クリニック コールセンター の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容コールセンタースタッフ／アルバイト・パ ト コ ルセンタ スタッフ 未経験OK 週3日 OK 株式会社 エナジ ユニオン “平成生まれの経営者二人”が立ち上げた新しい会社！初期メンバーを積極採用中です。当社で働いてみませんか？ 現在、当社のコールセンタースタッフを募集しております！仕事内容は、テレアポ、OA機器の提案・販売、問い合わせ対応などをお任せします。 設立からの半年間で1億3,376万円の売上を記録！今後は東京進出や新規事業の立ち上げを視野に、より成長を加速させていきます！ ＜求人3つのポイント＞ (1)平均年齢は20代後半！若手社員多数活躍中！ 週３日～OK！プライベートを大

勤務時間9：00～17：00 （実働7時間、休憩1時間） ※水曜日は夜間開庁のため 13：00～19：00（実働5時間、休憩1時間）の勤務 ＊残業なし 勤務期間： 即日勤務OK～長期 ＊当社が受託している業務です。 現在の契約は2028年3月末まで。以降は区役所との契約に応じて更新の可能性あり。

仕事内容【豊島区役所】安心・安定の官公庁！50代活躍中！残業なし◎コールセンターの管理者 ＜豊島区役所の納付案内センター＊リーダー＞ ◎50代・60代活躍中！ ◎全員当社スタッフのチーム＊ ◎セカンドキャリアにもオススメ♪ 当社が運営している 税金・国保・介護・後期高齢の コールセンター管理者のお仕事！ 【具体的には・・・】 ・定例会の資料作成 ＊既存フォーマットあり ・定例会への出席 ＊税/国保/介護/後期高齢の4課でそれぞれ月1回 ・日時、月次、年次資料の作成 ・スタッフ管理 ＊シフト作成、相談、フォローなど ・区役所職員さんとのやりとり ・その他付随する業務 ＜研修あり＞ 座学研修＋O

仕事内容【応募資格】 [必須] 既卒・第二新卒歓迎 英語力不問 学歴不問/未経験OK ＜必須条件＞ ・PC操作 └入力作業など、基礎的なPC操作 [歓迎] ＜歓迎スキル・経験＞ ・コールセンター経験をお持ちの方 ・コンビニや飲食店での経験をお持ちの方 【職種名】 【千葉】コールセンターオペレーター／AEONグループの安定感◎研修充実 【仕事内容】 全国のコンビニやスーパー、カフェなど全国チェーンの店舗からのコール受付業務です。コールの内容は、店舗設備のメンテナンス依頼のお電話です。 具体的には、「自動ドアの調子が悪い」「冷蔵庫が冷えない」「空調の調子が悪い」「ドライブスルーのインカムが壊れた」などそ

勤務時間【シフト一例】 9：45～18：15 11：30～20：00 ※各1時間休憩

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 《お仕事の流れ》 お中元の配達状況についての 電話対応をお願いします。 「ギフトはお届け先にもう届けられていますか？」 などの配送に関するお問い合わせに対して、 （１）専用端末にてポチっと検索！ （２）「昨日お届け済みになっております。」など、ご返答。 （３）内容を伝票に記入にいただきます。※PCへカンタンな入力！ （４）店頭・配達所などへ連絡 ＜その他事務作業あり＞ ▼封書作業 ▼PC入力 など ：お仕事ポイント： ＜研修があるので安心！＞ お仕事前に「研修」があり、電話の対応方法や、ご案内方法までしっかりと教えても

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コールセンターに関する業務経験（2年以上） ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint等での資料作成） ・業務改善や企画に対する意欲 [歓迎] ・コールセンターでのSV（スーパーバイザー）やリーダー経験 ・業務フローの作成やマニュアル作成の経験 【フィットする人物像】 ・クライアントと対等な立場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・上流工程（企画・設計）にチャレンジし、スキルアップしたい方 ・複数の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・変化を楽しみ、新しいことに積極的に挑戦できる方 【職種名】 名古屋市(愛知) コールセンター業務企画・自動車

仕事内容5～8名の少数チームをまとめ、成果を最大化させるマネジメント業務です。 ■ チーム育成・マネジメント ・メンバーの勤怠管理、モチベーション管理 ・定期的な1on1面談とフォローアップ ・新人オペレーターの教育、研修対応 ■ 数値・品質管理 ・入電数、応答率、KPIなどの数値管理 ・通話モニタリングおよび応対品質の改善指導 ・課題特定とフィードバックの実施 ■ クライアント対応（上流工程） ・運用の進捗報告、課題整理 ・成果向上のための改善提案、運用調整 ■「回す側」から「現場を創る側」へ コールセンターの仕事は、決して「受電・架電をこなすだけ」ではありません。私たちが求めているのは、人と仕組

仕事内容コールセンターリーダー この仕事の魅力は、自分のマネジメントによってチームの成果が大きく変わること。 メンバーの成長を間近で感じられるだけでなく、 目標達成時の達成感は格別です。 また、コミュニケーション力やマネジメント力、 課題解決力など、将来に活かせるスキルが幅広く身につきます。 【仕事内容】 「現場を支える“まとめ役”。経験を正社員で活かしませんか」 おすすめポイント ＊ー＊ マネジメント経験を活かしてキャリアアップ可能 チームをまとめ、成果を出すやりがいのあるポジション 数値管理・育成スキルなど幅広いスキルが身につく 成果に応じた評価制度で収入アップも目指せる オ

仕事内容コールセンタースーパーバイザー この仕事の魅力は、自分のマネジメントによってチームの成果が大きく変わること。 メンバーの成長を間近で感じられるだけでなく、 目標達成時の達成感は格別です。 また、コミュニケーション力やマネジメント力、 課題解決力など、将来に活かせるスキルが幅広く身につきます。 【仕事内容】 「現場を支える“まとめ役”。経験を正社員で活かしませんか」 おすすめポイント ＊ー＊ マネジメント経験を活かしてキャリアアップ可能 チームをまとめ、成果を出すやりがいのあるポジション 数値管理・育成スキルなど幅広いスキルが身につく 成果に応じた評価制度で収入アップも目指せ

勤務時間シフト制

仕事内容コールセンタースタッフ／「コ ルセンタ スタッフ」経験者募集 週3日・3h OK 旅する社長のもと、自由に働きませんか 話すことが好き、聞くことが得意！ これまでの経験を活かして活躍できる“コールセンタースタッフ”を募集★ 当社はセールスプロモーションをはじめ、WEBマーケティングやコールセンター運営・管理、営業コンサルティング、独立・起業サポートなど、多岐にわたる事業を展開！ 近年、大手クライアントからの案件を多数受注しており、同時に50案件以上が進行することも！今後もお客様に「感動」を届けるプロフェッショナル集団として社会に貢献していきます◎ 「自分らしく生きる」＝「孤立して強く生

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コールセンターでのSV／リーダー／オペレーター経験（1年以上） 【職種名】 コールセンター管理担当 【仕事内容】 委託先コールセンターを管理する部署にて、まずはオペレーション業務を中心にご担当いただきます。 【具体的には】 ■委託先コールセンターとの日常的なやり取り ■各種レポートの確認・指示出し ■FAQやスクリプトの管理・更新 ■品質チェックや業務フローの見直し ※業務に慣れてきたら、徐々に以下のような業務にもチャレンジしていただきます。 ■新しい仕組みの設計・導入 ■業務改善プロジェクトの推進 ■マネジメント層への提案・報告業務 【同ポジションの魅力】 ■

勤務時間■10：00～19：00（休憩60分） ■原則残業なし ■勤務曜日：月～日で週3日以上（土日どちらかは必須となります）

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ＼週3～OK！未経験でも1700円スタート◎高収入 梅田で通信サービスの申込確認・不備確認のお仕事！ ■お仕事内容 ・光回線サービスを申込みされた方へお電話で工事日程の調整 ・申込み内容の不備があれば正しい内容の確認 ・ヒアリングした情報の入力作業 （営業・勧誘等は一切ありません） 事前に研修があるので初めてでも安心！ 不明点があればすぐに先輩に確認ができる環境です！ ■ここがポイント ・高時給1700円！未経験からしっかり稼げる ・週3～勤務OK！ブランク明け・Wワークも歓迎！ ・残業無し！プライベートも充実 ・休日