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第二新卒歓迎 髪色自由 - 北海道札幌市 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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新着:指定なし

ホール/キッチン

株式会社アイックス フード事業部正社員採用

  • 札幌市中央区 南三条西 / すすきの駅 徒歩1分

  • 月給27万円〜35万円

  • 正社員

  • 髪型髪色自由
  • 学歴不問
  • 祝い金あり
  • スキルアップ
  • ミドル活躍中
  • シフト制
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 駅チカ
  • 昇給あり
  • ブランクOK
  • 高収入
  • 経験者優遇
  • 制服貸与
  • オープニングスタッフ
  • 未経験OK
  • フリーター歓迎
  • 退職金制度あり
  • 食事補助あり
  • 交替勤務制
  • 初心者歓迎
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 給与前払いOK
  • 産休・育休実績あり
  • まかないあり
  • 第二新卒歓迎
  • 社会保険完備

仕事内容2024年7月にOPEN予定の新店舗での募集!オープニング募集の今がチャンス!飲食業界未経験の方もアイックスなら活躍可能◎もちろん同業種からの転職希望の方は即戦力として優遇! 【職種】 居酒屋 たま 新☆時代 すすきの店 [正]ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ■ホール お客様をお席までご案内、オーダー取り、商品提

人気株式会社アイックス フード事業部正社員採用

不動産管理/不動産管理未経験&第二新卒歓迎/賞与年2回

株式会社ビッグ

  • 札幌市中央区 南四条西 / すすきの駅 徒歩6分

  • 月給25.5万円〜33万円

  • 正社員

  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社員旅行あり
  • 厚生年金加入
  • 研修あり
  • 職場内禁煙
  • 既卒歓迎
  • 特別休暇
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 育児サポートあり
  • 年間休日100日以上
  • 駐車場あり
  • 転勤なし
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 車通勤OK
  • AT限定OK
  • 介護休暇あり
  • 週休2日制

仕事内容<仕事内容> 不動産管理◆未経験&第二新卒歓迎/賞与年2回/札幌から転勤なし/CMでお馴染みのビッググループ! 賃貸マンションやアパートなどの管理をお任せします。物件の巡回、入退去の立ち会い、問い合わせ対応をはじめ、リフォームのご提案なども行ないます。チーム制のため、未経験でも大丈夫です! 《仕事内容》 エリアは札幌市内および近郊地域(江別市・北広島市・石狩市)。エリアごとに5~10名のチームで物件を管理します。 ■物件の定期巡回 担当物件を巡回し、共用設備の点検、共用部や敷地内の状態などを確認。補修や清掃が必要な場合は、業者を手配します。 ■入居・退去の立ち会い 入居時は、お部屋の設

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人材コーディネーター/未経験OK

株式会社H4

  • 札幌市中央区 北三条西

  • 月給20.5万円〜59.7万円

  • 正社員

  • 髪型髪色自由
  • 既卒歓迎
  • 住宅手当あり
  • 車通勤OK
  • 学歴不問
  • フリーター歓迎
  • 未経験OK
  • 障がい者採用
  • ベンチャー企業
  • 賞与・ボーナスあり
  • 寮完備
  • 産休・育休実績あり
  • 社員旅行あり
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 年間休日110日以上
  • WEB面接OK
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • ピアス・ネイルOK
  • 第二新卒歓迎
  • ブランクOK
  • 研修あり
  • 残業手当あり

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター ★ホワイト企業認定初年度最高ランクGOLD取得!髪色・ネイル・ピアス自由 「人材を求めている企業」と「仕事を探している派遣スタッフ」をつなぐ仕事です。入社後は、すでに取引のある企業のフォローからはじめましょう。新拠点への配属の場合は、新規開拓からスタート。先輩がイチから教えるため、経験のない方もご安心ください! <取引する企業> ピッキングや検品、倉庫管理などを行なっている企業がほとんど。人手不足が深刻化している物流業界なので、需要も高まっています。「人材でお困りごとはないですか?」と積極的にお声がけすることで、取引を行なえることが多いです。 <携わる

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