埼玉県さいたま市南区の精神科看護師 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【業種】訪問看護 【業務内容】 精神科訪問看護ステーションでの看護業務 ◆服薬確認・服薬支援 ◆精神・心理状態の観察とケア ◆コミュニケーションを中心とした訪問看護業務 ◆移動手段…電動自転車・社用車 ◆オンコール対応なし ◆医療的な処置はほぼありません 【アピールポイント】 JR埼京線「板橋」駅から徒歩3分★メンタルケア専門・板橋区の精神科訪問看護ST★正社員の看護師募集｜月給31.8万～37.3万円・週休2日シフト制｜オンコール対応なし・医療処置ほぼなし（five-20756） ★―――――――――――― ★月給31.8万～37.3万円スタート ★服薬確認とメンタルケアが中心 ★「日曜＋

仕事内容【業種】訪問看護 【業務内容】 精神科訪問看護ステーションでの看護業務 ◆服薬確認・服薬支援 ◆精神・心理状態の観察とケア ◆コミュニケーションを中心とした訪問看護業務 ◆移動手段…電動自転車・社用車 ◆オンコール対応なし ◆医療的な処置はほぼありません 【アピールポイント】 JR常磐線・千代田線「綾瀬」駅から徒歩9分★メンタルケア専門・足立区の精神科訪問看護ST★正社員の看護師募集｜月給31.8万～37.3万円・週休2日シフト制｜オンコール対応なし・医療処置ほぼなし（five-10170） ★―――――――――――― ★月給31.8万～37.3万円スタート ★服薬確認とメンタルケアが中心

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【東村山市】正社員☆ 精神科の訪問看護ステーションでの看護業務全般 ＜紹介先企業＞ 東京都東村山市栄町の精神科訪問看護ステーション こちらの求人が気になる方は、お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社後のアフターフォローなど全力でバックアップさせていただきます。 【勤務先名】 株式会社フレンドツリー

仕事内容■会社名 東京都板橋区の精神病院 ■メインキャッチ 精神病院の医師/板橋区/精神科/指定医必須/症例数も多く歴史ある病院/駅チカで通勤便利 ■コメント ・精神病院として歴史ある病院です。救急・急性期医療と地域移行支援、そして身体合併症医療の3つを柱とした医療を提供しております。 ・精神科医、内科医をはじめとした一般科医師、看護師、臨床心理士、作業療法士、精神保健福祉士、栄養士など、多職種が稼働し、質の高い医療を提供しております。常勤内科医も複数在籍で連携が取りやすい環境です。 ・症例数も多く診療実績も豊富にございます。先生のご経験を活かしてぜひご活躍ください。 週4日から,駅チカ/通勤便利

仕事内容【業種】訪問看護 【業務内容】 精神科訪問看護ステーションでの看護業務 ◆服薬確認・服薬支援 ◆精神・心理状態の観察とケア ◆コミュニケーションを中心とした訪問看護業務 ◆移動手段…電動自転車・社用車 ◆オンコール対応なし ◆医療的な処置はほぼありません 【アピールポイント】 東武スカイツリーライン「竹ノ塚」駅から徒歩7分★メンタルケア専門・足立区の精神科訪問看護ST★正社員の看護師募集｜月給31.8万～37.3万円・週休2日シフト制｜オンコール対応なし・医療処置ほぼなし（five-10862） ★―――――――――――― ★月給31.8万～37.3万円スタート ★服薬確認とメンタルケアが中

仕事内容■会社名 東京都足立区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師/訪問看護募集｜北千住駅徒歩5分＆賞与ありの好条件 ■コメント ・生活背景まで踏まえた看護を実践し、利用者様の在宅療養を長期的に支えられます ・年間休日110日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・北千住駅徒歩5分の好アクセス。通勤のしやすさも長く働くうえでの魅力です ・年収415万～440万円の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・具体的には服薬管理や点滴などを担当。実務を通じて専門スキルを磨けます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護師 ■仕事内容

仕事内容多彩な症例に触れられる◎研修制度が手厚い！ ゆうメンタルクリニック大宮院は、JR「大宮」駅の東口付近に位置しており、電車通勤を検討しやすい職場です。不安障害や過敏性腸症候群、未成年のメンタルケアまで多岐にわたる精神疾患に対応しています。幅広い年代の患者さまに向き合い、精神科看護師のスキルを高めていきたい方にマッチするでしょう。 運営元の医療法人社団上桜会は、研修制度が充実しています。接遇研修やストレスコーピング研修の受講が可能です。また、キャリアに応じて、アンガーマネジメント研修やリーダー研修、クレーム研修に参加できます。幅広い知識や対応力を身につけながら、活躍できる環境です。 経験を活かせ

仕事内容■仕事内容 クリニック内における看護業務及び付帯する業務（訪問看護をメイン、訪問診療兼務） ・精神的および身体的状態のチェック ・合併症と副作用チェック ・日常生活における自立への支援 ・悩み事、困ったことに対する相談 ・家族としての対応の仕方や相談 ・家族の不安や悩みに対する相談 ・再発（病状悪化）の早期発見と予防 ・社会資源(様々な行政サービスなど)の利用方法 ・社会復帰のための訓練（精神科デイケア、保健所デイケアなど）の相談 ※運転は必須ではありません。 1日の業務詳細9時スタート、準備をして各々出発。 昼頃休憩し再度出発、17時位に戻り、17時半申し送り、18時終了。 ※場合により

仕事内容訪問看護での看護師業務を担当していただきます。

仕事内容【業務内容】 小児から成人まで統合失調症、依存症などの理由により、在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行います。 ≪具体的なお仕事内容≫ ・服薬管理、日常生活の補助、支援 ・精神状態、全身状態の確認 ・地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配サポート ・病気との付き合い方の指導 ※勤務日1日あたりの訪問数：5-7件（1件ずつ訪問手当あり） ※訪問手段：社用車（地域によっては電動自転車で訪問が可能な事業所もございます） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 正社員A：09:00～18:00 【給与情報】 月給36万円～36

仕事内容精神科経験を活かし、現場を導く管理職へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 訪問看護の現場を支えるマネージャーとして、日勤帯で運営とチームをリード ◆ 具体的な業務内容 訪問看護サービスの運営を担う、施設長・管理職としてのお仕事です。 ・マネージャーとして訪問看護の現場を統括 ・看護職員や関係スタッフとの連携 ・利用者様へのサービス提供を支える運営管理 ・スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくり ◆ 管理職としての役割 現場の状況を把握しながら、チームをまとめ、訪問看護サービスの質を支えていただきます。 利用者様一人ひとりに寄り添う看護を実現するため、スタッフ間の

仕事内容■会社名 東京都板橋区の精神科特化訪問看護 ■メインキャッチ 精神科特化の訪問看護/臨床経験1年以上でチャレンジ可能◎幅広い症例で経験UP/ ■コメント 精神科の訪問看護業務 （服薬管理、服薬確認、健康相談、生活援助、安否確認等） 勤務日１日あたりの訪問数は４―９件※１件ずつ訪問手当あり 平日６５０円―８００円／件 日祝２，１００円／件 具体的には在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、 利用者様が日常生活で必要なサポートを行います。 介護業務はほとんどなくオンコールなしの日勤業務。 精神科・訪問看護の経験が未経験の方のご入社がほとんどです。 研修制度が整っておりますのでご安心くだ

仕事内容＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【新規オープン！オープニングスタッフ大募集！】 この度、新規オープンの訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 オープニングスタッフとして新しいチームを一緒に作り

仕事内容【職種名】 病院の介護職・ヘルパー/交通費支給 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 326万円〜443万円 【アクセス】 JR大宮駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県さいたま市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 至誠堂冨田病院は昭和29年の創業以来地域に医療に貢献してきた歴史ある病院です。診療科目は精神科、内科に加え透析治療も行っています。内科28床、精神科102床の病棟において看護師の補助業務を行っていただきます。 113日と充実の年間休日に加え、賞与もしっかり3ヶ月分♪給与面、休暇面と

仕事内容精神科訪問看護における看護師業務 ・精神状態の観察、対処方法の支援 ・身体症状の観察、管理方法の支援 ・服薬管理 ・ご家族への説明や助言 ・社会資源の活用支援 ・自立支援 ・計画書、報告書、記録の作成 ・オンコール対応 【利用者様の特徴】 児童～成人の方まで幅広くいらっしゃいます。 精神科全般（統合失調症・鬱病・発達障害等） 【補足事項】 ・訪問エリア：板橋区 豊島区近辺 ・訪問件数：5～6件程度／日 ・訪問手段：電車、原付、電動自転車

仕事内容■会社名 東京都足立区の精神科特化訪問看護 ■メインキャッチ 精神科訪問看護/電子カルテ導入◎タブレット支給で効率UP×オンコール選択可/ ■コメント ８割以上が精神疾患の抱える方への医療保険による訪問看護で、 介護保険での訪問は１割程度です。 精神科病院を母体にもつ医療法人財団が運営しています。 訪問看護は、利用者別の担当制となります。 足立区中心に、電動自転車や車両を使用し訪問を行います。 基本的には、月曜日～金曜日の出勤で訪問は、月１００件程度と なります。 ※電子カルテ採用・タブレット端末及びスマートフォン貸与 ※精神科看護経験１年以上を優遇 ※オンコール対応（３０００円／１日）の

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護師業務および付帯する業務 小児科、精神科の訪問看護に興味がある方募集中です。 成人分野の看護師さんで、小児、精神にチャレンジしたい方でもご応募可能です。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 当ステーションは、小児・精神科に特化した訪問看護ステーションです。N

仕事内容■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・健康状態のチェックと助言 ・日常生活の支援 ・気分に波がある、眠れないなどのお話を聞きアドバイス ・精神・心理的な看護 ・服薬管理の支援 ・正しく服薬できるように支援し、副作用などを確認 ・療養環境改善のアドバイス ・ご家族の介護支援や相談 ・医療処置と医療機器などの管理 ・点滴・注射などの処置、床ずれ予防、在宅酸素、各種カテーテルの管理 ■アピールポイント ・東村山駅徒歩8分！車通勤も可能です。 ・嬉しい土日祝日休みです。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 48-57歳 子育てナース 在籍有り

仕事内容訪問看護 ◇１日４、５件程度の訪問 ※訪問は車・自転車・バイクお選びできます。 ◇小学校への医療的ケア児支援も行っております。 ☆精神科チーム「いろどり」も活躍中！ ※精神科のみの看護師も大歓迎です！ ※オンコール対応が前提ですが、子育て中の方等オンコール対応 ができない方はご相談下さい。その場合は特殊技能手当は支給さ れません。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容定年65歳!日曜日と祝日がお休み外来の求人です 准看護師/病院(外来）/日勤のみ ・17:00終業 ・日曜日、祝日がお休みです ・水曜日と土曜日は午後がお休みです 17:00終業と早く、水曜日と土曜日は午後がお休みなので、家庭との両立もしやすい環境です。 有給消化率が高く、夏季、年始休暇と合わせて連休が取りやすい、プライベートを確保できる勤務体制も魅力です。 大正9年創業の歴史ある病院で、救急指定がなく比較的重症度の低い患者様が多いため、落ち着いた環境です。 【診療科目】 内科、外科、消化器科、胃腸科、肛門科、整形外科、循環器科、糖尿病内科、精神科 【病床数】47床 【看護配置】15