デイサービス 看護師 - 埼玉県さいたま市西区 の求人・仕事・採用

勤務時間【日勤】8:30～17:30（休憩60分） ※短時間や扶養内勤務OK（ご相談ください） 労働時間制度 シフト制

仕事内容介護施設の経験は無くてもOK！ブランクがあってもサポートします パートや契約社員からスタートしても、正社員を目指すことも可能◎短時間～などもお気軽にご相談ください♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 2,006円～ 試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 埼玉県さいたま市西区指扇566-1 募集情報 【夜勤なし】デイサービスでの看護師大募集！ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのあ

勤務時間【勤務形態】 シフト制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～17時00分 （２）9時00分～16時30分 【就業時間に関する補足】 曜日固定希望の方はご相談ください。 【休憩】 60分 【時間外】 時間外労働なし

仕事内容看護職〔さいたま市西区／デイサービスセンター扇の森〕の募集です。 運動に特化したデイサービスで ご利用者の健康維持・改善のための お手伝いをしていただきます。 ・リハビリプログラム指導 ※マニュアル完備！未経験の方も安心です！ ・バイタルチェック ・軽度な医療処置 ・パソコン、タブレットへの記録 ＊業務の変更はありません。

仕事内容■メインキャッチ デイサービスの看護師/デイサービスで日中勤務。家庭との両立がしやすい／送迎業務あり。地域に根ざした介護を実践 ■コメント ・近距離送迎が中心で安心◎ ・外出支援も担当し、生活に近い支援が学べます ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■職種 デイサービスの看護師 ■職務内容 介護施設での看護師のお仕事です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 地域に根ざした安定基盤の職場です。看護師の知識とスキルを現場で発揮してください。ご応募を心よりお待ちしています。 ■給与 月給

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市西区宝来のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの看護師/デイサービスで日中勤務。家庭との両立がしやすい／送迎業務あり。地域に根ざした介護を実践 ■コメント ・近距離送迎が中心で安心◎ ・外出支援も担当し、生活に近い支援が学べます ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの看護師 ■仕事内容 介護施設での看護師のお仕事です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 地域に根ざした安定基盤の職場です。看護師の知識とスキル

仕事内容■メインキャッチ デイサービスの看護師/准看護師/さいたま市西区/グループホーム/年間休日113日/車通勤可/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきます。 インターネットでは収集できない情報の収集、

勤務時間08:30〜17:30 09:30〜18:30 10:00〜19:00 その他シフトでもご相談可能です。 日勤のみ、早番のみ、遅番のみ、夜勤のみ等ご希望の時間帯を教えてください。

仕事内容ご利用者さまを支える看護師さん大募集! 未経験OK!有資格者優遇あり♪ 入居者さまの健康管理など担当いただきます。 【お仕事内容】 バイタルチェックや服薬管理など。 まずは簡単な業務からスタート! 身体的負担も少なめ◎ 経験・年齢は問いません! 「やってみたい」という気持ちがあればOKです♪ まずはお気軽にご応募ください! 最大時給2700円!残業ナシ☆曜日固定や希望休などプライベート優先でOKです!【西大宮駅】 応募資格: 正看護師 准看護師 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:30〜17:30 09:30〜18:30 10:00〜1

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容まみや倶楽部であなたの看護スキルを活かし、安心と笑顔を届けませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,530〜1,730円 ≪基本給≫ 1,500〜1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:30円 ≪昇給≫ 0〜50円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：看護師 有資格者歓迎：介護福祉士、自動車免許、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 指扇駅から0.4

勤務時間【日勤】8:30～17:30（休憩60分） ※短時間や扶養内勤務OK（ご相談ください） 労働時間制度 シフト制

仕事内容介護施設の経験は無くてもOK！ブランクがあってもサポートします パートや契約社員からスタートしても、正社員を目指すことも可能◎短時間～などもお気軽にご相談ください♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,826円～ 試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 埼玉県さいたま市西区指扇566-1 募集情報 【夜勤なし】デイサービスでの看護師大募集！ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのあ

仕事内容看護師としてのキャリアを磨く、魅力的なデイサービス「まみや倶楽部」で働きませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,600〜364,600円 ≪給与の備考≫ ■その他 初任給は経験前職給与を考慮し決定 ≪基本給≫ 215,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として33,700円～支給。超過分は別途支給。 処遇改善手当:3,500円 キャリア手当:1,000〜112,00

仕事内容新しいステージであなたの看護スキルを活かし、利用者様に笑顔を届ける職場 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,600〜364,600円 ≪給与の備考≫ ■その他 初任給は経験前職給与を考慮し決定 ≪基本給≫ 215,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として33,700円～支給。超過分は別途支給。 処遇改善手当:3,500円 キャリア手当:1,000〜112,000円 保育手

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の看護師 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:45～17:00 （休憩60分） 日勤 08:45～13:00 午前診療のみの場合

仕事内容【タイトル】 けやき医院 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 クリニックでの看護業務 【事業所名】 けやき医院 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 クリニック 内科、消化器科、リウマチ科 【法人名】 【勤務地】 埼玉県さいたま市西区 【アクセス】 大宮駅 バス19分 【勤務時間】 日勤 08:45～17:00 （休憩60分） 日勤 08:45～13:00 午前診療のみの場合 【給与詳細】 職種：正看護師 時給：1,800円～ 職種：准看護師 時給：1,600円～ 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 試用期間： 試用

仕事内容安心とやりがいを提供する職場、デイ ケアセンター みるとで看護師として働きませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,600〜364,600円 ≪給与の備考≫ ■その他 初任給は経験前職給与を考慮し決定 ≪基本給≫ 215,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として33,700円～支給。超過分は別途支給。 処遇改善手当:3,500円 キャリア手当:1,000〜112,0

勤務時間【勤務形態】 シフト制 【勤務時間・曜日】 （１）7時30分～16時15分 （２）8時45分～17時30分 （３）9時45分～18時30分 8時15分～17時00分 【就業時間に関する補足】 時間帯の相談可 【休憩】 45分 【時間外】 なし

仕事内容正看護師（土日祝含む勤務）の募集です。 ■特養（クリニック併設）またはデイサービスでの看護師業務 ◎利用者様の健康チェック（バイタルなど）、投薬など服薬管理、生活全般の援助、看取り ◎クリニック業務 ★常勤ドクターがいる職場環境で安心して働けます！ ＊業務の変更はありません。

勤務時間≪シフト例≫ 8：30～17：30 9：00～18：00 9：30～18：30 16：30~9：30 17：00~10：00 17：30~10：30 ※シフト制（実働6～8H/週3日～）となります。 ～勤務シフトはお気軽にご相談ください～ 「日勤のみ」「夜勤のみで働きたい」など ご希望にあったお仕事をご案内致します！

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 ◆どうしても採血が苦手… ◆オペ、急患受け入れある職場は 落ち着かないんだよな～ ◆オンコール当番ってそわそわ… そんな看護師さんならではのお仕事の悩み。 専門スタッフが「苦手」「得意」 「できればやりたくない」などをヒアリング。 （正直にお伝えいただいてOK！） マッチングする職場を 複数ピックアップしてご紹介◎ 派遣がはじめての看護師さんへ ▼ 今は転職する気がなくても いい案件があれば声をかけてほしい！ といった【ゆる転活】も歓迎◎ 【業務内容】 病院、介護老人保健施設などでの看護。 具体的な業務内容は勤務先により異なります。

仕事内容心温まるコミュニティで、あなたの看護師スキルを活かしませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,600〜364,600円 ≪給与の備考≫ ■その他 初任給は経験前職給与を考慮し決定 ≪基本給≫ 215,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として33,700円～支給。超過分は別途支給。 処遇改善手当:3,500円 キャリア手当:1,000〜112,000円 保育手当:16

仕事内容【8月オープニング看護師募集！賞与あり◎月給29万～】 高収入 / 看護師 / 正職員 / 医療行為ほぼなし / 土日休み / 残業少なめ◎！さいたま市西区・指扇近辺でお仕事をお探しの方必見です！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者様の体調確認や健康相談・指導、日常生活に必要な支援、送迎等のデイサービスに付帯する業務を行います。医療的処置が必要な利用者様は少なく、残業はほとんどありません。その他、デイサービスでのリハビリ助手業務や機器の誘導やセッティングなども行っていただきます。 【主な業務内

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容地域に根ざした安心のデイサービスで、一緒に笑顔を届けませんか？ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,530〜1,730円 ≪基本給≫ 1,500〜1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:30円 ≪昇給≫ 0〜50円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：准看護師 有資格者歓迎：介護福祉士、自動車免許、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 指扇駅から0.4k

仕事内容地域に根差した専門的サービスを提供するデイリハ三橋で准看護師を募集 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,600〜364,600円 ≪基本給≫ 215,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として33,700円～支給。超過分は別途支給。 処遇改善手当:3,500円 キャリア手当:1,000〜112,000円 保育手当:16,000円/月 小学校就学前のお子さまを持つひとり親に支

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市西区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設での看護師業務/西区大字土屋/!高給与!日勤のみ!福利厚生が充実している有料老人ホームでの看護師業務/ ■コメント 【らいふの特色】 ・未経験の方でも安心な研修体制 4日間の入社時研修を経て、各施設への配属となります。 1日目は本社での研修となり、マナーや接遇などの基本から、企業理念や事業内容について学んでいただきます。 2日目以降は施設にて、実務における研修を先輩職員の指導のもとに行います。 ・トライアル制度 らいふでは、独自の「自己申告昇格制度」を設けています。 上司からの推薦を待つのではなく、自分の意志で上の職位