静岡県藤枝市 の求人・転職・中途採用正社員, 月給45万円〜

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 一人一人に寄り添った「本当に必要な」看護がしたい方、お待ちしております 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■ 管理者の業務内容は？ ～１日の業務の流れ～ 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居者様の状態把握、職員への教育、現場での業務 10時00分：新規の方のお受け入れ 12時00分：休憩 13時00分：訪問診療の医師等への対応 15時00分：勤怠管理・請求業務の管理 16時30分：夜勤者への申し送り 17時30分：業務終了 ＜業務内容＞ ✓ 利用者様の状況把握 ✓ 看護師・介護士のサポート育

仕事内容静岡県藤枝市の管理会計、財務会計 ≪管理職候補≫ (正社員) | 株式会社 ＢＨＳ ▼仕事内容 ■製造 ・販売に関わる計数管理など、経営の意思決定に必要な数字を整えるやりがいのあるポジションです▼製造業での原価計算含む経理の業務全般 ＊資金管理を含む財務の業務全般 ◎製造業での原価計算経験者、資金繰りの作成と資金管理経験者歓迎！《変更範囲：当社業務全般》 (静岡県藤枝市) ▼職種 管理会計、財務会計 ≪管理職候補≫(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給460000〜600000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)460000〜600000円 (昇給)

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・ホスピス内での訪問看護業務を行っていただきます。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:00/遅番1：11:00～20:00/早番：07:00～16:00/遅番2：12:00～21:00 【給与情報】 月給45万円～53万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 【教育体制・キャリアアップについて】 入職後は研修制度があり、一定期間のO

仕事内容掲載期間：07/28（火）～07/31（金） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム藤枝小石川町 【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 正社員 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現して

仕事内容□看護ステーション管理者業務 □スタッフマネジメント □記録管理 □他部門との連携推進など □看護業務 ＊入居されている方の看護ケア、健康管理 ＊介護職と連携しながら、ご入居者様身の回りのお世話、 ご家族とのコミュニケーション等 ※従事すべき業務の変更：あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更：あり（法人の定める範囲）

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容掲載期間：07/28（火）～07/31（金） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム藤枝田沼 【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 正社員 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現していま

仕事内容静岡県藤枝市にある「藤枝平成記念病院」で医師を募集！地域に根ざした医療を提供する病院で、あなたのスキルを発揮しませんか？ ◆募集職種 医師 正社員 ◆仕事内容 相談業務、外来診療、処方、病棟管理、内視鏡検査、健診・検診・人間ドック ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給1,200,000〜1,800,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験,能力などを考慮して給与を決定 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：医師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 藤枝駅から1km 西焼津駅から3.9km 六合駅から4.1km ◆勤務時間 ①8:30〜17:

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容★高収入★賞与3.50ヶ月×日勤のみ◎徒歩圏内で通いやすい！地域とつながる看護を発揮できる求人♪ ●業務内容は、病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへの医心館PR（営業活動）、入居までのコーディネート（入居相談、見学対応、家族面談、実態調査～アセスメント、訪問診療医との連携）、医心館スタッフへの伝達・調整、営業会議・入退去管理をお願いいたします♪ ●日勤帯のみの勤務なので、身体の負担も少なく無理なく勤務していただけます！ ●退職金や持ち株会制度など福利厚生が整っており、長く働き続けたい方にとって安心の制度が充実◎ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤の

仕事内容■会社名 静岡県藤枝市の介護関連施設 ■メインキャッチ 介護関連施設の看護師/准看護師/高給与/年収600万～/日勤のみ/残業少なめ/シフト制/育休復帰しやすい環境/子育てされている方に働きやすい環境が整っています/ ■コメント 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／車通勤ＯＫ／駅チカ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護関連施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●業務内容は、病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへの医心館PR（営業活動）、入居までのコーディネート（入居相談、見学対応、家族面談、実態調査～アセスメント、訪問診療医との連携）、医心館スタッフ

仕事内容【仕事内容】 ◆有料老人ホームでの施設内訪問看護業務全般です。 ≪一日の流れ≫ 起床→朝食→入浴→昼食→レク・機能訓練→夕食→就寝 ※医療行為以外、介護職と業務内容同じです。 ≪医療行為≫ 採血、点滴、呼吸器管理、気管切開管理、バルーン交換、経管栄養、NGチューブ交換 ≪入居者疾患割合≫ がん末期5割 神経難病・その他の方5割 ターミナルの受け入れ有 ≪スタッフ特徴≫ ・年齢層 20～50代、20代～30代が7割 ・男女比 男性7：女性3

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の

仕事内容■会社名 静岡県藤枝市のホスピス ■メインキャッチ ホスピスの看護師/静岡県藤枝市/正社員/月給462600円日勤のみ/賞与あり/駅チカ ■コメント 午前は連携先の病院や訪問診療医を訪問してPR活動を行い、午後は入居希望者のご家族と面談・実態調査を実施――夜勤のない就業スタイルで、こうした業務を着実に積み重ねられます。 医心館 藤枝 は地域に根差した終末期ケアを軸とする施設で、4月入職にも対応しています。 研修体制が整っているため、地域連携業務が初めての方でも段階的にスキルを身につけられます。 賞与は年2回・3.50ヶ月分（前年度実績）と評価にも期待が持てる環境です。 スタッフ同士が情報を

仕事内容【求人掲載元】バイトな ご利用者様・患者様が安心して毎日を過ごせるよう、 健康面をサポートするお仕事です。 バイタルチェックや服薬管理、医療処置などを行いながら、 一人ひとりの体調や気持ちに寄り添ったケアを提供します◎ 先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれるので、 ブランクのある方も安心してスタート可能です♪ 夜勤なし・日勤帯のみで、地域の医療機関と連携しながら腰を据えて働けるポジションです。 急性期とは異なる「つなぐ看護」を実践したい方に向いています。 【主な業務内容】 ・病院・訪問診療医・居宅支援事業所への医心館 藤枝 PR（営業活動） ・入居相談・見学対応・家族面談の実施 ・実態

仕事内容介護関連施設の看護師/高給与/年収600万～/日勤のみ/残業少なめ/シフト制/育休復帰しやすい環境 ●業務内容は、病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへの医心館PR（営業活動）、入居までのコーディネート（入居相談、見学対応、家族面談、実態調査～アセスメント、訪問診療医との連携）、医心館スタッフへの伝達・調整、営業会議・入退去管理をお願いいたします♪ ●日勤帯のみの勤務なので、身体の負担も少なく無理なく勤務していただけます！ ●育児休業・介護休業取得実績あり！ライフステージの変化にも柔軟に対応できますよ♪ 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／車通勤ＯＫ／駅チカ／高

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護施設での看護師(管理者候補) 《とやまかいごのカンタキ》2027年4月オープン予定！経験活かし、事業所運営にチャレンジ◎月給45万円以上！ [お仕事内容] とやまかいごのグループホーム 仮）藤枝市高柳グループホーム オープニングスタッフ(管理者候補看護師) 4月、藤枝市高柳にオープンする新規開設事業所で こころ新たに、一緒に働きましょう！ 新設する、 【藤枝びおら看多機】2号店の 看護小規模多機能型居宅介護とは、 病気を抱えていても医療と介護の両面で支え、 最後まで住み慣れた地域で 在宅療養を可能にする地域密着型サービスです。 ◎介護事業所の看護師経験のある

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【想定年収545万～645万円】の施設内訪問看護管理者募集 外部訪問なしで施設内業務に集中でき、移動負担が少なく多職種連携もしやすい環境です マネジメント経験を活かしたい方はもちろん、これから管理職に挑戦したい方も歓迎 現場と近い距離でチームを支えながら働けます。見学のみもOK 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： □看護ステーション管理者業務 □スタッフマネジメント □記録管理 □他部門との連携推進など □看護業務 ・入居されている方の看護ケア、健康管理 ・介護職と連携しながら、ご入居者様身の回

仕事内容事業拡大における正社員薬剤師の増員を目的とした求人です。 現在、薬剤師２名、調剤事務１名で働いています。 クリニックとも良好な関係です。 近隣の他店舗にもシフトで勤務を お願いする可能性があります。 調剤薬局の薬剤師が行う業務全般をお願いしております。 【＊福利厚生・待遇一部抜粋＊】 【変更範囲：変更無し】 昇給あり毎年４月 厚生年金、健康保険（協会けんぽ）、雇用保険、労災保険完備 研修認定薬剤師補助 研修費とそれに関わる周辺費用の補助 白衣貸与、クリーニングあり、室内サンダル支給あり