和歌山県田辺市の事務 美術館の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社テイクオフ 未経験OK！施工管理アシスタント／土日祝休／月収30万円～可 【求人要約】 【未経験OK】学歴・経歴・転職回数不問 【給与】月給30万5,000円～+各種手当充実 【社員思いの福利厚生】勤続お祝い金／独自休暇あり！ 【仕事内容】 【未経験歓迎／面接1～2回】施工管理アシスタントとして、建設工事の管理業務で活躍してみませんか？ 【具体的な仕事内容】 ／ 特別な資格や経験、スキルは不要！ 『やってみたい！』を応援します★ ＼ 学歴不問！ 正社員デビューの方も大歓迎です。 「今の仕事を続けていてもいいのかな」 「頑張りが収入に直結する仕事がしたい」 「新しい環境で

仕事内容株式会社ケイタスプラン PR・広報／未経験歓迎／月給３３万円／年休１２０日／1期生！ 【求人要約】 未経験歓迎┃充実の研修サポートでゼロからPR担当へ 高収入実現┃月給３３万円スタートで年収UP実現★ スキル習得┃PR・広報・マーケティングなどへ挑戦♪ 【仕事内容】 イベント運営に関わるPR・広報職！高級ブランドの商品を中心に扱い、分析力＆コミュニケーション力UP★ 【具体的な仕事内容】 ★まずは気になるpointをチェック！★ ＃未経験からPR・広報へ！ ＃関西1期生採用開始！ ＃平均年収１２００万円overの成長企業 ＃年休１２０日以上でプライベート充実 ＃メリハリのついた仕

仕事内容人気のお仕事☆急募！ これまでのご経験を活かし、現場の司令塔（リーダー）としてプロジェクトの進行管理をご担当いただきます。 「今の会社では評価が物足りない」「現場が遠すぎてつらい」といった悩み、解決しませんか？ 1. メインのお仕事（マネジメント業務） └工程管理： 工期遵守に向けたスケジュール調整・進捗確認 └品質・安全管理： 施工品質のチェックおよび現場の安全確保 └原価管理： 予算に基づいた資材・外注費のコントロール └打ち合わせ： 施主様や設計者、協力会社との折衝・調整 2. さらなるキャリアアップ さらなる高みを目指す方には、以下のポジションや業務もご用意しています。

仕事内容／ 今すぐ働きたい方にもオススメ！ 未経験からスタートできる事務スタッフ募集★ ＼ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【↓こんな方にオススメです！】 ■早急に転職をお考えの方 ■未経験から事務職に挑戦したい方 ■好立地で通いやすい職場で働きたい方 ■ワークライフバランスを大事にしたい方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【業務内容】 施工管理の管理サポート業務(書類作成・写真撮影等)を担当していただきます◎ ＜具体的には＞ 書類作成やスケジュール管理が中心ですが、 写真撮影などのために外出することも。 「ずっと室内ではなく、たまに外で気分展開したい」 という方にオススメ！

仕事内容ご応募後見学可◎4週8休制・残業ほぼなし！経験不問◎賞与年3回の実績あり☆正職員の看護師として活躍しませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 主に施設に入居されている方の看護業務全般 ・利用者の健康管理（バイタルチェック等）や服薬の管理 ・利用者の生活状態に見合う看護 ・診察時の補助業務等 ・病院の付添い、介助 ・夜間のコール対応（在宅時） ※病院の受診の際に利用者を乗せての運転業務もあり 業務の変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性あり（転勤範囲：白浜町日置、白浜町椿、上富田町） 資格: 正看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 18歳～64歳（深夜労働を含む/定年年齢を

仕事内容・通所介護による田辺市周辺への送迎、入浴、レクリエーション等 を行っていただきます。 ・その他書類の整理、電話応対、他事業所等へ書類を持参する、と いった事務的な業務も行っていただきます。 ＊令和８年２月１日新規開設しました。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間週2日～OK/1日5時間以上 ≪シフトパターン≫ 早番9：00～17：00 遅番16：30～23：30 ⇒土日祝のみOK 学校帰り・仕事帰り・18：00～出勤など シフト相談は気軽にしてください♪ ★週2/週3/週4/週5日など柔軟に対応可能◎

仕事内容■お仕事内容 履歴書不要のポチっとWEB登録！ 日払いがあるのでピンチの時も安心！ 【パチンコ店のホール・受付スタッフ】 〈主なお仕事〉 ◆店内のカウンター等のご案内 ◆景品交換、景品棚の整理整頓 など 重い玉運びはありません！ 女性の方でもラクラク働けます♪ ■コメント 〈WEB登録OK◎カウンターSTAFF〉 ◇学歴・経験一切不問！ 学生さんや、主婦（夫）さん、フリーターさん、Wワークなど大歓迎◎ ◇髪型/ネイル自由なので、 いつものオシャレはそのままで出勤OK！ ◇シフトに柔軟に対応 週2日/週3日/週4日/週5日の出勤 中期/長期/などOK！ 不安があれば、先輩スタッフが

勤務時間週2日～OK/1日5時間以上 ≪シフトパターン≫ 早番9：00～17：00 遅番16：30～23：30 ⇒土日祝のみOK 学校帰り・仕事帰り・18：00～出勤など シフト相談は気軽にしてください♪ ★週2/週3/週4/週5日など柔軟に対応可能◎

仕事内容■お仕事内容 履歴書不要！自宅でカンタンに登録OK★ 日払いあり！お給料日前でも安心★ 【パチンコ店のホール・受付スタッフ】 〈主なお仕事〉 ◆店内のカウンター等のご案内 ◆景品交換、景品棚の整理整頓 など 重い玉運びはありません！ 女性の方でもラクラク働けます♪ ■コメント 〈WEB登録OK◎カウンターSTAFF〉 ◇学歴・経験一切不問！ 学生さんや、主婦（夫）さん、フリーターさん、Wワークなど大歓迎◎ ◇髪型/ネイル自由なので、 いつものオシャレはそのままで出勤OK！ ◇シフトに柔軟に対応 週2日/週3日/週4日/週5日の出勤 中期/長期/などOK！ 不安があれば、先輩スタッ

仕事内容◆店舗名： 123田辺店 ◆募集職種： パチンコ店のホールスタッフ ◆仕事内容： 入社後は、まず「123」でホール業務・事務所業務を担当して頂きます。接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などでスキルを磨いて、サブチーフ→チーフ→次長→店長とキャリアアップを目指しましょう。店長の先にもたくさんのミッションがあなたを待っています。毎日自分の成長を感じ、楽しみながら仕事をしてください！ ◆求人の特徴： ▼企業の魅力ポイント ・好待遇│月給27万以上、賞与年2回 ・業界TOP5に入る店舗数│関西屈指の大手企業 ・企業拡大意欲│100店舗運営を目指している ・社員寮 借上寮あり│生活費を抑

仕事内容【田辺市朝日ヶ丘】研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの

仕事内容株式会社雄交 【施工管理】未経験可◎資格なくてもOK／長期出張・転勤ナシ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ★未経験者は先輩の補助から／経験者は基礎研修後、即戦力として！★橋の補修・補強工事を中心に、道路や壁・地面のタイル塗装などの現場管理業務橋梁の防水舗装 コンクリートミルク作業 地下屋内、屋上の塗膜防水工事 駐車場や建築の防水工事 …など 上記工事の現場を管理する仕事です。 職人さんが働きやすいよう、現場の下見や図面を見ながらの工事の進捗確認や各種手配・事務作業、工程チェックを行います

仕事内容＼事務×現場サポートで毎日がちょっと新鮮！／ 未経験からはじめる建設プロジェクトのバックオフィス業務♪ 「新しいことに挑戦したい」そんな気持ちがあればOK！ 事務経験がない方も、研修からスタートできる安心の環境でお迎えします◎ 「ずっとパソコンに向かっているのは退屈…」 「事務にも挑戦してみたいけど、ちょっと動きもある方がいいな」 そんな方にピッタリなのが、このお仕事！ ■ お任せするのはこんなお仕事です ■ 都市開発・駅前再整備などの建築プロジェクトを支える、 現場スタッフのサポート業務です☆ 【主な業務内容】 ・工事進捗に関する書類の作成や管理 ・スケジュールの調整 ・場合によって

仕事内容◎高年収600～650万円◎田辺市【朝来駅】【正社員】未経験相談可の管理薬剤師×遠方からお越しの方へは住宅手当支給あり！ 【業務内容】： 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ≪調剤薬局 一般薬剤師≫ ・応需科目：眼科 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・事務数：1人 【給与詳細】： 年収：600万～650万

仕事内容✧＼ゼロから動画クリエイターへ！／✧ 「動画クリエイターになりたいけど…」 □スキルがない □スクールは高くて通えない □実務経験を積む機会がない □配信で収益を得るには不安が そんな悩みを、当社なら全部解決できます！ ★有料のスクールを研修として【無料受講】 ★給与をもらいながら基礎～実践まで習得 ★副業推奨で研修後すぐに案件デビューOK ★安定収入を得ながらYouTuberを目指せる ★フリーランスや独立の夢も応援！ 先輩たちもここで学び実務を経験し 「好き」を「仕事」に変えていきました。 ／ 3ステップでゼロからプロへ！ ＼ ■STEP1｜基礎/ビギナー Illustrato

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00（実働7～8H） 10：00～19：00（実働7～8H） 11：00～19：00（実働7～8H） ※日よって多少前後します。 ※時間相談OK 働く時間が長いので給料が高いわけではないです！！ MAX勤務時間は８時間（休憩１時間以上有） 基本手当＋特別手当＋クエストボーナス＝給料という設定です 弊社独自のサービス 福利厚生が全部で14種類！！ 伝えたいことが溢れててここに書ききれません・・・！！ イベント開催時間は主にコチラ ・10時~18時 ・10時~19時 ・11時~19時 早すぎず、遅すぎずの時間で1日しっかりと働けるので安定します オープニングスタッフを募集してます。 10:00～19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容【業務を案内する前に知っておいてほしい事です】 弊社のお仕事は派遣ではございません！ そのため温かい環境で皆様とお仕事させてほしいです！ 弊社のお仕事は！ケータイイベントがほとんどです！ そのイベントスタッフです！ 面接で聞いた弊社が選ばれる理由は・・・ ①わかりやすい給料体系・・・働けば働くほどお給料がアーッツプします！ ②毎月お楽しみのクエストボーナス・・・11回働くとなんと・・・ボーナスが出ます。詳しくは面接で ③しっかりちゃんと働けます・・・基本、金土日月にシフトを出してもらえればお仕事ができますよ♪ ④安心安全なサポート体制・・・弊社オリジナルのモチベーションアップ課の優し

仕事内容・田辺市～みなべ町、上富田町、白浜町内への訪問看護をしていた だきます。（軽の社用車にて） ・その他書類の整理、電話応対、他事業所や病院へ書類を持参する といった事務的な業務も行っていただきます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間1日1時間～OKです！☆ お好きな時間で配信を行っていただけます◎ ※夕方～夜は特に稼ぎやすい時間帯です

仕事内容気になった方は早速以下リンク、または応募サイトからお気軽にご予約ください！ （今だけの面談参加特典や報酬形態についてもご確認いただけます◎） 【予約は以下リンクから即完了！】 httpsx.gd/GYy1w ※先着順につきお早めに◎ ＼ 看護師・薬剤師・医療従事者の方歓迎♪ ／ 夜勤明けや休日のスキマ時間を活用できる 【完全在宅TikTokライバー】募集☆ 「本業以外の収入源を作りたい」 「夜勤明けの空いた時間を有効活用したい」 「医療職を続けながら副業に挑戦したい」 そんな方におすすめです◎ 実はライブ配信の世界では、 医療現場で培った"傾聴力"や"安心感"、 "相手に寄り添うコミ

仕事内容株式会社アサンテ(東証プライム市場上場) 未経験歓迎【田辺】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業 【仕事内容】 未経験歓迎【田辺】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業 【具体的な仕事内容】 【シロアリ防除施工をはじめとする総合ハウスメンテナンスサービスを展開】 ■業務内容： ・当社のサービスをご利用いただいたお客様宅でシロアリ再発生の有無を確認し、必要に応じて対策工事のご提案、契約を行ないます。 ・営業職でありながら施工も担当するプロフェッショナル職です。 ※アフターサービスに必要な技術力を身に付けるため、最低

仕事内容大同生命保険株式会社 企業福利厚生プランナー／未経験歓迎／17時退勤・残業ほぼなし 【求人要約】 誰かに喜ばれる「福利厚生」を考える面白さ 地域の企業と長く関わり、反応を見届けられる 17時退社／土日祝休み／直行直帰・リモートも利用可 【仕事内容】 企業ごとに喜ばれる福利厚生を、あなたならではの視点で企画・提案できます／3年間の育成あり 【具体的な仕事内容】 ■企業ごとに違う答えを考える 担当エリアの中小企業を訪問し、社長から事業や従業員の状況、企業が抱える課題を伺います。 その内容をもとに、「何があれば社長や従業員に喜ばれるか」を考え、必要な福利厚生をご提案します。 ■仕事