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総合事務 - 和歌山県 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

総合スーパーの衣料・暮らしのフロア・調剤事務スタッフ

イオンスタイル和歌山

  • 和歌山県 和歌山市 中

  • 時給985円

  • アルバイト・パート

  • シニア活躍中
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • 車通勤OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • ミドル活躍中
  • 職場内禁煙
  • 地域密着
  • 1日4時間以内OK
  • バイク通勤OK
  • 未経験OK
  • 1日6時間以内OK
  • 教育充実

勤務時間[1]14:00~21:00 [2]9:00~21:00 [3]9:00~21:00 ※1日4~6時間、週3~4日程度で応相談 ※月間120時間未満の勤務(試用期間3ヵ月は87時間未満の勤務です) ★土・日・祝は月半分以上勤務できる方歓迎!

仕事内容【衣料・暮らしのフロア・調剤事務】★駅チカ!★未経験OK!◆研修・待遇が充実し働きやすい環境です! [1]衣料品 お客さま対応・レジ業務・発注・品出しなど [2]暮らしの品(寝具・インテリア・台所用品など) お客さま対応・レジ業務・発注・品出しなど [3]調剤事務 処方箋のデータ入力・受付・レジ業務など ☆未経験でも安心!充実した研修がございます! ☆イオンスタイル和歌山(イオンモール和歌山内総合スーパーマーケット)でのお仕事です! イオンのお店は地域密着。 地元のお客さまに愛されるお店づくりを目指しています。 もしかしたらこの求人をごらんのあなたも、 ここ「イオンスタイル和歌山」に、

人気イオンスタイル和歌山

事務/バックオフィス全般!PC不安でも大丈夫!研修期間あり

合同会社Flugel

  • 和歌山県 海南市

  • 月給25万円〜40万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 資格取得支援制度
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • マネージャー採用
  • 年間休日110日以上
  • 寮完備
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 急募
  • ベンチャー企業
  • スキル不問
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 服装自由
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 厚生年金加入
  • 時短勤務あり
  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 住宅手当あり
  • 長期休暇あり

仕事内容<仕事内容> 【総合事務】バックオフィス全般!PC不安でも大丈夫!研修期間あり! 当社はデータを使い、各お客様に正確な情報管理を行っております! 今回、バックオフィス全般業務担当していただきます! PCの扱いに不安がある ITの知見が全くない そんな方でも大丈夫です! 当社は、パソコンの使い方から、データ収集や管理方法 お客様への対応マナーなど幅広い分野のスキルを研修に組み込んでいます! もちろん、キャリアップとしてエンジニアへの転向も可能です! まずは経験を積んでもらい、自身のスキルを高めてエンジニアになるのも可能! バックオフィス業務のスペシャリストとして活動することも可能です!

エンゲージ

総合職(営業/メカニック/営業事務)/リース・レンタル業界/和歌山県和歌山市

西尾レントオール株式会社

  • 和歌山県 和歌山市

  • 月給21万円〜

  • 正社員

  • 18時前退社
  • 完全週休2日制
  • 学歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 長期
  • 研修あり
  • 車通勤OK
  • 年間休日100日以上
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 歩合制
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 資格取得支援制度
  • 自転車通勤OK
  • 転勤なし
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 職場内禁煙
  • 直行直帰あり
  • 教育充実

仕事内容西尾レントオール株式会社 建機レンタルの【総合職(営業/メカニック/営業事務)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給21万円〜28万円+賞与年2回+業績賞与+各種手当 【初年度想定月収】 月収27万円〜36万円(中途入社1年目)※各種手当含む ※年齢・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 【給与体系について】 安定した環境のもとで長期的に活躍していただきたいので、歩合制など不安定な手法ではなく等級制を採用しています

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