公務員 言語聴覚士 - 茨城県神栖市 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 病院の言語聴覚士（ST）業務全般をお任せいたします！ 万全な教育体制で経験が浅い方でもＯＫ！院内託児所あり◎育児中の方も安心♪

仕事内容■お仕事内容 障害者支援施設/リハビリ施設の言語聴覚士（ST）業務全般をお任せいたします！ 日曜日が固定休の週休2日制♪残業ほぼなし◎放課後等デイサービスでのお仕事です☆

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：特に水曜日、土日勤務できる方（土曜 月１～２回程度） 平日１３時から１８時出勤できる方 小学校が長期休暇中等、シフト制で９時から又は１３時からどちら も可能な方歓迎※時間帯は要相談可※ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆託児所あり◆住宅手当あり◆地域密着型◆豊富な症例◆手厚い研修体制◆スキルアップ可能療養病院◆ 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/未経験歓迎/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 医療法人社団土合会は昭和48年開院、平成12年に高齢者医療中心の療養型病院「渡辺病院」へ転換。隣接関連施設と連携し、医療・福祉・保健の三位一体で地域医療を包括的に展開。入院・外来リハを提供し、幅広い疾患に対応しています。 ・ワークライフバランス 年間休日111日、リフレッシュ休暇7日、年末年始休暇4日を取得可能

勤務時間▼非常勤 9:00-16:00 週1日勤務できる方 休憩時間：45分

仕事内容地域に根ざした信頼の医療を提供する『渡辺病院』の言語聴覚士を募集 ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：言語聴覚士 ◆アクセス 自転車通勤可 椎柴駅から3.5km 下総豊里駅から5.2km 松岸駅から6km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、4週8休、年間休日110日以上、産休あり、育休あり、リフレッシュ休暇 ◆福利厚生

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください リフレッシュ休暇、年末年始あり◎昇給・賞与あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： リハビリテーションおける入院・外来患者の言語療法士業務 求人ID 560922

仕事内容【神栖市／言語聴覚士】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜資格があれば経験不問｜こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜賞与年２回｜昇給あり｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル知手」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の言語聴覚士を募集しています！ こどもサークル知手について ・一人一人とじっくり関われる環境！職員

仕事内容万全な教育体制で経験が浅い方でもＯＫ！院内託児所あり◎育児中の方も安心♪ ●患者様の言語機能や摂食・嚥下機能に関するリハビリを行っていただきます。 ●教育環境の整った病院です。ブランクのある方のご応募も歓迎です！ ●院内には託児所も完備されていますので、育児中の方も安心してお勤めいただけます◎ アドバイザーより 「渡辺病院」は、患者様の早期回復と高齢化社会に応えるよう、チーム医療で安心した看護・介護ケアを提供している病院です。勉強会やセミナーなど多数開催され、教育体制がしっかり整っているので経験が浅い方やブランクある方でも安心してご勤務いただけます◎

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分又は14時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日、長期休みは９時～１７時の中の３～６時間で勤務頂きます 。一人ひとりのライフスタイルに合わせた勤務時間を設定出来ます 。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容日曜日が固定休の週休2日制♪残業ほぼなし◎放課後等デイサービスでのお仕事です☆ ●放課後等デイサービスでの個別支援、療育、送迎、その他業務を行っていただきます。 ●週休2日制で残業もほとんどありませんので、メリハリつけて働けます◎ ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK！ストレスなく通勤できますよ♪ アドバイザーより シードリーフ神栖は、茨城県神栖市にある放課後等デイサービスです。日曜日が固定休の週休2日制ですので、お休みの予定も立てやすく、基本的に残業もほとんどありませんので、家庭との両立もしやすいですよ♪子どもが好きな方や療育に興味がある方歓迎！もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお

勤務時間8:00～19:30の間でご相談ください。 実労働時間8時間（休憩60分） ◎週2日～5日勤務 ◎勤務時間についてお気軽にご相談ください！ ◎基本勤務時間 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 ・9:30～18:30 ・14:00～18:00 等店舗により異なります

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給＆賞与あり☆マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎ 面接時に事業所見学可能☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 求人ID 598288

勤務時間8:00～19:30の間でシフト制 ※店舗により基本の勤務時間に差異あり シフト例 ◎8:00～17:00 ◎9:00～18:00 ◎9:30～18:30 ◎10:00～19:00 ※休憩時間は法定通り

仕事内容★「こどもサークル」について★ 株式会社サシノベルテが運営する児童発達支援・放課後等デイサービス施設です！ 子どもたちが持つ可能性に着目し、本来の力を発揮して成長できるように、楽しい環境づくりに努め、将来を見据えた支援を行なっています ＼子どもたちの「できた！」を共に喜べる職場です／ ・チームプレーが求められる集団療育 ・1人1人にじっくり向き合える個別療育 両方の側面から、どうしたらできるようになるのかを考えながら支援を行ないます◎ たくさんの成長の瞬間を、働く仲間たちと一緒に感じられるのが魅力です！ ★こどもサークル太田★ 2歳～18歳までのお子様を対象に、早期療育の観点～学校に通い始

勤務時間実働8時間（休憩1時間） 8時～19時30分シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給＆賞与あり☆マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎面接時に事業所見学可能☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 求人ID 598304

仕事内容【神栖市／言語聴覚士】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜資格があれば経験不問｜こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜賞与年２回｜昇給あり｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル太田」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の言語聴覚士を募集しています！ こどもサークル太田について ・一人一人とじっくり関われる環境！職員

勤務時間8:00～19:30の間でシフト制 ※店舗により基本の勤務時間に差異あり シフト例 ◎8:00～17:00 ◎9:00～18:00 ◎9:30～18:30 ◎10:00～19:00 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【神栖市／言語聴覚士】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜資格があれば経験不問｜こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル蒼海城前」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の言語聴覚士を募集しています！ こどもサークル蒼海城前について ・一人一人とじっくり関われる環境！職員間の人間関係も