ハローワーク 有料老人ホーム - 北海道釧路市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間２：7時00分〜13時00分 就業時間３：13時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：００～１８：３０ ※（１）～（４）のシフト制 ※シフトのご要望がありましたら、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 労働日数のご要望もお気軽にお申し出下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制または相談により固定曜日も可能。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は４時間程度（希望可） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜0時00分 就業時間２：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：※１８：００－２４：００ １日６時間週４日月１００時間（休憩 なし） ※１６：３０－９：３０ 月１３０時間～１７０時間 勤務は（１）・（２）のどちらかを選択 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトによる４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：月所定労働時間：９６時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎特定入居者生活介護施設（有料老人ホーム）内での看護全般の 業務を行っていただきます。 ○在宅生活継続にむけた身体状況の観察。 ○他職種と連携した健康管理。 ○ご利用者様持参の内服薬・軟膏の適切な服用指導。 ○経管栄養、呼吸吸引が必要なご利用者様の対応。 ○機能訓練計画の立案・作成。 ○夜間コール対応あり。 ■変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：6時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：※１日３時間程度～相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎介護プランの作成業務全般を担当していただきます。 ○要支援、要介護認定を受けたご本人やご家族の希望・相談を いただき、適切な居宅サービス、又は施設サービスをご利用 できるプランを作成する。 ○要介護認定を受けるための認定代行申請及び訪問調査。 ○ケアプラン作成業務に係わる介護事業所等、関係機関との 調整やとりまとめを行う業務。 ■変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜11時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：「家事の合間で働きたい」など家庭状況に応じて時間の調整も可能 です。お気軽にご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望日を出来る限り考慮します。） ～学校行事やお子様の病気、趣味など柔軟に対応いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトのご要望はご相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：0時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週４０時間以内で勤務日数を調整 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎当社の住宅型有料老人ホームにて下記の業務に従事して いただきます。 ≪仕事内容≫ ○入浴・排泄・食事の介助 ○トランス ○シーツ交換 ○レクリエーションの企画・実行 ○買い物の代行 ○外出の援助 ○歩行介助 ○話し相手 ○着替え等 ■変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎社会医療法人孝仁会 介護付有料老人ホームはまなす芦野館にて 下記業務を実施いただきます。 〇施設入居者に対し、日常生活を営むのに必要な機能の減退を 防止するための各種機能訓練の実施 ■変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間又は6時30分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制）又は5時00分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：実働５～８時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は6時30分〜19時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎特定介護付有料老人ホームでの仕事を行っていただきます。 ○当施設の生活相談員として入居時の調整や契約。 ○各種相談業務、自費サービス対応、請求書作成。 ○食事介助の補助等。 ※知識や経験に応じて、上記業務を徐々にお任せしていきます。 先輩、上司が丁寧にサポートしますので安心して下さい。 急 募 ■変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎当社の住宅型有料老人ホームにて下記の業務に従事して いただきます。 ≪仕事内容≫ ○入浴・排泄・食事の介助 ○トランス ○シーツ交換 ○レクリエーションの企画・実行 ○買い物の代行 ○外出の援助 ○歩行介助 ○話し相手 ○着替え等 ■変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇特定入居者生活介護施設（有料老人ホーム）内での介護業務全般 ・介護保険適用入居者約５０名（おおよそ６５歳以上）の日常での 基本的な生活を継続できるように、食事、睡眠、入浴、排泄、衣 服の着替えなどを通してサポートしていただきます。 ※資格がなくても応募可 ■変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎当社の介護付有料老人ホームにて下記の業務に従事して いただきます。 ≪仕事内容≫ ○入浴・排泄・食事の介助 ○トランス ○シーツ交換 ○レクリエーションの企画・実行 ○買い物の代行 ○外出の援助 ○歩行介助 ○話し相手 ○着替え等 ■変更範囲：会社の定める業務