スポーツ - 与野駅 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：05/08（金）～06/07（日） 学校法人三幸学園 キッズ大陸さいたま与野園 【さいたま市中央区】保育士／正社員／認ok外保育施設／年間休日116日／社員寮制度有／福利厚生充実 正社員 埼玉県さいたま市中央区新中里5-14-19/保育士/正社員│保育士のお仕事情報ならせんとなび！ 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系

勤務時間（1）07:30～13:00（2）07:30～15:30

仕事内容《残業なし☆彡勤務日は相談可能！》最寄り駅より徒歩2分◎研修制度充実◎お持ちの資格を活かして存分に活躍していただける職場です♪ 【埼玉県さいたま市中央区】保育ルームKanon（ナーサリールーム） [交通費支給担当者オススメ残業なし産休・育児休暇研修支援有経験者優遇駅チカ] ＜施設情報＞: 【施設名】:保育ルームKanon（ナーサリールーム） 【施設種類】:認可外保育園 【最寄駅・アクセス】:与野駅 JR京浜東北線 【雇用形態】:パート 【職種】:保育士 【勤務地】:埼玉県さいたま市中央区下落合大字１０７７ ＦＳマンション１階 【特色】: 交通費支給 担当者オススメ 残業なし 産休・育児

仕事内容店舗運営業務の他、化粧品のカウンセリング、化粧品販売など

勤務時間＼勤務時間は選べる自由シフト制／ 働きやすさバツグン！！ 勤務時間のご相談、柔軟にお応えします♪ ▼▼ ◆07：00～19：00の間で… ◆週2日～ ◆1日3時間～ OK！！ ☆週5日で8時間勤務でしっかり働きたい ☆午前の空いている時間でお昼まで ☆家事育児の落ち着いた、午後から などなど ⇒自分に合った働き方で活躍する方多数在籍！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 急遽なご予定にも柔軟に対応！！ ／ ------------- ＜お仕事の流れ例＞ ◇早番 7：00～8：00 朝の受け入れ 8：00～9：00 合同保育の見守り ◇中番 9：00～11：30 お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11：30～12：30 お昼ご飯の介助 12：30～15：00 お昼寝の見守り 15：00～16：00 おやつの介助、片づけ 16：00～17：00 部屋の掃除、自由遊びの見守り ◇遅番 17：00～18：00 降園準備のサポート 18：00～19：00 延長保育

仕事内容【職種】 保育補助 【仕事内容】 ◆年齢不問！乳児見守り＆遊びサポート◆ 担任保育士さんの保育補助として、 見守りや遊びサポート、 環境整備がメインのお仕事です♪ ≪具体的には…≫ ◆子どもたちの見守り ◆遊びのサポート ◆お散歩の付き添い ◆午睡チェック ◆食事介助 ◆園内の掃除、消毒 など…。 ※持ち帰り仕事なし！ ※ピアノなし！ ※書類業務なし！ ⇒これらは正社員が対応します。 ※上記は一例（実際の時間帯は応相談） ※シフト制・固定制は選べます♪ 【お仕事のポイント】 ＜保育士の資格があれば実務未経験もOK！＞★持ち帰り業務なし★ピアノなし★書類業務なし！先生が担当するクラス

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社バンブーワァオ バンブーワァオ与野校 【児童指導員】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給20万円～ 契約社員 残業ほぼなし専門の療育プログラムが学べる＆独自療育が特徴！ダウン症の子どもたちのために作られた施設♪ ◆ダウン症の子どもたちのために作られた施設 当施設は、ダウン症の子どもたちのために作られた児童発達支援・放課後等デイサービスです。 主にダウン症の子どもたちの療育に特化し、一人ひとりの特性に合わせた療育・学習方法を提供しています。 「とにかく子どもたちにハッピーになってもらいたい」、「元気で笑顔でいつもハッピーでいてもらいた

仕事内容掲載期間：05/12（火）～05/31（日） イニシアス株式会社 TAKUMI与野教室 【児童指導員】＼新卒限定求人多機能型施設/年休120日/送迎なし 正社員 大手の充実研修＆キャリア支援あり運動療育に特化×約30施設を展開中！/月給23.2万円/正社員/無資格可 ◆すべての人がキラキラと輝ける世界を創る ～運動を通じて、 子どもたちに笑顔と自信を～ 運動の力で子どもたちが本来持っている可能性を引き出し、「できる」喜びと運動の楽しさを知ってほしい。 そんな思いのもと、関東・関西エリアを中心に6都道府県で約30施設を展開中！ 法人が目指すのは、関わる誰もが輝き幸せになれる環境を作ること

仕事内容急募【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日程度 月給25.2万円～/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務体制で家庭との両立自信を育てる運動療育正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,000円～340,000円 【月給】252,000円～340,000円 <内訳> 基本給 207,000円～ 固定残業代 40,000円(20時間分/超過分は別途支給) その他手当 5,000円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） さいたま市認定ナーサリールーム 保育ルームkanon さいたま市中央区！認可外保育園！与野駅徒歩2分！年間休日124日！/813010 正社員 日々の子供の成長がやりがい☆保育士のお仕事♪働きやすい環境への変化が多い業界！ 【このお仕事のココがポイント】 ◆年間休124日以上とお休み多めです ◆賞与は3ケ月と好待遇です ◆職員間の人間関係を大事にしています。 ◆お休みが多く、福利厚生も充実しています。 ◆家庭的な雰囲気を大切に保育を行っています。 ◆研修制度充実しています。未経験やブランクのある方でも安心して勤務いただけます。 ◆各種研修を無

仕事内容掲載期間：05/08（金）～06/07（日） 株式会社 ニチイ学館 ニチイキッズ与野駅前保育園 【浦和区・正社員】企業主導型保育所 定員19名／0～2歳／アットホームな保育園／駅とほ1分 正社員 【浦和区・正社員】企業主導型保育所 定員19名／0～2歳／アットホームな保育園／駅とほ1分 |埼玉県|保育のお仕事情報はせんとなび！ 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポ

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社ＭＳＧ与野駅前鍼灸整骨院 ■この求人のおすすめポイント:経験を活かして働ける環境があります。福利厚生が充実しています。 ■雇用形態：正社員 ■募集職種：柔道整復師（管理） ■給与：［月給制］ 新卒未経験:24万円- 中途社員:25万円-27万円 ［内訳］ ・基本給:182,170円 ・固定残業（20時間分）:32,830円 ※超過分は別途支給 ・資格手当:15,000円 ・皆勤手当:1万円 ［対象者のみ支給］ ・達成手当:有り ・引っ越し手当:一律10万円（詳細はご面接時にご確認ください） ■施設形態：施術所 ■仕事内容：＜業務情報＞ ［業務概要］整骨院/鍼灸

仕事内容学校給食の調理師チーフ候補／経験を活かして夕飯は家でゆっくり 土日祝休み・16時半退社の学校給食の調理師 チ フ候補 笑顔あふれる学校給食で”食“を支え、お子様の未来を担うプロフェッショナルがメリックスで活躍中！ 当社が大切にしているのは、子どもたちの笑顔はもちろん、働くスタッフの幸せです。 夕方16時30分には退社。土日祝はお休み。 ここは、料理人としてのやりがいと、豊かな生活の両方が叶う場所です。 【1】 勤務は朝7時から夕方16時30分まで。残業はほとんどありません。 「明るいうちに家に帰れる」という当たり前の幸せを、しっかり噛みしめていただけます。 【2】あなたが心を込めて作った

仕事内容業績好調につき積極採用中！グローバル展開や新事業も続々拡大中！業界のリーディングブランドでヨガのキャリアを始めませんか？ 業界のリーディングカンパニーであなたのキャリアの可能性は無限大です！ インストラクターの道を極める方もいれば、店舗運営のスペシャリストや新事業への挑戦など大手ならではのキャリアの可能性が充実しております。 国内外問わずでサービス拡充をしており、業界を牽引する仲間を積極採用中です！ 【当社LAVAについて】 日本最大級の470店舗以上を展開する業界のリーディングブランド！ 「外見だけではない、内面の美しさ」を磨き、 豊かな日々を送ってほしいという願いから、 2004

仕事内容【アピールポイント】 ＼業界トップクラスの年間休日120日／ 月給29万円スタート！「大戸屋」店舗スタッフ（正社員） 年間休日120日！月9〜11日休みでプライベートも充実 月給29万円〜43万円！店長なら年収500万円以上も可能 借上住宅＆引越費用負担あり！ 【仕事内容】 ＼業界トップクラスの年間休日120日／ 月給29万円スタートも可能！「大戸屋」店舗スタッフ（正社員） 年間休日120日！月9〜11日休みでプライベートも充実 初任給29万円～！店長候補なら最大43万円の高水準スタート 借上住宅＆引越費用負担あり！ 【仕事内容】 「大戸屋ごはん処」の店舗運営業務をお任せしま

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社バンブーワァオ バンブーワァオ与野校 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給24万円～ 契約社員 残業ほぼなし専門の療育プログラムが学べる＆独自療育が特徴！ダウン症の子どもたちのために作られた施設♪ ◆ダウン症の子どもたちのために作られた施設 当施設は、ダウン症の子どもたちのために作られた児童発達支援・放課後等デイサービスです。 主にダウン症の子どもたちの療育に特化し、一人ひとりの特性に合わせた療育・学習方法を提供しています。 「とにかく子どもたちにハッピーになってもらいたい」、「元気で笑顔でいつもハッピーで

仕事内容送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です 全国120以上の事業所を展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

仕事内容週1日～、短時間勤務OK！直行直帰で働きやすいコープみらいの非常勤ヘルパー（アルバイト）求人 初任者研修を修了したばかりの実務未経験者も歓迎しています。サポート体制が整っており、安心感を持って働けるのが魅力です。 非常勤ヘルパー（登録ヘルパー）として、介護を必要とされる方 のご自宅を訪問し、それぞれに必要な身体介護や生活援助などの サービスを提供することで自立支援に向けたケアを実施していた だきます。初任者研修（旧ヘルパー2級）の資格が必要ですが、 お仕事が初めてという方も大歓迎です。 【希望の曜日・時間で働ける】 非常勤ヘルパーのお仕事は、事業所に寄らず、利用者さまのお宅 への直行直帰

仕事内容「毎日が楽しい！」笑顔あふれる職場で児童指導員デビュー♪保育士さん大歓迎！【送迎なし◎年休120日◎月25.2万～】 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける保育士として子どもたちの成長をサポートをしていただきます！ 1クラスにつき未就学児は5名以下、児童の場合は10名前後の少人数制を導入。 お子様の年齢や個性を見ながら療育方法を決めていきます。 【例えば…】 ◇動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング ◇遊具の橋を使ってバランス感覚を養う ◇トランポリンを使った運動で基礎体力アップ ◇マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習 このようなプログラムに加

仕事内容株式会社ＳＣ ｄｉｒｅｃｔ Webクリエイター／未経験可／年休130／残業0／平均23歳 【求人要約】 未経験から憧れのWebデザインの世界にデビュー！ 年休130日(土日祝)・残業月5h、完全週休2日制 独自のeラーニング【自己学習】＋【講義形式の授業】 【仕事内容】 【未経験歓迎】アニメ、美容、アパレル、ゲームなど幅広い業界のWebサイトやスマホアプリを制作！ 【具体的な仕事内容】 Webサイト制作やアプリ開発等、 幅広いクリエイティブ案件をお任せ！ 手厚いサポート体制で着実にスキルを磨ける環境です。 ＼具体的な仕事内容／ ◆Webサイトのバナー制作・画像加工 ◆HTML/

仕事内容仕事内容： 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:認可外保育施設 定員:300名(1歳児～5歳児) 開設:2013年10月 【おすすめポイント】 ・スポーツを通した多様な経験の中で、子供たちの成長を支える新しいコンセプトの認可外保育施設です。 ・「保育園」「クラブ(習い事)」「学童保育」の3つの分野を通じ

仕事内容仕事内容 施術を中心とした整骨院業務 ・カイロプラクティック ・矯正 ・自賠責対応 ・労災対応 ・スポーツトレーナー業務 ・テーピング ・包帯固定 ・自費診療 ・産後骨盤矯正 ・岩盤エクササイズ（EMS） ・ストレッチ指導 ・筋トレ指導 ・鍼灸治療 美容鍼 電気鍼 お灸治療 自律神経系アプローチ 内分泌系アプローチ 求人詳細 当院では、保険治療は全体の2～3割です。 保険治療だけに頼らない、時代に合った院の運営をしています。 技術、知識は当たり前でそれだけでは患者様に来てもらうことはできません。 これからの時代にあった経営が行える治療家をどんどん輩出していきたいと考えています。 【