医師 - 砥堀駅 の求人・仕事・採用

勤務時間平日 8:45～18:30 休憩210分 土曜 8:45～12:00 休憩なし 月平均時間外労働時間 12時間

仕事内容医療事務経験者歓迎◎家庭と両立しやすい職場♪姫路市保城にあるクリニックで医療事務として活躍しませんか？ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 主に医療事務全般を行っていただきます。 1）受付業務 2）レセプト業務 3）外来クラーク業務 4）院内清掃 等 雇用期間の定めなし 資格: 免許・資格不問 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 平日 8:45～18:30 休憩210分 土曜 8:45～12:00 休憩なし 月平均時間外労働時間 12時間 休日・休暇: 休日 日曜日、祝日、その他 8月に3～4日、年末年始に5～6日休診日がお休みとなります。 週所定労働日数

仕事内容「消化器内科」各種学会認定施設／土日祝休み 【募集科目】 [消化器内科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 300床以上 【給与】 応相談 ※ご経験等によりご相談の上決定いたします 【募集科目】 消化器内科 【勤務時間】 全日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） 【求人情報】 [勤務時間] 全日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） [当直] 応相談 [休日] 土曜日 日曜日 祝日 [休暇] 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31

仕事内容年収600万円以上可能☆分娩予約増加に伴う増員募集です☆JR播但線『野里駅』より徒歩5分◎マイカー通勤もOK♪ホテルのようなおしゃれできれいなクリニックです◇ ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内 【仕事内容】 産婦人科クリニックでの助産師業務 【仕事内容】 分娩介助 授乳指導、退院指導、沐浴指導 助産師外来、母親学級 新生児室での業務 乳房マッサージ、産褥管理など 【職場情報】 ベッド数：16床 分娩数：平均65件/月（9割が自然分娩） 外来数：平均60～70名/日 スタッフ：医師2名 / 助産師24名 / 看護師1名 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(

仕事内容・動物病院の診察補助、受付となります。 ・来院された方に来院理由などを受付時に聞き取り 診察時には獣医師の補助に入ります。 ・診察が終わるとお薬などの説明や会計などを行います。 ・手術が行われるときは補助に加わっていただくこともあります。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・ 職務経歴書を郵送してください。 書類到着後、おおむね７日以内に連絡いたします。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間①8：30～15：30 ②8：30～17：00 ※勤務時間についてはご相談に応じます。 ※週2・3回からOK!! ※シフトの希望は応募時にお申し出下さい。

仕事内容【産科・小児科・救急外来】姫路市仁豊野 素敵な職場です♪ 医療事務業務 （受付・会計・レセプトコンピューター・レセプト点検） 暖かい雰囲気に包まれる産科・小児科中心の職場で、時間外は救急外来の受付を行っています。 医師・看護師と共に医療チームの一員として、とてもやりがいのある社会貢献性の高いお仕事です！ 資格取得支援の仕組みもございますので、未経験の方、医療事務のキャリアを磨きたい方、 患者様とのコミュニケーションに自信のある方、大歓迎です！ 神戸医療事務センターでは地元の就職を強力にサポートしています！ 日勤で働かれる方も募集しております。 まずはお電話でお気軽にご相談ください★ 未経験

仕事内容「呼吸器内科」地域の中核病院／週5日（週37.5時間以内での勤務） 【募集科目】 [呼吸器内科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 300床以上 【給与】 1,200万円前後（手当を含まない） 【募集科目】 呼吸器内科 【勤務時間】 平日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） 【求人情報】 [勤務時間] 平日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） [当直] 応相談 [休日] 土曜日 日曜日 祝日 [休暇] 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日付与 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇） 年末年始休暇 あり [業務内容

仕事内容「リハビリテーション科」回リハ病棟20～30床程をご担当いただきます。 【募集科目】 [リハビリテーション科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 300床以上 【給与】 応相談 ※ご経験等によりご相談の上決定いたします 【募集科目】 リハビリテーション科 【勤務時間】 平日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） 【求人情報】 [勤務時間] 平日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） [当直] 有 [休日] 土曜日 日曜日 祝日 [休暇] 有給休暇は初年度15日（4月入職の場合）、次年度20日 年末年始休暇 5日（12／30～1／3） [業

仕事内容《内視鏡クリニック》週4日勤務応相談・年俸1200万円～・駅チカ／当直・OC無し 【募集科目】 [消化器外科、消化器内科] 【勤務地】 岡山県 【病床数】 300床以上 【給与】 1,200万円～（応相談）※週5.5日勤務の場合 【募集科目】 消化器外科、消化器内科 【勤務時間】 平日9：00～17：30、土曜日9：00～13：00 （勤務日数 5～5.5日／週 ※週4日勤務相談可能） 【求人情報】 [勤務時間] 平日9：00～17：30、土曜日9：00～13：00 （勤務日数 5～5.5日／週 ※週4日勤務相談可能） [当直] 無 [休日] 土曜日午後・日曜日・祝日 [休暇] 有給

仕事内容「一般内科・循環器内科」週37.5時間以内の勤務／当直応相談 【募集科目】 [内科、循環器内科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 300床以上 【給与】 応相談 ※ご経験等によりご相談の上決定いたします 【募集科目】 内科、循環器内科 【勤務時間】 全日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） 【求人情報】 [勤務時間] 全日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） [当直] 応相談 [休日] 土曜日 日曜日 祝日 [休暇] 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合

勤務時間8：35～17：20 【休憩】60分 【残業】月末・月初に30分～1時間/日程度の残業が 発生する可能性あり 【実働】7時間45分 【曜日】月曜日～金曜日

仕事内容【職種】 医療事務・調剤事務 【仕事内容】 医療センターでのレセプト事務の オシゴトをお任せ★ ／ 総合病院でのレセプト経験がある方に オススメ♪ 経験を活かして待遇＆時給UP★ ＼ 【具体的な内容】 ＊診察、検査前の会計箋準備 ＊訓練等前の実施箋、会計箋準備 ＊レセプト作成用端末へのデータ入力 ＊利用者負担金徴収事務 ＊診療報酬請求資料の作成 ＊診察予約の受付事務 ＊診断書等、医師の証明書類交付依頼の受付事務 ＊カルテの運搬 ＊その他付随業務 オフィスカジュアル勤務です◎ 【お仕事のポイント】 ◆通勤ラクラクの好立地 JR野里駅から徒歩8分！ ◆残業少なめ＆暦通り勤務！ 残業

仕事内容「眼科」当直なし相談可／外来診療、病棟管理、手術など／硝子体手術の実施は応相談 【募集科目】 [眼科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 300床以上 【給与】 1,200万円前後（手当を含まない） 【募集科目】 眼科 【勤務時間】 平日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） 【求人情報】 [勤務時間] 平日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） [当直] 応相談 [休日] 土曜日 日曜日 祝日 [休暇] 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日付与 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇） 年末年始休暇 あり [業務内容

仕事内容「糖尿病内科・腎臓内科・神経内科・総合診療科」外来診療・病棟管理・各種専門検査など 【募集科目】 [神経内科、腎臓内科、糖尿病内科、総合診療科] 【勤務地】 兵庫県 【病床数】 300床以上 【給与】 1000～1700万円（週5日勤務の場合／夜間手当別途支給） 【募集科目】 神経内科、腎臓内科、糖尿病内科、総合診療科 【勤務時間】 全日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） 【求人情報】 [勤務時間] 全日8：30～17：00 5日／週 （週37.5時間以内での勤務） [当直] 有 [休日] 土曜日 日曜日 祝日 [休暇] 有給休暇は入職年は15日（4月入職

仕事内容一般病院での外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いいたします。 詳しい業務内容についてはご相談の上決定いたします。 募集科目 泌尿器科 週勤務日数 週五日 勤務体系 当直、日直、日勤 交通費 公共交通機関定期代月50,000円を上限として支給 車通勤の場合、通勤距離に応じ月50,000円を上限として支給 車通勤 可 職員駐車場あり月500円） 休日休暇 土曜日、日曜日、祝日 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31～1／3） 福利厚生 ◆昇給 年１回／7月 人事評価等

仕事内容一般病院での外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いいたします。 詳しい業務内容についてはご相談の上決定いたします。 募集科目 腎臓内科 週勤務日数 週五日 勤務体系 当直、日直、日勤 交通費 公共交通機関定期代月50,000円を上限として支給 車通勤の場合、通勤距離に応じ月50,000円を上限として支給 車通勤 可 職員駐車場あり月500円） 休日休暇 土曜日、日曜日、祝日 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31～1／3） 福利厚生 ◆昇給 年１回／7月 人事評価等

仕事内容一般病院での外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いいたします。 詳しい業務内容についてはご相談の上決定いたします。 募集科目 腎臓内科 週勤務日数 週五日 勤務体系 当直、日直、日勤 交通費 公共交通機関定期代月50,000円を上限として支給 車通勤の場合、通勤距離に応じ月50,000円を上限として支給 車通勤 可 職員駐車場あり月500円） 休日休暇 土曜日、日曜日、祝日 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31～1／3） 福利厚生 ◆昇給 年１回／7月 人事評価等

仕事内容一般病院での外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いいたします。 詳しい業務内容についてはご相談の上決定いたします。 募集科目 泌尿器科 週勤務日数 週五日 勤務体系 当直、日直、日勤 交通費 公共交通機関定期代月50,000円を上限として支給 車通勤の場合、通勤距離に応じ月50,000円を上限として支給 車通勤 可 職員駐車場あり月500円） 休日休暇 土曜日、日曜日、祝日 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31～1／3） 福利厚生 ◆昇給 年１回／7月 人事評価等

仕事内容一般病院での外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いいたします。 詳しい業務内容についてはご相談の上決定いたします。 募集科目 総合診療科 週勤務日数 週五日 勤務体系 当直、日直、日勤 交通費 公共交通機関定期代月50,000円を上限として支給 車通勤の場合、通勤距離に応じ月50,000円を上限として支給 車通勤 可 職員駐車場あり月500円） 休日休暇 土曜日、日曜日、祝日 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31～1／3） 福利厚生 ◆昇給 年１回／7月 人事評価

仕事内容一般病院での外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いいたします。 詳しい業務内容についてはご相談の上決定いたします。 募集科目 総合診療科 週勤務日数 週五日 勤務体系 当直、日直、日勤 交通費 公共交通機関定期代月50,000円を上限として支給 車通勤の場合、通勤距離に応じ月50,000円を上限として支給 車通勤 可 職員駐車場あり月500円） 休日休暇 土曜日、日曜日、祝日 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31～1／3） 福利厚生 ◆昇給 年１回／7月 人事評価

仕事内容一般病院での外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いいたします。 詳しい業務内容についてはご相談の上決定いたします。 募集科目 神経内科 週勤務日数 週五日 勤務体系 当直、日直、日勤 交通費 公共交通機関定期代月50,000円を上限として支給 車通勤の場合、通勤距離に応じ月50,000円を上限として支給 車通勤 可 職員駐車場あり月500円） 休日休暇 土曜日、日曜日、祝日 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31～1／3） 福利厚生 ◆昇給 年１回／7月 人事評価等

仕事内容一般病院での外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いいたします。 詳しい業務内容についてはご相談の上決定いたします。 募集科目 神経内科 週勤務日数 週五日 勤務体系 当直、日直、日勤 交通費 公共交通機関定期代月50,000円を上限として支給 車通勤の場合、通勤距離に応じ月50,000円を上限として支給 車通勤 可 職員駐車場あり月500円） 休日休暇 土曜日、日曜日、祝日 有給休暇は入職年は15日（4月入職者の場合）、2年目以降20日 季節休暇 3日（リフレッシュ休暇）※4月入職の場合 年末年始休暇 4日（12／31～1／3） 福利厚生 ◆昇給 年１回／7月 人事評価等