店舗管理 - 奈良県生駒市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容<仕事内容> リニューアルオープンに向けたスタッフ募集！ ＜仕事内容について＞ 接客を中心としたホールサービス 店舗管理業務（オープン/クローズ作業、清掃、レジ締め、予約管理、お会計、軽食提供など） メニュー開発、イベント企画、SNS運用など※希望があれば研修でカクテル作りもお教えします その他お客さんとの積極的なコミュニケーションも大切なお仕事です。 <給与> 年収300万円～480万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 奈良県生駒市 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導 内科 60～70枚/日 ・・・こんな店舗です・・・ ■管理薬剤師候補としてご入職頂ける方を募集しています。 ■東生駒駅から徒歩圏内。駅前にはスーパーもあってお仕事帰りのお買い物にも便利です。 ■クリニックマンツーの店舗で内科をメインに応需しています。 ■薬剤師は常時2～3名体制と複数人数体制で対応しています。 ■門前の診療所が夜診遅くまで対応しておられるため、頻度は少ないですが22時近くになることもあります。 ■生駒市内で4店舗展開している薬局なので応援体制も取りやすくお休みが取りやすいです。 ・・・こんな企業です・・・ ■生駒市内に4店舗を展開して

仕事内容[仕事内容] グルメ杵屋レストランが経営する各店舗にて、店長候補として運営業務をお願いします。 未経験OK◎イチからスタートできます！ 【事業内容】 専門店レストラン ┗韓国料理・ジェラート・うどん・そば・サンドウイッチ・オムライス・天丼・タイ料理など 【具体的な仕事内容】 ■ホールでの接客 ■キッチンでの調理 ■レジでのお会計 ■店内の清掃、整理整頓 ■新店のオープン準備 など ★慣れてきたら少しずつ店舗運営に関わる業務もお願いします！ ■在庫管理 ■発注 ■スタッフ管理 ■売上管理 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費

仕事内容<仕事内容> ゴディバ ジャパンのチョコレート販売スタッフ♪未経験大歓迎！残業ほとんど無し/個人ノルマ無し ゴディバ（GODIVA）の直営店舗にて、商品の販売・接客業務、店舗運営業務をお願いします。 ≪具体的な業務内容≫ ■お客様への接客・商品選びのお手伝い・販売 ■店舗管理業務（売上・在庫・衛生管理など） ■アルバイト・パートスタッフの教育 など… 当社の魅力 ―世界中で愛され続けている『ゴディバ』― 「日頃お世話になっている方への贈り物に」 「自分への特別なご褒美に」など ゴディバをお求めになる理由は一年中様々です。 様々なシーンにフィットする私たちのチョコレートを 沢山の人たち

仕事内容【正社員】東証プライム上場会社のグループ企業！店長候補 【店舗名】生駒西白庭台食堂 【給与】ホールスタッフ：月給247,000円〜342,000円 【勤務時間】9時00分〜22時00分(シフト制) 【交通】白庭台駅より徒歩23分 【勤務地・面接地】 奈良県生駒市西白庭台3-9-1 ■ 給与詳細 ホールスタッフ：月給247,000円〜342,000円 ■ 企業PR 当社は、大衆の日本食を主体とし、 日本全国だけでなく海外において 現在50業態以上を展開する外食企業です。 安定した基盤を武器に、新規出店を進め 現在は、店舗の強化を図ろうと 既存店のリニューアルなどを

仕事内容■登録販売者として接客販売業務 レジ、お客様対応等 ■店長補佐として店舗運営業務 在庫管理、品出し、売り場づくり、スタッフのシフト管理等 休日 年間休日108日以上（シフトにより毎月8日以上）、有給休暇、生理休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、夏季長期休暇制度（年に一度、6連休を取得）、看護休暇（こども1人の場合1年間に5日、2人以上の場合は1年間に10日が限度）、引越休暇、裁判員休暇など 福利厚生諸手当 ■社会保険完備 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険 ■福利厚生 産前・産後休業、育児休業、社宅制度、従業員持ち株会、社員割引購入制度、処方せん補助制度、確定拠出年金制度、再雇用制度

仕事内容店長は賞与年4回！福利厚生も充実！【経験者歓迎】 【店舗名】杵屋 生駒近鉄百貨店【正社員】＿経験者 【給与】レストラン：月給300,000円〜350,000円 【勤務時間】9時00分〜22時00分(シフト制) 1日8時間 週5日 から応相談 【交通】生駒駅より徒歩1分、鳥居前駅より徒歩5分、東生駒駅より徒歩16分 【勤務地・面接地】 奈良県生駒市谷田町1600 生駒近鉄百貨店6F ■ 給与詳細 レストラン：月給300,000円〜350,000円 ■ 企業PR 【こんなお店】 香川県の讃岐うどんをベースに、 コシの強いうどんが杵屋の特徴。 毎日店内で、独自の製法で製麺し

仕事内容店長は賞与年4回！福利厚生も充実！【未経験OK】 【店舗名】杵屋 生駒近鉄百貨店【正社員】 【給与】レストラン：月給230,000円〜350,000円 【勤務時間】9時00分〜22時00分(シフト制) 1日8時間 週5日 から応相談 【交通】生駒駅より徒歩1分、鳥居前駅より徒歩5分、東生駒駅より徒歩16分 【勤務地・面接地】 奈良県生駒市谷田町1600 生駒近鉄百貨店6F ■ 給与詳細 レストラン：月給230,000円〜350,000円 ■ 企業PR 【こんなお店】 香川県の讃岐うどんをベースに、 コシの強いうどんが杵屋の特徴。 毎日店内で、独自の製法で製麺しています

仕事内容[仕事内容] グルメ杵屋レストランが経営する各店舗にて、店長候補として運営業務をお願いします。 未経験OK◎イチからスタートできます！ 【事業内容】 専門店レストラン ┗韓国料理・ジェラート・うどん・そば・サンドウイッチ・オムライス・天丼・タイ料理など 【具体的な仕事内容】 ■ホールでの接客 ■キッチンでの調理 ■レジでのお会計 ■店内の清掃、整理整頓 ■新店のオープン準備 など ★慣れてきたら少しずつ店舗運営に関わる業務もお願いします！ ■在庫管理 ■発注 ■スタッフ管理 ■売上管理 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費

仕事内容丸亀製麺の地域限定社員募集！地域限定社員とは転居を伴う転勤がない正社員です。現在、お住まいの地域から通勤圏内の丸亀製麺でまずは、店舗社員として、約半年後には店長として勤務して頂きます。 【入社後の流れ】 入社後1～2日間は、座学研修等で企業理解を深めます。 その後、埼玉・神奈川・大阪・兵庫などの研修店舗で4ヶ月間の研修を実施。 研修終了までに店長試験合格を目指していただきます。 ※現住所によっては研修店舗へ長期出張の場合あり 4ヵ月の店舗研修後、既存店に配属。 更なるOJTを実施しながら店長をお任せします（目安：入社5～6ヶ月後） 【店長とは】 私たちにとって店長とは、店舗におけるひとつの役割

仕事内容吉野家の正社員募集！飲食未経験・社会人未経験からのチャレンジも歓迎です！ 学歴不問！未経験歓迎！初めて正社員にチャレンジする方も歓迎！入社後3ヶ月の研修で業務や店舗運営を学べます。コツコツ頑張れば着実に昇給＆ステップアップ！ ＜吉野家正社員のポイント＞ ・店舗売上の評価以上に、お店の環境づくりや接客などでしっかり評価 ・明確な評価制度と着実なステップアップ ・店長表彰やコンクール等、表彰制度が多数 ＜仕事内容＞ 吉野家の店舗運営に関わる店舗スタッフからスタートし、アシスタントマネジャー・店長へとステップアップしていきます。まずは、接客や調理、清掃、食材の発注等、店舗運営に関わる業務全般を

勤務時間 就業時間１：19時00分〜23時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月毎のシフト制。６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件によ り異なります、下記は週３日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○店舗にて、夜間管理業務を行っていただきます。 ・現金管理、人員管理、防犯防災、お客様対応。 他、販売に付随する業務。 ※丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務 ≪事業所よりメッセージあり≫

仕事内容<仕事内容> 【20～30代活躍中】ピノキオ｜飲食店スタッフ◆店長候補｜社内独立制度・育休取得実績あり◎ ※45歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ★「お店を持ちたい！」あなたの夢を徹底サポート()/現在、社内独立制度で67店舗が独立を果たしています。 ★最短4ヶ月で店長へのスピード昇格も可能！研修終了後からすぐに店長昇格試験にチャレンジできます◎ ★新分野への進出も順調の当社ならチャンスは無限大∞一緒に“外食業界日本一”を目指そう！ ≪ピノキオとは≫ 喫茶グリル「ピノキオ」は「大人が子どもに返って旅をする」

仕事内容<仕事内容> 駅徒歩3分！◆週休2日制◆関西で人気のお店「京都 錦わらい イオンモール奈良登美ヶ丘店」店長候補募集 関西で人気のお好み焼き・鉄板焼のお店！ 「京都 錦わらい イオンモール奈良登美ヶ丘店」での店長候補のお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験が浅い方でも応募を歓迎します！ おいしいお料理の提供、心温まるおもてなし、きれいな店舗づくりをこれから一緒にしていきましょう！ 【具体的には】 店舗運営業務全般をお願いします。 ・接客 ・調理 ・計数管理 ・スタッフ管理 年齢・経験に関わらず、やる気・意欲のある方、 成果を上げた方はどんどん昇格し次へのステージが

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！販売スタッフ教育トレーナー 将来の人材育成を担う人材を募集！ まずは現場にて実務を覚えてもらうところからスタートなので 未経験でも大歓迎です。 こういった方におススメのお仕事です。 ・人に何かを教えたりするのが好き！ ・人のために働きたい ・人から感謝されるのが好き ・部下を持ってみたい ・人前に立ってみんなを引っ張っていくのが好き ・縁の下の力持ちになりたい ・誰かの可能性やポテンシャルを引き出したい 入社してまずは販売業務に従事してもらいます。 主に携帯ショップや家電量販店での販売業務です。 そこで業務の事ややりがい等を学び自ら感じ 後輩にアウトプットできる

仕事内容全国で200店舗以上展開する『Dr.stretch』。 当社は、そのFCとして奈良県下に 2023年に1号店として 「近鉄百貨店奈良生駒店」をオープン、 おかげさまで業績は好調です◎ 今回、奈良市内に新店オープン予定につき 5名以上の増員を決定！ 「運動経験はほとんどないし…」 「トレーナーとか自分には難しそう」 経験やスキルがないからと諦めなくても大丈夫♪ 実際、既存店の12名・平均年齢25歳の メンバーにはスポーツ経験者や 前職が独立トレーナーという方も 活躍していますが、前職が警備や飲食業、 フリーターから入社した人もしっかり活躍中です。 それは、ズバリ研修が充実しているから◎ 独自技術

仕事内容【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、 従業員の定着率など様々な部分を数字で可視化し正当な評価を行います！ 店長に就任後は賞与が年4回あ

勤務時間9:00～22:00 土日祝9:00～21:00

仕事内容■業務内容 【登録販売者】 OTC医薬品カウンセリング、レジ接客、商品陳列、整理、声出し等 ※店長やブロック長への昇格・昇給の機会あり。 店舗責任者としてスタッフの育成、売上げ・利益の管理、仕入れ等もお任せすることもあります。 （業務内容の変更範囲）会社の定める業務全般

勤務時間月火金 09：00～19：00 水木 08：30～16：30 土 09：00～12：00 ※休憩：実働6時間未満は休憩なし、実働6時間超の場合45分、実働8時間超の場合60分 ※上記内にて1日3～8時間、週2～5日で応相談 ※土曜、ラスト迄勤務出来る方歓迎いたします。

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導 循環器科・内科・外科・歯科 40枚/日 ＜こんな薬局です＞ ■白庭台駅より車で5分ほどのところ、あすか野団地内にある調剤薬局です。 ■生駒エリアには他店舗複数あり協力して店舗運営されています。 ■薬剤師常時1～2名体制。管理薬剤師は女性です。 ■配属先については面接等にて適性をみて最終決定いたします。 当店舗ではなく近隣店舗での配属となる可能性もございます。 ＜設備も充実＞ ■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済みです。 過誤がおきた際は、24時間以内に社長まで報告があがります。 個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っているので安

勤務時間平日9:05～21:50 土日祝9:05～20:50 上記時間内で1日3時間からOK ※休憩なし（6～8時間勤務で45分、8時間以上で60分）

仕事内容【生駒市北新町】福利厚生充実◎週1回から応相談♪キャリアアップのチャンスがあります☆ 募集職種: 登録販売者 仕事内容: OTC医薬品カウンセリング、レジ接客、商品陳列、整理等 業務内容の変更：店長やブロック長への昇格・昇給の機会あり。店舗責任者としてスタッフの育成、売上げ・利益の管理、仕入れ等もお任せすることもあります。 就業場所の変更：近隣店舗への異動の可能性あり 雇用期間の定めなし 登録販売者として採用された方は、最大10万円の祝い金を支給します！ ※JMの勤続支援金とは別に法人として支給 資格: 登録販売者資格必須 ※管理者要件満たす方 ※管理者要件満たさない方の応募は行っており