて、日本の和食や発酵文化を英語で伝える料理体験の講師のお仕事です。単なる接客ではなく、「日本の食文化を体験として届ける」役割を担います。 英語に自信がなくても問題ありません。使用する英語は日常会話レベルが中心で、ガイドのような高度な英語力は不要です。また、進行には基本の流れや説明内容があり、研修やサポート体制も整っているため、講師未経験の方でも段階的に慣れていくことができます。 ＜主な業務内容＞ ・食材の買い出し、準備、後片付け ・当日のお客様対応（英語での料理体験の進行） ・写真撮影および送付（了承をいただいた場合はSNS投稿） ※体験中に困ったことや判断

仕事内容マルコメ株式会社 【長野】味噌国内シェアNo.1／発酵食品の新商品開発・リニューアル◆残業月平均4.4h／年休124日 【仕事内容】 【長野】味噌国内シェアNo.1／発酵食品の新商品開発・リニューアル◆残業月平均4.4h／年休124日 【具体的な仕事内容】 ～味噌国内シェアNo.1/発酵食品の商品開発/新商品開発・リニューアル/残業月平均4.4h/年休124日/土日祝休み/全国ブランドを担当/商品企画から量産化まで一貫担当～ ■採用背景 発酵食品市場の拡大に伴い、味噌・糀・大豆商品の新商品開発および既存商品のリニューアル体制強化のため増員募集します。 ■職務概要 味噌、即席みそ汁、液

仕事内容盛田株式会社 《東京》食品メーカーの【経営企画】◆有給入社日に付与 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経営課題の整理や推進、中長期的な事業計画の企画・策定、予算策定や予実管理など、会社の事業運営を支える経営企画業務をお任せします。予算策定および予実管理 中長期的な事業計画の企画・策定 経営課題の整理・企画・推進 経営会議などの資料作成・運営サポート 経営数値の集計・分析、各種資料の作成 各部門との情報共有や調整、課題の整理 その他、経営企画に関わる業務など 経営層や各部門と直接連携しながら

仕事内容盛田株式会社 《愛知》老舗メーカーの【商品開発】◆有給入社日に付与 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 愛知県常滑市の小鈴谷工場にて、液体調味料の商品開発全般をお任せします。既存商品のリニューアルや新商品の企画などをお願いします◎既存商品のリニューアル（味の調整／パッケージ変更など） 新商品の企画、試作、成分バランスの設計 賞味期限や保存条件の検証 食品表示やパッケージ内容の作成・確認 ※香川県・小豆島工場との連携あり（月1回、1週間程度の出張） 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の

仕事内容【12月OPEN】発酵×洋食の新感覚ダイニングをオープニング立ち上げ！店長・料理長候補募集 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※給与には固定残業代や一律手当を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万～7万円（固定残業時間：30時間） └固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します ◆給与は経験・能力を考慮して決定します └これまでの経験はもちろん、調理スキルやマネジメント経験などもしっかり考慮します ◆交通費規定内支給 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆職務手当 ◆ソムリエ資格取得者には別途「資格手当」を支給します 【応募資格】 ・ソ

仕事内容【12月OPEN】発酵×洋食の新感覚ダイニングをオープニング立ち上げ！店長・料理長候補募集 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※給与には固定残業代や一律手当を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万～7万円（固定残業時間：30時間） └固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します ◆給与は経験・能力を考慮して決定します └これまでの経験はもちろん、調理スキルやマネジメント経験などもしっかり考慮します ◆交通費規定内支給 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆役職手当 ◆職務手当 【応募資格】 【必須要件】 ・料理長、またはそれに準ずる調理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■営業職のご経験 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】 ■食品業界での営業経験者 ■醗酵調味料へ興味・関心があり、その魅力を広めることに意欲的な方 【職種名】 東京【営業/家庭用】 【仕事内容】 【概要】 ハナマルキの家庭用商品をスーパーや量販店、卸問屋へ提案し、シェア拡大を目指す営業職です。 得意先との信頼関係を築きながら、消費者に最も近い立場でブランドのファンを増やしていく役割を担います。 【詳細】 同社商品を1品でも多く棚に置いていただき、ハナマルキ商品でお客様の食を美味しく便利にすることがミッションです。 単なる商品提案に留

仕事内容盛田株式会社 《愛知・香川・徳島》食品工場の【品質・衛生管理】◆巡回業務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 グループ各工場における、巡回・改善業務全般をお任せします。5S活動の推進や衛生管理状況の確認、現場の改善支援などをお願いします。食品製造工場における5S活動の推進・定着支援 衛生管理状況の確認、改善提案および実行支援 工場内ルールや運用フローの整備、見直し 品質管理に関する指導や現場改善活動 各工場担当者へのヒアリングおよび課題整理 グループ各工場の衛生・品質管理の改善支援を担当して

仕事内容盛田株式会社 《小豆島》食品の【品質管理・品質保証】◆有給入社日に付与 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 醤油・調味料の品質管理業務全般をお任せします。理化学検査や微生物検査、製造ラインのモニタリング、品質データの分析などをお願いします。理化学検査や微生物検査 製造ラインのモニタリングや品質チェック 各種検査データの分析、報告書作成 品質トラブル時の原因調査と改善提案 社内外監査（ISOなど）対応、資料整備 醤油・調味料の品質管理業務全般を担当していただきます。製造工程から出荷までの「安心

仕事内容【12月OPEN】発酵×洋食の新感覚ダイニングをオープニング立ち上げ！店長・料理長候補募集 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与には固定残業代や一律手当を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万～7万円（固定残業時間：30時間） └固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します ◆給与は経験・能力を考慮して決定します └これまでの経験はもちろん、調理スキルやマネジメント経験などもしっかり考慮します ◆交通費規定内支給 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆職務手当 【応募資格】 ・資格の必要なし ・学歴不問／ブランクのある

仕事内容盛田株式会社 《愛知》食品工場の【設備管理】◆有給入社日に付与 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 小鈴谷工場および近隣の大谷工場の設備保全業務全般をお任せします。修繕対応や新設備導入に向けた計画立案などをお願いします。醤油・調味料・清酒製造工場の設備保全・修繕対応 新設備導入に向けた計画立案・進捗管理・予算取りまとめ 設備業者との折衝、工場推進管理（生産機械・建屋・排水処理設備・エネルギー設備を含む） 工場内環境の改善・効率化に向けた設備更新プロジェクトの推進 【雇入れ直後】上記業務 【変

仕事内容百薬のキッチンスタッフ【正社員】採用！調理と運営を学べる環境 調理技術を磨きながら店舗運営にも携わり、当事者として店舗づくりに関わりながら成長を目指せる環境です。 キッチン業務全般をお任せします。仕込みや調理、盛り付け、発注、在庫管理、厨房内の清掃など幅広い業務を担当します。また、スタッフ教育や売上管理、シフト管理にも携わり、店舗全体を支える役割を担います。食材や調理技術への理解を深めながら、お客さまに満足いただける料理づくりを進めていくポジションです。 【技術を磨き可能性を広げる】 業態ごとに異なる調理法や食材に触れながら、仕込みから盛り付けまで幅広い工程を経験できます。調理技術だけで

仕事内容盛田株式会社 《徳島》食品の【品質管理・品質保証】◆有給入社日に付与 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 発酵食品・調味料の品質管理業務全般をお任せします。微生物検査や理化学検査、環境モニタリング、各種データの分析などをお願いします。微生物検査や理化学検査 環境モニタリングや工場内での品質調査 品質データの分析と改善提案 お客様からの問い合わせ対応 各種監査・規格（HACCPなど）対応 発酵食品・調味料の品質管理業務全般を担当していただきます。食の安全を守り、社会へ貢献する重要なポジションで

仕事内容盛田株式会社 《愛知》老舗食品メーカーの【品質管理】◆有給入社日に付与 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 製造ラインでの品質管理や手順書の整備など、品質管理業務全般をお任せします。不良対応や関係部署との連携による改善活動などをお願いします。製造ラインの品質管理・監視および不良発生の防止 作業手順や品質ルールの整備による標準化の推進 問題発生時の原因調査および再発防止策の立案・実行 製造現場などの関係部署と連携した品質向上・改善活動 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般

仕事内容盛田株式会社 《東京》食品商材の【営業】既存顧客中心◆有給入社日に付与 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 老舗メーカーの顔として既存の外食・小売店へ清酒等の提案営業を行い、売場づくりや販促企画を含めた価値提案型の販売戦略策定までをお任せします。既存顧客（飲食店・小売店・卸業者など）への提案営業、関係構築 飲食店メニューに合わせた商品提案（例：料理と日本酒のペアリング提案） 売場づくりや販促企画の提案（棚割・POP・季節商材など） 新規取引先の開拓（テスト導入から拡販提案まで） エリア特性に合

仕事内容【12月OPEN】発酵×洋食の新感覚ダイニングをオープニング立ち上げ！店長・料理長候補募集 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与には固定残業代や一律手当を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万～7万円（固定残業時間：30時間） └固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します ◆給与は経験・能力を考慮して決定します └これまでの経験はもちろん、調理スキルやマネジメント経験などもしっかり考慮します ◆交通費規定内支給 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆職務手当 【応募資格】 ・資格の必要なし ・学歴不問／ブランクのある