訪問介護ステーション - 静岡県 の求人・仕事・採用

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訪問介護事業所での介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/正社員/未経験者も応募可/賞与あり 年2回 計2.00ヶ月分!/年休120日以上/20412865

株式会社フイユ マ・メゾン花水木訪問介護ステーション

  • 三島市 松本

  • 月給18.6万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:マ・メゾン花水木訪問介護ステーション 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ~~~~~~~~ 住宅型有料老人ホーム「マ・メゾン三島エスプリーブル」の介護業務全般。 主に以下の仕事に従事していただきます。 ・食事介助・排泄介助・入浴介助 ・病院等への通院、外出の際の介助 ・日報等の記録作成 ・その他、上記に付帯する業務 ※1ヶ月に5回前後の夜勤があります。 ※4交代のシフト制となります。 ~~~~~~~~ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家

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訪問介護事業所での介護職員 / 初任者研修 / 常勤(日勤+夜勤)/正社員/未経験者も応募可/賞与あり 年2回 計2.00ヶ月分!/年休120日以上/20412866

株式会社フイユ マ・メゾン花水木訪問介護ステーション

  • 三島市 松本

  • 月給18.6万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:マ・メゾン花水木訪問介護ステーション 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ~~~~~~~~ 住宅型有料老人ホーム「マ・メゾン三島エスプリーブル」の介護業務全般。 主に以下の仕事に従事していただきます。 ・食事介助・排泄介助・入浴介助 ・病院等への通院、外出の際の介助 ・日報等の記録作成 ・その他、上記に付帯する業務 ※1ヶ月に5回前後の夜勤があります。 ※4交代のシフト制となります。 ~~~~~~~~ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラ

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介護施設の統括施設長/介護/契約社員/おきつ訪問介護ステーション/全国240か所以上の大手医療介護福祉グループ幹部候補/介護施設の統括施設長を大募集!30代・40代が活躍中!正社員登用制度あり/介護/19518474

株式会社ビオネスト

  • 静岡市清水区 八木間町

  • 月給45万円〜50万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • AT限定OK
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 <業務内容> (1)介護業務全般(身体介助・生活援助・送迎) (2)施設の運営に関わる業務全般 まずは、(1)の介護業務に従事しながら、適性に応じ(2)業務にも関わって頂きます。 <施設の運営に関わる業務とは・・・> ・複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ ・スタッフの採用管理・教育・離職防止 ・新規開拓 ・ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理など ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンス(法令遵守、ハラスメント等)という3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント

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