受付 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用新卒

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「2025年新卒」 テルル・携帯販売の受付事務/新卒/直接『ありがとう』がもらえるお仕事!接客にやりがいを感じる方お待ちしております

株式会社 P-UP World

  • 東京都 町田市 / 町田駅 徒歩3分

  • 月給23.3万円〜25.1万円

  • 新卒

  • 独立支援あり
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • ノルマなし
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • 残業手当あり
  • インセンティブあり
  • 特別休暇
  • WEB面接OK
  • 接客あり
  • 研修あり
  • 副業OK
  • 学歴不問
  • 時短勤務あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 住宅手当あり
  • 駅チカ
  • 厚生年金加入
  • 長期休暇あり

仕事内容 【2025年新卒】エントリー受付中です!高卒の方も募集中! ―応募後の流れ ★履歴書、エントリーシートなしでご応募いただけます ・ご応募いただいた後、WEB(zoom)にて説明会を個別に実施 ・説明会後、一時面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定通知 └面接はすべてWEBで可能です 【満足できる!ピーアップの待遇を一部ご紹介】 ・5日以上の長期休暇の取得が必須!「ホリデー制度」あり 利用率は98%以上! ・最新デバイスの「スタッフ価格割引制度」あり ・頑張りが反映される「インセンティブ年2回」 など他多数! ―総合デジタルショップ『テルル』とは? 『docomo』『a

かんたん応募株式会社 P-UP World

新卒採用 介護職マネジメントコース

メディカル・ケア・サービス株式会社

  • 東京都 町田市 南成瀬 / 成瀬駅 徒歩3分

  • 月給27.4万円

  • 正社員 / 新卒

  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 18時までに退社可
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 夜勤
  • シフト制
  • 厚生年金加入
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 福利厚生充実
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • 早朝勤務
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 週休2日制
  • 17時までに退社可
  • 駅チカ
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • フリーター歓迎
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 家族手当あり
  • 職場内禁煙

仕事内容【新卒募集】国内No.1居室数のグループホーム運営法人 町田南成瀬【25新卒】トータルマネジメントコース/新卒介護職 【仕事内容】ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちの役目。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に 出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加 したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。 ※約8割が福祉系以外の学部出身のため知識が無くてもOK! 【早期にキャリアアップ】 トータルマネジメントコース(運営管理職)とは、 会社の中核で活躍できる人材になるため、 早期でキャリアアップを目指せるコースです。 数年後には管理者として運営・経営に関わり、 その先に

メディカル・ケア・サービス株式会社

新卒採用 グループホームの介護職

メディカル・ケア・サービス株式会社

  • 東京都 町田市 南成瀬 / 成瀬駅 徒歩3分

  • 月給25万円

  • 正社員 / 新卒

  • 早朝勤務
  • フリーター歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 駅チカ
  • キャリアアップ制度
  • 交通費支給
  • 研修あり
  • 厚生年金加入
  • 福利厚生充実
  • 18時までに退社可
  • シフト制
  • 賞与・ボーナスあり
  • WEB面接OK
  • 残業手当あり
  • 特別休暇
  • 資格取得支援制度
  • 夜勤
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 家族手当あり
  • 昇給あり
  • 17時までに退社可

仕事内容【新卒募集】国内No.1居室数のグループホーム運営法人 町田南成瀬【25新卒】グループホーム/新卒介護職 【仕事内容】ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちの役目。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に 出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加 したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。 ※約8割が福祉系以外の学部出身のため知識が無くてもOK! 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 会社負担で資格取得の受講や受験対策の講座も実施。 キャリアパスを叶えるための教育・研修体制

メディカル・ケア・サービス株式会社

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